高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)版7篇

1、高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)版7篇_辦公室工作方案書(shū) 辦公室工作在局委會(huì)和局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)我局工作總體要求，堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)為民”的宗旨，以為局領(lǐng)導(dǎo)、為職工、為全局工作服務(wù)為己任，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，立足本職工作，以人為本，服務(wù)一線(xiàn)，當(dāng)好參謀助手，服務(wù)全局干部職工，完善管理，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，全面做好局辦公室的各項(xiàng)工作，為確保辦公室工作再上新臺(tái)階，特制定xx年度辦公室工作方案如下： 一、工作目標(biāo) 1、強(qiáng)化、細(xì)化內(nèi)部管理運(yùn)行機(jī)制，規(guī)范辦公室管理，營(yíng)造團(tuán)結(jié)、合作、和諧的工作氛圍，個(gè)人工作方案結(jié)尾。 2、重點(diǎn)幫助局領(lǐng)導(dǎo)抓好制度建設(shè)及全局工作程序運(yùn)行等工作，督察工作落實(shí)狀況。 3、幫助局領(lǐng)導(dǎo)

2、做好宣揚(yáng)、人事等工作。 4、幫助各科室完成上級(jí)部門(mén)及局委會(huì)支配的其他工作。 5、重點(diǎn)抓好內(nèi)部文件制發(fā)、通知、文件管理、上報(bào)材料把關(guān)等規(guī)范管理工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 7、迎接各項(xiàng)檢查，包括目標(biāo)管理、精神文明、綜合治理，檔案管理、方案生育、黨建、黨風(fēng)廉政等各項(xiàng)檢查，做好預(yù)備工作。 二、重點(diǎn)工作 （一）嚴(yán)格根據(jù)檔案管理制度，仔細(xì)做好檔案管理工作 1、加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)檔案工作目標(biāo)管理。樂(lè)觀做好檔案材料的收集、分類(lèi)整理、歸檔工作，力爭(zhēng)檔案規(guī)范完備。做好機(jī)關(guān)檔案工作目標(biāo)管理的各項(xiàng)工作。 2、加強(qiáng)對(duì)文書(shū)檔案的管理。做好上級(jí)文件、本局文書(shū)資料 的收集、分類(lèi)、編號(hào)歸檔及卷案整理工作。 3、依據(jù)檔案法的詳

3、細(xì)要求，負(fù)責(zé)管理各類(lèi)文件資料，按規(guī)定把文件資料準(zhǔn)時(shí)整理、分類(lèi)、裝訂、保管，發(fā)揮檔案的作用，力求做到檔案管理規(guī)范化，科學(xué)化。依據(jù)工作需要，即使向局長(zhǎng)及有關(guān)部門(mén)供應(yīng)需查閱的文檔資料。進(jìn)一步規(guī).書(shū)檔案，提高檔案的查閱效率，努力為本局工作服務(wù)、為監(jiān)督對(duì)象服務(wù)；要準(zhǔn)時(shí)做好各類(lèi)材料的預(yù)備和歸檔工作；要仔細(xì)認(rèn)真正確地做好各類(lèi)報(bào)表數(shù)字的.統(tǒng)計(jì)、核對(duì)工作，準(zhǔn)時(shí)報(bào)送，統(tǒng)一存檔，工作方案?jìng)€(gè)人工作方案結(jié)尾。 （二）加強(qiáng)本局精神文明創(chuàng)建活動(dòng) 進(jìn)一步提高全局干部職工的思想道德素養(yǎng)為核心，以構(gòu)建.主義和諧.為目標(biāo)，鞏固和提高創(chuàng)建精神文明、方案生育、環(huán)境衛(wèi)生、綠化、綜合治理等各項(xiàng)工作力度，樂(lè)觀開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，做好

4、精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的各項(xiàng)資料的收集、整理、歸檔工作。 （三）支配會(huì)議，作好記錄 在局領(lǐng)導(dǎo)的指示下，仔細(xì)做好行政例會(huì)和全局干部職工大會(huì)的組織工作，做好局行政會(huì)議、職工會(huì)議和其它重要會(huì)議的記錄工作，做好重大節(jié)日慶?；顒?dòng)以及承辦各項(xiàng)活動(dòng)的預(yù)備工作和組織工作，準(zhǔn)時(shí)出好會(huì)議通知、工作支配通知、節(jié)假日放假支配等通知, 記好考勤，作好總結(jié)。 （四）做好文件的各種登記處理工作 1、做好接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報(bào)、保密和檔案管理工作，對(duì)來(lái)文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽(tīng)電話(huà)、收發(fā)文件、打印文件、會(huì)議記錄等日常工作，做到嚴(yán)謹(jǐn)有序，不出差錯(cuò)。準(zhǔn)時(shí)收發(fā)書(shū)面和網(wǎng)上文件， 并交局領(lǐng)導(dǎo)批閱，

5、 依據(jù)批閱看法，準(zhǔn)時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)職能科室辦理或通知相關(guān)職工。各項(xiàng)文件材料，力求準(zhǔn)時(shí)、精確、高效。 2、負(fù)責(zé)本局文字材料的起草工作，通知、方案、總結(jié)、匯報(bào)等，根據(jù)上級(jí)要求和工作需要，編寫(xiě)有關(guān)行政文件、表格，同時(shí)把好保密關(guān)。作好文件的登記、編號(hào)、收發(fā)等相關(guān)工作，文件準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，按規(guī)定作好文件的上報(bào)保存等工作。 （五）做好教職工考勤工作 1、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，做好簽到、早操考勤和政治學(xué)習(xí)會(huì)議的考勤工作，考勤狀況做到每周一公示、每月一匯總。 2、嚴(yán)格請(qǐng)假制度。務(wù)必持假條請(qǐng)假，嚴(yán)格執(zhí)行本局的請(qǐng)假程序。 三、常規(guī)工作 （一）深化開(kāi)展局務(wù)公開(kāi)工作 1、進(jìn)一步完善“局務(wù)公開(kāi)宣揚(yáng)欄”，對(duì)涉及干部職工切身利益的事項(xiàng)準(zhǔn)

6、時(shí)予以公示。 2、樂(lè)觀參加局的各種會(huì)議，采集干部職工珍貴看法，并準(zhǔn)時(shí)上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)與職工之間的思想溝通。 3、樂(lè)觀利用省、市、縣網(wǎng)站、電視臺(tái)、宣揚(yáng)欄等媒體，加大宣揚(yáng)和監(jiān)督力度。 （二）法制工作 做好“六五”普法工作。堅(jiān)持“兩個(gè)轉(zhuǎn)變，兩個(gè)提高”，以“法治衛(wèi)生計(jì)生”建設(shè)規(guī)范化活動(dòng)，進(jìn)一步加大我局法制建設(shè)的步伐。以宣揚(yáng)傳染病防治法、職業(yè)病防治法、醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例、公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理?xiàng)l例、.撫養(yǎng)費(fèi)征收管理方法等法律法規(guī)為切入點(diǎn)，以“六五”普法宣揚(yáng)為契機(jī)，深化討論普法工作，推動(dòng)普法、依法治教工作的新進(jìn)展。完善各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化全局法制建設(shè)，依法管理各項(xiàng)事務(wù)；充分發(fā)揮利用“3.15消費(fèi)者權(quán)益日”、“法治宣

7、揚(yáng)周”“職業(yè)病防治宣揚(yáng)周”、“打擊非法行醫(yī)宣揚(yáng)周”“12.4法治宣揚(yáng)日”等宣揚(yáng)日，充分利用電視、報(bào)紙等資料。 高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)【篇二】 20 xx年辦公室工作，要緊緊圍繞市局中心工作，立足辦公室職能，增加服務(wù)意識(shí)，思路可概括為“一、二、三、四”，并實(shí)行有效措施，不斷探究創(chuàng)新，狠抓工作落實(shí)，確保取得優(yōu)異成果。 一、圍繞一個(gè)中心。即圍繞20 xx年“管理提高年”這個(gè)中心，立足科室職能，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，為全局工作的順當(dāng)開(kāi)展貢獻(xiàn)力氣。 二、明確兩個(gè)目標(biāo)。一是在上級(jí)組織的各項(xiàng)考核中、特殊是在省局效能考核的各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀;二是在市局組織的各項(xiàng)評(píng)比中、特殊是機(jī)關(guān)先進(jìn)科室評(píng)比中名列先進(jìn)。 三、把握三

