山西廣播電視大學(xué)公務(wù)員制度講座-綜合測試答案

1、試卷總分:100 得分:81實(shí)現(xiàn)人才資源的優(yōu)化配置，全面提高 被管理者的素質(zhì)和能力，是我國公務(wù) 員管理的首要目標(biāo)。答案:錯(cuò)誤我國公務(wù)員隊(duì)伍可分為政務(wù)類公務(wù)員 與業(yè)務(wù)類公務(wù)員，或者稱為政務(wù)官和 事務(wù)官。答案:錯(cuò)誤在我國，群團(tuán)機(jī)關(guān)的工作人員也可以 列入公務(wù)員范圍，這樣有利于發(fā)揮其 特殊的職能作用。答案:錯(cuò)誤公務(wù)員的工資水平是要與經(jīng)濟(jì)發(fā)展 水平、與社會(huì)進(jìn)步相協(xié)調(diào)相適應(yīng)的。答案:正確患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 公務(wù)員可以辭退。答案:正確公務(wù)員在錄用、晉升和調(diào)入之前， 也需要對(duì)人選進(jìn)行考察，這種考察也 就是我們所說的公務(wù)員考核。答案:錯(cuò)誤公務(wù)員申訴的事由是機(jī)關(guān)的人事處理 行為，屬于機(jī)關(guān)的內(nèi)部管理行

2、為。答案:正確辭退與開除的區(qū)別性質(zhì)相同， 也是一種行政處分。答案:錯(cuò)誤公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。 特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的， 可以按照規(guī)定破格或者越一級(jí)晉升 職務(wù)。答案:正確由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的人不一定 都是屬于公務(wù)員。答案:正確中國規(guī)范國家公務(wù)員制度的最 新一部法律是（? ）國家公務(wù)員暫行 條例國家工作人員法國家行政機(jī)關(guān)工作 人員條例中華人民共和國 公務(wù)員法答案:D12.晉升鄉(xiāng)科級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的， 應(yīng)當(dāng)擔(dān)任科員級(jí)職務(wù)幾年以上（ ?）三年兩年一年五年答案:A13.領(lǐng)導(dǎo)成員因工作嚴(yán)重失誤、 失職造成重大損失或者惡劣社會(huì)影響的，或者對(duì)重大事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)（ ）停職反省引咎辭去領(lǐng)

3、導(dǎo)職務(wù)不準(zhǔn)辭職，等候處理被要求免去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)答案:B14.公務(wù)員法規(guī)定公務(wù)員精神獎(jiǎng)勵(lì) 的種類有幾種？（? ）6種4種3種5種?答案:D15.國家公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)中最低等次 的是（? ）授予榮譽(yù)稱號(hào)?記三等功表揚(yáng)嘉獎(jiǎng)答案:D16.公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免 機(jī)關(guān)提出何種申請(qǐng)？（ ）書面?口頭備案?公開?答案:A17.下列關(guān)于公務(wù)員管理的首要目 標(biāo)和第二目標(biāo)之間的說法，不 正確的是（? ）第二個(gè)目標(biāo)著眼于 “人”，強(qiáng)調(diào)人的潛 能的開發(fā)和人才的成 長?首要目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了才能實(shí)現(xiàn)第二目標(biāo)首要目標(biāo)著眼于“事”， 即用人以治事，強(qiáng)調(diào)機(jī)構(gòu)組織的有效運(yùn)轉(zhuǎn)和職能的實(shí)現(xiàn)?這兩個(gè)目標(biāo)在多數(shù)情況下是相輔相成的，在制度設(shè)計(jì)的價(jià)值取

4、向上是可以達(dá)成和諧的答案:B18.下列關(guān)于公務(wù)員申訴的說法， 不正確的是：（? ）目的是懲辦違法違紀(jì) 的機(jī)關(guān)及其領(lǐng)導(dǎo)人員。主體是對(duì)涉及本人的 具體人事處理不服的 公務(wù)員申訴的對(duì)象是同級(jí)政 府人事部門或原處理 機(jī)關(guān)上級(jí)機(jī)關(guān)及有管 轄權(quán)的行政監(jiān)察機(jī)關(guān)申訴的客體是機(jī)關(guān)的 人事處理決定答案:A19.以下不屬于我國公務(wù)員控告 程序的是：（? ）。復(fù)核作出處理決定調(diào)查?提出控告?答案:A20.下列不屬于公務(wù)員職務(wù)破格晉升時(shí)，可以考慮適當(dāng)放寬資格要求的是（ ）基層工作經(jīng)歷工作能力任職年限文化程度答案:B21.公務(wù)員錄用的原則包括（ ）平等原則擇優(yōu)原則法治原則公開原則答案:ABD22.我國公務(wù)員法規(guī)定的懲戒

5、可以分為（ ）實(shí)質(zhì)懲戒聲譽(yù)懲戒開除經(jīng)濟(jì)懲戒答案:ABC23.我國公務(wù)員必須符合下列哪些 標(biāo)準(zhǔn)（ ）納入國家行政編制依法履行公職由選舉產(chǎn)生由國家財(cái)政負(fù)擔(dān) 工資福利答案:ABD24.建立公務(wù)員辭退制度的意 義包括（ ）有利于各級(jí)公務(wù)員正確 行使權(quán)力，切實(shí)維護(hù)公 務(wù)員的合法權(quán)益有利于優(yōu)化公務(wù)員 隊(duì)伍、保持活力和 提高整體素質(zhì)有利于改革傳統(tǒng)干部 人事管理制度它符合人事制度改革的方向，適應(yīng)了市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要答案:ABC25.下列選項(xiàng)中屬于公務(wù)員考核發(fā)展趨 勢(shì)的有（ ）全面考核趨勢(shì)審計(jì)監(jiān)督趨勢(shì)主動(dòng)參與趨勢(shì)目標(biāo)管理趨勢(shì)答案:BCD26.公務(wù)員的工資包括（ ）補(bǔ)貼基本工資津貼獎(jiǎng)金答案:ABCD27.公務(wù)員培訓(xùn) 的特點(diǎn)包括（ ）從機(jī)制上具有正規(guī)性從手段上具有創(chuàng)新 性和先進(jìn)性從形式和方法上具有 靈活性和多樣性從內(nèi)容上具有實(shí)用性 和針對(duì)性答案:ACD28.目前，我國公務(wù)員的交流 包括（ ）轉(zhuǎn)任掛職鍛煉公開招聘調(diào)任答案:ABD29.公務(wù)員降職的原因有（ ）經(jīng)過全面考核， 確認(rèn)為不勝任本職工作的本人不努力， 不認(rèn)真履行職責(zé)的由于機(jī)構(gòu)調(diào)整， 原工作單位撤銷， 或