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1、公司企業(yè)文化月活動方案公司企業(yè)文化月活動方案一、活動背景21世紀是經(jīng)濟全球化的時代,也是企業(yè)邁進文化管理階段的時代。 加強企業(yè)文化建設,能夠科學整合企業(yè)生產(chǎn)要素,促使企業(yè)和員工形 成共同價值觀,增強凝聚力,使企業(yè)在激烈的市場競爭中實現(xiàn)可持續(xù) 發(fā)展?!鞍倌昶髽I(yè)靠文化”,一個沒有優(yōu)秀企業(yè)文化的企業(yè)不能自強于 市場競爭之中。為此,我公司將舉辦“企業(yè)文化月”活動,結合生 產(chǎn)經(jīng)營需要,營造濃厚的活動氛圍,推動公司加快發(fā)展、科學發(fā)展。二、活動目的2、增進員工之間的友誼,相互了解,相互溝通,提高員工的主 人翁意識與企業(yè)向心力。三、活動小組為加強參加活動各部門(車間)的協(xié)調(diào)合作,保證活動的有序進 行,特成立辦
2、公室為“企業(yè)文化月”活動領導小組。組長:陳軍獻成員:應國強、程俊、徐蓮、樓宇翔、李衛(wèi)東、 黃榮、任亞玲、詹廷偉四、活動開展活動時間:20XX年11月1日至11月30日參與對象:公司所有員工活動口號:“團結、進取、友誼、創(chuàng)新”活動宗旨:“友誼第一,比賽第二”五、活動形式1)、辦公室、財務部、采購部、銷售部合為一組(70人);2)、生產(chǎn)部為一組(23人);3)、倉管、統(tǒng)計、內(nèi)勤合為一組(56人);4)、動力設備、染色車間合為一組(24人);5)、開發(fā)部、絲襪機修、棉襪機修合為一組(32人);6)、棉襪車間、手工縫頭合為一組(41人);7)、新廠織造、絲襪提花、絲襪平板合為一組(101人);8)、定
3、型車間為一組(56人);9)、包裝車間為一組(119人);10)、新廠拼縫為一組(137人);共分成10個組,以團隊的形式參與活動項目,確立團隊名稱、 團隊長、團隊口號,填入活動表單,由各團隊長統(tǒng)一上交至辦公室。勢氣展示、拔河、10*100米接力賽為各團隊必參加項目;3VS3籃球賽各團隊挑選出六名參賽選手進行比賽;100米短跑、3000米長跑、中國象棋、羽毛球、跳繩等其它比 賽項目由各團隊長挑選出2至3名擅長該項目參賽人員進行比賽;六、活動宣傳1)制作、公布活動信息;2)下發(fā)開展活動通知、表單;七、獎勵辦法比賽項目設第一名:600元第二名:400元第三名:200元八、活動內(nèi)容1、動員公司所有部門車間積極參與,舉行中國象棋、100米賽 跑、100米接力賽、拔河、羽毛球、3VS3籃球賽等項目,加強企業(yè) 職工的團隊意識和部門之間的橫向聯(lián)系。2、舉辦第八屆百隆公司企業(yè)文化月文藝晚會,表現(xiàn)形式以小品、 相聲、歌曲、舞蹈、快板
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