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1、V:2.0精選整理 優(yōu)秀講師評(píng)選制度2022-4-1優(yōu)秀講師評(píng)選制度一、評(píng)選目的為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求,鼓勵(lì)和培養(yǎng)優(yōu)秀培訓(xùn)師,進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)管理,確保培訓(xùn)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)員工培訓(xùn)規(guī)范化、科學(xué)化、制度化,特制訂以下制度。二、評(píng)選對(duì)象公司培訓(xùn)小組所有人員。三、評(píng)選條件1、熱愛本職工作。2、嚴(yán)格執(zhí)行講師培訓(xùn)規(guī)范。3、認(rèn)真負(fù)責(zé),勤于思考,有創(chuàng)新精神。4、培訓(xùn)效果顯著。5、服從人力資源部的調(diào)配。四、評(píng)選流程培訓(xùn)師填寫培訓(xùn)講師評(píng)定資格申請(qǐng)表上報(bào)人力資源部。人力資源部根據(jù)申請(qǐng)表安排培訓(xùn)課。受訓(xùn)人員依據(jù)授課滿意度調(diào)查表對(duì)培訓(xùn)師進(jìn)行評(píng)分,全體受訓(xùn)人員打分的平均分為當(dāng)次培訓(xùn)師受滿意度得分。培訓(xùn)評(píng)估員根據(jù)培訓(xùn)時(shí)間安排采用旁聽
2、等方法跟蹤培訓(xùn)過(guò)程依培訓(xùn)評(píng)估表對(duì)培訓(xùn)師進(jìn)行評(píng)分。培訓(xùn)評(píng)估員由人力資源部抽取公司主管級(jí)及以上人員構(gòu)成。培訓(xùn)師評(píng)分總得分=受滿意度*40%+培訓(xùn)評(píng)估分*60%。五、表彰獎(jiǎng)勵(lì) 1、獲得優(yōu)秀講師的人員每人給予500元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 2、優(yōu)秀講師在公司晉升職位、提拔方面有優(yōu)先權(quán)。培訓(xùn)講師評(píng)定資格申請(qǐng)表基本信息姓名部門職位性別出生年月入職日期學(xué)歷專業(yè)英語(yǔ)水平授課經(jīng)歷課程名稱課程內(nèi)容授課項(xiàng)目授課學(xué)員自我推薦課程課程名稱課程內(nèi)容 培訓(xùn)滿意度調(diào)查表親愛的員工:本表采用不記名調(diào)查方式,為保證您的受訓(xùn)效果,并有效激勵(lì)培訓(xùn)講師,請(qǐng)您 根據(jù)受訓(xùn)情況如實(shí)填寫您對(duì)培訓(xùn)講師的評(píng)價(jià),我們對(duì)此表示感謝!培訓(xùn)講師培訓(xùn)項(xiàng)目評(píng)價(jià)項(xiàng)目分值評(píng)
3、分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分等級(jí)得分很差差合格良好優(yōu)秀培訓(xùn)內(nèi)容10培訓(xùn)內(nèi)容緊密結(jié)合員工培訓(xùn)需求,實(shí)用有效24681010準(zhǔn)備充分,具有良好的組織計(jì)劃性24681010講授內(nèi)容能緊密結(jié)合課題目標(biāo)不偏離主題24681010內(nèi)容詳實(shí),能理論聯(lián)系公司實(shí)際246810課堂展示效果(60%)5衣著整潔大方得體,精神面貌佳123455心理素質(zhì)強(qiáng),舉止大方自然123455目光始終關(guān)注學(xué)員123455吐字清晰,抑揚(yáng)頓挫,富有激情123455具備足夠的主題專業(yè)知識(shí),講解清晰易懂123455具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和演說(shuō)能力123455時(shí)間控制合理(標(biāo)準(zhǔn)課程每節(jié)1小時(shí))123455授課方法多樣化123455能有效維護(hù)課堂紀(jì)律12345
4、5能夠與學(xué)員互動(dòng)1234510邏輯調(diào)理性強(qiáng),詳略得當(dāng),重點(diǎn)突出246810合計(jì) 分您的綜合評(píng)價(jià)及建議 日期講師姓名 培訓(xùn)課程主題項(xiàng)目指標(biāo)54321個(gè)人形象(20分)禮貌禮儀精神面貌儀容儀表氣質(zhì)修養(yǎng)個(gè)人親和力合計(jì) 分 授課表現(xiàn)(55分)充分掌握培訓(xùn)目標(biāo)具備足夠主題專業(yè)知識(shí)準(zhǔn)備充分,技巧成熟培訓(xùn)內(nèi)容有組織有計(jì)劃語(yǔ)言講解清楚、容易理解解釋各個(gè)主題是怎樣相互關(guān)聯(lián)的講解問(wèn)題時(shí)突出重點(diǎn)具備案列分析能力,能有效鼓勵(lì)培訓(xùn)學(xué)員參與課程中引進(jìn)更好的知識(shí)和信息對(duì)稍有難度的問(wèn)題能夠講解清楚,并且對(duì)學(xué)員的不同意見予以接納課堂的互動(dòng)能力和感染力合計(jì) 分講義評(píng)論(25分)講義內(nèi)容調(diào)理分明講義內(nèi)容理論聯(lián)系實(shí)際講義內(nèi)容是否以聽講
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