2022年人口和計(jì)劃生育工作心得范本

1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年人口和計(jì)劃生育工作心得范本_年縣衛(wèi)生局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在計(jì)劃生育部門的指導(dǎo)下，以_為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行_、省、市有關(guān)計(jì)劃生育政策，強(qiáng)化部門職能，落實(shí)部門責(zé)任，立足抓緊抓好，堅(jiān)持常抓不懈，為我縣人口計(jì)生工作保持良好態(tài)勢發(fā)揮了應(yīng)有作用。一、圍繞工作目標(biāo)，強(qiáng)化部門職能一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。我們成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的人口計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組及集中整治非法鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠行為專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并安排專人具體負(fù)責(zé)日常工作，各醫(yī)療衛(wèi)生單位也相應(yīng)成立組織，明確領(lǐng)導(dǎo)分管，負(fù)責(zé)本系統(tǒng)計(jì)生工作的開展，并加強(qiáng)對(duì)新農(nóng)村建設(shè)幫扶村計(jì)生工作督導(dǎo)。根據(jù)出

2、生實(shí)名登記制度、計(jì)生兩非專項(xiàng)治理、計(jì)生惠農(nóng)政策等專項(xiàng)工作要求，各醫(yī)療衛(wèi)生單位都成立了計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了責(zé)任人和工作職責(zé)，做到事事有人抓，事事有人管。二是明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。我們始終將人口計(jì)生工作納入衛(wèi)生工作的重要內(nèi)容，并實(shí)行一票否決制，年初衛(wèi)生工作會(huì)上，與縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)考核責(zé)任書，與衛(wèi)生工作同安排、同考核、同獎(jiǎng)懲，并加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院計(jì)生工作的督導(dǎo)。形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作局面。二、履行工作職責(zé)，狠抓工作落實(shí)人口計(jì)生工作責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。我們從推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)、服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局出發(fā)，突出工作重點(diǎn)，狠抓工作落實(shí)。主要表現(xiàn)在

3、：(一)規(guī)范流動(dòng)人口計(jì)生管理。加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口計(jì)生工作綜合管理?？h直單位對(duì)外地流入人口全部建檔查驗(yàn)婚育證明，并對(duì)重點(diǎn)對(duì)象開展了三查服務(wù)，無計(jì)劃外生育。衛(wèi)生監(jiān)督局在為流動(dòng)人口辦理健康證時(shí)，認(rèn)真查驗(yàn)登記流動(dòng)人口婚育證明，并及時(shí)向縣計(jì)生局上報(bào)相關(guān)報(bào)表。(二)嚴(yán)格落實(shí)查驗(yàn)溝通工作。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)在提供引產(chǎn)、取環(huán)、輸精(卵)管吻合術(shù)等孕產(chǎn)服務(wù)時(shí)，嚴(yán)格查驗(yàn)計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明，生育服務(wù)證等相關(guān)證件，同時(shí)做好登記錄入信息平臺(tái)，無相關(guān)證明的，拒絕提供服務(wù)，并將有關(guān)信息及時(shí)反饋人口計(jì)生部門。(三)認(rèn)真落實(shí)出生實(shí)名登記制度。加強(qiáng)與計(jì)生部門溝通聯(lián)系，督查接生信息錄入情況，今年共對(duì)二級(jí)單位進(jìn)行了_次督導(dǎo)檢查。錄入率達(dá)

4、_%，相關(guān)數(shù)據(jù)與計(jì)生部門保持一致。(四)加強(qiáng)與計(jì)生部門的溝通、配合工作。各醫(yī)療衛(wèi)生單位加強(qiáng)信息溝通，及時(shí)向人口計(jì)生部門反饋嬰兒出生、死亡、出生缺陷以及實(shí)行終止妊娠手術(shù)等統(tǒng)計(jì)信息。衛(wèi)生局積極組織專班督導(dǎo)各醫(yī)療衛(wèi)生單位嚴(yán)格按計(jì)生部門要求，及時(shí)在湖北人口基礎(chǔ)信息共享平臺(tái)錄入出生人口、b超孕檢、兒童免疫、計(jì)劃生育手術(shù)信息，確保衛(wèi)生工作與計(jì)生工作同步開展，信息共享。(五)加強(qiáng)重點(diǎn)崗位醫(yī)務(wù)人員管理。我局認(rèn)真執(zhí)行禁止兩非相關(guān)制度，加強(qiáng)對(duì)超室、婦產(chǎn)科、藥房等重要崗位工作人員的管理，規(guī)范和監(jiān)督服務(wù)流程，有力地杜絕了兩非行為的發(fā)生。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立組織，完善制度，明確責(zé)任，層層簽訂責(zé)任書，嚴(yán)格落實(shí)系統(tǒng)管理，保證

