高速公路公司管理處保潔員考評管理辦法

1、高速公路公司管理處保潔員考評管理方法為了確保XX高速公路平安暢通，路容路貌整潔美觀以 及平安設(shè)施的完整，嚴(yán)格規(guī)范保潔人員的工作行為，建立獎 勤罰懶、獎優(yōu)罰劣的激勵機(jī)制，把保潔員的工作職責(zé)進(jìn)一步 細(xì)化，把對保潔員的檢查考核工作落到實(shí)處，特制定本方法:一、總那么XX高速公路保潔工作范圍包括了路面保潔、綠化管理、 邊網(wǎng)防護(hù)、標(biāo)志牌看護(hù)綜合性工作。是一項(xiàng)經(jīng)常性、具體性 和動態(tài)性的艱苦的工作。因此保潔人員要有勤勤懇懇、吃苦 耐勞、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)和態(tài)度，腳踏實(shí)地地做好公司賦 予的每一項(xiàng)工作。同時要按公司要求積極做好高速公路沿線 老百姓的思想宣傳工作，樹立遵紀(jì)守法，自覺保護(hù)高速公路 設(shè)施的自覺性，共同創(chuàng)

2、造一個優(yōu)美、平安、舒適的行車環(huán)境， 展現(xiàn)XX公司一流管理水平和良好的企業(yè)形象。二、工作職責(zé)及要求（一）保潔工作1、負(fù)責(zé)所管路段的路面、路肩、中央分隔帶、護(hù)坡、邊 溝等的清掃，保持無塵土、白色垃圾、車胎皮、污物、雜物、 石塊、雜草等，及時清除垮落至路面及水溝內(nèi)的零星物。2、負(fù)責(zé)所管路段的所有設(shè)施設(shè)備的清洗工作。3、負(fù)責(zé)所管路段的橋涵、路面泄水孔及邊溝等疏通清理 工作，保持排水設(shè)施暢通、清潔，及時清除橋面伸縮縫中雜 物。（二）對綠化的管護(hù)工作1、負(fù)責(zé)所管路段中央分隔帶、路沿帶、邊坡等綠化植物 （含草坪、灌、喬木）的巡查和管護(hù)。2、負(fù)責(zé)清理、剪除綠化管護(hù)段的雜草、雜樹，保持整齊 美觀。3、所負(fù)責(zé)的綠

3、化管護(hù)段的綠化植物出現(xiàn)缺水干旱、干枯、 病蟲害及被盜、被損等情況的上報工作。（三）邊網(wǎng)管護(hù)工作1、負(fù)責(zé)所管路段邊網(wǎng)的巡查及管護(hù)，保持邊網(wǎng)完整牢固, 要求無松動、歪倒、缺口和懸掛雜物等，如出現(xiàn)缺口和松動， 要及時用鐵絲捆綁和緊固。2、做好所管路段老百姓保護(hù)、保護(hù)國家公路設(shè)施的宣傳 工作，讓老百姓樹立遵紀(jì)守法的思想觀念。3、堅(jiān)持做好邊網(wǎng)管護(hù)的巡查工作，堅(jiān)決制止各種人員對 邊網(wǎng)的損壞和不法分子的偷盜行為，同時發(fā)現(xiàn)被盜、被損情 況要及時上報。（四）標(biāo)志牌看護(hù)工作1、負(fù)責(zé)所管路段標(biāo)志牌的清潔。2、堅(jiān)持做好標(biāo)志牌的巡查工作，堅(jiān)決制止各種人員對標(biāo)志牌的損毀和不法分子的偷盜行為，同時發(fā)現(xiàn)被損被盜要及 時上報。

4、（五）其他工作職責(zé)1、發(fā)現(xiàn)高速公路其他設(shè)施被損、被盜及平安隱患，要及 時上報。2、保護(hù)路段內(nèi)公路界樁的完好和位置的準(zhǔn)確，防止被毀 壞、移動，造成水土的流失，同時出現(xiàn)被毀壞、被移動的情 況要及時將情況上報。3、積極配合完成路壩產(chǎn)路權(quán)維護(hù)隊(duì)安排的臨時性工作。4、積極做好迎接上級檢查、驗(yàn)收等相關(guān)工作。三、勞動紀(jì)律及要求（一）工作時間上午：8 ： 3011 ： 30,下午：14 ： 0017 ： 000（二）工作要求1、按時上下班，不得遲到早退和不假缺勤。2、按管理人員提出的要求管理好設(shè)施和對路面進(jìn)行保 潔，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。（三）請假規(guī)定1、情況（生病、事假等）不能上路工作者，須提前向管 理人員請假。經(jīng)

5、管理人員同意后，方可離開工作崗位。2、病（事）假按所請?zhí)鞌?shù)扣發(fā)本人承包費(fèi)。凡不請假或 請假未準(zhǔn)離開工作崗位者視為曠工，曠工者按獎懲方法規(guī)定處理。（四）著裝要求工作時必須著公司提供的平安標(biāo)志服，不得穿拖鞋，以 確保人身平安。（五）清運(yùn)工作清掃的垃圾、雜草、石塊等運(yùn)離高速公路控制區(qū)域，并 做到掩埋或棄倒，防止發(fā)生第二次污染。嚴(yán)禁向河內(nèi)和水渠 內(nèi)傾倒。、保潔員管理方法（一）考核方法由管理處路產(chǎn)路權(quán)維護(hù)隊(duì)具體負(fù)責(zé)，每月不定期對保潔 員日常保潔工作進(jìn)行檢查評分。具體考評內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)根據(jù) “管理處保潔員工作考核方法”進(jìn)行檢查考評。（二）考核內(nèi)容1、工作質(zhì)量姓名：所管路段樁號：考評日期：檢查人：工程考評內(nèi)容及

