公司工作考核總結(jié)范文2022_第1頁
公司工作考核總結(jié)范文2022_第2頁
公司工作考核總結(jié)范文2022_第3頁
公司工作考核總結(jié)范文2022_第4頁
公司工作考核總結(jié)范文2022_第5頁
已閱讀5頁,還剩11頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、第 PAGE16 頁 共 NUMPAGES16 頁公司工作考核總結(jié)范文2022公司工作考核總結(jié)范文1來公司的試用期已經(jīng)度過了,通過試用期中的磨練和自己在工作中的努力,我如今也已經(jīng)被公司正式錄用了。這個過程充滿了不是特別的容易,我在試用期并不是一帆風順的,這其中充滿了曲折,同時也是充滿了競爭力,我也是通過試用期是不懈的努力,才通過了公司嚴格的考核,從眾多試用期員工中脫穎而出。為了以后在公司更好作,和為正式工作做好準備我,將我試用期的工作進展了一系列總結(jié)。我認為在本次試用期的工作做的比較滿意的地方有如下幾點:一、我對待工作會比較嚴肅在工作時間里我只會想與公司有關(guān)的事情,作與工作相關(guān)的事情,每天在工

2、作中兢兢業(yè)業(yè),努力完成自己的試用期的工作,在保證自己工作質(zhì)量的同時,將自己的工作完成的非常好。每天通過工作來學(xué)習,努力讓自己在工作中發(fā)光發(fā)亮,為這轉(zhuǎn)正而努力,在接下來的工作時間里,我會為了升職加薪而努力的。二、時時刻刻遵守公司的規(guī)章制度自從我來到公司的第一天起,我就將公司的規(guī)章制度熟記與腦海、謹記與心里。在公司工作中,我也沒有越出過雷池一步,將公司的規(guī)定踐行在每天的工作之中,讓自己的工作為公司助力。在公司的試用期的這段時間中,我也獲得了公司的最正確試用期員工的獎勵,這也讓我感到非常榮耀,也為自己以后在公司的工作增長了很多的信心。三、團結(jié)員工,親愛指導(dǎo)公司是一個集體,在工作中我們應(yīng)該學(xué)會和其他員

3、工合作,共同完成公司的工作,這樣有利于營造出一個團結(jié)向上的工作氣氛,更加鼓勵我們的工作。我對指導(dǎo)們也非常尊敬,作為公司的員工,我們應(yīng)該是一個有禮貌講禮儀的好員工。我認為我以后的工作中還需要改進的地方有:1、進一步的學(xué)習工作內(nèi)容,為正式工作做準備以后的正式工作肯定需要用到更多的知識,來完成公司對我們的期望和要求,也為了讓自己更好的融入到公司的這個集體中,讓自己變得更加有榮辱感。2、自己的形象還需要改進一個員工的形象不僅僅是自已的個人問題更是關(guān)乎這公司,指導(dǎo)之前也有說過讓我改正和提升下自己的形象相貌,用來滿足工作和公司的需要,所以我也會在這個方面多加注意,讓自己的工作形象符合公司的形象,也為公司的

4、客人和顧客留下一個良好的印象,讓自己的形象可以時刻代替公司的形象,為公司增光。公司工作考核總結(jié)范文2進入公司已經(jīng)有半年的時間,在公司指導(dǎo)強有力的指導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個人在20_年度獲得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了20_年年度工作目的。現(xiàn)將有關(guān)20_年度個人工作情況作如下總結(jié):一、年度工作情況:1、熟悉理解公司各項規(guī)章制度我于20_年9月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度進展全面理解,熟悉了公司的企業(yè)文化。通過理解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準那么,

5、嚴格要求自己,在堅持原那么的情況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務(wù)。2、熟悉工程流程,工程狀況作為跟單,熟悉和理解工程流程及狀況對開展工作是相當有利的。為了能更好地進展工作,我屢次深化各相關(guān)職能部門和現(xiàn)場,對工程的進展做更深層次的理解。在掌握第一手資料之后,查閱相關(guān)技術(shù)文件,對工程情況進展探究,對以后工程的重難點進展分析p ,對工程的根底形式進展分析p ,通過研究和分析p ,我對工程的實際情況做較為客觀的預(yù)測,為下一步工程的進展完成提供了可靠的根據(jù)。3、與各相關(guān)職能部門的溝通和協(xié)調(diào)工程的進展和完成,離不開公司各相關(guān)職能部門的參與和努力,在公司指導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下,自己積極主動屢次參與各相關(guān)職