8、個(gè)重點(diǎn)。在做好辦公室日常工作的同時(shí)，20 xx年要重點(diǎn)把握以下三個(gè)方面的工作： 一是文字工作。在綜合文字上，做到站得高、想在前、跟得緊、謀得深，圍繞市局重點(diǎn)工作的做法、成果、閱歷，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)謀劃全局思路，統(tǒng)籌全局規(guī)劃，提煉全局方針，總結(jié)全局閱歷，重點(diǎn)提高領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿、工作匯報(bào)稿、閱歷溝通稿的質(zhì)量水平，起到以文輔政、以文助政的作用。在信息反饋上，深化采集基層征管狀況、重點(diǎn)工作進(jìn)度、整體建設(shè)水公平真實(shí)、牢靠、精確的信息，做到狀況明、措施實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、反應(yīng)快，進(jìn)一步提高信息反饋的質(zhì)量、效率，為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)信息支持和決策參考。在深化調(diào)研上，深化基層單位、深化征管一線(xiàn)，勇于探究新形勢(shì)下稅收工作的特點(diǎn)、規(guī)律和措施

9、，對(duì)加強(qiáng)稅收實(shí)踐供應(yīng)理論依據(jù)，為市局領(lǐng)導(dǎo)和全局工作出謀劃策，進(jìn)一步發(fā)揮參謀助手和智囊作用。 二是政務(wù)服務(wù)。在信訪(fǎng)上，加強(qiáng)來(lái)信、來(lái)電等信訪(fǎng)案件的處理，在信訪(fǎng)接待中不推諉、不冷落、不蠻橫，做到制度健全、措施有力、組織嚴(yán)密、處理得當(dāng)，盡力化解稅企和干群之間的沖突，樂(lè)觀為領(lǐng)導(dǎo)排憂(yōu)解難。在督查上，對(duì)人大、政協(xié)各項(xiàng)督查件，做到專(zhuān)人負(fù)責(zé)、專(zhuān)程辦理，加強(qiáng)有關(guān)事項(xiàng)的調(diào)查處理，準(zhǔn)時(shí)督促有關(guān)部門(mén)實(shí)行有效措施，能答復(fù)準(zhǔn)時(shí)答復(fù)，可解決的予以解決，需轉(zhuǎn)辦的按級(jí)轉(zhuǎn)辦，做到事事有著落，件件有回音。在保密上，加強(qiáng)保密訓(xùn)練，嚴(yán)格保密制度，管好保密載體，嚴(yán)防失密、泄密現(xiàn)象的發(fā)生，確保稅收信息平安。在政務(wù)公開(kāi)上，不斷拓寬公開(kāi)渠道，規(guī)

10、范公開(kāi)程序，完善公開(kāi)機(jī)制，并大力加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)的推廣宣揚(yáng)，在進(jìn)一步和諧稅企、干群關(guān)系上發(fā)揮橋梁紐帶作用。 三是基層指導(dǎo)。隨著省局效能考核力度的不斷加大、考核范圍的不斷拓寬和考核內(nèi)容的不斷細(xì)化，針對(duì)個(gè)別縣局辦公室思路不清、措施不利、素養(yǎng)不高的問(wèn)題，為防止在效能考核中給市局拖后腿，今年辦公室要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)各縣市區(qū)局辦公室的工作指導(dǎo)，通過(guò)工作指導(dǎo)、檢查考核、組織培訓(xùn)等一系列措施，確保全系統(tǒng)辦公室建設(shè)水平、服務(wù)意識(shí)、工作業(yè)績(jī)、整體素養(yǎng)都有一個(gè)明顯的提高，為辦公室在省局效能考核中取得優(yōu)異成果夯實(shí)基層基礎(chǔ)。 四、實(shí)行四項(xiàng)措施。 (一)加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)系。對(duì)上，加強(qiáng)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)辦公室的協(xié)調(diào)聯(lián)系，特殊是重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)省局

11、辦公室的協(xié)調(diào)，實(shí)行專(zhuān)人聯(lián)系、分級(jí)協(xié)調(diào)、對(duì)口負(fù)責(zé)等方法，做到常常匯報(bào)工作、準(zhǔn)時(shí)請(qǐng)示有關(guān)事項(xiàng)、定期赴省局了解狀況、每年邀請(qǐng)指導(dǎo)授課，確保了解上級(jí)工作動(dòng)態(tài)，把握省局工作重點(diǎn)，實(shí)行有效應(yīng)對(duì)措施。對(duì)下，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)各縣局辦公室的工作協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的調(diào)度，做到對(duì)辦公室工作每月一分析、每季一通報(bào)、半年一調(diào)度、年終一評(píng)比，確保整個(gè)系統(tǒng)辦公室工作步調(diào)全都、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，并留意激發(fā)基層辦公室工作的樂(lè)觀性，整合辦公室隊(duì)伍的力氣資源，做到提高協(xié)調(diào)質(zhì)量效率，發(fā)揮系統(tǒng)辦公室的整體優(yōu)勢(shì)。對(duì)外，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)市委、政府及有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)，定期邀請(qǐng)他們參觀、指導(dǎo)我們的信息、檔案、信訪(fǎng)、保密等各項(xiàng)工作，使地方政府和有關(guān)部門(mén)了解、支持

12、邢臺(tái)國(guó)稅工作。對(duì)內(nèi)，重點(diǎn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)科室之間的政務(wù)協(xié)調(diào)，加強(qiáng)會(huì)議組織、文件傳遞和狀況傳達(dá)。同時(shí)做好辦公室內(nèi)咳嗽鋇姆止鰨敵邪旃腋諼籥b角制度，確保工作不斷檔、服務(wù)不掉鏈，保持機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的連續(xù)性。 (二)加強(qiáng)訓(xùn)練培訓(xùn)。一是舉辦一期辦公室主任培訓(xùn)。針對(duì)近年來(lái)部分基層新任辦公室主任對(duì)辦公室業(yè)務(wù)不熟識(shí)、抓不住重點(diǎn)、問(wèn)題紕漏多等問(wèn)題，舉辦一期基層辦公室主任培訓(xùn)班，重點(diǎn)提高基層辦公室主任的工作力量和素養(yǎng)水平。二是舉辦一期公文檔案培訓(xùn)。對(duì)全系統(tǒng)辦公室的公文管理員和檔案管理員進(jìn)行一期專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，從建立制度、狀況處理、考核事項(xiàng)等進(jìn)行特地的授課，不斷完善基層公文管理和檔案管理水平。三是舉辦一期基層信息員輪訓(xùn)。針對(duì)基

13、層辦公室從.上聘請(qǐng)的信息員不懂辦公室業(yè)務(wù)、文字水平生疏、信息材料不過(guò)關(guān)問(wèn)題，市局辦公室舉辦信息輪訓(xùn)班，抽調(diào)基層信息員到市局辦公室進(jìn)行學(xué)習(xí)，通過(guò)在日常工作中進(jìn)行傳幫帶提高他們的業(yè)務(wù)水平。四是開(kāi)展一期機(jī)關(guān)兼職信息員集訓(xùn)。五是加強(qiáng)辦公室自身的學(xué)習(xí)訓(xùn)練。建立辦公室信息材料庫(kù)，堅(jiān)持每周半天的集體學(xué)習(xí)制度，每月一次的信息資料部析會(huì)制度，不斷提高辦公室人員的整體素養(yǎng)和工作力量。 (三)改進(jìn)工作機(jī)制。隨著形勢(shì)的變化進(jìn)展，有些制度已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)前工作需要，必需對(duì)辦公室各項(xiàng)工作機(jī)制制度進(jìn)行修訂完善。一是信息反饋機(jī)制。發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)作用，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息報(bào)送，提高信息的傳送速度。實(shí)行專(zhuān)人編發(fā)、輪番值周的方法，確保信息

14、反饋不間斷，采集不漏編，上報(bào)不斷檔。建立信息庫(kù)，對(duì)各縣市區(qū)局信息進(jìn)行統(tǒng)一下載、分類(lèi)管理、共同享用，整合全市國(guó)稅系統(tǒng)的信息資源。加大信息報(bào)送力度，爭(zhēng)取多在總局和省委、省政府信息刊物上被采納。加強(qiáng)信息采編的向下反饋，準(zhǔn)時(shí)向基層通報(bào)信息采編重點(diǎn)，進(jìn)一步提高信息采納率。常常深化業(yè)務(wù)科室和基層單位，了解詳細(xì)的稅收征管狀況，采寫(xiě)一批反映國(guó)稅工作閱歷成果的重點(diǎn)信息簡(jiǎn)報(bào)。二是檢查考核機(jī)制。完善方法，實(shí)現(xiàn)對(duì)接。圍繞省局效能考核方法，對(duì)市局辦公室考核方法進(jìn)行修訂完善，實(shí)現(xiàn)省局考核內(nèi)容與市局考核方法及各縣市區(qū)局辦公室工作對(duì)接。分段考核，匯總計(jì)分。把全年的考核內(nèi)容和分值按考核項(xiàng)目和考核時(shí)間量化成詳細(xì)的分?jǐn)?shù)，把詳細(xì)的工

