2022年煤礦職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度

1、第PAGE21頁共NUMPAGES21頁2022年煤礦職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度職業(yè)危害防治責(zé)任制度為深入推進煤礦職業(yè)衛(wèi)生管理工作、不斷加大職業(yè)危害防治工作力度，全面提升職業(yè)安全健康水平，切實保障職工安全健康權(quán)益，依據(jù)職業(yè)病防治法、國家安全監(jiān)管_第47、48、49、51_及煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)(煤安監(jiān)調(diào)查【_】_號)等文件精神。預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護本礦員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)我公司職業(yè)危害工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定本制度：一、成立職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組。礦長任組長，安全礦長和技術(shù)礦長任副組長，通風(fēng)科、安全科、機電科、地測科負責(zé)人為成員

2、，具體負責(zé)全礦職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)工作。通風(fēng)科、安全科、機電科、地測科等業(yè)務(wù)科室、各項目部在職業(yè)衛(wèi)生防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)與安排下，各負其責(zé)，做好本部門、本單位的職業(yè)病防治工作。建立好日常檢查的職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬，并存檔備查。二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項目申報的規(guī)定，每年按照上級主管部門的相關(guān)要求進行職業(yè)危害項目申報工作。三、依法履行向勞動者告知職業(yè)病危害義務(wù)。與勞動者簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明。并以職業(yè)危害因素警示標(biāo)識和中文警示說明、公告欄等形式告知并提高員工對職業(yè)病危害的防范意識。四、領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)對產(chǎn)生職業(yè)病危害的

3、工作場所提出技術(shù)改造、配備必要的防護設(shè)施、防護用品等，并重點抓好落實工作，積極改善勞動條件。負責(zé)向勞動者發(fā)放符合(aq1051_)國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)1衛(wèi)生防護設(shè)施和個人防護用品，并造冊登記，建立檔案。五、定期、不定期_對各科室、項目部職業(yè)病防治措施落實情況的檢查，對查出的問題及時提出整改意見，做到有安排，有落實，有檢查，有結(jié)果并留有記錄。六、勞動者上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，必須經(jīng)有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生機構(gòu)進行體檢。發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者，及時調(diào)離原崗位，并妥善安置。依法_本單位職業(yè)病患者的診療。對于檢查出的職業(yè)病的人員，及時到醫(yī)院進行診療。七、_勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生教育與培

4、訓(xùn)1.礦級領(lǐng)導(dǎo)及管理人員培訓(xùn)必須到取得二級以上資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)，并取得合格證書。2.粉塵監(jiān)測人員的培訓(xùn)必須到具有相應(yīng)資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)，并取得合格證書。3.全員培訓(xùn)，由本公司或委托相關(guān)技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行培訓(xùn)，并保存培訓(xùn)記錄。八、按照煤礦安全規(guī)程和煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定_開展對本公司各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測工作，建立好職業(yè)病危害監(jiān)測檔案，并妥善保存。九、每年委托有資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)部門進行職業(yè)病危害因素檢測與評價，檢測與評價結(jié)果及時向勞動者公布。十、負責(zé)建立職業(yè)病危害應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援小隊，落實人員、職責(zé)、資金、物品、藥品以備急需，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。2

5、職業(yè)病危害警示與告知制度為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，切實保護員工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)_職業(yè)病防治法和工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的相關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、公司應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)健康保護。二、公司勞資科要與已進、新進礦山的員工簽訂合同時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知員工，并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同的，應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。三、公司員工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動

6、合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，礦山應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)所從事的工作崗位、工作內(nèi)容所昌盛的職業(yè)病危害因素，并簽定職業(yè)病危害因素告知補充合同。四、公司應(yīng)在各崗位醒目位置設(shè)置公告欄，負責(zé)公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。各有關(guān)部門即使提供需要公布的內(nèi)容。五、職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崮位的醒目位置，應(yīng)當(dāng)按照工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(gb2158)的規(guī)定，在醒目位置設(shè)置圖形、警示線、警示語句等警示標(biāo)識和中文警示說明。3警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。六、如實告知員工職業(yè)健康

