2022年青年安全生產(chǎn)監(jiān)督崗管理辦法

1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年青年安全生產(chǎn)監(jiān)督崗管理辦法為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，貫徹落實企業(yè)安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督工作有關(guān)要求，切實發(fā)揮“青年安全監(jiān)督崗”(以下簡稱“青安崗”)在企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中的積極作用，進一步促進企業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，特制訂本辦法。第一章總則第一條青安崗活動是指以青年員工為主體(包括外協(xié)隊伍青年)，以安全意識教育、安全技能培訓、群眾性檢查監(jiān)督為主要內(nèi)容，以服務(wù)企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定為目的的群眾性安全實踐活動。第二條青安崗接受共青團組織領(lǐng)導和日常管理，在業(yè)務(wù)上接受安全質(zhì)量管理部門指導，依據(jù)國家、行業(yè)和企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和本

2、辦法相關(guān)規(guī)定，組織開展自學自查、互助教育與培訓，開展銜接本職崗位上下道工序、崗位的安全監(jiān)督檢查等活動。第三條青安崗的基本工作任務(wù)是預防和監(jiān)督，即以預防為主，在青年中普及安全生產(chǎn)常識，提高青年安全生產(chǎn)技能，監(jiān)督生產(chǎn)責任制落實、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場“三違”情況及不文明行為。第二章組織機構(gòu)第四條_公司所屬各生產(chǎn)單位均應(yīng)設(shè)立青安崗工作領(lǐng)導小組，由分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導任組長，酌情納入有關(guān)業(yè)務(wù)部門負責人為組員，辦公室設(shè)在團委。第五條_公司基層生產(chǎn)一線單位(項目部、車間等)均應(yīng)設(shè)立青安崗。每個基層生產(chǎn)一線單位應(yīng)至少設(shè)立一支青安崗，其崗員分布根據(jù)本單位安全生產(chǎn)責任制體系，應(yīng)分布在各主要業(yè)務(wù)部門、施工點、生產(chǎn)班組、架

3、子隊、生產(chǎn)工序，形成覆蓋完整、結(jié)構(gòu)合理的青年安全監(jiān)督工作網(wǎng)絡(luò)。生產(chǎn)一線單位團組織成立后_個工作日內(nèi)，由團組織聯(lián)合安質(zhì)部門在同級黨政組織的指導下，設(shè)立本單位青安崗，并報上級團組織備案。基層團委要對所屬生產(chǎn)一線單位青安崗進行登記管理，建立工作臺賬，并按要求做好資料上報。第六條青安崗由一名崗長和若干名崗員組成。_周歲以下青年人數(shù)較少的單位，崗員人數(shù)原則上不低于青年人數(shù)的_%；_周歲以下青年人數(shù)較多的單位，崗員人數(shù)原則上不低于青年人數(shù)的_%。青安崗崗員中，還應(yīng)包括一定比例的外協(xié)隊伍青年，其人數(shù)一般應(yīng)不低于本單位崗員人數(shù)的_%。青安崗崗員應(yīng)具備的條件：_年齡原則上不超過_周歲，有較強的事業(yè)心和責任感；_

4、具有一定的安全生產(chǎn)知識，志愿在安全生產(chǎn)管理工作中起示范帶頭作用；3.嚴格要求自己，認真學習安全生產(chǎn)知識，掌握中國_青年安全監(jiān)督崗崗員知識300問內(nèi)容，參加青安崗上崗資格考試，成績合格；4.堅持原則，敢于提出安全生產(chǎn)責任落實和生產(chǎn)現(xiàn)場安全隱患的整改建議，敢于糾正生產(chǎn)現(xiàn)場“三違”現(xiàn)象和不文明行為；5.自覺遵守青安崗工作紀律，服從崗長工作安排。第七條青安崗崗員和崗長的產(chǎn)生方式。青安崗崗員原則上經(jīng)個人自愿報名，由團組織和安質(zhì)部門協(xié)商推薦，報同級黨政組織同意，并參加青安崗資格考試合格后產(chǎn)生。崗長自崗員中產(chǎn)生，可以采取公開競聘的方式，也可由團組織和安質(zhì)部門協(xié)商推薦，并報同級黨政組織同意后產(chǎn)生。崗位原則上應(yīng)