15、作任務(wù)目標(biāo)細(xì)化詳細(xì)到每月或每季，凡沒(méi)有完成當(dāng)期考核任務(wù)的予以扣分，防止年底突擊完任務(wù)。對(duì)口檢查，分類(lèi)指導(dǎo)。把辦公室業(yè)務(wù)進(jìn)行分類(lèi)，并按人員分工負(fù)責(zé)分別加強(qiáng)對(duì)基層辦公室工作的檢查和指導(dǎo)，提高檢查考核的針對(duì)性。強(qiáng)化落實(shí)，狠抓整改。定期不定期對(duì)辦公室各項(xiàng)工作落實(shí)狀況進(jìn)行檢查，對(duì)檢查中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題，必需進(jìn)行限期整改，并隨時(shí)跟蹤整改效果。開(kāi)展評(píng)比，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。在全系統(tǒng)范圍內(nèi)，對(duì)基層辦公室工作分別進(jìn)行單項(xiàng)和整體考核，嚴(yán)格按量化分?jǐn)?shù)進(jìn)行評(píng)比，并將全年成果予以通報(bào)。凡考核成果在后三名的，建議縣局不予評(píng)先評(píng)優(yōu)。三是信訪(fǎng)督查機(jī)制。對(duì)信訪(fǎng)制度進(jìn)行修訂完善，進(jìn)一步明確信訪(fǎng)職責(zé)和考核方法。實(shí)行工作督查責(zé)任制，加強(qiáng)督查件的記錄

16、存檔，做到誰(shuí)督查、誰(shuí)落實(shí)、誰(shuí)負(fù)責(zé)，加大對(duì)基層的考核力度。完善保密工作一票拒絕制，凡在保密工作中出現(xiàn)問(wèn)題的，除對(duì)有關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任外，一律撤該單位的評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。 (四)提高服務(wù)水平。一是提高辦文質(zhì)量。加強(qiáng)電子公文處理系統(tǒng)的管理，做到文件格式規(guī)范，傳遞準(zhǔn)時(shí)順暢，處理程序正確，防止越權(quán)發(fā)文、審批不嚴(yán)、文件滯留的現(xiàn)象。二是提高辦事效率。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作，做到緊急事項(xiàng)立刻辦理，重要事項(xiàng)跟蹤辦理，日常事項(xiàng)隨時(shí)辦理，長(zhǎng)期事項(xiàng)限時(shí)辦理，做到不推諉責(zé)任、不拖拉誤事、不粗燥忙亂，提高辦公室工作的預(yù)見(jiàn)性、方案性、連續(xù)性和系統(tǒng)性。三是提高辦會(huì)水平。加強(qiáng)全市性會(huì)議的組織，規(guī)范會(huì)議組織程序，年初收集各科室會(huì)議方案并

17、進(jìn)行匯總，形成全市性會(huì)議方案?jìng)浒钢贫?。加?qiáng)局長(zhǎng)辦公室議程的報(bào)送，進(jìn)一步提高會(huì)議的質(zhì)量效率。 高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)【篇三】 在過(guò)去的一年里，我在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)。受到領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)，在想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)： 1、工作力量和詳細(xì)工作。我是六月份來(lái)到學(xué)各級(jí)工作，擔(dān)當(dāng)學(xué)各級(jí)行政秘書(shū)，幫助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便熟識(shí)了學(xué)各級(jí)的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作力量，在詳細(xì)的工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路，能夠順當(dāng)?shù)拈_(kāi)

18、展工作并嫻熟圓滿(mǎn)地完成本職工作。 2、思想政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠仔細(xì)貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍樂(lè)觀學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問(wèn)；愛(ài)崗敬業(yè)，具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心，樂(lè)觀主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，工作態(tài)度端正，仔細(xì)負(fù)責(zé)。 在這一年，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，樂(lè)觀圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作： （1）工作質(zhì)量成果、效益和貢獻(xiàn)。在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作方案，有主次的先后準(zhǔn)時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了許多東西，也熬煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng)了工作的新局

19、面，為學(xué)各級(jí)及部門(mén)工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 （2）做好了各類(lèi)信件的收發(fā)工作，20 xx年底幫助好辦公室主任順當(dāng)?shù)赝瓿闪?0 xx年報(bào)刊雜志的收訂工作。為了不耽擱學(xué)各級(jí)、大家的工作，不怕辛苦每天按時(shí)取信取報(bào)，把公函，便函準(zhǔn)時(shí)分發(fā)到部門(mén)及個(gè)人。 （3）幫助好辦公室主任做好學(xué)各級(jí)的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作是學(xué)各級(jí)的一項(xiàng)重要工作，需要仔細(xì)負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)學(xué)校各類(lèi)財(cái)務(wù)制度，理清思路，分類(lèi)整理好各類(lèi)帳務(wù)，并仔細(xì)登記，年底以前完成了學(xué)各級(jí)20 xx年辦公用品、出差、接待、會(huì)議、教材、低值易耗等各類(lèi)帳務(wù)的報(bào)銷(xiāo)工作。學(xué)各級(jí)的財(cái)務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范，我會(huì)在新的一年再接再厲把工作做的更好。 （4）做好

20、公章的管理工作。公章使用做好具體登記，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)各級(jí)公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。 （5）做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時(shí)清點(diǎn)，以便能準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿(mǎn)意大家工作的需要。 （6）仔細(xì)、按時(shí)、高效率地做好學(xué)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。 為了學(xué)各級(jí)工作的順當(dāng)進(jìn)行及部門(mén)之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還樂(lè)觀協(xié)作其他同事做好工作。 3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。喜愛(ài)自己的本職工作，能夠正確仔細(xì)的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，仔細(xì)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒(méi)有請(qǐng)假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作

21、按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。 4、幫助辦公室主任做好了各類(lèi)公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，并把原來(lái)沒(méi)有詳細(xì)整理的文件按類(lèi)別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件。供應(yīng)了很大便利（ 總結(jié)一年的工作，盡管有了肯定的進(jìn)步和成果，但在一些方面還存在著不足。比如有制造性的工作思路還不是許多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為學(xué)各級(jí)的進(jìn)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。 20 xx年12月12日 高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)【篇四】 新的學(xué)期，辦公室將連續(xù)做好辦公室工作，如：完善辦公室值班制度、文檔規(guī)

22、范管理等等。同時(shí)，在老師和.團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，努力協(xié)作整個(gè)同學(xué)會(huì)的工作，促進(jìn)同學(xué)會(huì)工作運(yùn)轉(zhuǎn)，加強(qiáng)、協(xié)調(diào)各部門(mén)與.團(tuán)之間、各部門(mén)之間的合作關(guān)系。作為辦公室的干事，在新的學(xué)期，為更好的完成工作、提高自己，做以下方案： 綜合素養(yǎng)提升方面， 一、加強(qiáng)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)結(jié)、規(guī)范部門(mén)工作運(yùn)作。 在制度建設(shè)方面，我力求把工作做到規(guī)范化和正軌化，真正發(fā)揮辦公室的模范和紐帶作用。在新的學(xué)期， 在秉承過(guò)去優(yōu)良工作作風(fēng)的同時(shí)，要著重加強(qiáng)工作力量、完善工作機(jī)制，力求有序、高效地開(kāi)展工作，發(fā)揮干事的作用。 其次、加強(qiáng)對(duì)值班制度的深化。在上一學(xué)期，同學(xué)會(huì)辦公室值班制度是實(shí)行輪班制，有助于減輕工作任務(wù)，同時(shí)也熟識(shí)了同學(xué)會(huì)辦公室的管理。由

23、于許多活動(dòng)都是在辦公室進(jìn)行，干事值班可以為我們供應(yīng)了一個(gè)熟悉同學(xué)會(huì)工作、熟識(shí)其他部門(mén)工作的渠道。但是，有時(shí)干事由于私事沒(méi)方法值班，卻沒(méi)有向辦公室主任請(qǐng)假，也沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)在辦公室內(nèi)部調(diào)班，出現(xiàn)了辦公室值班時(shí)間“空人”的狀況，給老師、同學(xué)們、部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)都造成很大的不便，阻礙同學(xué)會(huì)工作進(jìn)程，降低了工作效率。在以后的工作開(kāi)展中，自己將會(huì)進(jìn)行合理支配。 第三、連續(xù)完善辦公室財(cái)物管理。在系領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)老師的關(guān)懷、支持下，隨著同學(xué)會(huì)辦公硬件的不斷完善，為了充分發(fā)揮同學(xué)會(huì)辦公室的作用，把辦公室作為信息工程系對(duì)外溝通、對(duì)內(nèi)溝通的樞紐。辦公室要準(zhǔn)時(shí)整理辦公室財(cái)物，如辦公桌上的文具要準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)給，會(huì)議紀(jì)錄要準(zhǔn)時(shí)整理，活頁(yè)紙

