2022年企業(yè)安全教育培訓(xùn)管理制度

1、第PAGE18頁共NUMPAGES18頁2022年企業(yè)安全教育培訓(xùn)管理制度第一章總則一、為加強公司安全培訓(xùn)管理，確保安全、環(huán)保培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)時間，促進安全、環(huán)保長效發(fā)展，根據(jù)安全生產(chǎn)法、_加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作_(國發(fā)_號)、_堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)_(國發(fā)_號)、_安委會_加強安全培訓(xùn)工作_決定(安委_號)及公司有關(guān)規(guī)定，制定本制度。二、安全培訓(xùn)教育以“從零開始，向零奮斗”的安全理念為指導(dǎo)，落實“干什么學(xué)什么、缺什么補什么、學(xué)什么考什么”的要求，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式，力求培訓(xùn)實效。三、本制度所稱安全培訓(xùn)是指以提高公司安全管理人員、各部門員工、新進員工的安全素質(zhì)為目的進行的

2、培訓(xùn)活動。第二章培訓(xùn)_及培訓(xùn)范圍四、具體由安全管理部_實施公司的安全教育培訓(xùn)活動。五、培訓(xùn)范圍1.新進員工崗前三級安全教育培訓(xùn)(公司、部門、崗位)，三級教育的時間一般不能少于_小時，各級培訓(xùn)結(jié)束后進行考核。全部培訓(xùn)考核合格的，方可上崗。2、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工員工培訓(xùn)。轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)一般不能少于_小時，培訓(xùn)結(jié)束，經(jīng)考核合格的，方能進入新的崗位。離崗時間超過_個月的，須重新進行崗前三級教育。3、每月定期的員工安全教育培訓(xùn)。第三章培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)方式六、培訓(xùn)內(nèi)容：不同的培訓(xùn)對象進行不同內(nèi)容的培訓(xùn)，全體員工必須接受的培訓(xùn)內(nèi)容有：1.以安全“零”理念為中心的安全理念及延伸理念的安全思想意識培訓(xùn)教育；2.安全生產(chǎn)及相關(guān)的

3、國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、公司的安全管理制度、安全管理理論等；3.安全防護用品的使用方法、職業(yè)危害因素預(yù)防等；4.事故應(yīng)急處置及避險方法；5.其他專項知識教育。七、教育培訓(xùn)形式：安全教育、培訓(xùn)可以根據(jù)各自的特點，采取多種形式進行，如設(shè)培訓(xùn)班、上安全課、安全知識講座、報告會、智力競賽、圖片展、書畫剪帖、電視片、黑板報、墻報、簡報、通報等。第四章培訓(xùn)檔案管理八、培訓(xùn)檔案材料包括培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)記錄及培訓(xùn)參加人員簽名冊、教材(或培訓(xùn)課件)等。九、培訓(xùn)檔案由安全管理負(fù)責(zé)管理。第五章附則十、本制度與公司有關(guān)規(guī)定抵觸的，以上級規(guī)定為準(zhǔn)。十一、本制度自公布之日起執(zhí)行。安全教育培訓(xùn)第一章總則第一條為加強分廠安全

4、培訓(xùn)管理，確保安全培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)時間，促進安全長效發(fā)展，根據(jù)_做好_年員工培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見(-控股【_】_號)及公司有關(guān)規(guī)定，制定本制度。第二條安全培訓(xùn)教育以“從零開始，向零奮斗”的安全理念為指導(dǎo)，落實“干什么學(xué)什么、缺什么補什么、學(xué)什么考什么”的要求，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式，力求培訓(xùn)實效。第三條本制度所稱安全培訓(xùn)是指以提高安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、新工人、一般從業(yè)人員的安全素質(zhì)為目的進行的培訓(xùn)活動。第二章培訓(xùn)_及培訓(xùn)范圍第四條成立燒堿分廠安全培訓(xùn)教育領(lǐng)導(dǎo)小組，全面落實分廠安全培訓(xùn)教育和培訓(xùn)效果考核工作。組長：副廠長成員：安全員、設(shè)備管理員、工藝管理員、各工段長、維修班長第五條培訓(xùn)范圍1、新