6、能部門的工程評審,使工程能按照客戶要求順利進展。4、各工程狀況.方太模具正在試模當中。.東洋佳嘉還有一部分模具過完年移交.軍工產(chǎn)品也正在協(xié)助。二、存在的缺乏以及改進措施20_年已經(jīng)完畢,回想自己在公司半年來的工作,雖然工作量比較大,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的缺乏主要有以下幾點:1、缺乏溝通,不能充分利用資在跟單的過程中,由于對其他專業(yè)比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事請教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,不能到達優(yōu)勢資充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺到達資共享,從而進步自己的業(yè)務(wù)程度。2、

7、缺乏方案性在工作過程中,特別是工程開發(fā)的初期階段,由于缺乏方案性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常到達事倍功半的效果,客戶不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作方案,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能到達事半功倍的效果。3、專業(yè)面狹窄自己的專業(yè)面狹窄,對注塑和模具以及其它專業(yè)知識比較缺乏,認識不夠,特別是業(yè)務(wù)籌劃以及客戶管理,限制了自身的開展和工作的展開。在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學(xué)習,充分利用公司資,進步主觀能動性,爭取把本職工作做的更加完美和成功。三、完成20_年目的方案的措施以及建議為了公司工程的順利開展,也為了公司的可持續(xù)性開展,我在業(yè)務(wù)

8、跟單方面以及其它方面做以下建議1、合同管理合同在工程管理中的地位非同小可,分開他,工程管理就無從談起,合同是工程管理的根據(jù)。熟悉合同。并對合同進展深化細致的研究,對合同的關(guān)鍵條款、存在的破綻及可能產(chǎn)生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù)。樹立強烈的合同意識。在合同面前,雙方的地位是平等的。當客戶提出各種各樣的異議和建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經(jīng)濟問題要有充分估計。2、客戶信息的及時轉(zhuǎn)化工程施行階段,各相關(guān)職能部門的多方面工作,對工程質(zhì)量進展的控制和監(jiān)視,是工程順利進展的必要前提條件??蛻舻囊笫俏覀児ぷ鞯哪康暮蜏誓敲?,在以后的跟單中,要及時準確的把客戶的要求傳遞給各相關(guān)職能部門

9、,使信息轉(zhuǎn)化為消費力、使信息轉(zhuǎn)化為質(zhì)量的完美。3、進度控制進度控制是工程成功與否的關(guān)鍵因素之一,業(yè)務(wù)部要配合工程部做的就是編制工程管理規(guī)劃,研究工程的總進度、分解布劃、技術(shù)難題,對工程施行過程中可能出現(xiàn)的問題做好預(yù)案。制定一整套制度來標準管理以進步工作效率。20_年已過去,雖然一些工程還沒有正式完成,但收獲也不少。特別是公司幾位指導(dǎo)塌實的工作作風以及認真負責的工作態(tài)度給我樹立了典范??偨Y(jié)過去,展望將來,20_年工作多,任務(wù)重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境,新機遇,新挑戰(zhàn),如何優(yōu)質(zhì)、高效、按期地完成工程,是作為跟單人員應(yīng)該考慮的課題。在以后的工作中,作為工程的信息傳遞員,我將認真執(zhí)行公司的相關(guān)

10、規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷學(xué)習新技術(shù)新經(jīng)歷,擅長總結(jié),也希望公司指導(dǎo)能給我更多的理解和更大的支持,爭取為工程的開展奉獻自己的力量。公司工作考核總結(jié)范文3時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了充實而美妙的回憶。三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學(xué)到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學(xué)習和鍛煉的時機。從這一階段來看,發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正不斷的向自己走來,到這個大溶爐里漸漸消化,這就是經(jīng)歷。在此非常感謝公司的指導(dǎo)和前輩們對我的照顧。理論讓我的技能不斷增長,工作才能不斷加強。剛開始工作的時

11、候,發(fā)現(xiàn)自己以前在校學(xué)習和培訓(xùn)期間的知識很死,知識面很窄,以前做的練習工程的實用性也不是很好。在開始的幾周,指導(dǎo)給我布置了以一些小的任務(wù),讓我自己在規(guī)定的時間內(nèi)獨立完成,在規(guī)定的時間內(nèi)我獨立完成了。但是,完成的很吃力,主要是因為知識面太窄,理論才能太差。隨后我就參加到工程的開發(fā)中,成為開發(fā)小組中的一員。在工程開發(fā)過程中一邊是同事們的悉心指導(dǎo),一邊是自己反復(fù)琢磨與理解,幾個月下來大大進步了自己業(yè)務(wù)和技術(shù)兩方面的技能,已經(jīng)可以比較純熟的掌握根本的工作方法和一些技巧,而且可以獨立完成一些模塊的開發(fā)。通過理論,我解決實際問題的才能得到了很好的鍛煉。工作中也遇到了很多的以前沒有遇到過的新技術(shù),面對技術(shù)難

