駐村任職報(bào)告范文

1、駐村任職報(bào)告范文駐村任職報(bào)告一、工作情況（一）深入摸查，了解村情民情駐村后，本人通過與八甲村委會兩委干部座談、與村民交朋友、拉家常等形式了解村委會的基本情況，以及當(dāng)?shù)氐拿耧L(fēng)民俗， 經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，村發(fā)展計(jì)劃以及該村的新農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃，努力的按照老師的要求去找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，著力點(diǎn)和突破口。1 、鎮(zhèn)黨委政府作為農(nóng)村的直接領(lǐng)導(dǎo)和管理者，對農(nóng)村的全面情況（如經(jīng)濟(jì)發(fā)展，計(jì)劃生育工作，社會治安，以及在全鎮(zhèn)中的相對位置等）比較了解，通過對這一層次的了解，可以根據(jù)鎮(zhèn)的工作部署，及本村在全鎮(zhèn)中的地位，借鑒兄弟村的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本村的實(shí)際，為今后的工作確定目標(biāo)、向村干部了解，村兩委是農(nóng)村工作的最直接的參與和管理者，

2、對本村的各項(xiàng)事務(wù)都比較熟悉， 駐村后我們通過與村兩委交談， 從而對本村的情況有了初步的了解。（二）協(xié)助八甲村完成計(jì)生協(xié)會換屆選舉這次駐村適逢八甲村計(jì)劃生育協(xié)會換屆選舉，作為這次駐村的一項(xiàng)重要工作，能否確保村計(jì)生工作順利的完成是檢驗(yàn)村計(jì)生協(xié)會是否充分發(fā)揮好作用的重要指標(biāo)。本人做足準(zhǔn)備，全力以赴，根據(jù)鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合本村委會的實(shí)際情況，協(xié)同我們村的書記，從推選村計(jì)生協(xié)會會員代表到推選村計(jì)生協(xié) * 事，再到推選鎮(zhèn)代表， 我們精心挑選和物色好一批年富力強(qiáng)、優(yōu)秀的干部， 以及有豐富計(jì)生工作經(jīng)驗(yàn)的村民，充實(shí)到新一屆的村計(jì)生協(xié)會成員中去，通過幾天的努力，本村計(jì)生協(xié)會的換屆選舉， 推薦工作順利完成。同時(shí)

3、我發(fā)揮自身專長，把村計(jì)劃生育協(xié)會的名單，包括鎮(zhèn)里面的代表，成文本的形式，用電腦打印了出來，上交給鎮(zhèn)政府，并且受到了表揚(yáng)。還以范本的形式讓兄弟村借鑒。（三）積極做好日常工作，確保工作有序開展、積極參加文體活動(dòng)。作為駐村任職的學(xué)生，也是八甲村的一員，為了更好的融入到村民中去， 主動(dòng)報(bào)名參加鎮(zhèn)里組織的籃球 * 賽。積極參與由溪背村協(xié)辦，我們主辦的健身操、交誼舞培訓(xùn)班，充實(shí)和豐富了當(dāng)?shù)氐木裎幕?。、做好新農(nóng)村工作政策的宣傳工作。 我們充分利用村委會門前的宣傳欄，出好關(guān)于新農(nóng)村的宣傳板報(bào)。在其他同學(xué)的大力協(xié)助下，同學(xué)們各展所長，畫畫的畫畫，寫字的寫字，很快一期整齊美觀的關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)政策的宣傳黑板報(bào)

4、出好了。 做為駐村的學(xué)生， 為八甲村新農(nóng)村建設(shè)的宣傳盡了自己的一份微薄之力。（四）分析發(fā)現(xiàn)問題、做好總結(jié)工作本人通過與八甲村委會兩委干部座談、與村民交朋友、拉家常等形式了解村委會的基本情況，以及當(dāng)?shù)氐拿耧L(fēng)民俗，經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，村發(fā)展計(jì)劃以及該村的新農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃， 并把同他們交談中， 他們反映的問題進(jìn)行了記錄，出了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村存在著的一些問題。主要困難和突出問題（1）優(yōu)勢較少，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化很單一。養(yǎng)豬就只單養(yǎng)豬，種菜就只單種菜，沒有形成一定的生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈。 在農(nóng)作物的種植和畜牧產(chǎn)品的養(yǎng)殖過程中，；很多的都是盲目的效仿他人，看人家賺，你就跟種，不考慮技術(shù)及各方面的因素， 多以零散的種養(yǎng)為主。 八甲村有規(guī)模的