5、工人崗前三級安全教育(廠部、工段、班組)，三級教育的時間一般不能少于_小時，各級培訓(xùn)結(jié)束后必須進行考試。全部培訓(xùn)考試合格的，發(fā)給上崗證，未取得上崗證的不得上崗作業(yè)。2、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員培訓(xùn)。轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)一般不能少于_小時，培訓(xùn)結(jié)束，經(jīng)考試合格的，方能進入新的崗位。離崗時間超過_個月的，須重新進行崗前三級教育。4、特殊工種必須經(jīng)過政府有關(guān)部門安全培訓(xùn)，取得特殊工種作業(yè)證。5、一般從業(yè)人員的經(jīng)常性安全培訓(xùn)。第三章培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)方式第六條培訓(xùn)內(nèi)容：不同的培訓(xùn)對象進行不同內(nèi)容的培訓(xùn)，全體員工必須接受的培訓(xùn)內(nèi)容有：1、以安全“零”理念為中心的安全理念及延伸理念的安全思想意識培訓(xùn)教育；2、安全生產(chǎn)及相關(guān)的國家法

6、律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、公司及分廠的安全管理制度、安全管理理論等；3、崗位安全操作規(guī)程；4、安全防護用品的使用方法、職業(yè)危害因素預(yù)防等；5、事故應(yīng)急處置及避險方法；6、其他專項知識教育。第七條教育培訓(xùn)形式。安全教育、培訓(xùn)可以根據(jù)各自的特點，采取多種形式進行，如設(shè)培訓(xùn)班、上安全課、安全知識講座、報告會、智力競賽、圖片展、書畫剪帖、電視片、黑板報、墻報、簡報、通報等第四章培訓(xùn)檔案管理第八條按照一人一檔的標(biāo)準(zhǔn)建立健全員工安全培訓(xùn)教育檔案。檔案內(nèi)容包括員工基本信息卡片、經(jīng)常性培訓(xùn)教育卡片、崗前三級教育卡片轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)卡片、復(fù)崗人員教育卡片、特殊工種作業(yè)證復(fù)印件、考試卷、考試成績表等。第九條培訓(xùn)檔案材料包括培訓(xùn)

7、計劃、培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)記錄及效果評價、培訓(xùn)參加人員簽名冊、教材(或培訓(xùn)課件)、培訓(xùn)總結(jié)等。第十條培訓(xùn)檔案由分廠安全員負(fù)責(zé)管理。第五章培訓(xùn)計劃及考核第十一條培訓(xùn)計劃包括年、月度計劃，年度計劃于上年的_月_日前完成，月度計劃于上月的_日前完成。第十二條安全知識技能考試每半年進行一次，年底考試成績作為上崗證年審的主要依據(jù)，不及格的不得通過上崗證年審，須重新補考補考不及格的，待崗參加安全培訓(xùn)班。第六章附則第十三條本制度與公司有關(guān)規(guī)定抵觸的，以上級規(guī)定為準(zhǔn)。第十四條本制度自公布之日起執(zhí)行。附：1、經(jīng)常性安全培訓(xùn)制度2、調(diào)整崗位安全培訓(xùn)制度2022年企業(yè)安全教育培訓(xùn)管理制度（二）一、企業(yè)應(yīng)_職工進行政治

8、思想教育，勞動保護教育，國家法律法規(guī)教育，規(guī)章制度教育，國家標(biāo)準(zhǔn)的貫徹教育，安全生產(chǎn)技術(shù)教育，典型經(jīng)驗和事故安全教育等等。二、庫區(qū)或經(jīng)營場所設(shè)立永久性安全警語及本企業(yè)的簡明安全制度，以對外來人員進行安全提示和注意事項宣傳，也是對企業(yè)職工的日常教育。三、定期_職工進行安全教育和技術(shù)考核，對新員工和調(diào)換工種的人員均進行崗前的專門安全學(xué)習(xí)如技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可上崗。四、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員以及從事危險工序的人員還應(yīng)定期接受企業(yè)主管部門或安全生產(chǎn)主管部門_的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后持證上崗。五、對本行業(yè)中發(fā)生的事故及有關(guān)部門發(fā)布新的安全管理條例時，要及時_職工進行學(xué)習(xí)教育，提高管理水平，確保安

