2022年加工貿易銀行保證金臺賬制度范本

1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年加工貿易銀行保證金臺賬制度范本(ta_ationguaranteeforprocessingtrade)產品說明經(jīng)營加工貿易的單位或企業(yè)憑主管海關核準的手續(xù)，按合同備案料、件金額向主管海關所在地的中國銀行申請設立加工貿易進口料件保證金臺賬，加工成品在規(guī)定的加工期限內全部出口，經(jīng)海關核銷合同后，再由中國銀行核銷保證金臺賬。若企業(yè)在合同規(guī)定的加工期內未能及時出口或經(jīng)批準轉內銷的，海關將會同稅務部門和中國銀行對企業(yè)進行稅款追繳。對于逾期不向海關辦理核銷手續(xù)的加工貿易企業(yè)，中國銀行不再為其開設新臺賬。加工貿易企業(yè)設立臺賬時分為“實轉”和“空轉”兩種。產品功

2、能加工貿易進口料件銀行保證金臺賬制度是經(jīng)_批準的一項制度，旨在充分發(fā)揮海關、銀行等部門的監(jiān)督作用，加強綜合管理，堵塞管理漏洞，制止和打擊加工貿易渠道的走私違法活動，保證國家稅收，促進加工貿易的健康發(fā)展。產品特點1.國家對加工貿易采取的強制性規(guī)定。2.目前為止我行為該業(yè)務的獨家承辦行。3.憑海關聯(lián)系單辦理臺賬業(yè)務。適用范圍經(jīng)營加工貿易的企業(yè)相關費用按照_批準的收費原則和費率辦理。申請條件_具有經(jīng)年檢的法人營業(yè)執(zhí)照或其他足以證明其經(jīng)營合法性和經(jīng)營范圍的有效證明文件；2.擁有開戶登記證；3.憑海關聯(lián)系單辦理臺賬業(yè)務。提交材料1.加工貿易銀行保證金臺賬企業(yè)信息卡2.海關出具的銀行保證金臺賬開設聯(lián)系單第

3、三、四聯(lián)(臺賬開設業(yè)務)3.海關出具的銀行保證金臺賬變更聯(lián)系單第三、四聯(lián)(臺賬變更業(yè)務)4.中國銀行保函受權分行出具的稅款保付保函正本和副本(開立稅款保付保函臺賬業(yè)務)5.海關出具的專用繳款書(臺賬轉稅業(yè)務)6.海關出具的注有“掛賬”或“停賬”的銀行保證金臺賬核銷聯(lián)系單第三、四聯(lián)(臺賬掛停業(yè)務)7.海關出具的注有“正常核銷”的銀行保證金臺賬核銷聯(lián)系單第三、四聯(lián)(臺賬掛停業(yè)務)8.中國銀行要求的其他文件溫馨提示如果您的企業(yè)是初次辦理加工貿易貿易保證金臺賬業(yè)務，您還需提交中國人民銀行核準的、基本賬戶開戶行核發(fā)的“開戶登記證”復印件。辦理流程1.企業(yè)建立檔案。記錄企業(yè)的有關信息，如信息發(fā)生變化，應及

4、時更新；2.開立海關保證金專用賬戶。海關保證金專用賬戶按加工貿易企業(yè)設立分戶進行管理；3.對實轉臺賬收取保證金。保證金的收取方式可以是轉賬、提交轉賬支票、匯款、提交銀行匯票等非現(xiàn)金方式；_臺賬的開設分為空轉臺賬的開設、稅款保證金實轉臺賬的開設和稅款保付保函實轉臺賬的開設；_臺賬變更。臺賬變更分為空轉臺賬的變更、稅款保證金實轉臺賬的變更和稅款保付保函實轉臺賬的變更；6.保證金臺賬轉稅的處理。對于不含緩稅利息的情況，我行核對對應臺賬的保證金本金足以支付稅款后，按海關指示將相當于稅款金額的保證金本金轉往海關指定賬戶；對于含緩稅利息的情況，企業(yè)發(fā)生走私違規(guī)行為需強行追繳稅款及緩稅利息后，按海關指示將相

