用工勞動合同范本范文

1、第 PAGE21 頁 共 NUMPAGES21 頁用工勞動合同范本范文用工勞動合同范本范文1用人單位_甲方_：_蓋章_勞動者_(dá)乙方_:甲乙雙方根據(jù)勞動合同法、勞動合同法施行條例等有關(guān)法律法規(guī)及自治區(qū)政策規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。一、自合同期限年月日起至年月日止或工作_工程_完畢止。二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位從事工作。在正常情況下乙方完成消費(fèi)工作任務(wù)，詳細(xì)消費(fèi)_工作_任務(wù)為：三、工作時(shí)間工時(shí)制度。1、甲方實(shí)行國家規(guī)定的一下第_1_標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制;_2_綜合計(jì)算工時(shí)工作制;_3_不定時(shí)工作制。甲方依法實(shí)行綜合計(jì)算工作制和不定時(shí)工作制的，需要當(dāng)?shù)厝肆Y和社會保障行政部門批準(zhǔn)方可執(zhí)行。2、

2、實(shí)行計(jì)件工資制的，其勞開工時(shí)由甲乙雙方依法協(xié)商確定。四、勞動報(bào)酬實(shí)行：元。甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月標(biāo)準(zhǔn)為：每月/日元;或按雙方約定日為工資發(fā)放月。工資方法執(zhí)行。計(jì)時(shí)工資制，工資元;計(jì)件工資制，工資乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資。五、1、勞動保險(xiǎn)和勞動保護(hù)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，依法參加社會保險(xiǎn)，履行繳費(fèi)義務(wù)。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)，由甲方依法從乙方的工資中代扣代繳。2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3、乙方的勞動保護(hù)、平安衛(wèi)生及紀(jì)律獎懲等按有關(guān)法律、法

3、規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。六、違約責(zé)任1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2、乙方違背本合同，給對方造成損失的，按照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。七、雙方約定的其他事項(xiàng)八、勞動爭議因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌爡^(qū)的勞動監(jiān)察部門舉報(bào)，或自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動認(rèn)識爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，當(dāng)事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。九、其他本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資和社會

4、保障法律法規(guī)政策相勃的，按現(xiàn)行發(fā)了法規(guī)及政策執(zhí)行。本合同子甲乙方雙方簽字_簽字_之日起生效，涂改或未經(jīng)書面受權(quán)代簽無效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方_蓋章_：_ 乙方：_代表人_簽字_：_ 身份證號碼：_年_月_日 _年_月_日用工勞動合同范本范文2甲方：乙方：甲方因工作需要，雇用乙方為本店員工。根據(jù)中華人民共和國勞動法等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，達(dá)成如下條款：一.本合同自 年 月 日開場至 年 月 日終止，其中試用期：30天。二.乙方在甲方指派地區(qū)_全國范圍內(nèi)_，從事 門店?duì)I業(yè)員 崗位。三.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章。四.甲方有監(jiān)視乙方遵章守紀(jì)、平安

5、勞動、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。五.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度并服從甲方管理，積極完成所從事的工作。六.甲方實(shí)行每日八小時(shí)，每月休息四天的工作制度。乙方由甲方根據(jù)工作需要安排適度 加班時(shí)間。七.甲方每月按時(shí)給乙方發(fā)放薪資，日期為 15 日左右。八.甲方應(yīng)根據(jù)消費(fèi)經(jīng)營情況及乙方的技術(shù)程度、效勞技能逐步進(jìn)步乙方的薪資程度。九.甲方支付乙方崗位根本工資 1400元，三金補(bǔ)助 400元。在履行本協(xié)議期間如有薪資 調(diào)整或變化，那么調(diào)整后按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。十.以下情況，雙方有權(quán)終止合同：1.乙方在試用期內(nèi)2.乙方在工作期間給甲方造成重大損失的3.乙方泄露店內(nèi)機(jī)密4.甲方可按照員工守那么之規(guī)定辭退

6、乙方十一.乙方在合同期內(nèi)離任，需提早15天以上書面申請甲方同意，方可終止合同。十二.甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先行協(xié)商解決，協(xié)商不成可再法定申訴時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動部門申請仲裁。十三.本合同自簽定日生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份。甲方_蓋章_：_ 乙方：_代表人_簽字_：_ 身份證號碼：_年_月_日 _年_月_日用工勞動合同范本范文3甲方: 法定代表人:營業(yè)執(zhí)照注冊號: 資質(zhì)等級:在川通訊地址: :乙方: 性別: :居民身份證號碼 :家庭住址: 郵政編碼:戶口所在地: 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款