7、檢查結(jié)果，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病的以及告知本人。員工離開本礦山時，如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，礦山如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。七、公司定期或不定期對各項職業(yè)病危害告知事項的實行情況進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，確保告知制度的落實。八、礦山對接觸職業(yè)病危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓(xùn)和考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。職業(yè)病危害項目申報制度第一條、為了規(guī)范作業(yè)場所職業(yè)危害的申報工作，加強對生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)健康工作的監(jiān)督管理，根據(jù)_職業(yè)病防治法等法律、行政法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。第二條、職業(yè)危害防治小組，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)法律、行政法規(guī)及本辦法的規(guī)定，及時、如實申報職業(yè)危害，

8、并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理。第三條、本制度所稱作業(yè)場所職業(yè)危害，是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。作業(yè)場所職業(yè)危害按照職業(yè)病危害因素分類目錄確定。第四條、職業(yè)危害防治小組應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定對本公司作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行檢測、評價，并向大理監(jiān)察分子時所局申報。第五條、申報職業(yè)危害時，應(yīng)提交煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報表和下列有關(guān)資料：(一)煤礦企業(yè)的基本情況;(二)煤礦職業(yè)危害因素的種類、濃度和強度的情況;(三)煤礦作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;(四)職業(yè)危害防護設(shè)施及個體防護用品的配備情況;(五)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料

9、。其它資料主要包括煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)十四類規(guī)章制度及其相關(guān)場所圖紙。5第六條、作業(yè)場所職業(yè)危害每年申報一次。發(fā)生以下重大變化時，應(yīng)按照下述規(guī)定申報變更：(一)進行新建、改建、擴建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進的，在建設(shè)項目竣工驗收之日起_日內(nèi)進行申報。(二)因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)危害因素及其發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化之日起_日內(nèi)申報。(三)煤礦名稱、法定代表人或者主要負責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起_日內(nèi)進行申報。第七條、作業(yè)場所職業(yè)危害申報表采取電子報表和紙質(zhì)文本兩種方式。紙質(zhì)作業(yè)場所職業(yè)危害申報表應(yīng)加蓋公章并由煤礦企業(yè)主要負責(zé)人簽字后，連

10、同有關(guān)資料一同上報。職業(yè)病防治宣傳、教育和培訓(xùn)制度一、目的和范圍為加強和提高從業(yè)人員對作業(yè)場所職業(yè)危害的防范意識和防范技能，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護勞動者的健康，根據(jù)_職業(yè)病防治法、煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定等法律、法規(guī)的規(guī)定，特制定本制度。本制度適用于我公司各部門管理和操作人員。二、職責(zé)和權(quán)限1、礦長負責(zé)審批職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)計劃和所需經(jīng)費并監(jiān)督實施。2、安檢科負責(zé)本礦安全和職業(yè)健康教育、制定煤礦職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃并_實施。3、通風(fēng)科根據(jù)崗位特點負責(zé)申報培訓(xùn)需求，實施職業(yè)健康宣傳，協(xié)助有關(guān)部門_員工培訓(xùn)。4、項目部負責(zé)入崗職業(yè)健康危害和崗位安全教育。三、工作內(nèi)容1、培訓(xùn)計劃。通風(fēng)科根

11、據(jù)崗位特點每年_月份負責(zé)向安全科報告培訓(xùn)需求，安全科根據(jù)申報的培訓(xùn)需求和內(nèi)外部變化的情況進行培訓(xùn)。2、培訓(xùn)時間。對作業(yè)人員進行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，每年累計培訓(xùn)時間不得少于_小時。3、培訓(xùn)內(nèi)容。煤礦各崗位相關(guān)職業(yè)健康知識、崗位危害特點、職業(yè)危害防護措施、職業(yè)健康安全崗位操作規(guī)程、防護設(shè)施的保養(yǎng)及維護注意事項、防護用品使用要求、職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。4、培訓(xùn)形式：內(nèi)部培訓(xùn)、外部委托培訓(xùn)。(1)內(nèi)部宣傳教育培訓(xùn)：a)新員工進礦結(jié)合安全“三級教育”，介紹煤礦作業(yè)現(xiàn)場、崗位存在的職業(yè)危害因素及安全隱患、可能造成的危害；b)員工在崗期間通過定期培訓(xùn)或公告欄宣傳，