9、全生產(chǎn)。六、積極開展安全知識和安全操作技能競賽。2022年企業(yè)安全教育培訓(xùn)管理制度（三）一、目的為了規(guī)范和加強安全培訓(xùn)工作，提高員工安全素質(zhì)，使員工掌握安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，樹立正確的安全價值觀、安全道德觀，提高安全防范意識及安全技術(shù)水平，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，根據(jù)安全生產(chǎn)法和有關(guān)法律法規(guī)，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于生產(chǎn)經(jīng)營活動中所有安全培訓(xùn)過程管理及安全培訓(xùn)檔案和臺帳管理。三、安全培訓(xùn)管理規(guī)定(一)新員工“三級”安全教育培訓(xùn)新員工上崗前必須進行公司級、車間級、班組級的安全教育培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)時間不得少于_學(xué)時。_人力資源部負(fù)責(zé)新員工入職“三級”安全培訓(xùn)_工作。新員工辦理

10、入職手續(xù)后，發(fā)放從業(yè)人員三級教育登記卡，并安排其至安全技術(shù)部門、車間、班組進行“三級”安全培訓(xùn)。_公司級教育培訓(xùn)公司級安全教育培訓(xùn)由安全技術(shù)部門負(fù)責(zé)，培訓(xùn)內(nèi)容包括。黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策及安全生產(chǎn)法律法規(guī)；安全基本知識；本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律；從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)；事故應(yīng)急救援、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施；有關(guān)事故案例等。經(jīng)考試合格，方可分配到車間，并將培訓(xùn)情況填寫至從業(yè)人員三級教育登記卡，同時做好相關(guān)臺賬與記錄，教學(xué)課時不少于_學(xué)時。3.車間級教育車間級安全教育培訓(xùn)由車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，培訓(xùn)內(nèi)容包括。工作環(huán)境及危險因素；所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；所從事工種的安

11、全職責(zé)、操作技能及強制性標(biāo)準(zhǔn)；自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；安全設(shè)備設(shè)施、個人防護用品的使用和維護；本車間(工段、區(qū)、隊)安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項；有關(guān)事故案例；其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。經(jīng)考試合格，方可分配到班組，并將培訓(xùn)情況填寫至從業(yè)人員三級教育登記卡，同時做好相關(guān)臺賬與記錄，教學(xué)課時不少于_學(xué)時。4.班組級教育班組級安全教育培訓(xùn)由班組長負(fù)責(zé)，培訓(xùn)內(nèi)容包括。崗位作業(yè)特點及安全操作規(guī)程；班組安全活動制度及紀(jì)律；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；正確使用安全防護裝置(設(shè)施)及個人勞動防護用品；有關(guān)事故案例及事故預(yù)防措施；消防器材的使用

12、方法和維護；其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。考試合格，方可分配安排工作，并將培訓(xùn)情況填寫至從業(yè)人員三級教育登記卡，同時做好相關(guān)臺賬與記錄，教學(xué)課時不少于_學(xué)時。5.從業(yè)人員三級教育登記卡跟隨員工進行公司級、車間級、班組級安全教育培訓(xùn)，直到三級安全教育培訓(xùn)完畢并全部考核合格后，員工方可上崗，如多次教育考核不合格的人員不得入職。三級教育卡必須在規(guī)定的時限內(nèi)返回人力資源部存檔。(二)全員安全培訓(xùn)21.主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和班組長的培訓(xùn)。安全技術(shù)部門每年至少對班組長及以上管理人員進行一次專項安全教育培訓(xùn)，其教育的內(nèi)容應(yīng)包括安全生產(chǎn)的意義和任務(wù)，安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，班組長安全責(zé)任制，現(xiàn)代安

13、全科學(xué)管理方法及應(yīng)用等，每年培訓(xùn)時間不少于_學(xué)時，并做好相關(guān)記錄臺賬；公司主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)及安全管理人員每年按時參加安全培訓(xùn)并取得安全培訓(xùn)合格證書。2“四新”教育。采用新技術(shù)、新工藝、新材料或者使用新設(shè)備時，要按新的安全操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進行專門培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，方能進行獨立操作，并做好相關(guān)記錄臺賬。4.換崗、復(fù)工安全培訓(xùn)。對公司、車間內(nèi)部崗位調(diào)動及離崗一年以上重新上崗的員工，必須重新進行車間級和班組級安全教育，經(jīng)考試合格，方可上崗作業(yè)。臨時變換工種或調(diào)換部門或到其他崗位幫忙的，調(diào)入班組應(yīng)做好班組級培訓(xùn)并做好相關(guān)記錄。5.職業(yè)健康培訓(xùn)。安全技術(shù)部門每年不少于一次對職業(yè)危害崗