7、。一、勞動合同期限第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)( )1、有固定期限勞動合同本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日終止(如有試用期，那么試用期從 年 月 日到 年 月 日)。( )2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。二、工作內(nèi)容和要求第二條 甲方招用乙方在 (工程名稱)工程中擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為 。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動保護(hù)和勞動條件第四條 甲方對乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度。甲方由于消費(fèi)經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同

8、意后，可安排乙方加班，但不得違背國家有關(guān)規(guī)定，且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照勞動法的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時(shí)間工資報(bào)酬。第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)展入場施工平安教育。甲方應(yīng)當(dāng)對已獲得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)展崗前培訓(xùn)(或書面交底)后，方可上崗作業(yè)。第六條 甲方根據(jù)消費(fèi)崗位的需要，按照國家勞動平安、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方裝備必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。第七條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立平安消費(fèi)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。四、工資保險(xiǎn)待遇第八條 乙方在試用期間的工資為

9、每日(或每月) 元，試用期滿后工資為每日(或每月) 元;按工作量計(jì)算工資的，每 (工作量單位)支付工資 元。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在每月 日前計(jì)發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā))，并由乙方簽確認(rèn)。甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時(shí)一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。甲乙雙方對工資支付的其他約定第九條 甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險(xiǎn)，并按規(guī)定足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方勞動合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險(xiǎn)手續(xù)。乙方因工負(fù)傷，其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀(jì)律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十

10、條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動紀(jì)律和平安技術(shù)操作規(guī)程。第十一條 乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的;(三)嚴(yán)重瀆職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;(四)嚴(yán)重違背甲方施工現(xiàn)場平安管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;(五)被依法追究刑事責(zé)任的。第十二條 有以下情形之一的，乙方可以解除本合同;(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;(三)甲方不能提供平安的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的。第十三條 變更、解除、終止、續(xù)訂本合同，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書面形

11、式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。六、違約責(zé)任、勞動爭議處理及其它第十四條 甲方與乙方解除勞動合同時(shí)，應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發(fā)1994481號文件規(guī)定的，應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。甲、乙方違法解除勞動合同，應(yīng)按勞部發(fā)1995223號文件給對方以賠償。第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工程所在地( 區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項(xiàng)協(xié)議作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。第十七條 本合同未

12、盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條 本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽之日起生效。第十九條 雙方約定的其他事項(xiàng)。甲方(公章) 乙方(簽或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽或蓋章)簽訂日期： 年 月 日合同鑒證單位鑒證日期： 年 月 日用工勞動合同范本范文4甲方：_乙方：_甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。第二條 乙方的職務(wù)或工種為：第三條 乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職

13、責(zé)(一)甲方公司總部;(二)甲 方在全資公司或參股的合資公司;(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);(四)應(yīng)出差效勞的場所。第四條 乙方工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方才能及甲方需要進(jìn)展分派。第五條 乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周5個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。第六條 甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊辦理。第七條 甲方按國家規(guī)定實(shí)行社會保險(xiǎn)制度，并為乙方投保。第八條 甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月元人民幣。第九條 乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。第十條 乙方每

14、月工資由甲方次月5日發(fā)放，假設(shè)工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提早或推后一日或數(shù)日發(fā)放。第十一條 甲方對乙方獎勵，分為嘉獎、記功、晉級、評為先進(jìn)消費(fèi)(工作)者和勞動模范等五種。甲方對乙方的懲辦，分為警告、記過、降級、辭退、除名等五種。以上獎勵及懲辦事由和方法，依員工手冊辦理。獎勵及懲辦記錄列為甲方考核乙方的根據(jù)之一。第十二條 甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同，并提早一個月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方一個月的工資。第十三條 乙方主動提出解除本合同時(shí)，須提早一個月通知甲方，調(diào)離時(shí)，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)一個月工資。第十四條 乙方聲明 乙方在簽署

15、本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。第十五條 本合同有效期為一年，期滿以后自動失效。假設(shè)甲乙雙方同意，可于合同期滿前一個月續(xù)簽合同。第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽后于年 月 日起生效。第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以市勞動局為第一仲裁機(jī)關(guān)。訂立合同書人甲方：簽約代表人： (簽)職稱：乙方(姓名)： (簽)身份證號碼：戶口所在地地址：聯(lián)絡(luò)方式：用工勞動合同范本范文5甲方_聘用方_乙方_被聘用方_駕駛證號：身份證號：經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守。甲方_車主_審核同意聘用乙方，_車主_牌照號新車輛駕駛員。一、乙方_