12、學(xué)習(xí)職業(yè)健康崗位操作規(guī)程、相關(guān)制度、法律法規(guī)及礦井新設(shè)備、新工藝、新材料的有關(guān)性能、可能產(chǎn)生的危害及防范措施，了解工作環(huán)境檢測結(jié)果及個人身體檢查結(jié)果；c)轉(zhuǎn)換崗位由崗位部門負責(zé)人講解新崗位可能產(chǎn)生的危害及防范措施；d)煤礦按培訓(xùn)計劃_的職業(yè)健康知識及法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等知識。(2)外部委托培訓(xùn)為提高職業(yè)健康知識和管理能力，外部培訓(xùn)一般情況是參加安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門_的職業(yè)健康培訓(xùn)，參加人員一般是煤礦主要負責(zé)人和職業(yè)健康管理人員。四、記錄安全科應(yīng)建立個人培訓(xùn)檔案并保留相關(guān)的培訓(xùn)記錄。8職業(yè)病防護設(shè)施管理制度一、目的為加強職業(yè)危害防護設(shè)施、設(shè)備的管理工作，避免和減少職業(yè)衛(wèi)生事故的發(fā)生，從而控制或者消除

13、生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，特制定本制度。二、范圍本制度適用于公司內(nèi)所有職業(yè)危害防護設(shè)施、設(shè)備。三、職責(zé)1、通風(fēng)科負責(zé)全礦職業(yè)危害防護設(shè)施維護管理工作的監(jiān)督、管理、指導(dǎo)和實施。2、各部門負責(zé)本部門在用防護設(shè)施的維護管理。四、規(guī)定1、職業(yè)危害防護設(shè)施(以下稱“防護設(shè)施”)定義。是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的，采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動者健康造成影響的裝置和設(shè)備。2、用人單位應(yīng)對存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所設(shè)置、_有效的防護設(shè)施，保障勞動者工作環(huán)境中存在的職業(yè)危害因素含量符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。3、物資供應(yīng)部必須購置使用具有防

14、護設(shè)施生產(chǎn)資質(zhì)單位生產(chǎn)的防護設(shè)施。在購置防護設(shè)施產(chǎn)品時，必須索取產(chǎn)品合格證、使用說明書、防護性能、適應(yīng)對象、使用方法及注意事項；不得購置使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有檢測報告的防護設(shè)施產(chǎn)品。職業(yè)病個體防護用品管理制度一、目的為加強從業(yè)人員勞動防護用品配備發(fā)放和使用管理，使勞動者在生產(chǎn)過程中免遭或減輕事故傷害及職業(yè)病危害，改善勞動條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護勞動者的健康，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本公司內(nèi)各部門、項目部。三、職責(zé)與分工主管部門：通風(fēng)科、安全科負責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。相關(guān)部門：各部門、項目部為本制度的執(zhí)行部門。四、內(nèi)容與要求1、在生產(chǎn)過程中，因化學(xué)因素、物理因素、生物

15、因素而產(chǎn)生的有害因素和勞動過程中及作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生設(shè)施不良產(chǎn)生的危害因素，均應(yīng)按照煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標(biāo)準(zhǔn)(aq1501)10對作業(yè)人員進行勞動防護用品配備。2、免費為生產(chǎn)人員提供符合國家規(guī)定的勞動防護用品，并不以貨幣形式或其他物品替代，具體按照勞動防護用品發(fā)放規(guī)定執(zhí)行。3、員工在礦內(nèi)調(diào)動工作時，其享有的勞動保護用品可隨身轉(zhuǎn)帶。工種變化的勞動防護用品(除特殊工種外)，經(jīng)營管理部有權(quán)作出相應(yīng)調(diào)整。4、員工因特種作業(yè)確需配置特種勞動防護用品的，須經(jīng)通風(fēng)科與安全科共同認定后配置或借用。5、凡作業(yè)環(huán)境會對從業(yè)人員產(chǎn)生危害的崗位按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放勞動防護用品。6、凡在作業(yè)過程中佩戴和使用的保

16、護人體安全的器具，如安全帽、安全帶、防護面罩、過濾式面具、空氣呼吸器、防護眼鏡、耳塞、防毒口罩、特種手套、防護服、絕緣手套、絕緣膠靴、絕緣墊等均屬防護器具，必須妥善保管，正確使用。7、勞動防護用品由物資供應(yīng)部采購符合標(biāo)準(zhǔn)要求的產(chǎn)品，按規(guī)定入庫，發(fā)放給使用人員，填寫勞動防護用品發(fā)放登記臺帳。五、勞動防護用品的使用1、員工進入井下或施工作業(yè)現(xiàn)場，必須按照規(guī)定穿戴防護用品，否則按照違章處罰。2、各單位對常用的防護用品應(yīng)存放在公眾易于取用場所，做到防潮、防高溫、防銳器損壞。3、對使用方法比較復(fù)雜的防護用品，如。防毒面具、呼吸器等必須認真研讀使用說明，正確掌握其使用方法。4、對因工作原因造成損壞的特種型