12、題我總是直接面對,沒有逃避,也因此自學(xué)了好多新的技術(shù),大大進步了自己的自學(xué)才能,也加深了對自己工作要負責的信念。在工程開發(fā)過程中也遇到了一些自己確實無法解決的困難,在組長和同事的幫助下也順利的解決了,在此表示感謝。在開發(fā)團隊中,加強了自己的團結(jié)精神和集體感,對工作認真負責,對團隊認真負責。通過這個工程不僅學(xué)習到了很多技術(shù)也理解了整個工程的大體流程,從需求分析p 、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、詳細設(shè)計、代碼編寫、測試、工程維護等方面,使自己不僅從一個代碼編寫人員的角度還從一個整體的角度來看整個工程開發(fā),加深了軟件開發(fā)概念的理解。不斷學(xué)習使我對工作有了更進一步的認識和理解。不懂就學(xué)、就問,是一切進步獲得的前提和根

13、底。因為有參加過Android專門培訓(xùn)使我在工作過程中遇到的技術(shù)知識能更快的理解和掌握。工作中時常遇到新的問題,就需要查閱相關(guān)資料,請教同事和經(jīng)理,一個問題一個問題的解決,一個困難一個困難的抑制,不僅將原有知識復(fù)習穩(wěn)固,產(chǎn)生新的理解,而且學(xué)到很多新知識,有了許多新的認識。但某些認識都還是淺薄的,還需要我在理論當中去不斷深化地理解。良好的心態(tài)轉(zhuǎn)換。從學(xué)校到社會,從學(xué)生到職員,自己做到了自然的轉(zhuǎn)換過程,希望自己以后對工作更加認真負責。在今后的工作中,我將發(fā)揮優(yōu)勢抑制缺乏,朝著以下幾個方向努力:1、學(xué)無止鏡,時代的開展瞬息萬變,各種新技術(shù)知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種理論知識,并用于指導(dǎo)理

14、論,以更好的適應(yīng)行業(yè)開展的需要。2、純熟的掌握各種業(yè)務(wù)技能才能更好的投入工作,我將通過多看、多學(xué)、多練來不斷的進步自己的各項業(yè)務(wù)技能。3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,理論是不斷獲得進步的根底。我要通過理論不斷的總結(jié)經(jīng)歷,進步自己解決實際問題的才能,并在理論的過程中漸漸抑制急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作??傊?,短短的三個月的試用期,是我人生角色轉(zhuǎn)換,不斷成長的一個重要階段,也是我對編程由陌生進而熟悉、熱愛并愿意為之默默奉獻的是重要階段。公司工作考核總結(jié)范文4三個月的時間匆匆而過,也是自已職業(yè)生涯中的一個全新轉(zhuǎn)型,放棄了從事近十年的鼠標行業(yè),跨入了前衛(wèi)的觸顯行業(yè)。如今深有體會自已的這次選擇是非常正

15、確。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了指導(dǎo)們堅決的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有時機成為公司正式員工而感到榮耀和興奮?,F(xiàn)將在公司三個月的工作做以下總結(jié):一、學(xué)習方面1、已學(xué)習并掌握觸摸屏和觸顯的根本工作原理。2、已學(xué)習并熟悉了公司產(chǎn)品消費工藝流程。3、從工程研發(fā)學(xué)習并能處理根本消費異常。4、從工程學(xué)習并能維修消費線不良品。5、從工程品質(zhì)人員學(xué)習到產(chǎn)品檢驗方法和檢驗品質(zhì)標準。6、從上級指導(dǎo)學(xué)習管理方法,使自已的管理能務(wù)得到提升。二、工作內(nèi)容1、現(xiàn)已全面負責制造部一切事務(wù),并標準了根本工作要求和報表制度,如消費日報表制度,不良品維

