22年秋西交《護(hù)理管理學(xué)(專(zhuān)升本)》在線作業(yè)答卷

1、八斗文庫(kù)、v 6.被稱(chēng)為“現(xiàn)代管理之父”。八斗文庫(kù) 西交護(hù)理管理學(xué)（專(zhuān)升本）在線作業(yè)試卷總分：100得分：100一、單項(xiàng)選擇題（共30道試題，共60分）1 .某三甲醫(yī)院的心內(nèi)科病房近階段根據(jù)工作需要，開(kāi)放病床45張，其中I級(jí)護(hù)理15人，II級(jí)護(hù) 理18人,III級(jí)護(hù)理12人。按照1980年江蘇省測(cè)定的時(shí)間標(biāo)準(zhǔn),機(jī)動(dòng)數(shù)按25%計(jì)算,那么該病房 需護(hù)士（）人15192021答案：1）.標(biāo)準(zhǔn)化的核心問(wèn)題是（）A.標(biāo)準(zhǔn)B.程序C.制度D.規(guī)范答案:A.歷史性的資力因素會(huì)讓人產(chǎn)生（）。A.敬畏感B.敬重感C.敬佩感D.敬愛(ài)感答案:B.護(hù)理管理人員與一般護(hù)士的根本區(qū)別在于（）A.需要與他人配合完成科室工作

2、B.需要從事具體的技術(shù)操作C.需要對(duì)自己的工作成果負(fù)責(zé)D.需要協(xié)調(diào)他人的努力以實(shí)現(xiàn)科室目標(biāo)答案:D5,心理學(xué)家修茲將“人有希望與他人來(lái)往、結(jié)交、建立并維持和諧關(guān)系的欲望”稱(chēng)為（）A.控制的需求B.參與的需求C.感情的需求D.理解的需求答案:BA.泰勒B.法約爾C.韋伯D.赫茨伯格答案:A.管理對(duì)象是組織所擁有的資源，包括的內(nèi)容有（）oA.財(cái)、物、信息、空間和時(shí)間.人、財(cái)、物、信息、時(shí)間C.人、財(cái)物、資料、空間、時(shí)間D.人、財(cái)、物、信息、空間、時(shí)間答案:D.目標(biāo)管理的第一個(gè)階段是（）。A.組織實(shí)施檢查評(píng)價(jià)C.制定目標(biāo)體系D.實(shí)施獎(jiǎng)懲答案:C克斯韋伯的貢獻(xiàn)在于提出了（）。A.科學(xué)管理理論B.行政組

3、織理論C.管理過(guò)程理論D. 一般行政管理理論答案:B10.以下描述,屬于權(quán)力性影響力特點(diǎn)的是（）A.強(qiáng)制和強(qiáng)迫性B.潛移默化C.不受獎(jiǎng)懲影響D.激發(fā)職工自覺(jué)性答案:A1L提出領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)論的學(xué)者是A.斯托格笛爾B.鮑莫爾C.吉賽利D.泰勒答案:C12.美國(guó)著名的心理學(xué)家赫茨伯格提出的理論是（）oA.雙因素理論B. XY理論C.人類(lèi)需要層次理論D.成熟度理論答案:A13.管理對(duì)象是組織所擁有的資源,包括的內(nèi)容有（）A.財(cái)、物、信息、空間和時(shí)間B.人、財(cái)、物、信息、時(shí)間C.人、財(cái)物、資料、空間、時(shí)間D.人、財(cái)、物、信息、空間、時(shí)間答案:D.當(dāng)必須對(duì)重大事件或緊急事件進(jìn)行迅速處理時(shí)，可采用的策略是A.回

4、避B.遷就C.強(qiáng)制D.妥協(xié)答案:C. PDCA循環(huán)包括4個(gè)階段,8個(gè)步驟4個(gè)階段,7個(gè)步驟3個(gè)階段,8個(gè)步驟3個(gè)階段,7個(gè)步驟答案:A16.以下屬于專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程的有（）。A.呼吸機(jī)操作規(guī)程B.靜脈輸液操作規(guī)程C.骨折病人護(hù)理常規(guī)I）.疼痛病人護(hù)理常規(guī)答案:C.以下哪項(xiàng)不是組織的基本要素 oA.組織目標(biāo)B.任務(wù)C.職權(quán)與責(zé)任D.人際關(guān)系答案:D.“組織中的主管人員直接管轄的下屬人數(shù)應(yīng)是適當(dāng)?shù)模拍鼙ＷC組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)”所描述 的組織設(shè)計(jì)原那么是（）。A.責(zé)權(quán)一致原那么B.分工協(xié)作原那么C.有效管理幅度原那么D.最少層次原那么答案:C.根據(jù)法約爾的管理過(guò)程理論，處于企業(yè)經(jīng)營(yíng)核心地位的活動(dòng)是（

5、）。A.技術(shù)活動(dòng)B.商業(yè)活動(dòng)C.管理活動(dòng)D.財(cái)務(wù)活動(dòng)答案:C.根據(jù)具體情況對(duì)是否應(yīng)該采取某種特定的行為作出的規(guī)定稱(chēng)為（）oA.政策B.規(guī)那么C.規(guī)劃D.政策答案:D.讓人產(chǎn)生服從感的構(gòu)成權(quán)力性影響力的因素是（）。A.傳統(tǒng)因素B.才能因素C.職位因素D.資力因素答案:A.目前我國(guó)衛(wèi)生人員最集中、任務(wù)最繁重的機(jī)構(gòu)是（）A.婦幼保健機(jī)構(gòu)B.衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)C.醫(yī)療預(yù)防機(jī)構(gòu)D.醫(yī)學(xué)教育機(jī)構(gòu)答案:C.某三甲醫(yī)院的心內(nèi)科病房近階段根據(jù)工作需要，開(kāi)放病床45張，其中I級(jí)護(hù)理15人，II 級(jí)護(hù)理18人，HI級(jí)護(hù)理12人。按照1980年江蘇省測(cè)定的時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)，機(jī)動(dòng)數(shù)按25%計(jì)算， 那么該病房需護(hù)士（）人。151920

