2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書

1、2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書甲方(以下簡稱甲方)：成都機(jī)電工程學(xué)校乙方(以下簡稱乙方)：身份證號(hào)：乙方系甲方員工，經(jīng)乙方自愿申請(qǐng)不愿意在甲方參加統(tǒng)一的基本社會(huì)保險(xiǎn)。經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商達(dá)成如下一致協(xié)議：一、由于乙方申請(qǐng)自愿不在甲方參加基本社會(huì)保險(xiǎn)，甲方將每月另行支付人民幣_(tái)元作為乙方基本社會(huì)保險(xiǎn)福利補(bǔ)助，該費(fèi)用不屬于乙方的任何工資收入。二、乙方領(lǐng)到甲方支付的基本社會(huì)保險(xiǎn)福利補(bǔ)助后，乙方應(yīng)將該費(fèi)用用于自行購買社會(huì)保險(xiǎn)，甲方不再承擔(dān)為乙方參加統(tǒng)一的基本社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任和義務(wù)。三、本協(xié)議簽訂后，如乙方需重新要求甲方為其辦理基本社會(huì)保險(xiǎn)事宜，從乙方遞交購買基本社會(huì)保險(xiǎn)申請(qǐng)次月起，甲方再為其辦

2、理基本社會(huì)保險(xiǎn)。同時(shí)本協(xié)議第一條 將自動(dòng)作廢;另外，乙方提出申請(qǐng)之前由此造成的相關(guān)費(fèi)用均由乙方自行承擔(dān)。四、本協(xié)議是基于乙方申請(qǐng)而簽訂，今后凡因履行本協(xié)議引起的任何經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任(包括行政部門對(duì)甲方的處罰)均由乙方承擔(dān)。五、本協(xié)議一式貳份，自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。法人代表：_ 聯(lián)系電話：_年_月_日 _年_月_日2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（二）甲方：杭州金色麗相冊(cè)廠乙方(員工姓名)：甲方同意為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(1.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)2.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi);3.工傷保險(xiǎn)費(fèi)),因乙方考慮從工資中扣除個(gè)人承擔(dān)的繳交部分會(huì)影響工資收入，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方自愿放棄甲方為乙方辦理社保，甲方向乙方每月支付人民幣壹佰元整

3、作為乙方放棄社保的補(bǔ)償，今后不再向甲方提出此方面的要求。特立此協(xié)議，協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：(簽章)乙方：(簽章按印)日期：_ 日期：_2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（三）甲方：居民身份證號(hào)碼：乙方：公司甲方于_年_月_日到乙方處工作，當(dāng)日乙方通知甲方，乙方將統(tǒng)一為其在無錫市濱湖區(qū)社保中心購買社會(huì)保險(xiǎn)，并按照規(guī)定由雙方分別繳納參保費(fèi)用，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用由乙方按照規(guī)定從其工資中代扣代繳。甲方在充分了解到社保的相關(guān)規(guī)定，清楚其在社保上的權(quán)利義務(wù)以及不購買社?？赡艽嬖诘姆娠L(fēng)險(xiǎn)后，仍然決定不由乙方為其統(tǒng)一購買社會(huì)保險(xiǎn)。在此情況下，根據(jù)甲方書面申請(qǐng)，雙方達(dá)成如下條款，以資共同遵守：一、經(jīng)甲

4、方申請(qǐng)，乙方同意不強(qiáng)制為乙方在社保機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)。而由甲方自行決定或以個(gè)人名義在戶籍所在地參加社保，或在戶籍所在地參加農(nóng)村新型養(yǎng)老保險(xiǎn)和合作醫(yī)療保險(xiǎn)或其他保險(xiǎn)。乙方將因購買社會(huì)保險(xiǎn)而應(yīng)當(dāng)由單位繳納的參保費(fèi)用以現(xiàn)金形式補(bǔ)貼給乙方。該費(fèi)用由乙方按月與工資一并發(fā)放給甲方。二、在工作期間，如有需要，甲方可以重新書面申請(qǐng)乙方為其辦理社保參保手續(xù)。甲方接到申請(qǐng)后，按照無錫市濱湖區(qū)社保機(jī)構(gòu)的規(guī)定，從社保機(jī)構(gòu)同意受理甲方的參保的當(dāng)月起統(tǒng)一為甲方購買社保，并從社保機(jī)構(gòu)受理甲方的參保當(dāng)月起停止向甲方發(fā)放社保補(bǔ)貼，按規(guī)定從甲方工資中代扣代繳應(yīng)當(dāng)由甲方負(fù)擔(dān)的參保費(fèi)用。三、若甲方向乙方提出申請(qǐng)，要求乙方補(bǔ)繳甲方入