17、防護用品，由安全科審批，經(jīng)營管理科更換。對非因工造成勞動防護用品損失的按原價賠償。職業(yè)病危害日常監(jiān)測及檢測評價管理制度1、目的為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護廣大員工的身體健康。2、依據(jù)根據(jù)煤礦安全規(guī)程、_職業(yè)病防治法和煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定的要求，煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)指定專職或兼職職業(yè)危害因素監(jiān)測人員，配備足夠的檢測儀器設(shè)備，按照有關(guān)規(guī)定對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行日常監(jiān)測。3、適用范圍本制度適用于全公司。4、具體內(nèi)容(1)煤礦井下_了安全監(jiān)控監(jiān)測系統(tǒng)，對井下有毒有害氣體進行監(jiān)測，調(diào)度室負責(zé)對安全監(jiān)控系統(tǒng)進行維護，確保設(shè)備的正常運12行。(2)調(diào)度室工作人員每天對監(jiān)測數(shù)據(jù)進行整理分析，有超標(biāo)現(xiàn)

18、象立即查明原因，編制相應(yīng)處理措施進行預(yù)防。(3)每天由調(diào)度室對監(jiān)測數(shù)據(jù)進行匯總，并上報礦長和總工簽字后，進行備案。(4)瓦檢員每班對作業(yè)場所的有毒有害氣體進行兩次監(jiān)測，將相關(guān)數(shù)據(jù)填寫至現(xiàn)場管理牌板上，并匯報調(diào)度部門做相關(guān)記錄。(5)每月由通風(fēng)科專職人員對作業(yè)現(xiàn)場的粉塵進行兩次監(jiān)測，并做好相關(guān)記錄，有超標(biāo)現(xiàn)象立即采取措施進行防治。(6)每月由通風(fēng)、安全科工作人員對作業(yè)現(xiàn)場的噪音進行一次檢測，并做好相關(guān)記錄。(7)每年由有資質(zhì)的評價機構(gòu)對職業(yè)病危害因素進行檢測、評價，其結(jié)果報礦領(lǐng)導(dǎo)，同時向從業(yè)人員公布。(8)存在超標(biāo)現(xiàn)象的地點必須編制防治措施進行治理。(9)有毒有害氣體及粉塵檢測報表必須經(jīng)過主管領(lǐng)

19、導(dǎo)簽字審核后備案。建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的危害，根據(jù)_防治法和建設(shè)項目危害分類管理辦法等法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實際情況特制定本制度。一、建設(shè)項目新建、改建、擴建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進等項目可能產(chǎn)生危害的，項目將在可行性論證階段委托技術(shù)服務(wù)機構(gòu)做項目危害預(yù)評價，并提交衛(wèi)生行政部門對危害預(yù)評價報告進行審核。二、建設(shè)項目的防護設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。三、設(shè)計單位提交的建設(shè)項目可研報告應(yīng)有專篇的內(nèi)容，初步設(shè)計應(yīng)有防護設(shè)施設(shè)計專篇的內(nèi)容。四、可能產(chǎn)生嚴(yán)重危害的建設(shè)項目，設(shè)計單位應(yīng)

20、按照建設(shè)項目危害預(yù)評價報告書的要求在初步設(shè)計中編制防護設(shè)施設(shè)計專篇，管理員將向衛(wèi)生行政部門提交防護設(shè)施設(shè)計專篇進行衛(wèi)生_，經(jīng)_同意后方可施工。五、設(shè)計單位要嚴(yán)格按照經(jīng)衛(wèi)生行政部門審批的防護設(shè)施設(shè)計專篇和_批復(fù)的要求，在設(shè)計圖紙中落實各項防護措施，項目建設(shè)單位要嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙進行施工，確保防護設(shè)施質(zhì)量可靠。六、建設(shè)項目在竣工驗收前，管理員將委托具有資質(zhì)的評價單位在_個月內(nèi)對建設(shè)項目進行危害控制效果評價，并按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門申請建設(shè)項目當(dāng)防護設(shè)施竣工驗收。對不符合標(biāo)準(zhǔn)和防護要求的防護設(shè)施，項目部(區(qū)隊)必須整改直至符合規(guī)定，否則不得投入生產(chǎn)。七、建設(shè)項目危害預(yù)評價、危害控制效果評價安全部應(yīng)委托