6、21答案:D.以下屬于間接護(hù)理工程的是（）oA.晨間護(hù)理B.心理護(hù)理C.護(hù)理查房D.巡視病人 答案:C.以下描述，屬于權(quán)力性影響力特點(diǎn)的是（）oA.強(qiáng)制和強(qiáng)迫性B.潛移默化C.不受獎(jiǎng)懲影響D.激發(fā)職工自覺(jué)性答案:A.醫(yī)院感染中的自身感染也可以稱(chēng)為（）oA.可預(yù)防性感染B.內(nèi)源性感染C.交叉感染D.非條件性感染答案:B.以下不屬于古典管理理論的是（）。A.科學(xué)管理理論B. 一般行政管理理論C.行政組織理論D.群體行為理論答案:A28.泰勒科學(xué)管理理論重點(diǎn)研究的內(nèi)容是（）A.生產(chǎn)中工人的勞動(dòng)效率B. 一般管理原理和管理效率C.理想的行政組織理論D.生產(chǎn)過(guò)程中的人際關(guān)系答案:A29,屬于直線型組織結(jié)

7、構(gòu)優(yōu)點(diǎn)的是（）A.多頭領(lǐng)導(dǎo)B.責(zé)權(quán)明確C.強(qiáng)調(diào)專(zhuān)業(yè)化D.職能機(jī)構(gòu)重疊答案:B30.組織設(shè)計(jì)的結(jié)果是（）。A.組織圖B.組織框架C.組織結(jié)構(gòu)D.部門(mén)化答案:C二、多項(xiàng)選擇題（共10道試題，共20分）31 .非正式溝通的優(yōu)點(diǎn)有（）oA.可以使信息溝通保持權(quán)威性B.溝通方便、內(nèi)容廣泛C.溝通方式靈活D.溝通速度快E.可以滿(mǎn)足職工情感方面的需要答案:BCDE.管理對(duì)象是指管理過(guò)程中管理者所作用的對(duì)象，除了人以外還包括（）A.財(cái)力資源B.物力資源C.信息資源D.時(shí)間資源E.空間資源答案:ABCDE.組織文化的性質(zhì)包括A.廣泛性B.微妙性C.內(nèi)在強(qiáng)制性D.獨(dú)特性E.保密性答案:ABCD.醫(yī)院組織按照所有制

8、分類(lèi)分為A.全民B.集體C.中外合資D.綜合醫(yī)院E.個(gè)體答案:ABCE.目標(biāo)管理的特點(diǎn)有（）oA.強(qiáng)調(diào)自我評(píng)價(jià)B.主動(dòng)式自我管理C. “參與管理”的一種形式D.是系統(tǒng)、整體性的管理E.強(qiáng)調(diào)成果評(píng)價(jià)答案:BCDE36.有效的目標(biāo)應(yīng)滿(mǎn)足以下條件（）。A.是具體的B.是可實(shí)現(xiàn)的C.是崇高的D,是可衡量的E.已形成文本答案:ABDE37.指出以下哪條屬于計(jì)劃職能的原那么（）。A.目標(biāo)統(tǒng)一原那么B.先進(jìn)合理、積極可靠的原那么C.控制關(guān)鍵點(diǎn)的原那么D.目標(biāo)可考核性原那么E.責(zé)權(quán)一致原那么答案:BD38.根據(jù)雙因素理論，以下因素中屬于保健因素的有（）oA.人際關(guān)系B.工作條件C.工作興趣D.領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)E.工作

9、環(huán)境答案:ABE39.明確宗旨目標(biāo),實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理,對(duì)員工的意義是（）A.能夠明確自己的崗位責(zé)任B.對(duì)行動(dòng)計(jì)劃有準(zhǔn)備，對(duì)自己的工作充滿(mǎn)信心C.有利于激發(fā)自我實(shí)現(xiàn)意識(shí)，為職業(yè)開(kāi)展做規(guī)劃D.能夠及時(shí)對(duì)下級(jí)給予指導(dǎo)和提出改進(jìn)意見(jiàn).確定新的奮斗目標(biāo)E.能夠及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作答案:AC.強(qiáng)化的主要類(lèi)型有（）A.積極強(qiáng)化B.消極強(qiáng)化C.激勵(lì)D.懲罰E.自然消退答案:ABDE三、判斷題（共10道試題,共20分）.人際關(guān)系學(xué)派研究的重點(diǎn)在于人與人之間的關(guān)系。（） 答案:正確.管理是一種理性組織行為，不涉及倫理道德的內(nèi)容。（） 答案:錯(cuò)誤.自從人類(lèi)有了集體活動(dòng)，就有了管理的科學(xué)。（）答案:錯(cuò)誤.未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)是管理的競(jìng)爭(zhēng),管理的實(shí)質(zhì)和核心就是有效溝通。答案:正確.自從人類(lèi)有了集體活動(dòng),就有了管理的科學(xué)。答案:錯(cuò)誤.管理的數(shù)量化是指在管理中普遍運(yùn)用量化