5、職后因甲方申請(qǐng)沒有統(tǒng)一購買社保期間的社保費(fèi)用的，乙方不予補(bǔ)繳。四、在因甲方申請(qǐng)沒有統(tǒng)一購買社保期間，對(duì)因發(fā)生工傷或非工傷而造成的如在購買社保后應(yīng)當(dāng)由社保機(jī)構(gòu)負(fù)擔(dān)的利益損失部分，由甲方自行全部負(fù)擔(dān)。五、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或捺印后生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。附：居民身份證復(fù)印件甲方：_ 乙方：_日期：_ 日期：_2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（四）甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，依據(jù)國家勞動(dòng)用工相關(guān)法律規(guī)定，就乙方自愿申請(qǐng)加班一事，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成以下條款：1、乙方在用工單位工作期間，享有休息休假的權(quán)利，每天工作時(shí)間為_小時(shí)，每周_小時(shí)。因生產(chǎn)業(yè)務(wù)原因安排乙方加班的，應(yīng)按照法

6、律法規(guī)相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。2、乙方為增加收入，自愿放棄本人休息休假的權(quán)利，除用工單位安排的正常加班外，特向甲方及用工單位申請(qǐng)額外加班;甲方及用工單位為幫助乙方多勞多得，在保護(hù)乙方身體健康的前提下，同意乙方加班申請(qǐng)。3、甲方及用工單位同意乙方在人員調(diào)度不足時(shí)自愿申請(qǐng)加班。甲方：_ 乙方：_2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（五）張秀蘭，性別：身份證號(hào)碼：家中子女共五人，其中：大女兒：_，身份證號(hào)碼：二女兒：_，身份證號(hào)碼：三女兒：_，身份證號(hào)碼：兒子：_，身份證號(hào)碼：小女兒：_，身份證號(hào)碼：經(jīng)家中所有子女協(xié)商，一致同意孫瑞林一人繼承母親張秀蘭位于西安市碑林區(qū)房屋面積平方米的房屋一套，其他子女、放棄該套房

7、屋被繼承人(母親張秀蘭)遺產(chǎn)的繼承權(quán)。該協(xié)議一式五份，各自簽名、按指印之日起，即可生效。_年_月_日2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（六）甲方：成都市兒童醫(yī)院乙方：成都恒波醫(yī)療器械有限公司甲乙雙方經(jīng)自愿、鄭重、友好協(xié)商，本著“相互信任、互利互惠”的原則，為解決醫(yī)院目前設(shè)備欠缺的問題,就微波多功能治療機(jī)型號(hào)：HB_W_D壹臺(tái)(附件壹套)試用達(dá)成以下協(xié)議：一、雙方責(zé)任(一)甲方責(zé)任：1、甲方必須負(fù)責(zé)保證乙方所提供設(shè)備的妥善保管，不得人為損壞，不得遺失，否則照價(jià)賠償。2、若發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在質(zhì)量問題或技術(shù)指標(biāo)達(dá)不到使用標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，甲方有權(quán)終止執(zhí)行使用協(xié)議，另而選擇其它產(chǎn)品。(二)乙方責(zé)任：1、乙方提供醫(yī)療設(shè)備給甲方

8、試用前，需先經(jīng)過甲方設(shè)備管理部門的同意，不得私自投放給臨床科室試用。2、乙方提供醫(yī)療設(shè)備給甲方試用前，必須無條件向甲方提供營業(yè)執(zhí)照、醫(yī)療設(shè)備經(jīng)營許可證、醫(yī)療設(shè)備生產(chǎn)許可證、醫(yī)療器械注冊(cè)證、授權(quán)書等相關(guān)文件證明。3、設(shè)備試用期間，乙方要負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)甲方臨床醫(yī)務(wù)人員按照正規(guī)的操作程序使用設(shè)備。4、若因產(chǎn)品質(zhì)量問題而引發(fā)的一切醫(yī)療事故和糾紛，由乙方承擔(dān)其相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。二、該協(xié)議由甲乙雙方同意以上條款簽字后執(zhí)行。試用期滿后，甲方需購置乙方的設(shè)備，一切嚴(yán)格按照醫(yī)院的采購醫(yī)療設(shè)備、衛(wèi)生耗材管理辦法執(zhí)行。試用時(shí)間：_年_月_日_年_月_日。甲方簽字：乙方簽字：_年_月_日 _年_月_日2022