24、、簽到表要準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充，活動(dòng)后的財(cái)物要準(zhǔn)時(shí)整理并放回，保證工作的正常開(kāi)展。 第四、仔細(xì)落實(shí)考勤制度。 作為辦公室的干事，將樂(lè)觀參與部門(mén)活動(dòng)，按時(shí)值班，仔細(xì)負(fù)責(zé)。 二、加強(qiáng)力量提升，提高思想素養(yǎng) 在力量培育方面，首要工作是全面熬煉熟識(shí)各常規(guī)工作，另外，還要要加強(qiáng)力量素養(yǎng)建設(shè)，思想素養(yǎng)建設(shè)，在同學(xué)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)中培育綜合力量。由此，可以通過(guò)以下方式對(duì)力量進(jìn)行熬煉： 第一、加強(qiáng)本部門(mén)常規(guī)工作的學(xué)習(xí)與操作力量培育。在本學(xué)期，在各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展時(shí)，立刻現(xiàn)場(chǎng)熟識(shí)每一項(xiàng)工作操作，盡快進(jìn)入角色，加快學(xué)習(xí)力量。同時(shí)，也從中查漏補(bǔ)缺。另外，在較為重要的常規(guī)工作，如同學(xué)會(huì)檔案管理等，則在實(shí)際操作中把握。 其次、樂(lè)觀參與辦公室

25、例會(huì)。通過(guò)參加例會(huì)，一方面可以在參加會(huì)議的過(guò)程中了解同學(xué)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)從籌劃到定案的過(guò)程，充分了解各工作任務(wù)從決策到詳細(xì)實(shí)施的全過(guò)程，從中學(xué)習(xí)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力量；另一方面，也使更深切熟識(shí)各部門(mén)的工作方式和運(yùn)作；第三方面，也可以讓辦公室成員之間進(jìn)一步了解，便利以后工作開(kāi)展和自身的進(jìn)展。 第三、參加科學(xué)合理的干事考核制度。對(duì)于自己的各項(xiàng)表現(xiàn)，依據(jù)實(shí)際狀況、科學(xué)評(píng)價(jià)的評(píng)估制度，做好改進(jìn)，激勵(lì)自己的樂(lè)觀性。 第四、參加辦公室的日常工作，幫助辦公室主任開(kāi)展部門(mén)特色活動(dòng)，加強(qiáng)與其他部門(mén)間的溝通，反饋本部門(mén)工作進(jìn)程和工作信息，便利主任支配、協(xié)調(diào)同學(xué)會(huì)辦公室工作。在這一過(guò)程中，能夠?qū)W習(xí)到部門(mén)的常規(guī)工作，熬煉學(xué)習(xí)力量、

26、交際力量、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力量。 第五，進(jìn)一步端正工作態(tài)度，提高思想水平。由于辦公室工作繁多，同時(shí)也要協(xié)作各部門(mén)開(kāi)展工作，漸漸有成員出現(xiàn)了拖拉、散漫、懶散、無(wú)心工作的狀況，自己要警惕這一點(diǎn)，同時(shí)自己要深化工作責(zé)任心，灌輸正確的工作思想。 三、發(fā)揮協(xié)調(diào)合作力量，全力協(xié)作主任各項(xiàng)工作的開(kāi)展 第一、在檔案管理方面，要準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行資料整理。在活動(dòng)結(jié)束之后，要準(zhǔn)時(shí)收集好方案、方案、宣揚(yáng)單、競(jìng)賽結(jié)果、總結(jié)、照片、視頻等等各種資料，并按活動(dòng)格式化地進(jìn)行整理，以備存檔，使同學(xué)會(huì)辦公室檔案管理制度化、規(guī)范化。 其次、要培育整體意識(shí)。有些部門(mén)的部門(mén)成員意識(shí)過(guò)強(qiáng)，甚至超過(guò)了同學(xué)會(huì)整體意識(shí)，考慮事情不是從整個(gè)同學(xué)會(huì)的進(jìn)展動(dòng)身，而

27、只是從個(gè)人利益動(dòng)身。在下一學(xué)期，要留意同學(xué)會(huì)辦公室整體意識(shí)，樂(lè)觀融入部門(mén)，潛移默化地為辦公室傳達(dá)整體意識(shí)，更好、更團(tuán)結(jié)、更有效率地開(kāi)展工作，使部門(mén)無(wú)阻礙地進(jìn)展。 日常工作方面，仔細(xì)管理同學(xué)會(huì)全部文件資料，樂(lè)觀協(xié)作主任進(jìn)行資料管理和收集工作。做好文件管理工作。 2、做好成員的信息保存工作 1）整理存檔歷屆同學(xué)會(huì)成員信息。信息內(nèi)容包括：姓名、班級(jí)、學(xué)號(hào)、職務(wù)、聯(lián)系方式等。便利資料查找。 2）統(tǒng)一存檔因特別緣由中途入（退）會(huì)的人員資料。 3）存檔備案各種通知和文件。 4）存檔各種年終總結(jié)和述職報(bào)告。 3、做好活動(dòng)文件存檔工作 5）活動(dòng)文件包括：前期策劃書(shū)、工作手冊(cè)以及后期總結(jié)；另外，還包括各種通知、

28、照片、新聞稿等與活動(dòng)相關(guān)圖片、文字資料。 6）負(fù)責(zé)將文件在活動(dòng)結(jié)束后準(zhǔn)時(shí)存檔，準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)并做好整理工作。 4、做好規(guī)章的整理整理工作 7）妥當(dāng)保管同學(xué)會(huì)的全部文件制度（打印稿及電子檔）。 8）對(duì)新出臺(tái)的規(guī)定，要擅長(zhǎng)總結(jié)條目，領(lǐng)悟精神，帶頭組織學(xué)習(xí)，起到上傳下達(dá)作用。 5、收集資訊： 9）負(fù)責(zé)收集整理與同學(xué)活動(dòng)有關(guān)的并存檔以供參考。 10） 協(xié)作其他各部門(mén)、成員進(jìn)行各類(lèi)資訊的詢(xún)問(wèn)收集、整理工作。 在接下來(lái)的這個(gè)學(xué)期里，迎接我的將是一次又一次的挑戰(zhàn)。我不會(huì)畏懼，不會(huì)退縮，只會(huì)以更大的熱忱與沖勁迎接挑戰(zhàn)。將秉承著“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，肯定會(huì)以無(wú)窮的實(shí)踐力量與組織魅力，以“建設(shè)更完善，更進(jìn)步的同學(xué)會(huì)”為

29、目標(biāo)，連續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，做好新學(xué)年的工作。 高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)【篇五】 20 xx年，辦公室將根據(jù)“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”的標(biāo)準(zhǔn)，充分履行部門(mén)職能，發(fā)揮“助手”作用，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，樂(lè)觀協(xié)調(diào)部門(mén)工作，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。 一、創(chuàng)收任務(wù) 全年完成5000元部門(mén)創(chuàng)收任務(wù)。 二、經(jīng)費(fèi)管理 各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)掌握在26.7萬(wàn)元以?xún)?nèi)，其中： 1、辦公經(jīng)費(fèi)掌握在15.2萬(wàn)元，包括辦公用品、文件及各類(lèi)材料打印和固定電話(huà)費(fèi)等開(kāi)支。 2、汽車(chē)費(fèi)用掌握在10萬(wàn)元，包括耗油、一般性修理和保養(yǎng)、過(guò)橋過(guò)路以及其它規(guī)費(fèi)等。 3、水電費(fèi)掌握在1.5萬(wàn)元以

