市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)概述8篇

1、第 PAGE9 頁(yè) 共 NUMPAGES9 頁(yè)市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)概述8篇市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇1 職責(zé): 1、深度了解代理需求，優(yōu)化代理服務(wù)管理手冊(cè)，確保公司和代理雙贏(yíng)局面; 2、完善部門(mén)管理制度和支付知識(shí)庫(kù)，對(duì)部門(mén)服務(wù)工作進(jìn)行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理; 3、對(duì)核心代理進(jìn)行跟進(jìn)，發(fā)現(xiàn)難以解決的問(wèn)題，及時(shí)向上級(jí)反饋和溝通; 4、對(duì)項(xiàng)目的商洽、推進(jìn)具備優(yōu)秀的把控和溝通協(xié)調(diào)能力; 5、熟悉公司內(nèi)部政策，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員完成對(duì)標(biāo)企業(yè)的產(chǎn)品、優(yōu)劣、營(yíng)銷(xiāo)方法等資料的收集、整理和分析工作; 6、做好部門(mén)員工績(jī)效管理和輔導(dǎo)工作，提升部門(mén)員工工作積極性與歸屬感。 任職要求： 1、30-45歲，可聽(tīng)懂粵語(yǔ)，大專(zhuān)及以

2、上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上支付行業(yè)銀行卡收單工作經(jīng)驗(yàn)或者有銷(xiāo)售、渠道金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具備10人以上團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠具有獨(dú)立的問(wèn)題分析和解決能力;若能帶2-3名以往團(tuán)隊(duì)成員入職更佳。 3、具備良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，抗壓力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力; 4、對(duì)支付行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展有一定了解，具備良好的業(yè)務(wù)推動(dòng)能力和客戶(hù)服務(wù)能力。 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇2 職責(zé)： 1.制定市場(chǎng)推廣策略、舉辦各類(lèi)線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)進(jìn)行同行交流及異業(yè)合作，確保推廣目標(biāo)實(shí)現(xiàn); 2.不斷創(chuàng)新推廣手段和渠道，帶來(lái)用戶(hù)量的轉(zhuǎn)換，提高企業(yè)曝光度、知名度，增強(qiáng)用戶(hù)體驗(yàn)和營(yíng)銷(xiāo)效果; 3.深度了解目標(biāo)客戶(hù)行業(yè)，

3、出具市場(chǎng)報(bào)告及定位目標(biāo)客戶(hù)。調(diào)研目標(biāo)客戶(hù)，分析市場(chǎng)策略，輔助商務(wù)成交目標(biāo)客戶(hù); 4. 制定招投標(biāo)方案，提供客戶(hù)所在行業(yè)市場(chǎng)分析及數(shù)據(jù)報(bào)告。 崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，具有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)推廣成功案例經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉各類(lèi)流量獲取方式，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，能夠?qū)τ脩?hù)資源進(jìn)行準(zhǔn)確定位并有效地開(kāi)展工作; 3.擅長(zhǎng)撰寫(xiě)組織各類(lèi)市場(chǎng)推廣活動(dòng)，具備互聯(lián)網(wǎng)推廣思維和策略; 4.具備優(yōu)秀的溝通能力、商務(wù)談判能力。 5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇3 職責(zé)： 1、按照公司業(yè)務(wù)需要擬寫(xiě)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃，市場(chǎng)拓展; 2、充分了解客戶(hù)需求，傾聽(tīng)客戶(hù)意見(jiàn)

4、，提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)接洽前端服務(wù); 3、處理并提供獲得訂單之前的一切服務(wù)，包括與研發(fā)內(nèi)部溝通、為研發(fā)與客戶(hù)溝通架起橋梁、NDA及戰(zhàn)略合作協(xié)議簽署; 4、與客戶(hù)保持密切聯(lián)系以跟進(jìn)及匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度狀態(tài); 5、依據(jù)公司政策全面跟進(jìn)與客戶(hù)之間所進(jìn)行的銷(xiāo)售合同協(xié)商; 6、安排完成銷(xiāo)售合同的簽署及預(yù)付定金的回款。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，汽車(chē)、電子、工業(yè)儀器儀表等相關(guān)技術(shù)背景優(yōu)先;(不符合專(zhuān)業(yè)、行業(yè)要求，勿投) 2、熟練掌握辦公軟件操作技能;具有一定文字功底; 3、5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、誠(chéng)實(shí)正直，良好的溝通表達(dá)能力，有說(shuō)服力，積極主動(dòng); 5、高度的責(zé)任感，有一定前瞻性，目標(biāo)驅(qū)動(dòng)力強(qiáng) 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具