9、年對(duì)于自愿的協(xié)議書（七）軟件試用協(xié)議合同編號(hào)：_甲方：_乙方：_丙方：_(以下簡稱乙方)充分考慮到_(以下簡稱甲方)在軟件實(shí)施過程中所遇到的具體困難與實(shí)際存在的問題，并希望雙方能夠繼續(xù)保持長期，良好的合作關(guān)系，甲乙雙方及_(營銷機(jī)構(gòu)名稱)(以下簡稱丙方)本著真誠合作，互惠互利的原則，就甲方試用乙方軟件，經(jīng)協(xié)商，現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議：1.甲方對(duì)乙方的軟件產(chǎn)品有試用意向，乙方根據(jù)甲方所提需求，向甲方免費(fèi)提供試用產(chǎn)品(產(chǎn)品名稱)正版軟件產(chǎn)品一套_(標(biāo)準(zhǔn)報(bào)價(jià)(金額大寫)(以下簡稱_)。試用期為_天，即_年_月_日至_年_月_日。2.甲方在本試用協(xié)議生效之日起_個(gè)工作日內(nèi)，與丙方簽署，委托丙方在規(guī)定的期限內(nèi)為

10、甲方免費(fèi)提供_軟件的現(xiàn)場安裝，調(diào)試，指導(dǎo)建帳;在試用期間，為甲方免費(fèi)提供一般性的技術(shù)服務(wù);如果甲方需要丙方提供以外的服務(wù)形式或內(nèi)容，丙方將酌情收取費(fèi)用。乙方有義務(wù)監(jiān)督丙方的服務(wù)質(zhì)量，并在甲方等忠實(shí)用戶的支持下，繼續(xù)完善，優(yōu)化公司的軟件產(chǎn)品，幫助中國企業(yè)用戶實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化。3.甲方應(yīng)嚴(yán)格按照乙方產(chǎn)品手冊(cè)的標(biāo)準(zhǔn)，在丙方的配合與指導(dǎo)下完成運(yùn)行環(huán)境的建立與調(diào)試，并在此基礎(chǔ)上建立完善的會(huì)計(jì)電算化信息登錄，備份，使用等管理制度，配備系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)整體系統(tǒng)的日常運(yùn)行安全管理與維護(hù)。4.試用期屆滿，乙方將委托丙方，與甲方簽署試用備忘錄，重點(diǎn)記錄甲方在_使用的實(shí)施結(jié)果與操作細(xì)則。若備忘錄表明，試用效果良好且完全

11、符合甲方所屬業(yè)務(wù)工作的整體需要，甲方應(yīng)考慮與乙方簽訂購買協(xié)議。試用期屆滿兩周內(nèi)，甲方若確認(rèn)購買_軟件，則參照_軟件的標(biāo)準(zhǔn)報(bào)價(jià)商榷軟件價(jià)格，并可以有針對(duì)性地進(jìn)行二次開發(fā)。(開發(fā)費(fèi)用根據(jù)具體需求再議)若沒有購買_軟件意向，應(yīng)及時(shí)通知乙方，同時(shí)停止使用_軟件，乙方有權(quán)以任何方式收回該軟件。5.試用期間，若_軟件出現(xiàn)非物理損壞，導(dǎo)致甲方運(yùn)行系統(tǒng)癱瘓或數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)丟失等情況，給甲方造成工作和經(jīng)濟(jì)上的.損失，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。6.試用期間，甲方不得將_軟件進(jìn)行轉(zhuǎn)借，出售及違反乙方合法權(quán)益的各項(xiàng)事宜。若乙方發(fā)現(xiàn)上述情況，將追究其法律責(zé)任。7.若試用期間甲方丟失_軟件，應(yīng)按照本協(xié)議第一條 注明的標(biāo)準(zhǔn)報(bào)價(jià)予以賠

12、償。_本協(xié)議自三方法定代表人或其授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。_本協(xié)議壹式_份，具有同等法律效力，由甲乙丙叁方各執(zhí)_份。_本協(xié)議未盡事宜，叁方本著友好協(xié)商，相互配合的原則，另行商議解決。協(xié)商不成，叁方同意將爭議提交_仲裁委員會(huì)按其當(dāng)時(shí)規(guī)則進(jìn)行仲裁。甲方(蓋章)：_ 乙方(蓋章)：_經(jīng)辦人(簽字)：_ 經(jīng)辦人(簽字)：_年_月_日 _年_月_日丙方(蓋章)：_經(jīng)辦人(簽字)：_年_月_日2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（八）_有限公司(以下簡稱甲方)與_(先生/女士，以下簡稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著自愿和平等的原則，一致達(dá)成下列條款：一、試用期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作崗位：在_