5、控制出生人口性別比工作落到實(shí)處。二是加強(qiáng)行業(yè)管理，控制超購置，嚴(yán)格超診斷技術(shù)準(zhǔn)入管理，規(guī)范超操作規(guī)程，實(shí)行孕婦超檢查造冊登記，認(rèn)真落實(shí)超檢查時(shí)一人檢查一人監(jiān)督，雙人簽字，雙人負(fù)責(zé)制度；規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，加強(qiáng)引(流)產(chǎn)的管理。醫(yī)務(wù)人員對(duì)孕婦引產(chǎn)必須規(guī)范登記方可實(shí)施手術(shù)。對(duì)_周以上的流產(chǎn)，醫(yī)務(wù)人員必須在手術(shù)前查驗(yàn)兩證即受術(shù)者身份證和計(jì)劃生育部門出具的證明，認(rèn)真填寫孕婦引產(chǎn)(流)產(chǎn)登記表，沒有兩證的嚴(yán)禁執(zhí)業(yè)人員為其手術(shù)。前年_月在系統(tǒng)內(nèi)啟動(dòng)兩非專項(xiàng)行動(dòng)，各單位制定了實(shí)施方案，對(duì)b超進(jìn)行詳細(xì)登記。三是加強(qiáng)終止妊娠藥品的管理。杜絕從非法渠道購進(jìn)終止妊娠藥品，嚴(yán)禁擅自出售終止妊娠藥物。嚴(yán)格按計(jì)劃生育部門的規(guī)定

6、使用終止妊娠藥品，并對(duì)孕婦服用終止妊娠藥品實(shí)行監(jiān)督。四是嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制。制定下發(fā)鄖縣衛(wèi)生局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)兩禁工作_，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制。凡是違反規(guī)定的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位負(fù)責(zé)人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過、行政降級(jí)或撤銷職務(wù)等處分；對(duì)直接責(zé)任人給予開除或解聘的行政處分，并依法吊銷執(zhí)業(yè)證書。通過嚴(yán)格責(zé)任追究，從制度上杜絕了兩非行為的發(fā)生。三、加強(qiáng)行業(yè)管理，提升服務(wù)水平人口計(jì)生工作任重道遠(yuǎn)，我們將不遺余力的齊抓共管，努力提升人口計(jì)生工作水平，下一步我們將重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作。一是加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育政策宣傳。組織部門育齡婦女認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)計(jì)生政策法規(guī)，提高育齡婦女的遵紀(jì)守法意識(shí)和生育觀

7、念轉(zhuǎn)變，把計(jì)劃生育變成每個(gè)育齡婦女的自覺行為。二是繼續(xù)做好計(jì)劃生育家庭惠農(nóng)政策的落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好計(jì)生政策內(nèi)參加新農(nóng)合孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助，對(duì)確有并發(fā)癥、合并癥的孕產(chǎn)婦自費(fèi)部分納入到住院報(bào)銷補(bǔ)償、當(dāng)年出生新生兒全部納入報(bào)銷范圍等有關(guān)優(yōu)惠政策。三是深入開展生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育工作。認(rèn)真開展待孕婦女葉酸補(bǔ)服和婦女兒童健康教育工作，努力降低新生兒出生缺陷發(fā)生率、嬰幼兒和孕產(chǎn)婦死亡率，提高出生人口素質(zhì)和婦女兒童健康水平。2022年人口和計(jì)劃生育工作心得范本（二）我院人口和計(jì)劃生育工作在各級(jí)計(jì)生主管部門和醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各科室的大力支持下，通過全院職工的共同努力，完成了上級(jí)計(jì)生部門下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo)。

8、現(xiàn)將主要工作開展情況匯報(bào)一、調(diào)整計(jì)生管理機(jī)構(gòu)配備兼職計(jì)生管理員1、根據(jù)廣州市屬地機(jī)團(tuán)單位人口和計(jì)劃生育管理服務(wù)規(guī)范(簡稱規(guī)范)規(guī)定，我院于今年成立了中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院人口和計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組(簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組，原醫(yī)院計(jì)劃生育委員會(huì)撤消，其職責(zé)由領(lǐng)導(dǎo)小組履行)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)立計(jì)生辦，掛靠在工會(huì),指定專人負(fù)責(zé)計(jì)生工作。2、規(guī)范要求，職工人數(shù)超過_人的機(jī)團(tuán)單位，專職人員配備比例不低于300:1。目前，我院職工已超_人，只配備專職人員一人，未能達(dá)到市計(jì)生局的要求。根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況，醫(yī)院決定在我院科室工會(huì)層面設(shè)立計(jì)生兼職人員，在計(jì)生兼職人員下再設(shè)立科室計(jì)生聯(lián)絡(luò)員，并明確了兼職人員的工作職責(zé)。實(shí)現(xiàn)了層級(jí)