5、由安質(zhì)、工程、技術(shù)、機電、設(shè)備崗位(專業(yè))的優(yōu)秀青年擔任，生產(chǎn)一線單位可根據(jù)單位實際在作業(yè)隊、架子隊、施工點、班組等設(shè)置分崗長，配合青安崗崗長工作。生產(chǎn)一線單位團組織要在全體崗員以及崗位產(chǎn)生后_個工作日內(nèi)，指導青安崗崗長填寫“青安崗崗員登記表”(見附件2)，并報上級團組織備案。生產(chǎn)一線單位要在青安崗成立后以項目部文件及時下發(fā)“青安崗成立通知”。第八條青安崗崗長和崗員應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)實際和人員變動情況及時進行調(diào)整。崗長調(diào)離或主動申請辭去崗長職務(wù)時應(yīng)進行崗長調(diào)整，超過1/3崗員發(fā)生變動時應(yīng)進行崗員調(diào)整。崗員、崗長調(diào)整方式參照“第七條”，新上崗崗員、崗長須參加青安崗資格考試并成績合格；安質(zhì)部門、團組織要對

6、青安崗履職情況進行監(jiān)督，若出現(xiàn)履職不到位、工作效果不明顯的情況，應(yīng)及時進行調(diào)整。崗長要對本崗崗員履職情況進行監(jiān)督，并對同級團組織負責。2022年青年安全生產(chǎn)監(jiān)督崗管理辦法（二）一、青年監(jiān)督崗人員名單：二、青年安全監(jiān)督崗的設(shè)置原則1、在公司團委的領(lǐng)導下認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，積極開展安全活動，發(fā)揮青年的模范帶頭作用。2、堅持協(xié)同工作的原則。青年安全監(jiān)督崗應(yīng)按黨政的統(tǒng)一工作部署，在本項目部安全管理部門的領(lǐng)導下，配合安全質(zhì)量部門開展青年安全監(jiān)督工作，自覺接受同級安全管理部門和專職安質(zhì)、工程技術(shù)人員的業(yè)務(wù)指導。3、堅持突出重點全面覆蓋的原則。青年安全監(jiān)督崗設(shè)在生產(chǎn)一線，突出

7、重點崗位、重要設(shè)備、關(guān)鍵工序，特別是要把青年安全監(jiān)督延伸覆蓋到每個崗位、每道工序，不留死角。三、青年安全監(jiān)督員的任職條件1、遁紀守法，遵守職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責任感，熱愛群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督工作；2、堅持原則，有較強的安全生產(chǎn)意識，敢于抵制違反安全生產(chǎn)及勞動保護有關(guān)規(guī)定的行為；3、身體健康，眼光敏銳，反映迅速，勤于動腦，能勝任青年安全生產(chǎn)監(jiān)督員的工作；4、熟知規(guī)章制度、操怍規(guī)程、施工流程，具有一定的事故隱患識別能力和處置經(jīng)驗：5、有較強的工作協(xié)調(diào)能力，能有效表達職工合法訴求，在職工中具有影響力、凝合力。四、青年安全監(jiān)督員的職權(quán)1、認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。認

8、真執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定，對班組(工點)的安全生產(chǎn)負監(jiān)督檢查責任：2、針對生產(chǎn)任務(wù)的特點，檢查班組執(zhí)行安全技術(shù)措施及安全操作規(guī)程的落實情況，及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)有關(guān)部門、管理人員糾正違章作業(yè)；4、監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)健康設(shè)施投入是否到位，監(jiān)督檢查重點、特殊部位作業(yè)人員及各種設(shè)備、設(shè)施技術(shù)狀況、作業(yè)環(huán)境是否符合安全要求，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決，如工作受阻，可向?qū)Ｂ毎脖O(jiān)人員、主管部門、項目經(jīng)理等上級報告，請求高度重視并有效解決；5、參與項目部并監(jiān)督班組安全隱患排查和治理；6、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患和在危及職工生命安全的緊急情況下，應(yīng)立即報告項目經(jīng)理并組織職工采取必要的避險措施，有權(quán)制止違章指揮。7、發(fā)生

