2022年頂崗實習計劃目的

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年頂崗實習計劃目的畢業(yè)實習是大學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案中根據(jù)人才培養(yǎng)需要設(shè)置的、各專業(yè)學(xué)生必修的集中實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，為保證實習工作的順利進行，根據(jù)教學(xué)計劃安排和實習教學(xué)管理規(guī)定(院教_2號)文件精神，特制定本計劃。一、指導(dǎo)思想遵循就業(yè)是民生之本原則，實行實習就業(yè)一體化，目的在于更好地培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力和獨立工作能力，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，滿足經(jīng)濟社會發(fā)展對應(yīng)用型商務(wù)人才的需求。二、實習人員參加本次畢業(yè)實習的_屆本科畢業(yè)生共1778人，?？飘厴I(yè)生761人，合計2539人。三、實習方式及時間安排1、按集中實習和分散實習兩種辦法組織。學(xué)生結(jié)合所學(xué)專業(yè)和自身條件自主

2、選擇一種實習方式。選擇分散實習的學(xué)生，由學(xué)生自己聯(lián)系實習單位;選擇集中實習的學(xué)生，由學(xué)院聯(lián)系實習單位。參加集中實習的學(xué)生必須服從學(xué)院統(tǒng)一的編組安排。2、分散實習起止時間：_年_月_日_月_日，為期8周。集中實習起止時間為_年_月_日_月_日。_年_月_日返校。四、實習安排(一)準備階段(_年_月_日_年_月_日)1、確定實習單位：_年_月_日之前，選擇分散實習的學(xué)生，本人提出申請，由輔導(dǎo)員組織填寫分散實習統(tǒng)計表，由輔導(dǎo)員交商學(xué)院辦公室。_年_月_日之前，確定集中實習的地點并完成集中實習的學(xué)生編組及指導(dǎo)教師分配。2、布置實習任務(wù)：_年_月_日之前，各系召開畢業(yè)實習動員會，向?qū)W生介紹本次實習目的、

3、基本內(nèi)容和要求。3、指導(dǎo)教師見面：_年_月_日之前，指導(dǎo)教師與學(xué)生見面，給所指導(dǎo)的學(xué)生提出具體要求。(二)實習階段(_年_月_日_月_日)1、學(xué)生必須嚴格遵守學(xué)校及實習單位的安排，主動積極地完成實習單位交付的各項實習任務(wù)。2、周小結(jié)：學(xué)生在實習期間，每周必須寫一份小結(jié)，實習結(jié)束后交實習指導(dǎo)教師，作為成績評定的依據(jù)之一。周小結(jié)必須結(jié)合實習的實際情況，匯報本周實習工作的主要內(nèi)容，有感而發(fā)，寫出自己的體會和經(jīng)驗。3、實習報告：學(xué)生必須在實習結(jié)束時撰寫實習報告。實習報告應(yīng)運用所學(xué)專業(yè)的理論知識，結(jié)合在實習單位實習的實際情況撰寫。實習報告不少于3000字。實習結(jié)束后交給指導(dǎo)教師。4、實習鑒定：實習結(jié)束時

4、學(xué)生應(yīng)填寫好畢業(yè)實習鑒定表，并要請實習單位領(lǐng)導(dǎo)或?qū)嵙曋笇?dǎo)者在畢業(yè)實習鑒定表上簽署意見及鑒定，并加蓋實習單位的公章后帶回。5、學(xué)生可提供的其它材料：如果學(xué)生在實習過程中參與了與專業(yè)有關(guān)的調(diào)研、策劃、談判、論證，在征得實習單位的同意后，可以將為所在單位撰寫的各種策劃書、市場調(diào)查報告、項目可行性分析、談判紀要等有關(guān)文字材料作為實習報告的附件交回學(xué)院;如果涉及實習單位的商業(yè)秘密，可以復(fù)印其封面、目錄等部分內(nèi)容，并讓實習單位出示你參與該項目的證明(須有單位公章、日期、實習單位領(lǐng)導(dǎo)簽字)。上述材料與實習報告一起，作為實習成績評定的依據(jù)。(三)成績評定階段(_年_月_日_月_日)1、實習匯報：_年_月_日_

5、月_日由各專業(yè)方向?qū)嵙曋笇?dǎo)教師組織學(xué)生進行實習匯報。2、成績評定：學(xué)生實習結(jié)束返校后，必須上交周小結(jié)8份、實習報告和畢業(yè)實習鑒定表。成績評定標準：出勤_%，周小結(jié)_%，實習報告_%，實習鑒定表_%，實習匯報_%。指導(dǎo)教師做好學(xué)生畢業(yè)實習成績評定，_月_日前以系為單位上報學(xué)院辦公室。各系按_%的比例上報優(yōu)秀實習生。畢業(yè)實習環(huán)節(jié)合格者獲得8學(xué)分。畢業(yè)實習不能免修。五、實習要求1、指導(dǎo)教師負責給學(xué)生布置實習任務(wù)，提出具體要求;對集中實習的學(xué)生，指導(dǎo)教師應(yīng)到實習點了解學(xué)生實習情況，進行必要的檢查和指導(dǎo)，作好考核工作，對分散實習的同學(xué)應(yīng)通過郵件及電話進行聯(lián)系檢查和指導(dǎo);組織學(xué)生進行實習情況匯報，并負責收