14、位員工進行職業(yè)健康知識培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括國家法律法規(guī)、所在崗位存在的職業(yè)危害因素、防范措施等，每年培訓(xùn)時間累計不少于_學(xué)時，做好相關(guān)培訓(xùn)記錄。6.其他員工的安全培訓(xùn)。公司必須對公司職工每年進行一次以上安全培訓(xùn)，累計學(xué)時不少于_學(xué)時。主要學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策、標(biāo)準(zhǔn)、制度、安全管理、安全技術(shù)知識和安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗教訓(xùn)等內(nèi)容，做好相關(guān)培訓(xùn)記錄。(三)特種作業(yè)人員培訓(xùn)。特種作業(yè)人員是指直接從事容易發(fā)生事故，對操作者本人、他_人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)的從業(yè)人員。公司所有特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得特種作業(yè)

15、操作證后，方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)操作證有效期為_年，每_年復(fù)審_次。取得特種作業(yè)操作證的特種作業(yè)人員要按期參加復(fù)審培訓(xùn)。人力資源部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員報名取證及復(fù)審等工作；安全技術(shù)部門每年不少于一次對公司特種作業(yè)人員進行相關(guān)安全技術(shù)及知識培訓(xùn)，每年累計培訓(xùn)時間不少于_學(xué)時，并做好相關(guān)培訓(xùn)記錄臺賬。(四)經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)。安全技術(shù)部門不定期采用多種形式如電教、展覽、安全月、安全周、競賽活動等，對全體員工進行日常安全知識、安全操作、危險因素識別、事故防范措施等經(jīng)常性安全培訓(xùn)，并做好相關(guān)記錄；各班組每天在召開班前班后會議時，必須同時進行安全生產(chǎn)教育，其內(nèi)容為：“總結(jié)近期安全生產(chǎn)工作情況，找出存在的問題

16、，提出近期安全生產(chǎn)工作中應(yīng)逐一解決的問題；檢查貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和措施的落實情況；分析查找部門、班組安全事故的隱患，并制定整改措施；總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗”。從業(yè)人員每年累計培訓(xùn)時間不少于_學(xué)時。(五)其他內(nèi)容1、各部門管理人員、員工和各崗位特種作業(yè)人員必須積極主動接受安全技術(shù)部門舉行的各種安全知識教育培訓(xùn)。2、員工參加公司_的安全培訓(xùn)均按正常出勤計算，培訓(xùn)所產(chǎn)生的費用由公司承擔(dān)。四、培訓(xùn)檔案和臺帳管理(一)公司安全技術(shù)部門是本單位安全培訓(xùn)檔案管理部門，負(fù)責(zé)本單位安全培訓(xùn)檔案資料的收集、整理、歸檔、保管及銷毀工作。(二)安全培訓(xùn)臺帳內(nèi)容與要求1、花名冊。企業(yè)職工花名冊(必須有職工

17、崗位工種信息)。2、主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員安全培訓(xùn)臺賬，包括人員姓名、工作部門、證書編號、領(lǐng)證時間及復(fù)審記錄等項目。3、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)臺帳，包括人員姓名、崗位工種、證書編號、領(lǐng)證時間及復(fù)審記錄等項目。4、全員安全培訓(xùn)臺帳(包括新進員工崗前培訓(xùn)、員工轉(zhuǎn)崗、輪崗培訓(xùn)、四新培訓(xùn)、每年相關(guān)從業(yè)人員的再培訓(xùn))，包括人員姓名、工作部門、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核成績等項目。5、安全培訓(xùn)臺帳由專人負(fù)責(zé)，保證資料收集的及時、準(zhǔn)確、齊全，按年度存入安全培訓(xùn)檔案。(三)安全培訓(xùn)檔案內(nèi)容與要求_公司安全培訓(xùn)檔案應(yīng)包括下列文件、資料：(1)上級有關(guān)安全培訓(xùn)文件、規(guī)定；(2)本單位有關(guān)安全培訓(xùn)規(guī)章制度、文件、規(guī)定