5、種植西紅柿的有 2 家，種植生姜的有 2 家。養(yǎng)豬的有一家。其余都是很零散的。相對于八甲這個(gè)有一千五百多人的大村來說， 尚未形成集約化經(jīng)營和規(guī)模效應(yīng)。 且外地人來這里租種的居多且多為大規(guī)模， 本村種養(yǎng)的反而較少。（2）自從國家制訂了一系列的惠農(nóng)政策免征農(nóng)業(yè)稅后，農(nóng)村的基礎(chǔ)財(cái)力巨減，八甲村財(cái)政“缺口”大，加之村歷史上形成的債務(wù)很大。由省、市、縣，到鎮(zhèn)這一級下?lián)艿霓D(zhuǎn)移支付無法維持村組織機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)所需財(cái)力。從而導(dǎo)致了八甲村水利灌溉等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件改善投入不足。 導(dǎo)致了農(nóng)田水利建設(shè)和土地治理很難開展，導(dǎo)致村民在農(nóng)業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力方面顯得很薄弱。（3）問卷調(diào)查顯示，絕大多數(shù)村民的素質(zhì)不容樂觀， 突

6、出表現(xiàn)在、村民的思想還比較保守， 傳統(tǒng)的小農(nóng)意識根深蒂固， 在思想素質(zhì)方面，普遍存在“小富即安”心理，缺乏干大事創(chuàng)大業(yè)的開拓進(jìn)取精神；平日里沒有什么事情做，普遍都偏懶，認(rèn)為說今天有錢花就好，沒了再去賺，不然索性不去打工， 天天打麻將。所以說在八甲村賭博現(xiàn)象是比較嚴(yán)重的。在文化素質(zhì)方面，農(nóng)村居民受教育程度普遍偏低。在八甲村勞動(dòng)力中初中及以下文化程度占 50%，高中文化程度占 20%，高中以上文化程度占 25%。由于村民科技知識相對低下，對新事物、新技術(shù)缺乏認(rèn)識，在技能素養(yǎng)方面，具有一技之長的人還比較少，導(dǎo)致種地只能粗放經(jīng)營不能集約經(jīng)營， 打工則只能賣苦力打粗放工， 嚴(yán)重地制約了農(nóng)民的增收。在道德

7、素質(zhì)方面，贍養(yǎng)父母、尊老愛幼等傳統(tǒng)美德有滑坡趨勢，關(guān)心集體、熱心公益等集體主義觀念正在逐步淡化。（4）基層組織建設(shè)仍然薄弱。八甲村有48 名黨員，其中有女性黨員 10 名，隨著農(nóng)村改革的不斷深入，農(nóng)村基層廣大黨員、干部難以適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢、新要求，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面、一是創(chuàng)新意識不強(qiáng)。多數(shù)農(nóng)村黨員、干部。思想僵化、工作被動(dòng)、疲于應(yīng)付。二是帶領(lǐng)群眾致富本領(lǐng)不高。該村干部科技文化素質(zhì)總體偏低，問卷調(diào)查顯示，八甲村48 名黨員中 60%的為初中畢業(yè)，高中幾以上文化程度的只有少數(shù)，而年齡都趨于大齡化，平均年齡都在 43 歲，嚴(yán)重的制約發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的能力的發(fā)揮，在群眾“盼富”面前

8、力不從心。三服務(wù)意識不強(qiáng)，缺乏對農(nóng)村工作的熱情，寧可做“撞鐘和尚”、做“太平官”。四是村級集體經(jīng)濟(jì)相對薄弱。村級組織難以正常發(fā)揮作用， 正常的辦公費(fèi)用都依靠轉(zhuǎn)移支付來維持，因此村級組織作用無法發(fā)揮，村黨組織及村委會的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力隨之減弱。村委會雖實(shí)行村民自治，但一些政策、規(guī)劃在本村因無力參與支持而無法實(shí)施。 五是農(nóng)村村民自治工作發(fā)展不平衡。村務(wù)公開不及時(shí)，財(cái)務(wù)公開內(nèi)容不全面，無明細(xì)帳，當(dāng)?shù)厝罕娪幸庖?。?）本村的教育狀況有待提高，作為全 * 鎮(zhèn)最大的村莊，相對于其他的村子來說， 該村的大學(xué)生比例明顯偏低， 僅占全村人口的 2%，從一定程度上看出該村對教育的重視程度明顯不夠。（6）位于