9、管理模式，即：領(lǐng)導(dǎo)小組計(jì)生辦計(jì)生兼職人員科室計(jì)生聯(lián)絡(luò)員。二、實(shí)行層級(jí)責(zé)任制1、根據(jù)規(guī)范要求，我院沈慧勇院長已與醫(yī)院各科(?？?主任、護(hù)士長簽訂中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書，落實(shí)層級(jí)管理責(zé)任制。各科室主任、護(hù)士長是執(zhí)行本科室計(jì)劃生育工作第一責(zé)任人，對(duì)本科室的計(jì)劃生育工作總負(fù)責(zé);醫(yī)院對(duì)各科室和職工個(gè)人在評(píng)先、評(píng)優(yōu)、考核、任用等方面實(shí)行計(jì)劃生育一票否決制度。如違反計(jì)劃生育有關(guān)法規(guī)、條例，醫(yī)院將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人及所在科室領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、計(jì)生辦與每位新入職的職工簽訂計(jì)生協(xié)議書，依法簽訂的計(jì)劃生育合同受法律保護(hù)。三、完善計(jì)生管理規(guī)章制度，優(yōu)化了辦事程序?yàn)檫M(jìn)一步做好醫(yī)院計(jì)劃生育工作，確保

10、完成上級(jí)部門下達(dá)的計(jì)劃生育工作任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)小組和計(jì)生辦根據(jù)中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法、廣東省人口與計(jì)劃生育條例、廣州市人口與計(jì)劃生育管理辦法及中山大學(xué)計(jì)劃生育管理辦法等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際，制定了中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院計(jì)劃生育管理辦法。在此基礎(chǔ)上，為方便職工辦事，提高計(jì)生辦工作效率，制定了職工計(jì)劃生育辦事指南。四、認(rèn)真做好宣傳教育和日常工作，為全院職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)1、日常性工作。審批出具婚假條_件;審批辦理生育指標(biāo)申請_人次;審批獨(dú)生子女父母光榮證辦理_人次，由我單位發(fā)證48份;審批辦理產(chǎn)假_人次;建立新入職職工計(jì)生檔案_件;為離院(職)職工辦理計(jì)生檔案移交_人次;為女職工回復(fù)計(jì)生回函_人

11、次;出具計(jì)劃生育證明1215份等。2、宣傳教育工作。根據(jù)新形勢并結(jié)合我院實(shí)際情況制定的中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院計(jì)劃生育管理辦法經(jīng)院辦全院發(fā)文;中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院計(jì)劃生育管理辦法和職工計(jì)劃生育辦事指南電子版掛工會(huì)主頁和醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)，并廣泛發(fā)動(dòng)科室和職工上網(wǎng)下載學(xué)習(xí);做好新職工入職崗前培訓(xùn)工作。在新職工崗前培訓(xùn)時(shí)，對(duì)新職工進(jìn)行計(jì)生知識(shí)的宣傳和教育，并分發(fā)宣傳資料和辦事指南給新職工。3、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)計(jì)生獎(jiǎng)懲措施。獨(dú)生子女父母光榮證辦證獎(jiǎng)勵(lì)、獨(dú)生子女保健費(fèi)的發(fā)放、獨(dú)生子女六一兒童節(jié)慰問金發(fā)放、計(jì)劃生育達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)的申請發(fā)放等。4、耐心解答職工對(duì)計(jì)生工作的咨詢和疑問，及時(shí)處理計(jì)生相關(guān)的問題與投訴等。五、加強(qiáng)計(jì)

12、劃生育管理自身建設(shè)計(jì)生辦負(fù)責(zé)人和專職干部積極參加廣州市計(jì)生局、中山大學(xué)計(jì)生辦和人民街計(jì)生辦舉辦的計(jì)生培訓(xùn)和年度會(huì)議，及時(shí)掌握計(jì)生政策和相關(guān)知識(shí);對(duì)計(jì)生兼職員進(jìn)行定期培訓(xùn);加強(qiáng)與兄弟單位之間的學(xué)習(xí)交流，不斷提高業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步做好我院計(jì)生管理和服務(wù)工作。六、存在不足1、多院區(qū)模式為計(jì)生管理增加了難度，監(jiān)管不到位，容易出現(xiàn)計(jì)生管理的漏洞或盲區(qū)。2、宣傳力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。如：夫妻雙方為農(nóng)村戶口職工、出國留學(xué)職工、病事假(請假超_個(gè)月)人員、離院人員、新入職職工等容易出現(xiàn)管理漏洞。3、與用人科室及相關(guān)職能部門的溝通有待加強(qiáng)。4、專兼職計(jì)生員的業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高。七、_年工作設(shè)想1、爭取創(chuàng)造條件，進(jìn)行分院區(qū)管理。即南北院區(qū)、南門診各設(shè)立計(jì)生專職人員，同時(shí)配置計(jì)生軟件系統(tǒng)。2、進(jìn)一步加大宣傳力度;醫(yī)院宣傳欄(櫥窗)宣傳計(jì)生知識(shí);將我院計(jì)生管理辦法和辦事指南等資料印發(fā)成小冊子，職工人手一本。3、加強(qiáng)與相關(guān)科室的溝通與合作。由相關(guān)科室指定專人協(xié)助計(jì)生辦做好計(jì)生管理相關(guān)工作。人事科(把好人員