18、、計劃、總結(jié)；(3)本單位有關(guān)安全培訓(xùn)會議、安全培訓(xùn)檢查記錄等原始資料；(4)從業(yè)人員安全培訓(xùn)臺帳和記錄；(5)從業(yè)人員特證上崗相關(guān)資料；(6)其他應(yīng)歸檔的文件、資料。2.安全培訓(xùn)必須如實記錄，記錄內(nèi)容為：培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)5容、課時、參加人員及考核結(jié)果等。3.安全培訓(xùn)工作結(jié)束后，必須及時歸檔，歸檔資料包括以下內(nèi)容：(1)培訓(xùn)通知；(2)培訓(xùn)教學(xué)大綱；(3)培訓(xùn)人員簽到表；(4)培訓(xùn)人員考試卷；(5)培訓(xùn)人員成績單；(6)培訓(xùn)效果評價表；(7)其他應(yīng)當(dāng)歸檔的內(nèi)容。4.指定專人負(fù)責(zé)檔案的記錄、收集、整理、保管等工作。5.檔案保管人員要經(jīng)常對檔案進行檢查和維護，做好檔案資料的防火、防盜、防潮、防塵

19、、防高溫、防強光等工作。任何人不得隨意更改檔案中的內(nèi)容。6.檔案的使用。凡需要查詢培訓(xùn)記錄的，應(yīng)征得部門經(jīng)理或主管同意后，方可使用檔案，查閱人不準(zhǔn)抽取或涂改檔案，檔案資料未經(jīng)檔案管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不得帶離培訓(xùn)檔案的保存地點或進行復(fù)制。查閱人員需要復(fù)制檔案時，須提供批準(zhǔn)證明。7.對離職或失去保存價值的檔案，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核、批準(zhǔn)后由檔案保管部門_銷毀處理。8.培訓(xùn)檔案管理部門應(yīng)對干部職工培訓(xùn)檔案的使用情況做好記錄，并填寫干部職工培訓(xùn)檔案使用記錄。五、安全經(jīng)費投入公司每年按員工工資總額的_%提取年度培訓(xùn)經(jīng)費，并對經(jīng)6費使用投入情況進行整理記錄，形成相關(guān)臺賬，保證培訓(xùn)經(jīng)費的投入使用。六、獎懲對各級安

20、全考試不各格的員工要進行再培訓(xùn)和補考?？己瞬缓细竦男聠T工不予錄用。對其它各種教育培訓(xùn)中不合格，不參加，不積極配合人員根據(jù)公司安全生產(chǎn)獎懲辦法給予相應(yīng)的處分。公司安全部門定期對安全教育制度執(zhí)行情況進行檢查，檢查的主要內(nèi)容：訓(xùn)前是否有安排，參加是否有簽到，培訓(xùn)是否有記錄，訓(xùn)后是否有考試。7安全培訓(xùn)過程管理制度一、目的為提高從業(yè)人員上崗所必備的安全能力和素質(zhì)，確保從業(yè)人員培訓(xùn)教育能滿足公司安全標(biāo)準(zhǔn)化體系運行的要求，促進公司安全培訓(xùn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。二、適用范圍適用于公司全體員工及外來人員的安全培訓(xùn)。三、職責(zé)安全部負(fù)責(zé)公司安全培訓(xùn)的過程管理，建立培訓(xùn)檔案;人事部負(fù)責(zé)公司安全培訓(xùn)的知識教育;部門及車間協(xié)助配

21、合公司安全培訓(xùn)過程的管理。四、內(nèi)容：一、安全培訓(xùn)教學(xué)管理1、培訓(xùn)前人事部根據(jù)上一年度的培訓(xùn)計劃實施情況，結(jié)合當(dāng)年安全培訓(xùn)需求制定培訓(xùn)計劃表，由公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后提交安全部。安全部根據(jù)安全部培訓(xùn)計劃表_實施培訓(xùn)，負(fù)責(zé)發(fā)布培訓(xùn)通知、_參培員工、布置會場等工作。人事部負(fù)責(zé)選定培訓(xùn)老師和設(shè)計培訓(xùn)課程等工作。2、培訓(xùn)中(1)培訓(xùn)開始前，參培員工需在培訓(xùn)簽到評價表上簽到。(2)培訓(xùn)過程中，培訓(xùn)老師按照設(shè)計好的安全培訓(xùn)課程進行8培訓(xùn)，安全部負(fù)責(zé)做好員工的培訓(xùn)考勤記錄。(3)培訓(xùn)結(jié)束前，人事部_員工代表對本次培訓(xùn)的整個過程進行評價。(4)培訓(xùn)結(jié)束后對員工進行筆試或面試考核。3、培訓(xùn)后(1)培訓(xùn)老師對考試試卷進

