崗位職位描述與評(píng)價(jià)表匯編4

1、職位描述文件職位識(shí)不信息職位名稱(chēng)財(cái)務(wù)總監(jiān)所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部職位編號(hào)所在都市工作地點(diǎn)財(cái)務(wù)部出差要求口無(wú)間或經(jīng)常常駐版本號(hào)V1.0生效日期2003年6月1日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位行政總監(jiān)匯報(bào)職位行政總監(jiān)直接下級(jí)職位副財(cái)務(wù)總監(jiān)人 員 治 理 權(quán) 限薪酬口無(wú)建議權(quán)口決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)2人績(jī)效口無(wú)建議權(quán)決定權(quán)直接管轄團(tuán)隊(duì)配備口無(wú)建議權(quán)口決定權(quán)業(yè)務(wù)指導(dǎo)職位財(cái)務(wù)部對(duì)職位產(chǎn)生阻礙的外部機(jī)構(gòu)政府勞動(dòng)部門(mén)受到職位阻礙的外部機(jī)構(gòu)任職資格教育程度本科或以上專(zhuān)業(yè)方向治理、會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)超過(guò)15年財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中10年為高級(jí)財(cái)務(wù) 行政治理人員的經(jīng)驗(yàn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)對(duì)旅游及/或科網(wǎng) 公司的治理有一定 經(jīng)驗(yàn)，熟識(shí)上市條 例、兩地

2、公司法及 稅法、香港會(huì)計(jì)準(zhǔn) 則、國(guó)內(nèi)及美國(guó)通 用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，曾安 排公司于國(guó)內(nèi)外上 市者優(yōu)先培訓(xùn)經(jīng)歷治理技能?政策理解能力、較強(qiáng)的邏輯思維分析能力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力及組織治理能力專(zhuān)業(yè)技能通用技能?精通計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力?英語(yǔ)熟練職位目的與職責(zé)職位目的（存在的 制定和治理公司財(cái)務(wù)治理規(guī)劃， 為公司的日常經(jīng)營(yíng) 理由，限制提供有力保障。責(zé)任級(jí)不（全部/部分/協(xié)助）衡量標(biāo)準(zhǔn)（數(shù)量、質(zhì)量）和目標(biāo)）職責(zé)范圍（名稱(chēng)、定義、該職責(zé)所要達(dá)到的結(jié)果/目標(biāo)）戰(zhàn)略 層面 戰(zhàn)術(shù) 層面1）設(shè)計(jì)及推行財(cái)務(wù)政策、內(nèi)部操縱，以保障公司財(cái)產(chǎn)及有效率地運(yùn)用資源2）監(jiān)督庫(kù)務(wù)功能、風(fēng)險(xiǎn)治理及現(xiàn)金治理；3）設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)及治理報(bào)告給治理操作層面高層4）安排年結(jié)、審計(jì)及稅務(wù)打算；5）參予業(yè)務(wù)進(jìn)展、可行性研究及磋商合同6）確立部門(mén)責(zé)任制、執(zhí)