6、標(biāo)準(zhǔn)總分值扣分標(biāo)準(zhǔn)檢查情況最后得分路面（包括收費(fèi)廣場和服務(wù)區(qū)以及立交區(qū)的綠化帶）1、 及時清除行車道、防撞護(hù)攔下及路緣石上的散落物。10每50 米檢查，累計10米每段堆積垃圾為一處，一處扣4分2、及時清除路面上積水、積雪和中央分隔帶雜物和路面 因各種情況下出現(xiàn)的污物。5每10米檢查，累計5米段內(nèi)有 積水、積雪、雜物為一處，一處扣1分3、及時清除垮塌至路面及水溝內(nèi)的零星垮方，并運(yùn)到指 定地點(diǎn)或垃圾場，嚴(yán)禁第二次污染。5未及時清除，發(fā)現(xiàn)一 次扣5分水溝（包括靠近中央隔離帶的流水槽）1、保持排水系統(tǒng) 暢通，無堵塞物、無積水。10每50米檢查，累計10米段水 溝堵塞，有積水一處，一處扣5分2、徹底清掃

7、邊溝，做到邊溝內(nèi)無雜草、無堵塞。10每 50米檢查，累計10米段水溝堵塞，有雜草一處，一處扣5 分橋涵1、橋面保持清潔，及時清掃橋面塵土、堆積物， 清除積雪、積水。10每座橋檢查，20米為一處，一處扣4分2、及時清除橋面伸縮縫中雜物。5每座橋檢查，一道縫 為一處，一處扣4分3、及時疏通橋面泄水孔，保證泄水孔暢通、不堵塞。5 每座橋檢查，一個泄水孔為一處，一處扣4分4、及時清理涵洞，保證涵洞暢通，無堆積物。5每個涵 洞檢查，一個涵洞為一處一處扣5分防護(hù)1、清除擋墻、護(hù)面墻上雜草。5每100米檢查，累 計10米有雜草為一處，一處1分2、保持擋墻泄水暢通、不堵塞。5每100米檢查，累計3個泄水孔堵塞

8、為一處，一處扣3分3、邊網(wǎng)完好，網(wǎng)上無懸掛物。6每100米檢查，累計10 米有破損、懸掛物為一處，一處扣2分4、保持標(biāo)志（牌）清潔、完好、無塵土反光效果良好。5標(biāo)志牌被損、被盜一塊扣5分，不清潔扣1分5、護(hù)攔保持清潔、無塵土。4每100米護(hù)攔為一處，一 處扣1分綠化1、發(fā)現(xiàn)有損壞、偷盜綠化植物及時制止、上報。3 未及時制止、上報扣3分2、綠化植物出現(xiàn)缺水、干旱、干枯及病蟲害等及時上報。 2未及時上報扣2分2、工作紀(jì)律（1）有以下行為之一者，扣1分，扣當(dāng)月工資10元; 不遵守作息時間，遲到早退；發(fā)現(xiàn)無關(guān)人員上高速公路不制 止；違反規(guī)定將無關(guān)人員帶上高速公路影響行車的；未經(jīng)允 許又無特殊情況私自換

9、保潔員的；未提前請假不參加每月例 會的；（2）有以下行為之一者，扣1分，扣當(dāng)月工資20元， 情節(jié)嚴(yán)重者解除勞動合同：發(fā)現(xiàn)被盜不及時報告，導(dǎo)致事態(tài) 進(jìn)一步擴(kuò)大；發(fā)現(xiàn)損壞公路及其公路設(shè)施的行為不制止、不 報告；謾罵過往駕乘人員有損高速公路形象的；不服從管理， 頂撞領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員；內(nèi)外勾結(jié)偷盜或損壞路產(chǎn)經(jīng)查屬實(shí)者，在追回所有損失 的同時解除其勞動合同;對過往車輛及事故車輛不主動幫助甚至趁火打劫者；所 在路段長期發(fā)生偷盜；不按規(guī)定著裝的；因保潔員造成公路 設(shè)施及車輛行駛等出現(xiàn)重大平安事故，除解除承包合同外, 公司還將追究其他經(jīng)濟(jì)責(zé)任。五、獎懲方法（一）懲辦1、考核評比（1）考核總分低于95分的，按每扣

10、一分，扣工資3元。（2）全年考核平均低于90分的或月度考核低于85的， 不再續(xù)簽承包協(xié)議。2、勞動紀(jì)律承包期間，當(dāng)月曠工一日扣發(fā)30元；曠工兩天扣50元， 并扣發(fā)當(dāng)月承包費(fèi)；曠工三天扣發(fā)100元，扣發(fā)當(dāng)月承包費(fèi)， 并立即解除承包協(xié)議。全年累計曠工達(dá)15日者，解除承包協(xié) 議。（二）其他違紀(jì)行為，視情節(jié)參照相關(guān)條款執(zhí)行。（三）獎勵1、承包期間，凡自覺遵守公司勞動紀(jì)律，嚴(yán)格按工作時 間工作，并且工作質(zhì)量良好，未受到公司任何處分者。全年 考核平均分到達(dá)95分（含95分）以上者。可足額發(fā)給協(xié)議 工資，并獎勵現(xiàn)金30-100元，并繼續(xù)簽定下年承包協(xié)議。全年考核平均分到達(dá)90分（含沙90分）以上者，月度考評 分未有低于85分，可繼續(xù)簽定下年承包協(xié)議。2、在工作中維護(hù)公司綜合治安、見義勇為、舍己救人有 功者，獎勵1030元。3、主動舉報損壞、偷盜公路設(shè)施、設(shè)備違法人員者，視 破壞行為大小，獎勵3050元。4、與損壞