9、該村的紅四軍的政治部以及司令部， 周圍好像都是民房，連一個(gè)游客專用的公廁都沒有， 政府有說要建的， 可由于種種原因遲遲都沒有開始建。沒有公廁，游客參觀時(shí)，連個(gè)方便的地方都沒有。、產(chǎn)生的困惑問卷調(diào)查表明，不論村民還是村干部 70%以上的人都認(rèn)為新農(nóng)村建設(shè)需要靠政府，靠政府給予大量的資金支持，來推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施， 改善農(nóng)民生產(chǎn)生活的條件， 這樣有利于調(diào)動(dòng)農(nóng)民的積極性，增加農(nóng)民收入，提高農(nóng)民的生活水平。政府對新農(nóng)村建設(shè)的投資及支持力度是否讓村民滿意？村民是否真的很樂意參與到新農(nóng)村建設(shè)中來呢？政府的誠信是否讓村民感到滿意？（1）村干部工資為何變少？就拿八甲村書記和主任的工資來說，他們一

10、個(gè)月工資才 250 元，原本一個(gè)月 400 元，縣里給 300 元，鎮(zhèn)政府補(bǔ)貼 100，然而他們非但沒領(lǐng)到鎮(zhèn)政府補(bǔ)助的 100 元，反而被鎮(zhèn)政府扣了 50 元，這樣他們認(rèn)為真成了二百五了。（2）村干部及村民參加政府活動(dòng)的積極性為何下降？政府組織各項(xiàng)文體活動(dòng)，讓八甲及附近各個(gè)村一起參與，政府沒有任何形式的補(bǔ)貼，所以村里面要負(fù)擔(dān)各項(xiàng)活動(dòng)的大部分的經(jīng)費(fèi)，少則幾百，多則幾千，上萬。，這樣使得原本捉襟見肘的村財(cái)政，變得更加不堪重負(fù)。這樣直接導(dǎo)致村干部及村民對活動(dòng)參與的積極性下降。甚至坦言，今后都不參與任何形式的政府組織的活動(dòng)。（3）規(guī)定的補(bǔ)助為何不遲遲不下發(fā)？村干部八甲村在村容，村貌的整治上，投入了大量

11、的財(cái)力，物力和人力。先后在人口聚居區(qū)及村主干道安裝了照明路燈；改廁，沼氣工程以及村莊水泥路的硬化，都已經(jīng)基本實(shí)施到位。去申請驗(yàn)收，希望上級給予補(bǔ)助。然而上級政策規(guī)定的路燈一盞補(bǔ)助300 元，改廁每戶補(bǔ)助 300 元，這些錢卻遲遲未曾下?lián)?。稱、八甲村的路燈，及水泥路硬化工程在未立項(xiàng)前就已經(jīng)完成了。不予驗(yàn)收。自然，錢也不會撥下來。至今仍然無消息。這樣使得原本雄心萬丈， 一心為民服務(wù)的村兩委的積極性嚴(yán)重受挫，對發(fā)展自己村的經(jīng)濟(jì)不再滿懷激情。（4）上級撥款為何遲遲不到位？作為省級生態(tài)示范村的八甲村，省里規(guī)定每年撥大約 80 萬的專項(xiàng)資金用于八甲村的各項(xiàng)配套設(shè)施建設(shè)，從 06 年被確立為示范村以來。迄今

12、為止，一年半了，卻只收到上面撥下來的專項(xiàng)資金 12 萬，導(dǎo)致了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，及一系列的農(nóng)村社會事業(yè)相對滯后。（5）為何不予資助？縣里面成立了一個(gè)“慈善總會”，慈善總會接受社會各界的捐助， 成立專項(xiàng)基金。 在對各個(gè)村殘疾人的情況進(jìn)行調(diào)查了解后，給予他們一定的幫助，例如截肢的該慈善總會，會送他們一輛輪椅。八甲村有一戶是截肢的， 但他沒有殘疾證，本村文書到上級申報(bào)，但政府說沒有殘疾證就不能給于資助。政府的誠信，讓村民參與建設(shè)新農(nóng)村的積極性大受打擊。從問卷調(diào)查中可以看出村民對新農(nóng)村建設(shè)的意識還是很薄弱的，他們 80%的人知道有這個(gè)政策并且是擁護(hù)的，對新農(nóng)村建設(shè)的前景是充滿希望的；對新農(nóng)村建設(shè)工作是關(guān)注