13、擔(dān)任_工作。三、工作時(shí)間：每日八小時(shí)，甲方因生產(chǎn)需要加班，應(yīng)按國家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬：依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣_(tái)元，該收入由_等構(gòu)成。五、勞動(dòng)紀(jì)律：試用期間乙方遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。六、合同解除：乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職，甲方無異議;但乙方辭職必須提前_天通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時(shí)終止試用，解除本合同，并不因此承擔(dān)違約責(zé)任。甲方(蓋章)：_ 乙方(簽字)：_代表(簽字

14、)：_年_月_日 _年_月_日2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（九）甲方(用人單位)：乙方(員工)：身份證號(hào)碼：一、甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，就試用期期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立本協(xié)議，共同遵照?qǐng)?zhí)行本協(xié)議各項(xiàng)內(nèi)容。二、根據(jù)員工與公司簽訂的勞動(dòng)合同，試用期將于_年_月_日結(jié)束。三、經(jīng)所在銷售部門的綜合考核結(jié)果與實(shí)際表現(xiàn)，結(jié)合勞動(dòng)合同法第十九條 相關(guān)規(guī)定，延長員工試用期個(gè)月，直至_年_月_日止。四、其他：1、乙方享受公司試用期工資待遇;2、乙方應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度中，如有違反或經(jīng)試用發(fā)現(xiàn)不符合崗位任職要求的，甲方有權(quán)調(diào)離乙方現(xiàn)任工作崗位或直接解除試用協(xié)議同時(shí)部支付任何形式的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)

15、償金;3、乙方在試用期內(nèi)提出離職，不享受其他津貼，工資按實(shí)際出勤天數(shù)結(jié)算，并按公司薪酬福利制度執(zhí)行;4、乙方在_年_月_日前的有效訂單臺(tái)數(shù)為臺(tái)。若無法達(dá)到要求，甲方有權(quán)隨時(shí)辭退同時(shí)不支付任何形式的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;5、乙方試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后，享受正式員工待遇;6、本協(xié)議均屬雙方自愿接受，并于本協(xié)議上簽名確認(rèn)，人力資源中心留存?zhèn)錂n;7、本協(xié)議一式貳份，員工本人一份，人力資源部留存一份。甲方(用人單位)：乙方(員工)：日期：_ 日期：_2022年對(duì)于自愿的協(xié)議書（十）甲方(公司名稱)：乙方(個(gè)人姓名)：_身份證號(hào)：_根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司招聘管理辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在公平、

16、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本協(xié)議，以資共同遵守。一、試用期限為_個(gè)月，自_年_月_日起至_年_月_日止。二、乙方的工作崗位為_;試用期標(biāo)準(zhǔn)薪資根據(jù)轉(zhuǎn)正后標(biāo)準(zhǔn)薪資的_%計(jì)算，金額為/月(RMB);試用期間業(yè)績提成及工資發(fā)放，根據(jù)公司現(xiàn)行的管理制度執(zhí)行。三、試用期第一周為考察培訓(xùn)周，試用期未滿一個(gè)自然月離職(含主動(dòng)辭職和被辭退)，考察培訓(xùn)周按零工資計(jì)酬。四、試用期間，缺勤一律按事假計(jì)算，符合曠工則按曠工計(jì)算，并根據(jù)缺勤天數(shù)延長試用期。五、試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。六、試用期間，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理制度，并根據(jù)甲方工作安排，認(rèn)真

17、履行職責(zé)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。七、試用期間，乙方提出解除本合同時(shí)，須提前一周通知甲方，若乙方在試用期間自動(dòng)離職則甲方不予發(fā)放工資。八、試用期間，乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不能勝任，以及發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假，被證明不符合錄用條件者，甲方可隨時(shí)停止試用并予以解雇，工資按乙方考察培訓(xùn)周以外的有效考勤計(jì)算。九、試用期間，乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，或因泄露商業(yè)秘密、嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為，給甲方造成利益損失，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇，乙方須承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、試用期滿并考核合格后，簽訂正式勞動(dòng)合同;乙方在試用期間表現(xiàn)優(yōu)秀，可申請(qǐng)?zhí)崆稗D(zhuǎn)正，并簽訂正式勞動(dòng)合同。10.1試用期間，主要考核指標(biāo)達(dá)到相應(yīng)崗位標(biāo)準(zhǔn)的_%者，視為表現(xiàn)優(yōu)秀。十一、試