30、內(nèi)。 三、內(nèi)務(wù)管理 1、嚴(yán)格落實(shí)上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。 2、嚴(yán)格請(qǐng)銷(xiāo)假制度，建立請(qǐng)銷(xiāo)假登記并實(shí)行請(qǐng)假累計(jì)記帳制度。由第一副主任xxx執(zhí)行登記。 3、建立辦公用品購(gòu)置、管理、消耗及領(lǐng)用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購(gòu)置、管理和配發(fā)，因部門(mén)工作性質(zhì)的特別性而需要購(gòu)置或配備特殊辦公物品的，原則上由使用部門(mén)自費(fèi)購(gòu)置、配備。由副主任xxx執(zhí)行辦公物品購(gòu)置、消耗及領(lǐng)用登記。 4、加強(qiáng)公章管理，完善和落實(shí)重要事項(xiàng)公章蓋印登記制度，建立特地的公章蓋印登記薄，凡重大事項(xiàng)必需經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任xx把關(guān)。 5、材料打?。阂怨芾砭?/p>

31、、集團(tuán)公司紅頭文件印發(fā)或上報(bào)的文件材料，職能部門(mén)開(kāi)具的行政執(zhí)法文書(shū)，向上級(jí)政府、主管部門(mén)進(jìn)行工作匯報(bào)、總結(jié)、請(qǐng)示、報(bào)告等材料，向平級(jí)或下級(jí)發(fā)出的函、通知、通報(bào)等材料，均由辦公室擔(dān)當(dāng)印制。其它材料由相關(guān)部門(mén)自行擔(dān)當(dāng)。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目，實(shí)行當(dāng)即收費(fèi)。由打字員xx執(zhí)行帳目登記，收取現(xiàn)金交副主任xxx管理。 6、嚴(yán)格落實(shí)電話(huà)值班制度。由辦公室工作人員輪番值班。 7、加強(qiáng)機(jī)關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對(duì)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的人員實(shí)行單獨(dú)考勤。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。 8、制定特地的車(chē)輛管理和使用規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)車(chē)輛管理，實(shí)行用車(chē)申請(qǐng)和派車(chē)制度，嚴(yán)格根據(jù)出車(chē)地點(diǎn)、里程核定耗油及確定車(chē)輛返回時(shí)間

32、。 9、嚴(yán)格掌握業(yè)務(wù)款待經(jīng)費(fèi)，實(shí)行就餐申請(qǐng)制度，因工作需要就餐時(shí)，必需填寫(xiě)就餐申請(qǐng)單，注明事由、接待對(duì)象、接待人員、就餐地點(diǎn)、款待標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，交由辦公室審核、備案。 10、合理支配工作，定期到基層單位了解和把握基本狀況，為領(lǐng)導(dǎo)決策搜集和供應(yīng)有價(jià)值的信息和狀況，出謀劃策，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。 高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)【篇六】 作為一名剛剛上任的辦公室領(lǐng)導(dǎo)者，不能因自己以往工作中的優(yōu)異成果而傲慢，而更應(yīng)當(dāng)多的是一份壓力、一份責(zé)任。為將接下來(lái)的工作做好，工作方案和學(xué)習(xí)方案已成我工作中的必需。 20 xx年底，我被晉升為辦公室主任一職。心中布滿(mǎn)著欣喜和盼望，由于這個(gè)職位代表著公司對(duì)我工作的認(rèn)可，

33、然而我心中又多了重重的責(zé)任。 由于20 xx年是我們公司業(yè)務(wù)開(kāi)展至關(guān)重大的開(kāi)局之年，對(duì)于一個(gè)剛剛上任的辦公室主任來(lái)說(shuō)，也是一個(gè)布滿(mǎn)挑戰(zhàn)，機(jī)遇與壓力并重的開(kāi)頭的一年。因此，為了公司我要調(diào)整工作心態(tài)、增加責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，充分熟悉并做本職工作。 為此，在公司的曹、何兩位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我逐步熟悉本部門(mén)的基本業(yè)務(wù)工作，也充分熟悉到自己目前各方面的不足，為了盡快的成長(zhǎng)為一名合格的辦公室主任，我訂立了以下新年度辦公室主任工作方案和學(xué)習(xí)方案： 一、20 xx年個(gè)人工作方案： 1、在第一季度，以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為主，由于我們公司正在開(kāi)展新的業(yè)務(wù)期間，部門(mén)的方案制定還未完成，節(jié)后，我會(huì)充分利用這段時(shí)間補(bǔ)充相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)

34、，仔細(xì)學(xué)習(xí)公司得規(guī)章制度，與公司人員充分熟悉合作。 2、在其次季度的時(shí)候，公司正處于進(jìn)展期間，在對(duì)業(yè)務(wù)有了肯定了解熟識(shí)得狀況下，我會(huì)努力爭(zhēng)取盡快把握相關(guān)的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，從而更好的對(duì)公司做出貢獻(xiàn)。并與領(lǐng)導(dǎo)一起培訓(xùn)新加入的員工，早日讓新員工成長(zhǎng)起來(lái)。 3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，會(huì)給后半年帶來(lái)一個(gè)良好的開(kāi)端。并且，隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加，一些問(wèn)題也會(huì)逐步出現(xiàn)，我會(huì)好充分的預(yù)備，同公司其他員工竭盡全力為公司進(jìn)一步進(jìn)展做出努力。 4、年底的工作是一年當(dāng)中的特別重要時(shí)期，我們做了一年的努力，我信任在領(lǐng)導(dǎo)的正確思路下我們公司會(huì)有更好的進(jìn)展。 二、制訂學(xué)習(xí)方案： 不斷調(diào)整工作思路，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)

35、至關(guān)重要，由于它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的依據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方一直補(bǔ)充新的能量。把握各方面學(xué)問(wèn)。知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆（在這方面還盼望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持）。 三、加強(qiáng)自己思想建設(shè)，增加全局意識(shí)、增加責(zé)任感、增加服務(wù)意識(shí)、增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 樂(lè)觀主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的力量減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。 以上，是我辦公室個(gè)人工作方案的預(yù)備狀況，可能還很不成熟，盼望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖?chē)跑的快還靠車(chē)頭帶，我盼望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和關(guān)心。展望20 xx年，我會(huì)更加努力、仔細(xì)負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù)，也信任自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。 辦

36、公室主任個(gè)人工作方案3 為充分發(fā)揮辦公室后勤人員的職能作用，全力推動(dòng)辦公室各項(xiàng)工作的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，結(jié)合自已工作實(shí)際狀況，以求真務(wù)實(shí)工作態(tài)度，仔細(xì)履行辦公室主任的職責(zé)并制造性的開(kāi)展工作。特制定20 xx年辦公室工作方案如下： 一、目標(biāo)措施 1、強(qiáng)化管理，提高服務(wù)質(zhì)量 做好辦公室工作方案，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身服務(wù)意識(shí)與服務(wù)水平，進(jìn)一步增加思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)和整體合力。 2、加強(qiáng)正規(guī)化建設(shè)，推動(dòng)規(guī)范管理 建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，專(zhuān)心推動(dòng)辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化，提高辦公室工作效率。 3、仔細(xì)學(xué)習(xí)，提高文字性工作潛力 辦公室要做好各種方案、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示等的報(bào)送工作，專(zhuān)心完成工作方案和總結(jié)的撰寫(xiě)工作。

37、4、協(xié)調(diào)關(guān)系，做好上情下達(dá)，下情上達(dá)工作 充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，專(zhuān)心協(xié)調(diào)協(xié)作各科室仔細(xì)完成各種臨時(shí)性工作。專(zhuān)心反映同事的要求，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手；努力幫助領(lǐng)導(dǎo)搞好對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待來(lái)訪(fǎng)工作，仔細(xì)處理、服務(wù)好我部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。 二、搞好協(xié)作及協(xié)調(diào)工作 幫助領(lǐng)導(dǎo)督促部?jī)?nèi)各職能部門(mén)專(zhuān)心做好工作。仔細(xì)、科學(xué)地搞好各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避開(kāi)出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作，默契協(xié)作。切實(shí)做好各部門(mén)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通。準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)我部各項(xiàng)決策的落實(shí)。堅(jiān)持重大問(wèn)題報(bào)告制度，做各部門(mén)之間溝通的橋梁，顧大局、識(shí)大體，維護(hù)好我部的團(tuán)結(jié)，提高工作效率。 三、協(xié)調(diào)