22、行批閱打分并匯總成績，交給安全部存檔。(2)人事部反饋評價意見和考試結(jié)果員工對整個培訓(xùn)過程進行的評價，及時向授課老師或相關(guān)部門反饋，對存在的問題提出整改建議。培訓(xùn)老師對培訓(xùn)教學(xué)工作提出的意見、問題等，及時歸納、總結(jié)、處理，并反饋人事部實施整改和改進。及時向員工反饋培訓(xùn)與考試結(jié)果。(3)安全部對培訓(xùn)的_和紀(jì)律、老師的授課效果及員工的學(xué)習(xí)情況等做全面總結(jié)，找出存在的問題，擬定改進措施。(4)培訓(xùn)資料歸檔。安全部在培訓(xùn)結(jié)束一周內(nèi)將培訓(xùn)資料整理歸檔，資料包括：培訓(xùn)通知、教學(xué)計劃(課程表)、員工培訓(xùn)簽到評價表、員工考勤記錄、考試試卷及成績匯總表、培訓(xùn)總結(jié)等。二、安全培訓(xùn)員工管理1、員工根據(jù)培訓(xùn)通知，準(zhǔn)時

23、參加培訓(xùn)，不得遲到或早退。2、員工須嚴(yán)格遵守安全培訓(xùn)過程的管理規(guī)定，按時參加培訓(xùn)課程。3、員工培訓(xùn)結(jié)束后進行考試或面試?？荚嚭细駟T工允許錄用9或入廠，考試不合格員工需重新安排一次培訓(xùn)，再培訓(xùn)不合格員工不得錄用或入廠。4、培訓(xùn)結(jié)束后，人事部_員工對培訓(xùn)的教學(xué)、老師、管理、服務(wù)等工作提出意見和建議。2022年企業(yè)安全教育培訓(xùn)管理制度（四）1、主題內(nèi)容與適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了安全教育種類、內(nèi)容、考核及安全生產(chǎn)作業(yè)證的發(fā)放使用。本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司各部門的安全教育和安全管理。2、安全教育的種類b明確安全生產(chǎn)的目的、任務(wù)是保護廣大員工生命安全和身體健康，保障國家財產(chǎn)和生產(chǎn)設(shè)備安全，促進生產(chǎn)順利進行，不斷提高企

24、業(yè)的經(jīng)濟效益。c介紹本公司安全生產(chǎn)的形勢，初步知道搞好安全生產(chǎn)、勞動保護是化工生產(chǎn)實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的客觀要求。a全面介紹企業(yè)概況、生產(chǎn)規(guī)模、生產(chǎn)歷史及在國內(nèi)外市場的重要地位作用。b重點講明化工生產(chǎn)的主要特點，是易燃、_、易中毒腐蝕性強，具有高溫、高壓、低溫、負(fù)壓、連續(xù)自動性生產(chǎn)手段等。c明確交待新員工必須嚴(yán)格遵守企業(yè)的法令、法規(guī)等，安全規(guī)定，防火防爆、防毒防絞傷、防物體打擊、防機械傷害等、防觸電、防高空墮落、防車車輛傷害、防火傷、防起重傷害等安全要求。a結(jié)合本企業(yè)的實際生產(chǎn)情況，介紹各種有毒有害物質(zhì)的理化性質(zhì)，中毒原因及癥狀，預(yù)防和急救措施。b介紹各種可燃、_物質(zhì)的理化性質(zhì)，燃燒與爆炸機