13、的； 但是他們并不很了解新農(nóng)村建設(shè)的具體內(nèi)容，在思想認(rèn)識上有待提高。其中 40%的人認(rèn)為村里有執(zhí)行，但效果不明顯。主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)、一是沒有把自己納入新農(nóng)村建設(shè)的主體，認(rèn)為建設(shè)新農(nóng)村主要是政府和村兩委的工作，等上面安排，靠上級的支持，望政府的給予，參與建設(shè)自己新家園的積極對新農(nóng)村建設(shè)的認(rèn)識不清，主動(dòng)性不高。二是對社會主義新農(nóng)村建設(shè)的認(rèn)識不夠清晰，對其認(rèn)識只停留在一個(gè)較低的層次上，仍然局限在眼前的工作上，目前的利益上，存在一定的片面性和模糊性。三是由于村民科技知識相對低下，對新事物、新技術(shù)缺乏認(rèn)識，同時(shí)由于村民文化水平不高， 使其對壯大集體經(jīng)濟(jì)意識淡薄， 只著眼于當(dāng)前利益、目光短淺。黨員以及村

14、干部存在的問題、一是自私性。有個(gè)別黨員只顧自己致富，缺乏帶領(lǐng)農(nóng)民致富的意識。這種現(xiàn)象在農(nóng)村所謂的“能人黨員”群體中反映得比較突出。這些黨員頭腦比較靈活， 思想觀念更新較快， 能夠適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢，致富手段比較多，效果也很明顯。但他們致富后，并沒有按照黨的宗旨和實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)，積極帶領(lǐng)廣大農(nóng)民共同致富，表現(xiàn)得自私自利。二是家族性。在個(gè)別農(nóng)村黨員中，家族派性根深蒂固。這些黨員首先想到的不是集體的利益、全村百姓的利益， 而是姓氏家族和其它各種關(guān)系群體的利益。 還有一些黨員干部甚至為維護(hù)家族和小團(tuán)體的利益，不擇手段地排斥異己，群眾意見很大。很多時(shí)候從現(xiàn)在農(nóng)村的選舉里面就可以充分的看出這一突出

15、的問題， 誰的家族勢力大， 誰就有可能成為村干部。四是村干部民主法制意識淡薄。缺乏與村民的溝通，特別是涉及工程招標(biāo)等一些重大村務(wù)活動(dòng)時(shí)，沒有通過召開村民會議， 或村民代表會議討論決定，搞“一言堂”從而直接導(dǎo)致了村民對有些村干部的不信任。五是村干部工作責(zé)任心不強(qiáng)。有些村民反映，一些村干部只顧著自己辦廠做生意，賺錢，沒有為村里做什么實(shí)事，而工資什么的卻照拿，分文不少，從而使得村民產(chǎn)生很大的意見。六是村兩委會缺乏協(xié)調(diào)性，內(nèi)部不怎么順。從而削弱了村當(dāng)組織在村里面的核心領(lǐng)導(dǎo)地位， 村干部一起共事的氣氛不怎么濃。 導(dǎo)致村干部開展工作在一定程度上仍只停留在一定原小村范圍缺少相互的交流和溝通。存在有些各自為政

16、的現(xiàn)象，做事各行其是，自作主張。重大事情打不成一致的意見。從而導(dǎo)致了村里面的工作很難開展。七是村級組織管理缺乏規(guī)范性。在執(zhí)行制度上、雖然很多村里有建立“三會一課” “村書記職責(zé)”等其他一些完善的制度，但相當(dāng)一部分村黨組織負(fù)責(zé)人認(rèn)為，沒什么必要，都是務(wù)虛的，不重視這些活動(dòng)，制度，照成有些黨員意見很大。在村務(wù)公開上、村務(wù)公開尤其在財(cái)務(wù)公開上不徹底。 在重大事情的決策上、 雖然有召開兩委會議和村民代表會議，但事前并沒有深入廣泛的征求廣大村民的意見， 事后又缺少溝通，導(dǎo)致了大部分村民有意見。其實(shí)農(nóng)村問題就像一團(tuán)麻，很復(fù)雜的，也很難說的清楚，各種問題相互交織，相互制約。搞不好就會惡性循環(huán)。二、在駐村工作