16、駕駛員_的權(quán)利和待遇：1、甲方聘用乙方時(shí)間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個月，試用期滿后，由甲方和租賃方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。自簽定本協(xié)議起3日內(nèi)，乙方向甲方交納車輛平安押金 元;甲乙雙方在解除協(xié)議時(shí)，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故、車輛認(rèn)為損耗等事故發(fā)生，在接觸協(xié)議的1月內(nèi)，甲方應(yīng)全額退還乙方交納的車輛平安押金。二、乙方工作職責(zé)：1、聘用期內(nèi)，乙方應(yīng)自覺遵守甲方及租賃方的各項(xiàng)平安規(guī)章制度，服從甲方與租賃方的平安監(jiān)視、檢查和管理，平安行車、文明效勞。2、乙方必須持有效駕駛證。結(jié)實(shí)樹立平安意識，精通駕駛業(yè)務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成駕駛?cè)蝿?wù)，并努力做到盡量節(jié)約油耗，降低車輛維修保養(yǎng)本錢;3、

17、遵紀(jì)守法，準(zhǔn)時(shí)出車，工作時(shí)間不擅自分開工作崗位，保證一天24小時(shí)開統(tǒng)統(tǒng)訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時(shí)出車，扣除當(dāng)月 費(fèi)不貼。8小時(shí)外和雙休日、節(jié)假日也須服從租賃方調(diào)度安排按時(shí)出車。4、工作積極主動，服從調(diào)度，遵守單位其他各項(xiàng)規(guī)章制度，參加租賃方單位的清掃衛(wèi)生和文明創(chuàng)立活動，協(xié)助做好租賃方單位其他有關(guān)工作。5、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)。工作時(shí)間內(nèi)如因乙方違背交通法規(guī)引起的責(zé)任，罰款由乙方自行承當(dāng)。嚴(yán)格遵守交通規(guī)那么和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕駛，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給別人從事違法違紀(jì)活動。6、乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗、損壞、喪失和交通

18、事故由駕駛員負(fù)全部責(zé)任。乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車輛，如換機(jī)油、檢查輪胎等，要經(jīng)常保持車輛平安性能，保持車容車貌整潔。7、乙方在非工作時(shí)間內(nèi)不得擅自使用本車輛，否那么，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、喪失和交通事故由乙方負(fù)全部責(zé)任。8、甲方將車輛交給乙方時(shí)，同事交納車輛行駛證、養(yǎng)路費(fèi)、交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)卡、車輛購置附加費(fèi)、車船使用費(fèi)、車輛保險(xiǎn)卡等。甲乙雙方在解除協(xié)議時(shí)，乙方應(yīng)如數(shù)交回以上手續(xù)。9、聘用期內(nèi)，乙方不得擅自分開或?yàn)閯e人開車，甲方也不得無故辭退乙方。三、乙方平安行車責(zé)任1、必須樹立“平安第一、預(yù)防為主”的思想，遵章守紀(jì)，積極參加租賃方提供的交通法規(guī)教育和每月二次的平安學(xué)習(xí)活動，并積極參加、配合租賃方

19、的平安檢查和監(jiān)視，服從甲方租賃方的管理。2、自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關(guān)規(guī)定。3、確保車輛技術(shù)狀況良好，嚴(yán)格遵守駕駛平安操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前，回場后、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)予以解決。4、保持充分精力投入工作，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強(qiáng)危險(xiǎn)品的檢查，保證車用滅火器良好。5、積極配合甲方和租賃方做好其他各項(xiàng)平安工作。6、聘用期內(nèi)，乙方是該車輛平安的第一責(zé)任人，車輛如發(fā)生大小交通事故、發(fā)生行車事故或其他平安責(zé)任事故，其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失_除像保險(xiǎn)公司索賠外_均由乙方承當(dāng)。如給甲方造成經(jīng)

20、濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任。四、甲方的責(zé)任、權(quán)利1、應(yīng)積極地辦齊車輛的行駛證、保險(xiǎn)證，并按期參加年檢。2、按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運(yùn)設(shè)施設(shè)備。3、甲方應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好，假設(shè)出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)安排修理。4、甲方應(yīng)按期組織乙方_駕駛員_學(xué)習(xí)運(yùn)管、交通部門的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，加強(qiáng)駕駛員的職業(yè)道德教育。5、做好乙方_駕駛員_的管理。聘用前，甲方應(yīng)對駕駛員的準(zhǔn)駕資格、職業(yè)道德、效勞態(tài)度和駕駛技能進(jìn)展考核，假設(shè)甲方_車主_需要更換駕駛員，需租賃方同意。6、甲方要按時(shí)發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，假設(shè)因乙方的原因違章受罰或造成平安事故需要扣發(fā)工資的，應(yīng)向乙方解釋清楚。7、乙方違背以下規(guī)定，甲方或租賃者有權(quán)解除合同。五、聘用協(xié)議提早通知解除條件：1、有以下情況之一，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議，須提早30天以書面形式通知：A、乙方不完成工作任務(wù)、違背租賃方車輛有關(guān)