25、理，預(yù)防和急救措施。c進行公司各類防毒、滅火器材的使用和維護的實際訓(xùn)練。a公司在安全生產(chǎn)方面的先進事跡和先進典型人物b同行業(yè)安全生產(chǎn)正反兩方面的經(jīng)驗和教訓(xùn)，重點介紹公司在安全生產(chǎn)方面發(fā)生過的重大人身傷亡事故，重大火災(zāi)、爆炸事故的事故訓(xùn)練。16安全教育采取多種形成，但一級安全教育時間不得少于_小時，包括復(fù)習(xí)和考試時間。a全面了解車間概況，車間生產(chǎn)歷史，生產(chǎn)特點及其在公司生產(chǎn)中的地位和作用。b學(xué)習(xí)車間的工藝流程及工藝操作方面的共同性的安全生產(chǎn)要求與注意事項。c學(xué)習(xí)車間的生產(chǎn)設(shè)備和維護檢修方面應(yīng)注意的安全要求和注意事項。d學(xué)習(xí)車間的安全生產(chǎn)操作規(guī)程、規(guī)章制度，勞動保護、消防器材的正確使用，介紹車間在

26、安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗和教訓(xùn)。車間級安全教育時間不得少于_小時，包括復(fù)習(xí)考試時間在內(nèi)。a由班長負(fù)責(zé)_新員工學(xué)習(xí)，全面了解掌握本崗位的生產(chǎn)任務(wù)及作用。生產(chǎn)的特點、生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置等。b學(xué)習(xí)和了解崗位的安全規(guī)章制度，安全操作規(guī)程，并由班長指定一名員工進行傳、幫、帶。c由班長介紹崗位發(fā)生過的事故和教訓(xùn)，并教育新員工正確使用防護器具的方法。按部要求班組級安全教育時間不得少于_小時，包括復(fù)習(xí)和考試時間。2.2有關(guān)規(guī)定_日常安全教育a傳達(dá)上級和公司對安全生產(chǎn)的有關(guān)文件要求。b講明車間對的安全生產(chǎn)的要求。c講生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)的經(jīng)驗與好人好事。d講生產(chǎn)過程中安全生產(chǎn)注意的事項和要求，并做好安全記錄。a安全思

27、想教育，牢固樹立“安全第一”的思想，克服麻痹思想和忽視安全檢查的不良影響。2022年企業(yè)安全教育培訓(xùn)管理制度（五）第一節(jié)入廠教育第1條新入廠人員(包括新工人、合同工、臨時工、外包工和培訓(xùn)、實習(xí)、外單位調(diào)入本廠人員等)，均須經(jīng)過廠、車間(科)、班組(工段)三級安全教育。.廠級教育(一級)，由勞資部門組織，安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生與防火(保衛(wèi))部門負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度及安全生產(chǎn)重要意義，一般安全知識，本廠生產(chǎn)特點，重大事故案例，廠規(guī)廠紀(jì)以及入廠后的安全注意事項，工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防等知識，并經(jīng)考試合格，方準(zhǔn)分配車間及單位。.車間級教育(二級)，由車間主任負(fù)責(zé)，

28、教育內(nèi)容包括：車間生產(chǎn)特點、工藝及流程、主要設(shè)備的性能、安全技術(shù)規(guī)程和制度、事故教訓(xùn)、防塵防毒設(shè)施的使用及安全注意事項等，并經(jīng)考試合格，方準(zhǔn)分配到工段、班組。.班組(工段)級教育(三級)，由班組(工段)長負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點、主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項、崗位責(zé)任制、崗位安全技術(shù)規(guī)程、事故案例及預(yù)防措施、安全裝置和工(器)具、個人防護用品、防護器具和消防器材的使用方法等。每一級的教育時間，均應(yīng)按化學(xué)工業(yè)部頒發(fā)的_加強對新入廠職工進行三級安全教育的要求中的規(guī)定執(zhí)行。第2條廠內(nèi)調(diào)動(包括車間內(nèi)調(diào)動)及脫崗半年以上的職工，必須對其再進行二級或三級安全教育，其后進行崗位培訓(xùn)，考試合格，成績記入“安全作業(yè)證”內(nèi)，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。第3條進入企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)的人員，接待部門負(fù)責(zé)對其進行安全注意事項教育，并指派專人負(fù)責(zé)帶隊。參觀學(xué)習(xí)人數(shù)不宜過多。職能人員參加勞動亦應(yīng)經(jīng)過接受單位相應(yīng)的安全教育。第二節(jié)日常教育第1條各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門要對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)教育，增強職工的安全意識和法制觀念。定期研究職工安全教育中的有關(guān)問題。第2條應(yīng)舉辦安全技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生學(xué)習(xí)班，充分利用安全教育室，采用展覽、宣傳畫、安全專欄、報章雜志等多種形式，以及先進的電化教育手段，開展對職工的安全和工業(yè)