17、期間，本人的體會：、應(yīng)該積極向基層領(lǐng)導(dǎo)干部請教。鎮(zhèn)村兩級領(lǐng)導(dǎo)長期從事基層工作，對農(nóng)村的最新情況比較了解，有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)， 是學(xué)習(xí)從事新時(shí)期農(nóng)村工作的最后的寶庫，駐村后我們必須充分抓住各種機(jī)會虛心的向鎮(zhèn)村干部請教， 從而進(jìn)一步的充實(shí)了我們開展各項(xiàng)工作的方法、努力向村民請教。有人說過群眾真正的英雄，要做好農(nóng)村工作，首先要深入了解農(nóng)民的想法是必不可少的的環(huán)節(jié)， 而且也是相當(dāng)重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。 駐村后我沒有意識的向村民了解他們對村兩委的意見建議等， 并結(jié)合自身的實(shí)際進(jìn)行對照檢查， 查找差距，努力提高從事農(nóng)村基層工作的水平、是到農(nóng)村基層工作首先要轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變感情。千萬不要以為自己是大學(xué)生，覺得

18、自己文化水平比別人高，就居高臨下，擺架子。我們下基層駐農(nóng)村，一定要正確認(rèn)識自己的定位，學(xué)習(xí)、生活、工作環(huán)境改變了，工作內(nèi)容變了，自己也得跟著變。怎樣改變自己，當(dāng)?shù)氐母刹咳罕?、村民就是老師，要虛心向他們學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入角色，投入工作， 努力的融入到村里面的工作中，通過學(xué)習(xí)和工作改變自己，適應(yīng)環(huán)境。、是要認(rèn)真積累經(jīng)驗(yàn)。我們都是初涉世事的大學(xué)生、社會經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷，以及人際交往方面的能力比較缺乏，因此， 我們下基層駐村鍛煉，到這樣一個(gè)沒有圍墻的大學(xué)里去學(xué)習(xí)實(shí)踐， 要認(rèn)真積累基層農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)， 學(xué)習(xí)農(nóng)村基層的村干部是怎樣駕馭復(fù)雜局面， 是怎樣處置具體問題的， 是怎樣推進(jìn)各項(xiàng)工作的。、是要著力提高能力。本人認(rèn)

19、為，我們大學(xué)里面的同學(xué)可能專業(yè)能力強(qiáng)一些，但是處理復(fù)雜問題，駕馭復(fù)雜局面等方面的能力要比基層干部要弱得多， 只停留在理論這個(gè)層次，這就需要我們到基層實(shí)踐中去向村委干部學(xué)習(xí)，真刀真槍地干一干，自己動(dòng)手操練操練，逐步提高自己的能力。要學(xué)會聯(lián)系群眾、溝通群眾的方式、方法、從實(shí)際出發(fā)去做一件件實(shí)事，還要學(xué)會團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)我們在一起的同學(xué)、同基層干部、人民群眾打成一片。6 、學(xué)到了很多在學(xué)校里學(xué)不到的東西，接觸到了學(xué)校里從未曾接觸過的事情。比如最重要的人際交往，通過與長輩們的交談、接觸，我漸漸的掌握了應(yīng)該如何與他人相處，如何讓大家能夠喜歡你， 如何讓他人認(rèn)為你是一個(gè)上進(jìn)有用的人，如何讓他人認(rèn)為你是一個(gè)可信任的人。還有就是自己的工作能力等，各方面都有所提升。我知道我這一個(gè)月來所學(xué)到的這些都是皮毛，雖然這社會這所復(fù)雜的大學(xué)里，我有永遠(yuǎn)也學(xué)不完的東西，但這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，為我今后踏入社會奠定了一定的基礎(chǔ)。農(nóng)村作為最基層，可以說農(nóng)村工作是最難做的，在一個(gè)月的駐村工作中，本人深深感受到基層農(nóng)村給我們大學(xué)生提供了一個(gè)受教育、