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文檔簡介

1、經(jīng)典勞動合同模板五篇經(jīng)典勞動合同模板1甲方(用人單位)乙方(員工)名稱姓名住所性別法定代表人身份證(護照)(主要負責人)號碼聯(lián)系人戶籍地址現(xiàn)住址聯(lián)系 聯(lián)系 甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。一、甲乙雙方同意按以下第種方式確定合同期限。1、有固定期限:從年月日起至年月日止。2、無固定期限:從年月日起。3、以完成一定工作任務為期限:從年月日起至工作任務完成時止。4、試用期為二、乙方的工作內(nèi)容,工作地點三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按 以下第種方式確定乙方的工作時間。1、標準工時制,即每日工作小時,每周工作小時。2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準,實行不定時工作

2、制。3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準,實行綜合計算工時工作制。四、甲方每月日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第種方式支付乙方的工資。1、乙方每月正常工作時間工資元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資元。九、其他第九條甲乙雙方約定的其他事項第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)年月日2、雙方約定以確定乙方工資。五、甲乙雙方按照有關規(guī)定繳納社會保險費,繳存住房公積金。六、甲方按照勞動保護有關規(guī)定,提供符合國家平安衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要 的勞動防護用品,保護乙方的平安和健康。乙方

3、從事作業(yè),可能產(chǎn)生職業(yè)危害。七、雙方認為需耍約定的其他事項:八、本合同未盡事宜,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:(蓋章)乙方:(簽名)法定代表人(主要負責人)年月日年月日經(jīng)典勞動合同模板2用人單位(甲方):地址:職工(乙方):身份證號碼:甲乙雙方根據(jù)國家省市的有關勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致, 訂立本合同。一、合作期限:從月日起至日止。二、工作內(nèi)容:乙方的工作崗位為,完成甲方分配的工作事務。三、勞動時間:每天勞動時間從上午8: 00至12: 00,下午14: 00至18: 00。每個 月休息4天,每個星期休息一天,如無特殊情況不可連續(xù)休息2天以上。如因

4、工作需要,甲 方可安排乙方加班。每晚加班時間在4小時以內(nèi),加班費于發(fā)薪日同時發(fā)放。乙方辭工需提 前一個月通知甲方。四、勞動報酬:甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作 時間工資為元月。甲方每月一日前向乙方支付上月貨幣工資。五、乙方自行處理吃宿問題。六、勞動紀律:甲、乙雙方應當嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)。甲方依法制定的各 項規(guī)章制度和勞動紀律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。乙方不得泄漏甲方 的商業(yè)秘密及客戶資料,否那么乙方應賠償甲方損失,甲方可追究法律責任,并終止合同。本 合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,如有未盡事宜可另行簽訂補充條約,其補充條約與本 合同具

5、同等法律效力。甲方(蓋章):代表人(簽字):年月日乙方:身份證號碼:年月日經(jīng)典勞動合同模板3甲方:乙方:身份證號:甲方聘用乙方為試用期員工,試用期 個月,自 年 月 日起至 年 月 日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。一、乙方的崗位(工種)為:在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理 規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。三、乙方試用期工資為 元/月,甲方按月發(fā)放。四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。五

6、、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,假設乙方工作缺乏一個月 時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。假設工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實 際情況逐日順延發(fā)放。七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時、須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決, 否那么,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇, 甲方將扣除招聘、培訓等費用后,按照800元/月的標準發(fā)放報酬。九、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符 合錄用條件的

7、,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù) 公司制度及本合同相關內(nèi)容(條款)結(jié)算。十、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重 失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損 失予以全額的賠償責任。十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意 或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞 動合同,并且繳納養(yǎng)老保險??己瞬缓细裾撸靖鶕?jù)實際情況將予以解雇或延長試用期, 但試用期最長

8、不超過六個月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應予以辭退處理。十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。甲方:(公章)乙方:(簽字)日期:日期:經(jīng)典勞動合同模板4甲方:身份證號:乙方:身份證號:根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用方法,按照甲方關于公司新進各類人 員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。第一條合同期限甲乙雙方約定自 年 月 日至 年 月 日止,有效期為個月。第二條崗位安排根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在 工作崗位就職。在試用期間