9、安全生產(chǎn)事故時立即上報，并迅速參加搶險、救援工作，協(xié)助保護事故現(xiàn)場。五、青年安全監(jiān)督員的待遇青年安全監(jiān)督員在崗覆職期問享愛以下待遇：1、依據(jù)考核結(jié)果，對合格稱職者以每人每月發(fā)_元的兼職崗位津貼。青年安全生產(chǎn)監(jiān)督員兼職崗位津貼的發(fā)放應(yīng)按照安全生產(chǎn)法和高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費用財務(wù)管理暫行辦法中的規(guī)定，依據(jù)工程類別在_%、_%、_%的安全專項費用中列支。具體操作上由項目部的安質(zhì)部門或?qū)Ｂ氈鞴苋藛T提出名單，報主管項自經(jīng)理審核后發(fā)給。2、青年安全生產(chǎn)監(jiān)督員發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，避免和防止重大事故，應(yīng)及時向上級主管部門和公司報告，經(jīng)公司安質(zhì)管理委員會(領(lǐng)導小組)審定后，可給予一次性_元的獎勵。3、項目部每半年

10、總結(jié)群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作，項目部可表彰獎勵“先進青年安全監(jiān)督員”。六、青年安全監(jiān)督員的考核：1、考核形式及方法：1)考核實行公開、公平、公正、民主的原則進行。2)考核評定分為四檔：_分以上為優(yōu)秀，_分以上為良好，_分以上為合格，_分以下為差。連續(xù)三個月考核不足_分者，將取消其崗員資格。3)考核成績與崗員津貼直接掛鉤，如當月考核不足_分者，當月津貼全部扣除。(特殊情況除外)4)本考核將作為每年度評選最佳青安安全監(jiān)督員的依據(jù)。七、考核標準：1、上崗1)、青年安全監(jiān)督員必須認真記錄施工現(xiàn)場安全信息，每缺一次或記錄不實扣_分。2)青年安全監(jiān)督員必須經(jīng)常對自己管轄范圍內(nèi)施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況進行檢查和

11、監(jiān)督，如果項目部或上級領(lǐng)導在檢查中發(fā)現(xiàn)問題，每一項扣_分。3)、青年安全監(jiān)督員進入施工現(xiàn)場必須佩帶安全帽，不帶者發(fā)現(xiàn)一次扣_分。4)青年安全監(jiān)督員在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章操作和違章指揮必須及時制止，如不制止，發(fā)現(xiàn)一次扣_分。2、事故1)、凡負責監(jiān)督檢查范圍內(nèi)由于工作不認真或不負責任，發(fā)生事故每次扣_分。2)、不及時發(fā)現(xiàn)安全隱患或發(fā)現(xiàn)隱患不上報，不及時采取措施發(fā)生事故的，每次扣_分。3、安全1)、由于自主保安意識差，自身發(fā)生安全事故，每次扣_分。2)、由于互保聯(lián)保不好，同一班組工人發(fā)生人身事故，造成傷害，每次扣_分。八、青年安全監(jiān)督員的管理1、青年安全監(jiān)督員產(chǎn)生辦法按照青年安全監(jiān)督員的設(shè)置原則和任職條件，青年安全監(jiān)督員可通過以下辦法產(chǎn)生：(1)公開招聘；(2)由項目部提出建議名單；(3)項目部安質(zhì)部門及架子隊對建議名單進行審核。(4)各架子隊技術(shù)員具備青年安全監(jiān)督員條件的應(yīng)優(yōu)先成為群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員候選人。2、青年安全監(jiān)督員的培訓青年安全監(jiān)督員培訓工作，由項目部安質(zhì)部統(tǒng)一安排，對其進行崗前培訓，培訓時間不得少于_個學時，培訓考試合格后方可聘用并持證上崗。3、青年安全監(jiān)督員任期應(yīng)依據(jù)項目工期確定，任期內(nèi)項目部根據(jù)工作需要適時加強崗位針對性培訓。九