38、關(guān)系，使辦公室工作順當(dāng)開(kāi)展 在做好會(huì)議簽到、集團(tuán)公司文件收發(fā)歸檔、總經(jīng)理內(nèi)勤（報(bào)紙、信件、傳真收發(fā)等）工作的同時(shí)，發(fā)揮好樞紐作用，專(zhuān)心協(xié)調(diào)協(xié)作部門(mén)主管仔細(xì)完成各種臨時(shí)性工作。主要工作： 1、依據(jù)政務(wù)秘書(shū)崗位職責(zé)中的要求，堅(jiān)持每月完成本部門(mén)活動(dòng)、工作中構(gòu)成新聞?lì)惛寮耐陡骞ぷ鳌?2、收集各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)資料，并負(fù)責(zé)資料編寫(xiě)及申報(bào)對(duì)接工作。 3、準(zhǔn)時(shí)出好單位工作支配通知、節(jié)假日放假支配通知等事宜。 4、做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理例會(huì)、綜合辦公室部門(mén)例會(huì)、和其它重要會(huì)議的籌備工作，并做好會(huì)議記錄。 5、負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、方案、打算、總結(jié)、通知等文件材料。 6、做好集團(tuán)公司臨時(shí)性工作。 四、專(zhuān)心適應(yīng)企業(yè)

39、改革進(jìn)展，創(chuàng)新辦公室日常工作 要透過(guò)學(xué)習(xí)，努力提高勤于想事的潛力、擅長(zhǎng)謀事的潛力、樂(lè)于干事的潛力、誠(chéng)于共事的潛力、敢于斷事的潛力、自主創(chuàng)新成事的潛力，使辦公室工作在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新。 五、高質(zhì)量地完成辦公室后勤常規(guī)工作 1、是連續(xù)做好宣揚(yáng)工作，以及各種迎檢及接待工作。 隨著公司的進(jìn)展，上級(jí)檢查事宜越來(lái)越多，辦公室要切實(shí)做到三到位，一是接待前到位，依據(jù)任務(wù)大小，周全思索，統(tǒng)一部署，細(xì)致支配各項(xiàng)接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度要和氣，語(yǔ)言要標(biāo)準(zhǔn)，舉止要優(yōu)雅，接待要得體。三是接待后到位，接待后要準(zhǔn)時(shí)清理現(xiàn)場(chǎng)，使之恢復(fù)清潔，為下一次接待做好預(yù)備。 2、做好檔案管理工作。 依據(jù)檔案管理的要求，完善檔案管理制

40、度，規(guī)范檔案管理工作，留意收集整理體現(xiàn)公司改革成果、公司進(jìn)展的材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范。 20 xx年，我們務(wù)必把握最新的動(dòng)態(tài)、高質(zhì)量的信息、有用的宣揚(yáng)資料，不斷完善現(xiàn)代化辦公，供應(yīng)后勤保障，為公司的大局工作服務(wù)。 高校辦公室個(gè)人工作方案書(shū)【篇七】 一、做好納新支配 迎新，納新，為我們的紅十字會(huì)注入新的活力，我們剛開(kāi)頭的迎新就得做的有聲有色。關(guān)于納新，主要是納新期間的值班問(wèn)題，由于考慮到新生來(lái)校的時(shí)間，與會(huì)內(nèi)個(gè)人時(shí)間支配的沖突。盡量照看好每個(gè)人的時(shí)間，協(xié)調(diào)好整體的時(shí)間支配，做出詳細(xì)的納新時(shí)間值班表。一切根據(jù)時(shí)間表做，如有特別變化，則應(yīng)隨機(jī)應(yīng)變，敏捷處理。 二、納新過(guò)后的面試問(wèn)題 由于

41、我個(gè)人沒(méi)有閱歷，缺乏這方面的學(xué)問(wèn)，本次面試主要盼望各個(gè)部門(mén)能夠相互幫忙，彼此照看。各部門(mén)在一起溝通一下，盡量出些新花樣，能更好地體現(xiàn)紅十字會(huì)的精神。盡量不要讓新生覺(jué)得我們和其他一些社團(tuán)一樣，盡努力打出我們的品牌部門(mén)，也讓我們?cè)谒麄冃闹辛粝旅烂畹挠∠蟆?三、主要做好檔案的整理 由于一年下來(lái)，有好多的事情要由我們部門(mén)整理，什么文件，什么表格，還有這次納新的人員的統(tǒng)計(jì)和劃分關(guān)于以前的一些，由于我們臨時(shí)還沒(méi)有自己的辦公室，尚且由會(huì)長(zhǎng)代為保管和處理以及整理歸檔。辦公室就主要負(fù)責(zé)本次納新的統(tǒng)計(jì)及后期的一些事情。等以后什么都支配好了，一切的檔案整理都要由我們辦公室來(lái)做。不過(guò)有什么事情，還需要其他部門(mén)的協(xié)作和

42、關(guān)心，我們部門(mén)也會(huì)盡努力關(guān)心大家的。 四、方案十一大家一塊出去玩玩 為了增進(jìn)彼此的感情，為了讓剛?cè)霑?huì)的同學(xué)對(duì)青海有所了解，和進(jìn)一步適應(yīng)，以及會(huì)內(nèi)大部分人的彼此熟識(shí)和更好的溝通，經(jīng)過(guò)和各部門(mén)的商議，打算趁十一長(zhǎng)假抽出一天時(shí)間到青海四周去玩玩。 詳細(xì)支配詳見(jiàn)策劃書(shū)。 五、后期支配 主要是幾個(gè)特別節(jié)日，紅十字會(huì)內(nèi)幾個(gè)品牌部門(mén)會(huì)支配有特別的活動(dòng)，辦公室就主要協(xié)作其他部門(mén)努力做好自己應(yīng)盡的義務(wù)，讓別人知道我們就是一個(gè)整體，是一個(gè)團(tuán)結(jié)的整體。 延長(zhǎng)閱讀 有關(guān)工程部工作方案通用版(5篇)工程部工作方案(篇一) 一、本月完成的主要工作內(nèi)容： 1.完成了上級(jí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作任務(wù)。 2.完成了會(huì)所門(mén)頭節(jié)日裝飾品

43、的安裝與拆除。 3.完成了五四青年節(jié)晚會(huì)會(huì)場(chǎng)的裝飾及舞臺(tái)燈光的調(diào)控。 4.完成了會(huì)所、練習(xí)場(chǎng)、鷺園1、2、3、6、7號(hào)別墅空調(diào)機(jī)組的檢修保養(yǎng)并轉(zhuǎn)換制冷模式進(jìn)行了調(diào)試。 5.協(xié)作環(huán)衛(wèi)隊(duì)完成了各區(qū)域隔油池及化糞池的清掏。 6.協(xié)作海爾售后服務(wù)人員完成了會(huì)所弱電機(jī)房及強(qiáng)電配電室空調(diào)機(jī)的安裝及諧園5、6號(hào)熱水器的安裝。 7.完成了諧園6號(hào)兩臺(tái)電視機(jī)的安裝并修理了衛(wèi)生間面盆及洗浴冷熱水開(kāi)關(guān)。 8.協(xié)作路橋公司完成了鷺園6號(hào)-7號(hào)之間室外漏水管道的修復(fù)。 9.對(duì)人力資源部辦公室辦公桌進(jìn)行了拆裝并安裝了電話(huà)。 10.協(xié)作保潔公司完成了員工餐廳、水上餐廳、諧園1號(hào)餐廳廚房排煙道的清洗。 二、本月未完成的工作內(nèi)

44、容及緣由： 未完成的工作內(nèi)容：未完成各區(qū)域空調(diào)機(jī)組及室內(nèi)機(jī)的檢修保養(yǎng)，只完成了部分機(jī)組的檢修。 緣由：由于各區(qū)域設(shè)備機(jī)組及室內(nèi)機(jī)組需要檢修項(xiàng)目較多，再加之工程技術(shù)人力不足等緣由。 三、本月工作中存在的問(wèn)題及處理措施： 存在問(wèn)題：隨著各種設(shè)備機(jī)組使用壽命的折舊，生活區(qū)、污水處理站、諧園1號(hào)等4臺(tái)污水抽水泵出現(xiàn)故障，不能正常開(kāi)啟使用。 處理措施：準(zhǔn)時(shí)利用臨時(shí)抽水泵排空池中污水將存在故障水泵拔出，經(jīng)檢查，電機(jī)線(xiàn)圈燒毀，需要重新纏繞線(xiàn)圈，在我們修理不了線(xiàn)圈的狀況下，上報(bào)了公司領(lǐng)導(dǎo)，懇求外請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員纏繞線(xiàn)圈，征得領(lǐng)導(dǎo)同意后，協(xié)作選購(gòu)將電機(jī)拉出修理，現(xiàn)3臺(tái)水泵已恢復(fù)正常使用。 四、下月工作方案 1.完成上