5、體職責(zé)篇4 職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定和實(shí)施長(zhǎng)短期新品研發(fā)及品牌營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，促進(jìn)公司產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和品牌影響力的提升; 2、負(fù)責(zé)全品類(lèi)的年度產(chǎn)品規(guī)劃，制定年度新品開(kāi)發(fā)計(jì)劃; 3、維護(hù)與行業(yè)資源的良好合作關(guān)系，包括與媒體、廣告公司、足球俱樂(lè)部、知名體育服裝品牌等，獲得更好的支持與配合; 4、部門(mén)團(tuán)隊(duì)組建、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立良好工作關(guān)系。 崗位要求： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、15年以上知名快消品品牌市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和品牌推廣經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有戰(zhàn)略眼光，具備高度商業(yè)觸覺(jué)，能敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)和方向; 4、優(yōu)秀的談判及演講能力 5、具有

6、較強(qiáng)的品牌推廣規(guī)劃和統(tǒng)籌能力; 6、具有較強(qiáng)的廣告設(shè)計(jì)的管理技能; 7、較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)出差、應(yīng)酬; 8、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力; 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇5 職責(zé)： 1.協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)按照公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售策略，完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理，員工任務(wù)分配，工作進(jìn)程管控、指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3. 根據(jù)市場(chǎng)和客戶(hù)需求制定產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略，如廣告宣傳、渠道產(chǎn)品合作等; 4. 負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)社會(huì)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系; 5. 制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃，結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)度，制定公司全年線(xiàn)上和線(xiàn)下的系列市場(chǎng)推廣活動(dòng); 6. 對(duì)公司及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品進(jìn)行

7、分析對(duì)比，對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品功能提出持續(xù)的改善和優(yōu)化建議; 7. 建設(shè)及管理市場(chǎng)部其他成員，協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系,制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎(jiǎng)勵(lì)制度。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、電子、自動(dòng)化工程、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 6、有5年及以上互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品領(lǐng)域銷(xiāo)售和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 7、以下某方面特別優(yōu)秀者優(yōu)先： 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇6 職責(zé)： 1、 協(xié)助總經(jīng)理組織

8、制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo); 2、 拓展公司的市場(chǎng)策略，把握行業(yè)發(fā)展，定位公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋; 3、 組織建立和完善市場(chǎng)部管理體系和市場(chǎng)部日常管理; 4、 負(fù)責(zé)組織制定年度功能性營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略并組織實(shí)施年度產(chǎn)品計(jì)劃和推廣計(jì)劃，協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃并協(xié)助實(shí)施; 5、 依據(jù)市場(chǎng)發(fā)展需要，開(kāi)發(fā)及維護(hù)相關(guān)專(zhuān)家、學(xué)者、合作伙伴關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，為營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及學(xué)術(shù)推廣創(chuàng)造良好的環(huán)境; 6、 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品立項(xiàng)的市場(chǎng)調(diào)研工作及已上市產(chǎn)品的產(chǎn)品管理，延長(zhǎng)其生命周期; 7、 組織制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌; 8、 市場(chǎng)費(fèi)用的預(yù)算、管理和監(jiān)督。 任職資格： 1、 本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)

9、業(yè)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、 具有較強(qiáng)的規(guī)劃能力、策劃能力、具備出色的開(kāi)拓創(chuàng)新及組織管理能力; 3、 具有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉臨床醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀和行業(yè)動(dòng)態(tài); 4、 具有卓越的營(yíng)銷(xiāo)才能、溝通及合作技巧，極強(qiáng)的市場(chǎng)策劃、運(yùn)作及團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、 具有五年以上大中型醫(yī)藥企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有外企經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇7 職責(zé)： 1、規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場(chǎng)策劃及廣告業(yè)務(wù); 2、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施; 3、建立并優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系; 4、制定并組織落實(shí)市場(chǎng)運(yùn)作的年度、月度計(jì)劃; 5、定期提交市場(chǎng)拓展情況報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告; 6

10、、組織實(shí)施試銷(xiāo)售，建立價(jià)格體系; 7、建立管理與市場(chǎng)活動(dòng)相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò); 8、管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用、控制工作以及本部門(mén)管理工作。 任職資格： 1. 年齡2545歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限; 2. 有責(zé)任心、愛(ài)心，有少兒教育市場(chǎng)3年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和宏觀(guān)調(diào)控能力，對(duì)市場(chǎng)的變化有較強(qiáng)的觀(guān)察、分析、應(yīng)變和控制能力; 4. 有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織策劃能力，愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心; 5. 有較強(qiáng)的活動(dòng)策劃以及組織能力; 6.可以接受彈性工作時(shí)間，包括晚上和周末 市場(chǎng)總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇8 職責(zé) 1、制定公司規(guī)劃提案，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專(zhuān)項(xiàng)個(gè)案、公司整合方向、公司贏(yíng)利開(kāi)發(fā)等專(zhuān)案，提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù)，當(dāng)好公司參謀; 2、負(fù)責(zé)公司整體企劃、推廣、宣傳工作，貫徹、執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決策，對(duì)企劃部進(jìn)行日常管理;3、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定; 4、完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，并指導(dǎo)專(zhuān)案策劃文案、設(shè)計(jì)，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工