21、取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認證的技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。八、建設(shè)單位按照建設(shè)項目_規(guī)定和衛(wèi)生行政部門的要求在項目危害預(yù)評價審核、防護設(shè)施設(shè)計專篇_、竣工驗收中提交相應(yīng)的申請材料。九、公司_相關(guān)部門參加建設(shè)項目“三同時”的評審，并建立相應(yīng)的“三同時”審批檔案。十、建設(shè)項目危害預(yù)評價、防護設(shè)施_、控制效果評價、防護設(shè)施竣工驗收報告書、批復(fù)文件或函等原件由安全部移交給設(shè)計單位和項目部，并做好相關(guān)交接手續(xù)。十一、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)“三同時”的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和煤礦管理制度執(zhí)行。勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度1.辦公室負責(zé)本單位職工的職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診療管理工作。制

22、定職業(yè)健康監(jiān)護計劃并依法_對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急性職業(yè)健康檢查，建立勞動者健康監(jiān)護檔案，并妥善保存。辦公室負責(zé)監(jiān)督職業(yè)健康監(jiān)護工作開展并對相關(guān)部門和人員實施獎罰。162.必須嚴(yán)格按照職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法(_部第23_)的規(guī)定的周期和范圍，對作業(yè)場所有害作業(yè)職工進行健康體檢。(1)要與依法取得省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的從事職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)簽定健康檢查委托協(xié)議，由委托單位定期對職業(yè)病危害因素作業(yè)人員進行健康檢查。(2)必須對可能接觸職業(yè)病危害因素的勞動者(包括民工)進行上崗前體檢，并將體檢結(jié)果建檔保存。(3)根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類對在崗職工進行不定期健康體檢，并將體檢

23、結(jié)果建檔保存。(4)工人因各種原因脫離原有害作業(yè)時必須進行離崗時健康體檢，并將體檢結(jié)果建檔保存。(5)不得以常規(guī)體檢代替職業(yè)健康檢查。3.健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者及職業(yè)禁忌癥者，要根據(jù)不同的情況及時處理。(1)對上崗前健康檢查發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者及職業(yè)禁忌癥患者時，不得因任何原因，安排其從事所禁忌的勞動。(2)在崗期間定期健康體檢發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者及職業(yè)禁忌癥患者時，要及時調(diào)離原工作崗位。(3)要對與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者，每年至少進行一次健康檢查。4.健康檢查結(jié)果表要實施告知和保密制度。17(1)健康檢查結(jié)果要及時

24、，如實地告知被檢查者本人。(2)健康檢查結(jié)果要實施保密制度，不可將本人的檢查情況隨意泄漏給其他人員。5.健康檢查和職業(yè)病損害診療費用應(yīng)列入職業(yè)衛(wèi)生專項經(jīng)費中，納入單位或項目成本中，實施?？顚Ｓ谩?1)健康檢查和職業(yè)病損害診療費用由辦公室每年制定費用計劃。報單位領(lǐng)導(dǎo)審批后，列入本單位年度經(jīng)費預(yù)算中，實施專款專用。不得擅自挪用。(2)不得無故拖延、克扣、拒付有害作業(yè)人員(包括民工)進行職業(yè)健康檢查和職業(yè)病損害診療的相關(guān)費用。6.職工健康監(jiān)護檔案必須指定科室和專人妥善保管。(1)健康監(jiān)護檔案為永久性保存的資料，要妥善保管，防止丟失。(2)職工健康監(jiān)護檔案不得隨意外傳。(3)職工本人有借閱、復(fù)印其本人

25、健康檔案的權(quán)利，單位領(lǐng)導(dǎo)和檔案保管人不得拒絕職工借閱、復(fù)印其本人檔案。7.不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者、未成年工、孕婦、哺乳期女職工從事對接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。職業(yè)病診斷、鑒定及報告制度18為履行對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進行職業(yè)健康監(jiān)護的法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)健康監(jiān)護管理，保護員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法、職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范等法律法規(guī)要求，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。一、煤礦和勞動者應(yīng)當(dāng)如實為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或必要的職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護等資料。二、煤礦應(yīng)安排職業(yè)病患者進行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng)，對在醫(yī)療后被確認為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，職業(yè)危害防治科提