45、級(jí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作任務(wù)。 2.協(xié)作環(huán)衛(wèi)隊(duì)完成了各區(qū)域隔油池及化糞池的清掏。 3.協(xié)作空調(diào)系統(tǒng)安裝單位完成鷺園5號(hào)空調(diào)機(jī)組及水流量開(kāi)關(guān)的修復(fù)，保證正常開(kāi)啟使用。 4.連續(xù)對(duì)鷺園11棟別墅及和園1、2、3號(hào)公館空調(diào)機(jī)組進(jìn)行檢修保養(yǎng)并轉(zhuǎn)換制冷模式試運(yùn)行調(diào)試。 5.完成諧園全部木屋室內(nèi)空調(diào)通風(fēng)口過(guò)濾網(wǎng)的清洗。 6.掌握節(jié)省水、電，壓縮水電能量消耗，按時(shí)開(kāi)關(guān)景觀照明、路燈及空調(diào)機(jī)組。 五、需公司或其他單位予以協(xié)作的工作內(nèi)容 隨著球場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng)，各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施的使用壽命折舊，各種設(shè)備修理率不斷增加，我們工程技術(shù)修理人員緊缺，望人力資源部加快對(duì)工程技術(shù)人員的聘請(qǐng)。 工程部工作方案【篇二】 一、平安管理 1，

46、設(shè)備設(shè)施平安管理工作必需堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主”的方針；必需堅(jiān)持設(shè)備修理保養(yǎng)過(guò)程的系統(tǒng)管理方式；必需堅(jiān)持不斷更新改造；提新平安技術(shù)水平，能準(zhǔn)時(shí)有效地消退設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中的擔(dān)心全因素，確保重大事故零發(fā)生。2，明確平安操作職責(zé)，構(gòu)成完善的平安修理管理制度。3、嚴(yán)格執(zhí)行操作平安規(guī)程，實(shí)現(xiàn)平安管理規(guī)范化、制度化。4，加強(qiáng)外來(lái)裝飾公司平安監(jiān)管，嚴(yán)格裝飾單位平安準(zhǔn)入條件。 二、工作方案 1、加強(qiáng)修理部的服務(wù)意識(shí)。目前在服務(wù)上，工程部需進(jìn)一步提高服務(wù)水平，特別是在方式和質(zhì)量上，更需進(jìn)一步提高。本部門(mén)將定期的開(kāi)展服務(wù)對(duì)象、禮貌禮貌、多能技術(shù)的培訓(xùn)，提高部門(mén)人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。 2、完善制度，明確職責(zé)，保

47、障部門(mén)良性運(yùn)作。為發(fā)揮工程部作為物業(yè)和業(yè)主之間進(jìn)展的良好溝通關(guān)懷的紐帶作用，針對(duì)服務(wù)的形態(tài)，完善和改善工作制度，從而更適合目前工作的開(kāi)展；從設(shè)備管理和人員支配制度，真正實(shí)現(xiàn)工作有章可循，制度規(guī)范工作。經(jīng)過(guò)落實(shí)制度，明確職責(zé)，保證了部門(mén)工作的良性開(kāi)展。 3、加強(qiáng)設(shè)備的監(jiān)管、加強(qiáng)成本意識(shí)。工程部負(fù)責(zé)全部住宅區(qū)的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理，直接關(guān)系物業(yè)成本的掌握。熟識(shí)設(shè)備運(yùn)行、性能，保證設(shè)備的正常運(yùn)行，根據(jù)規(guī)范操作時(shí)實(shí)監(jiān)管的重力區(qū)，工程部將根據(jù)相關(guān)工作的需要進(jìn)行落實(shí)，做到有設(shè)備，有維護(hù)，出成效；并將設(shè)施設(shè)備維護(hù)側(cè)重點(diǎn)規(guī)劃到詳細(xì)個(gè)人。 4、開(kāi)展培訓(xùn)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高技能水平。就目前工程部服務(wù)的范圍，還比較有限，

48、特別是局限于自身學(xué)問(wèn)的結(jié)構(gòu)，為進(jìn)一步提高工作技能，適當(dāng)開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高整體隊(duì)伍的服務(wù)水平。 5、針對(duì)設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的特點(diǎn)，擬定相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)方案，將工作流程分細(xì)化。 三、做好能源掌握 管理能耗成本通常占物業(yè)公司日常成本的很大比例，節(jié)能降耗是提高公司效益的有效手段。能源管理的關(guān)鍵是： 1、提高全部員工的節(jié)能意識(shí) 2、制定必要的規(guī)章制度 3、實(shí)行必要的技術(shù)措施，比如將辦公用電和大門(mén)崗用電分別除原先路燈和電梯用電(它們收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不一樣)，進(jìn)行地下停車(chē)場(chǎng)的照明設(shè)施設(shè)備的改造，將停車(chē)場(chǎng)能耗降到最低；將樓道的燈改造為節(jié)能型燈具；將樓道內(nèi)的照明掌握開(kāi)關(guān)改造為觸摸延時(shí)開(kāi)關(guān)。 4、在設(shè)備運(yùn)行和修理成

49、本上進(jìn)行內(nèi)部考核掌握，避開(kāi)和削減不必要的鋪張。 5、直接找廠家進(jìn)購(gòu)設(shè)備配件，統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)備品備件，按設(shè)備保養(yǎng)周期進(jìn)行保養(yǎng)。以便準(zhǔn)時(shí)更換，確保設(shè)備發(fā)揮最佳節(jié)能作用，削減修理成本。 四、預(yù)防性修理 1、預(yù)防性修理：全部設(shè)施設(shè)備均制定維護(hù)保養(yǎng)和檢修方案，根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)周期既定的時(shí)間、項(xiàng)目和流程實(shí)施預(yù)防性檢修。 2、日常報(bào)修處理：設(shè)施、設(shè)備的日常使用過(guò)程中發(fā)覺(jué)的故障以報(bào)修單的形式實(shí)行修理措施。(黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案) 3、日常巡查：工程部各值班人員在當(dāng)班時(shí)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行一至兩次的巡查，發(fā)覺(jué)故障和特別準(zhǔn)時(shí)處理。 五、健全設(shè)備、設(shè)施檔案，做好修理工作檢查記錄。 為保證設(shè)備、實(shí)施原始資料的完整性和連

50、續(xù)性，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善部門(mén)檔案管理，建立設(shè)備臺(tái)賬。對(duì)于新接管的xx小區(qū)，由于房產(chǎn)公司配套設(shè)施安裝滯后的緣由，做好設(shè)施設(shè)備資料的收集跟進(jìn)工作。 六、設(shè)施設(shè)備維保工作： 1、嚴(yán)格執(zhí)行定期巡察檢查制度，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)處理，每日巡檢不少于1次。 2、依據(jù)季節(jié)不一樣支配定期檢查，特別是汛期，加強(qiáng)巡察檢查力度確保平安。 3、依據(jù)實(shí)際需要，對(duì)各小區(qū)鐵藝護(hù)欄，鐵門(mén)和路燈桿除銹刷漆。 4，依據(jù)實(shí)際需要，對(duì)各小區(qū)道路，花臺(tái)，墻面進(jìn)行翻新處理。我們工程部將經(jīng)過(guò)開(kāi)展以上工作，呈現(xiàn)我們公司的服務(wù)形象，為業(yè)主供應(yīng)更為優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù)，為我們物業(yè)公司今后的進(jìn)展制造更好的條件。 工程部工作方案【篇三】 校內(nèi)物業(yè)中心以“服務(wù)

51、師生、美化環(huán)境為宗旨、強(qiáng)化管理為手段、節(jié)省成本為目的”，勇于實(shí)踐與創(chuàng)新，制定新的管理制度，探究新的管理模式，以校內(nèi)財(cái)產(chǎn)及各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備能夠保值、增值為己任，水電工工作方案。為協(xié)作后勤處的管理工作，現(xiàn)提出20 xx年度的工作方案： 一、目前校內(nèi)管理存在的一些問(wèn)題： 在實(shí)際管理中，有幾個(gè)管理問(wèn)題比較突出，需加強(qiáng)實(shí)際工作閱歷的積累、總結(jié)，制定切實(shí)有效的管理方案： 1、服務(wù)項(xiàng)目分散，切塊不明確、責(zé)任不清，造成多頭管理，出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)相互扯皮、推諉，同學(xué)看法比較大。 2、校內(nèi)難以實(shí)行規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化管理，在師生最需要供應(yīng)服務(wù)的節(jié)假日時(shí)期，無(wú)法統(tǒng)一支配人員值班。師生在此期間可能出現(xiàn)緊急事務(wù)：如水、電突遇故障等