16、修記錄,設(shè)備工具點檢記錄,老化溫度記錄等。2、和生管共同制訂消費方案并按方案施行,組織按排消費任務(wù),并使方案達成率得到提升。方案達成率從95%提升到如今的95%以上。3、消費過程控制。和班組長檢討消費不良現(xiàn)象產(chǎn)生原因和消費控制方法,標準消費作業(yè)過程的根本要求,以提升作業(yè)效率和產(chǎn)品直通率。原片直通率從缺乏90%提升到如今95%,屏體直通率從92%提升到如今94、6%,觸顯從99%提升到如今92%,各組消費效率根本均可達90%。4、不良品的維修分析p ,改善對策的追蹤。和工程部共同分析p 不良品,分析p 不良產(chǎn)生原因,檢討改善方法并跟隨蹤改善結(jié)果。5、出貨保證。接業(yè)務(wù)訂單后跟據(jù)出貨日期要求,合理按

17、排各項消費任務(wù),追所欠物料。及時向業(yè)務(wù)反響消費進度,合理調(diào)配出貨時間,以提升出貨達成率。出貨達成率從91%提升到如今96%以上。6、因工程部人力缺乏,需協(xié)助工程部完成相關(guān)工作。如消費異常處理,設(shè)備的保養(yǎng)和架設(shè),作為指導(dǎo)書的制訂等。7、在管理方面進一步培訓(xùn)班組長的管理方法和管理才能。共同提升制造部各項管理。三、工作中的問題點和工作方案工作中還存在很多的缺乏,工作還夠細致。主要問題點如下:1、消費車間管理不夠標準。2、消費效率和直通率還有很大提升的空間。3、消費本錢管控做的還不到位。4、員工和班組長培訓(xùn)做的還不夠。5、部分工作沒有落實到位。當然在其它方面還存在著很多缺乏,也請公司指導(dǎo)批評指正,我將

18、努力改正。在這三個月的時間里,我一直兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,積極自覺利用節(jié)假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責。公司工作考核總結(jié)范文5我于20_年_月_日進入公司成為試用員工,作為一個剛剛步入社會的應(yīng)屆畢業(yè)生,那里的一切對我來說都很陌生。如今時間已經(jīng)過去兩個多月,在這短短的兩個多月的時間內(nèi),我漸漸地適應(yīng)著個公司的文化與氣氛,努力地要在這樣的環(huán)境中學(xué)習和開展,在主管和同事們地關(guān)心和指導(dǎo)下,我學(xué)到了不少東西,各方面也獲得了必須的進步,現(xiàn)將我該期間的工作情景作如下總結(jié):在這段時間內(nèi),我先后在人力資部和測試部擔任行政前臺和軟件測試員的職位:初到公司,我擔任公司的行政前臺

19、一職,我仔細閱讀了關(guān)于公司的員工管理手冊,并參加公司了對新員工的培訓(xùn),學(xué)習了公司的企業(yè)文化及整個公司在經(jīng)營中的一些人員配置和崗位要求,員工工作中要注意的禮儀標準及工作流程。經(jīng)過這些資料和培訓(xùn),我對公司有了必須的理解,同時也理解了作為公司員工應(yīng)當要有的工作標準。在擔任公司的行政前臺的崗位期間,從復(fù)印、掃描、 到發(fā)放報刊雜志、傳遞文件,以及對領(lǐng)用情景進展備案,包括一些來訪人員的接待工作,每一項工作的完成都是對職責心和工作本領(lǐng)的考驗。辦公用品的領(lǐng)用登記。資產(chǎn)管理是我之前實習的時候就有接觸過的工作,保證好每個人領(lǐng)用物品的準確登記,及時上報及申購庫存所缺物品,保證倉庫物品的整齊明確是非常重要的。這段期間

20、,我負責公司每一天內(nèi)部和外部的郵件傳遞及匯總,把各個部門的信件準時準確的送到,并且歸檔存放,以便需要時可以及時調(diào)出資料,以及向財務(wù)報銷各類費用。負責員工的考勤,及時歸納員工的出勤狀態(tài),供給考勤報表。根據(jù)人力資經(jīng)理供給的面試信息,通知人員面試以及后續(xù)的接待工作等等。行政前臺的工作和很繁瑣,分析p 性思維很重要,經(jīng)常需要對自我的工作進展輕重緩急確實定我覺自我在這方便做的還有所缺乏,在人力部門的工作中我一向嚴格要求自我,認真及時做好指導(dǎo)布置的每一項任務(wù),不懂的問題虛心向同事學(xué)習請教,不斷進步自我,期望自我能盡早在自我的崗位上獨當一面,為公司作出奉獻。當然初入職場,難免出現(xiàn)一些小過失需要指導(dǎo)指正但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時研究的更加全面杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝人力資部門的指導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝她們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論