5、當于稅款金額的保證金本金及相當于緩稅利息金額的保證金利息轉往海關指定賬戶。7.保證金臺賬的核銷。中行優(yōu)勢1.完善的規(guī)章制度。2.完備的業(yè)務系統(tǒng)。3.經(jīng)驗豐富的從業(yè)人員。2022年加工貿易銀行保證金臺賬制度范本（二）第一章總則第一條為了加強班組交接班管理，保證工作進行的基本制度，落實崗位工作職責，保證安全生產，特制定本制度。第二條班組長是崗位交接班工作管理責任人，對崗位交接班制度的落實情況負責。第三條本制度適用于本班組交接班工作的所有生產崗位。第二章交接班管理規(guī)定第四條交接工作內容：交接班由上一班操作工與下一班操作工共同進行，雙方應進行全面檢查，按規(guī)定要求逐項交接，做到交接清楚明確，并認真填寫交

6、接班記錄。1、本班完成的主要工作和職責履行情況；2、設備設施運行情況和當前的狀態(tài)；3、本班生產、設備運行過程控制、操作情況和出現(xiàn)故障或異常情況的處理和處理后的結果；4、安全、質量、工藝技術、調度指令以及上級領導指示；第五條交接班注意的事項；1、交接班記錄由當班操作工在交班時填寫，要做到填寫詳細，字跡清楚，不得馬虎了事。2、接班操作工要認真查閱交接班記錄，確認屬實后方能簽字接班。3、交接班記錄必須由雙方簽字后，交班操作工方可離崗。4、交接過程中交方要主動介紹情況，接方要主動了解情況。接班人未按記錄查驗，發(fā)生問題由接班人負責。5、交接工作中如果有解決不了的問題，雙方應及時向分管領導匯報，取得解決。

7、6、交清本班任務完成情況，安全注意事項。交清機械設備的使用、運轉情況及存在的問題。第六條交班的操作工負責搞好設備設施、工器具、環(huán)境的清潔衛(wèi)生；第七條交接人員必須認真填寫交接班記錄和規(guī)定的設備運行記錄，各種設備、設施及生產運行情況和檢查等記錄要求填寫規(guī)范整潔，不得涂改。第八條交接班時，交班者依照崗位交接的內容向接班人員逐項說明。第九條接班人員必須提前_分鐘進入接班地點，按照交接班內容并對照交接班記錄認真檢查現(xiàn)場，認為情況清楚、記錄屬實、沒有爭議，交接班雙方在交接班記錄簽字表示確認。交接班工作一般在_分鐘內完成。第十條出現(xiàn)以下情況，接班人員有權拒絕接班，當班人員必須處理達到要求，方可交班：一、交班

8、人員未將崗位生產運行情況交代清楚，生產、設備設施存在應處理而未處理的問題；二、未按規(guī)定填寫各類記錄或記錄不全；三、設備設施、工器具未清潔加油，環(huán)境保潔未完成；四、崗位器材、工具丟失；五、車間、班組臨時規(guī)定的其它情況。第十一條出現(xiàn)以下情況，當班人員有責任向班組長匯報，并拒絕交班，待班組長處理后方可離崗：一、接班時出現(xiàn)的爭議無法自行解決；二、接班人員酒后上崗；三、接班人員精神狀況不佳，不能很好履行崗位職責；四、接班人員勞動保護用品及防護用具不符合上崗要求。第十二條交接班必須當面交接，任何情況下均不得以電話或其它方式交接班。第十三條交接班工作完成后，接班人員發(fā)現(xiàn)上一個班遺留的問題由接班人員負責處理。

9、第十四條交接班過程中發(fā)生爭議由班組長負責處理，交接班人員認為處理不當，必須先執(zhí)行，然后向車間主任匯報。第十五條交接班記錄是連續(xù)生產作業(yè)流程最基本的原始記錄，是各項管理的基礎。必須按以下要求規(guī)范管理：一、車間要統(tǒng)一制定交接班記錄的內容、格式、式樣。二、交接班記錄必須標注連續(xù)編號和完整頁碼，使用中不得撕頁缺碼；三、崗位人員必須按規(guī)定填寫交接班記錄和相關的崗位生產運行記錄。對于工作內容變化、記錄不能適應的，要及時向班組長或車間主任報告，經(jīng)批準后方可調整；四、交接班記錄和各類運行記錄必須字跡清晰，書寫工整不得涂改；五、交接班記錄保存期至少一年，重要記錄要按公司檔案管理制度中原始記錄管理規(guī)定執(zhí)行。第十六條由于當班人員早退或接班人員遲到致使交接班無法正常進行時，依據(jù)車間有關規(guī)定進行嚴肅處理。第十七條由于崗位交接不認真，致使隱