9、,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。第三條薪資報酬甲方聘請乙方在試用期間的工資為 元/月,甲方按月發(fā)放,該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。第四條甲方的權利與義務1、甲方有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;2、甲方有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處分;3、甲方對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。4、甲方應為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;5、甲方要按本合同支付給乙方薪金;6、甲方對試用期乙方因工受傷,由甲方負擔賠償,試用期乙方的醫(yī)療費用由甲方承當 %,乙方承當%;7、試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;8、對員

10、工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;9、試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續(xù),如乙方被正式錄用,可補辦有關險種, 從試用期起算;1試用期,乙方請長病假 天、事假團黨委計超過 天者,試用合同 自行解除。第五條乙方的權利與義務1、乙方享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;2、乙方享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權利;3、乙方享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;4、乙方對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。5、乙方應遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;6、乙方應遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;7、乙方應維護公司的聲譽、利益的義務。8、試用期滿,乙方有權決

11、定是否簽訂正式勞動合同;9、乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎勵;10、乙方具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;11、乙方可以反對和投訴對其試用身份不公平的歧視。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1、甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定規(guī)程、工作規(guī)范和勞動平安衛(wèi)生制度及其標準。 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業(yè)危害 的預防工作。2、甲方為乙方提供必要的勞動條件以及平安衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特 點及有關規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。3、甲方應根據(jù)自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安 全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的

12、教育和培訓,提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準和職業(yè)技能。4、乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。第七條獎懲甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度,勞動表現(xiàn),貢獻大小,按照本公司獎懲條例給予乙方物 質(zhì)和精神獎勵。乙方如違反職工守那么和甲方的其他規(guī)章制度,甲方有權給予乙方處分。 乙方如觸犯刑律受到法律制裁,甲方將予開除,本合同自行解除。第八條違反合同的責任1、甲方違反本合同約定的條件解除、終止本合同或由于甲方原因訂立的無效合同,給 乙方造成損害的,應按損失程度承當賠償責任。2、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無效合同,給甲方造 成經(jīng)濟損失的,應按損失的程度承當賠償責任。3、乙方違反服

13、務期約定的,應承當違約金為: o4、乙方違反競業(yè)限制約定的,應承當違約金為: o第九條爭議糾紛解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議時,應及時協(xié)商解決,協(xié)商不成時,可向 人民法院申請裁決。第十條其他約定1、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。假設需變更,須事先征求乙方的同意。2、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。3、本合同一式 份,甲、乙雙方各執(zhí) 份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方:乙方:年 月 日 年 月 日經(jīng)典勞動合同模板5甲方(用人單位)名稱:法定代表人 (主要負責人)或者委托代理人注冊地址聯(lián)系 乙方(勞動者)姓名:居民身份證 號戶口所在地?。ㄊ校﹨^(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村郵政編碼現(xiàn)住

14、址 聯(lián)系 根據(jù)勞動法、勞動合同法及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的 原那么簽訂本合同。一、合同期限第一條甲、乙雙方選擇以下第一種形式確定本合同期限:(一)有固定期限:自 年一月日起至 年月日止。其中試用期自一年 月一日起至一年月日止。(二)無固定期限:自一年月日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期 自一年月日起至一年月日止。(三)以完成一定工作(任務)為期限:自年_月_日起至 工作(任務)完成時終止。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條甲方招用乙方在(工程名稱)工程中,從事崗位(工種)工作。乙方的工作地點為 O經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。乙方應認真履行崗位職責,

15、遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務。乙方 違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應處理。三、工作時間和休息休假第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第一種工時制度:(一)執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。 每周休息日為 o(二)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行以 為周期的綜合計算工時工作制度。(三)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準,執(zhí)行不定時工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián) 合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息

16、日加班 無法安排補休、法定節(jié)假日加班的,甲方按勞動法第四十四條規(guī)定支付加班工資。四、勞動報酬第四條甲方采用以下第一種形式向乙方支付工資:(一)月工資 元,試用期間工資元。甲方每月日前向乙方支付工資。(二)日工資一元,試用期間工資一元。甲方向乙方支付工資的時間為每月日。(三)計件工資。計件單價約定為 0甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務缺乏,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為 元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。五、社會保險第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承 擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件第六條甲方應當在乙方上崗前進行平安生產(chǎn)培訓,乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應 當經(jīng)過培訓并取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動平安衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的平安 防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生 標準(JGJ146-20_) o對乙方從事接觸

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