26、出調(diào)整崗位意見后，由企管人事部安排工作。三、職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障，應(yīng)依照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、對疑似職業(yè)病的員工應(yīng)及時進行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同五、本規(guī)定解釋權(quán)歸礦職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組。六、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)病診斷及治療其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行職業(yè)病防治法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。19職業(yè)危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度一、目的為保證安全生產(chǎn)，改善勞動條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護勞動者的健康，結(jié)合公司實際，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于

27、公司各部門、科室。三、具體內(nèi)容1、根據(jù)上級有關(guān)文件精神，每年新增或更新的職業(yè)危害防治系統(tǒng)，列入煤炭生產(chǎn)安全費用，實行專戶存儲、?？顚Ｓ?、要統(tǒng)一管理，年度結(jié)余資金允許結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。主要包括在以下項目內(nèi)容：個人使用的職業(yè)病防護用品經(jīng)費每年約_萬元，接觸職業(yè)病危害因素職工的職業(yè)健康檢查費用每年約_萬元，培訓(xùn)費用每年約_萬元，職業(yè)病防護設(shè)施、警示標(biāo)示費用每年約_萬元，全年列入安全生產(chǎn)費用內(nèi)的職業(yè)危害費用月_萬元。根據(jù)每年新增職業(yè)病防護項目或部分項目實際發(fā)生的費用由出入，次年該部分費用做響應(yīng)調(diào)整。2、為消除職業(yè)危害事故隱患，必須加大在“一通三防”方面的投入，主要在通風(fēng)設(shè)備、瓦斯監(jiān)測、礦井防治水、礦井防

28、滅火及綜合防塵方面的支出。3、計劃下達后，資產(chǎn)類由后期部門集中負責(zé)采購，費用類、工程方面主要由財務(wù)科負責(zé)。4、根據(jù)上級文件要求、每年度下達的計劃、具體項目，分輕重緩急做到合理安排使用。職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度一、根據(jù)_職業(yè)病防治法的規(guī)定，結(jié)合公司的實際，對礦各科室、項目部建立職業(yè)衛(wèi)生檔案并由專人保管。二、職業(yè)衛(wèi)生檔案包括：1、企業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡；2、各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表；3、各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡；4、職業(yè)病危害、職業(yè)中毒記錄卡；5、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果匯總資料；6、職業(yè)病危害因素程度分級管理表；7、職業(yè)中毒事故報告與處理記錄表；8、職業(yè)病防治法律、

29、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書清單及有關(guān)文本；9、職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計劃、目標(biāo)、方案、程序、指導(dǎo)書、管理制度；10、職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理_、職能及人員分工；11、建設(shè)項目職業(yè)病危害管理檔案；12、職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案；13、職業(yè)病防護設(shè)施和防護用品檔案；14、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料；15、職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練有關(guān)資料。21三、檔案資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號、專冊登記；分永久、長期、短期三種期限及時進行歸檔。四、檔案資料應(yīng)字跡清楚、圖表清晰、文字準(zhǔn)確可靠，并管好檔案。五、隨時、定期地根據(jù)本礦人員的變動，及時調(diào)整和補充，各表卡每年_月前系統(tǒng)地調(diào)整一次。六、檔案中各種

30、資料按要求每三年復(fù)核一次；日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測定結(jié)果、健康檢查結(jié)果、職業(yè)病管理情況隨時過錄，以備分析。七、員工離開單位時，有權(quán)索取個人健康檔案資料，煤礦應(yīng)如實地、無償?shù)靥峁⒃谒峁┑膫€人復(fù)印件上簽章。八、職業(yè)病診斷，鑒定單位需提供有關(guān)檔案資料時，檔案室應(yīng)如實地提供。九、檔案室對各部門移交來的職業(yè)衛(wèi)生檔案，要認真進行質(zhì)量檢查，歸檔的案卷要填寫移交目錄，雙方簽字，及時編號登記，入庫保管。十、檔案工作人員對檔案的收進、移出、銷毀、管理、借閱利用等情況要進行登記，檔案工作人員調(diào)離時，必須辦好交接手續(xù)。十一、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫房要堅固、安全，做好防盜、防火、防蟲、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項工作，并有