6、交周小結(jié)、實習報告、實習鑒定表、評定實習成績。2、輔導(dǎo)員負責通知學(xué)生各項事宜，處理學(xué)生實習過程中遇到的各種突發(fā)事件，做好學(xué)生離校、返校登記工作，協(xié)助指導(dǎo)教師管理學(xué)生。3、學(xué)生的實習地點和單位確定以后，必須保持穩(wěn)定。集中實習的學(xué)生在實習期間不準以任何理由調(diào)換實習單位;分散實習的同學(xué)確有需要可以更換一次實習單位并及時向?qū)W院報告?zhèn)浒浮?、開始實習后，應(yīng)及時與指導(dǎo)教師聯(lián)系，匯報實習情況。5、不準占用實習時間進行與實習內(nèi)容無關(guān)的活動。6、參加實習的學(xué)生必須認真填寫周小結(jié)、實習報告和實習鑒定表。六、注意事項1、實習學(xué)生必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守實習紀律和實習單位的有關(guān)規(guī)章制度，特別要注意為實習單位保守包

7、括商業(yè)秘密在內(nèi)的各種機密。2、在實習過程中，遇到問題、困難或特殊情況，請及時向輔導(dǎo)員和指導(dǎo)教師匯報。3、注意人身安全，防止意外傷害。2022年頂崗實習計劃目的（二）即將畢業(yè)的大學(xué)生對于實習，已經(jīng)見怪不怪了。而你有實習計劃嗎?將實習規(guī)劃好，讓你在實習階段做事、學(xué)習，都事半功倍。而我也有實習計劃;一、實習目的和意義，前去實習，當然要知道自己去實習的目的和意義了，我將去_有限公司實習，崗位是市場營銷，通過實習使學(xué)生深入理解和掌握已學(xué)習過的市場營銷基本理論，基本方法和基本技能;進一步縮小理論教學(xué)與企業(yè)營銷實踐的差距，為以后學(xué)生很快走向社會，適應(yīng)社會，成為優(yōu)秀的營銷管理人才打下基礎(chǔ)。通過畢業(yè)實習，達到如

8、下目的;1、較全面、深入地了解相關(guān)工作的關(guān)系及重要作用，熟悉現(xiàn)行管理體制及實務(wù)操作技能，使學(xué)生對所學(xué)專業(yè)有更為全面的認識。2、幫助學(xué)生進一步消化、補充和鞏固已學(xué)到的專業(yè)理論知識。2022年頂崗實習計劃目的（三）由于國家宏觀調(diào)控的力度越來越大，市場變化不好預(yù)測，我們將面臨更加繁重的工作任務(wù)。財部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出，保證財務(wù)物資的安全；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶，以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。_

9、年全球金融危機時刻警示著我們。財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年，深知_年財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育，有著非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長計劃，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂了_年財務(wù)工作計劃。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風險在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風險。具體從_個方面抓起：會計基本規(guī)定；會計核算質(zhì)量；會計報表質(zhì)量；

10、計算機管理；聯(lián)行結(jié)算管理；會計檔案管理；信用社網(wǎng)點管理及其它；會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都歸了檔，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進一步規(guī)范。二、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支，進一步提升增盈創(chuàng)利水平緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入，內(nèi)抓管理，力全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤_萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標，制定出臺_年盈利實施方案，圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收渠道，千方百計應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理，降低經(jīng)營成本，特別要加強營業(yè)費用的管理

11、，在確保個人費用的前提下，壓縮公費用，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。具體抓好五項操作：一是財務(wù)開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制，嚴格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額，超支自負”的費用計提開支原則，將費用控制在核定比例之內(nèi)。二是比例操作：即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定，對職工福利費，工會經(jīng)費，養(yǎng)老保險，待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。三是預(yù)算操作：對培訓(xùn)費、會議費、修理費、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制，做到了在具體操作中嚴格按照預(yù)算控制支出。四是包干操作：對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我

12、們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當理由超出包干限額的社，其超額部分扣減個人費用。五是成本操作：嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理，堅持按月監(jiān)控，防止以其他名義列支。2022年頂崗實習計劃目的（四）_年一如既往地做好日常財務(wù)核算工作，加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。做到財務(wù)工作長計劃，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂_公司財務(wù)工作計劃：一、參加財務(wù)人員基礎(chǔ)教育首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架，掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后，匯報學(xué)習情況報告。二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況，進行業(yè)務(wù)核算，做好財務(wù)工作。2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存，嚴格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，