31、應(yīng)急措施。職業(yè)衛(wèi)生檔案庫要設(shè)專人管理，定期檢查清點，如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時要及時修補復(fù)制。十二、利用職業(yè)衛(wèi)生檔案的人員應(yīng)當(dāng)愛護檔案，嚴(yán)禁對22職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印。十三、本規(guī)定解釋權(quán)歸職業(yè)危害防治小組。每年按煤礦流程對其合規(guī)性進行評估修訂。十四、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)檔案管理的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和煤礦職業(yè)危害防治管理制度執(zhí)行。23職業(yè)危害事故應(yīng)急救援管理制度一、總則1、指導(dǎo)思想為認真貫徹落實勞動法、職業(yè)病防治法的要求，防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理，結(jié)合本公司實際，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)

32、”的原則，制定本公司的應(yīng)急救援預(yù)案。2、適用范圍本應(yīng)急預(yù)案適用于公司各科室、各井口在生產(chǎn)過程中發(fā)生的氣體中毒、高溫中暑、凍傷等職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援行動。二、應(yīng)急_機構(gòu)1、指揮領(lǐng)導(dǎo)小組組長：胡志友副組長：孟保富雷顯功鄒俊杰劉國政組員：晁增民王應(yīng)戰(zhàn)楊志國關(guān)春強董戰(zhàn)魁郭來譚金貴范建新彭新俊曹志禮職責(zé)：(1)_制定礦職業(yè)病害事故應(yīng)急救援預(yù)案。(2)指揮、協(xié)調(diào)整體應(yīng)急反應(yīng)行動。(3)與上級主管部門及有關(guān)_機構(gòu)進行聯(lián)絡(luò)。(4)監(jiān)督應(yīng)急操作人員的行動。2、應(yīng)急救援行動組_組長：孟保富副組長：晁增民王應(yīng)戰(zhàn)楊志國關(guān)春強組員。通風(fēng)科、技術(shù)科、調(diào)度室、安檢科、機電科、區(qū)隊人員。職責(zé)：(1)一旦發(fā)生事故，小組成員

33、必須第一時間趕往事故現(xiàn)場，聽從職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組指揮。(2)在保證自身安全的前提下，及時搶救人員，避免事故擴大化，減少事故損失。3、應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)組組長：郭來職責(zé)。確保領(lǐng)導(dǎo)小組與各應(yīng)急小組間信息的及時準(zhǔn)確傳達。4、應(yīng)急醫(yī)療救護組組長：王長海職責(zé)。負責(zé)營救、轉(zhuǎn)移事故中的受傷人員，清點事故在場人員數(shù)，核實人員受傷情況。5、治安維護組組長：許勝利職責(zé)。維護事故發(fā)生后的礦區(qū)治安，有計劃、有步驟地疏散人員，控制事故區(qū)域人員車輛的進出。6、救援運輸組組長：王長海25職責(zé)。負責(zé)事故中傷員的運輸，負責(zé)應(yīng)急救援器材、設(shè)備的運輸。三、應(yīng)急救援程序事故報告應(yīng)急救援現(xiàn)場自救互救封閉現(xiàn)場對外聯(lián)絡(luò)聯(lián)合救護事故分

34、析責(zé)任落實1、現(xiàn)場急救互救。各崗位工作人員均應(yīng)掌握心肺復(fù)蘇及外傷急救包扎技術(shù)，備有現(xiàn)場急救包。一旦發(fā)生事故，便于現(xiàn)場急救互救，并及時對外聯(lián)系，爭取應(yīng)急救援。2、建立應(yīng)急救援聯(lián)絡(luò)通訊系統(tǒng)。各崗位人員要熟知職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援聯(lián)絡(luò)電話，以便事故發(fā)生后及時報告、聯(lián)系，取得救援。3、封閉現(xiàn)場。發(fā)生事故時除參與救援人員外，疏導(dǎo)無關(guān)人員迅速撤離現(xiàn)場，封閉現(xiàn)場，以免造成混亂，不利于急救和事故處理及分析。四、發(fā)生職業(yè)危害事故時的應(yīng)急救援措施1、最早發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故的部門及人員，應(yīng)立即向調(diào)度室報警，并采取一切措施切斷職業(yè)危害事故源。2、調(diào)度室接到報警后，應(yīng)迅速通知有關(guān)部門，快速查明發(fā)生職業(yè)危害事故的地點、范圍，下達啟動應(yīng)急救援預(yù)案的指令，同時發(fā)出警報，通知領(lǐng)導(dǎo)小組成員及醫(yī)療