52、3、宿舍財(cái)產(chǎn)問(wèn)題： 一方面，個(gè)別同學(xué)對(duì)宿舍財(cái)產(chǎn)不太愛(ài)惜，致使破壞嚴(yán)峻；另一方面，每個(gè)學(xué)年會(huì)對(duì)各系所在的同學(xué)宿舍進(jìn)行調(diào)整，因而人員流淌較大，造成各宿舍財(cái)產(chǎn)流淌較大；最終，每年畢業(yè)生都會(huì)或多或少的帶離本屬于宿舍的財(cái)物。中心在歷年暑期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查時(shí)發(fā)覺(jué)大量珍貴物品嚴(yán)峻損毀、丟失，如：門(mén)窗、衣柜、電話(huà)機(jī)。此外，宿舍財(cái)產(chǎn)也無(wú)人報(bào)修。因此，急需建立起一套行之有效的宿舍財(cái)產(chǎn)管理體制，確保學(xué)校宿舍樓公共財(cái)產(chǎn)的平安。 4、教學(xué)樓課桌椅問(wèn)題： 由于各系對(duì)中心移交的桌椅管理不到位，而中心對(duì)移交給各系之后，只是對(duì)桌、椅進(jìn)行大體上的掌握，詳細(xì)的處理細(xì)節(jié)還需各系協(xié)作，致使教學(xué)樓中的課桌椅搬動(dòng)頻繁，流失嚴(yán)峻，而導(dǎo)致中心每學(xué)

53、期對(duì)教學(xué)樓課桌、椅重復(fù)配齊也無(wú)濟(jì)于事，極大鋪張后勤處的人力、物力、財(cái)力。而教學(xué)樓財(cái)產(chǎn)也無(wú)人報(bào)修，時(shí)間一長(zhǎng)，都是以報(bào)廢狀況上報(bào)。因此，急需有一個(gè)適當(dāng)?shù)墓芾硎侄?，解決教學(xué)樓課桌、椅問(wèn)題，確保教學(xué)樓公共財(cái)產(chǎn)。 5、報(bào)修、修理問(wèn)題：特殊是水電修理，在師生的日常生活中，常把有關(guān)水與電的問(wèn)題報(bào)給中心修理，由于中心與水電組已明確分工，致使修理不準(zhǔn)時(shí)，引起師生極大不良反映。 6、水電設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)問(wèn)題： 由于目前的管理模式?jīng)]有制定一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的水電設(shè)施、設(shè)備的修理、養(yǎng)護(hù)方案，造成有些供水、供電設(shè)施、設(shè)備、消防加壓泵老化、損壞，特殊是7#、8#、13#、14#供電線(xiàn)路比較混亂，部分線(xiàn)路已經(jīng)老化，存在某些平安

54、隱患；而下水管道、排污管道也已超過(guò)了使用年限，銹跡斑斑，部分管道已經(jīng)裂開(kāi)已經(jīng)無(wú)法修復(fù)涌出臟臭的污水，也造成下水管道常常堵塞，嚴(yán)峻影響了同學(xué)正常生活，同學(xué)反映劇烈，給學(xué)校正常教學(xué)秩序的運(yùn)行帶來(lái)不便。急迫要求對(duì)這些水電設(shè)施、設(shè)備實(shí)行規(guī)范化，專(zhuān)業(yè)化的管理，保障師生正常的學(xué)習(xí)、生活。 二、針對(duì)以上問(wèn)題中心將實(shí)行的建議措施： 1、實(shí)行綜合管理，將水電、土、木、鐵等零星修理進(jìn)行經(jīng)費(fèi)切塊，由物業(yè)中心統(tǒng)一管理，并做好零星修理承諾制，如達(dá)到目標(biāo)管理，節(jié)余經(jīng)費(fèi)余額實(shí)行提獎(jiǎng)方法。 2、保潔人員、水電工、管理人員等人員實(shí)行集中管理、在崗培訓(xùn)，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量，統(tǒng)一支配做好節(jié)假日值班工作，做到為廣闊師生服務(wù)。 3、同學(xué)

55、宿舍樓由專(zhuān)人管理，增設(shè)生活輔導(dǎo)員。詳細(xì)職責(zé)內(nèi)容見(jiàn)附表5 4、教學(xué)樓課桌、椅由專(zhuān)人管理，增設(shè)教學(xué)樓xxx。詳細(xì)職責(zé)內(nèi)容見(jiàn)附表6 5、對(duì)于水電設(shè)施、設(shè)備這一項(xiàng)目，中心將制定一套水電設(shè)施、設(shè)備的養(yǎng)護(hù)方案，重點(diǎn)對(duì)一些重要的供水、供電設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)，對(duì)發(fā)電機(jī)房、配電房、水泵、消防中轉(zhuǎn)站等進(jìn)行檢查，如檢查不合格，將限期整改直至合格。對(duì)7#、8#等老宿舍樓房的供電線(xiàn)路進(jìn)行重新設(shè)計(jì)，并逐步進(jìn)行整改；對(duì)下水管道，排污管道進(jìn)行整改，從而達(dá)到預(yù)期管理目標(biāo)。 三、管理內(nèi)容： 1、對(duì)原有工作內(nèi)容的管理： 1報(bào)修、修理。 A、木部：對(duì)校內(nèi)內(nèi)教學(xué)樓、師生宿舍樓內(nèi)配套的衣柜、桌椅等，各部門(mén)、各系辦公室配套的桌椅、門(mén)窗的零星修理

56、。 B、土部：對(duì)教學(xué)樓、師生宿舍樓樓板損壞，滲水等進(jìn)行零星修理，假如損壞嚴(yán)峻須經(jīng)報(bào)修登記后轉(zhuǎn)報(bào)后勤管理到處理。 C、鐵部：有關(guān)門(mén)鎖、鋁合窗鎖扣等的零星修理。 2校內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生保潔含下水道的疏通、值周工作支配、各系文明衛(wèi)生責(zé)任區(qū)安排、部分勤工儉學(xué)崗位的支配、督促、檢查等。 3教學(xué)樓、同學(xué)宿舍樓財(cái)產(chǎn)管理。 2、新增管理內(nèi)容： 1供水、供電的管理。 2增設(shè)生活輔導(dǎo)員，加強(qiáng)對(duì)同學(xué)宿舍樓的管理。 3增設(shè)教學(xué)樓xxx，加強(qiáng)對(duì)教學(xué)樓課桌、椅的管理。 四、管理目標(biāo)： 中心將根據(jù)以上實(shí)行的有效措施準(zhǔn)時(shí)解決投訴問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)服務(wù)承諾，努力達(dá)到管理的總體目標(biāo)和詳細(xì)目標(biāo)。 1、總體目標(biāo)： 1制定零星修理管理措施、服務(wù)承諾，

57、不斷提高服務(wù)質(zhì)量，做到：零星修理準(zhǔn)時(shí)率達(dá)95%以上，急修率達(dá)100%，完好率達(dá)98%，中心每月組織一次檢查，并做好同學(xué)回訪(fǎng)記錄。 2加強(qiáng)保潔隊(duì)伍建設(shè)，建立長(zhǎng)效保潔機(jī)制、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行日檢、周檢、月綜合的管理方法。實(shí)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生、樓內(nèi)走廊、樓梯扶手等潔凈、干凈，共用廁所無(wú)異味，垃圾日產(chǎn)日清。 3物業(yè)經(jīng)費(fèi)實(shí)行切塊包干責(zé)任制：中心根據(jù)經(jīng)費(fèi)狀況仔細(xì)做好用工人數(shù)和各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用方案，節(jié)余經(jīng)費(fèi)按比例提獎(jiǎng)的管理方法。 4加強(qiáng)水、電設(shè)施、設(shè)備日常的維護(hù)、保養(yǎng)工作，使機(jī)房發(fā)電機(jī)、消防加壓泵處于“一級(jí)戰(zhàn)備”狀態(tài)。 2、詳細(xì)目標(biāo)： 1零星修理管理： A中心建立專(zhuān)職修理人員，確保修理人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)目的地進(jìn)行修理服務(wù)

58、。 B修理時(shí)間支配： 報(bào)修時(shí)間：上午：9：0013：00下午：3：006：00 修理時(shí)間：11：0021：00 在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)修理人員必需在崗值班，作好修理預(yù)備工作。 C修理時(shí)限的檢驗(yàn)：依據(jù)修理預(yù)定的時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)目的地，修理視工藝而且定： 水電：一般損壞馬上修理完工，特別工藝需更換材料的24小時(shí)內(nèi)完工。 木部：一般損壞馬上修理完工，特別工藝需要更換材料的24小時(shí)內(nèi)完工。 土部：樓板、墻壁滲水涉及建筑施工相關(guān)項(xiàng)目的在1周內(nèi)完工。 鐵部：更換門(mén)鎖4小時(shí)內(nèi)完工，一般損壞8小時(shí)內(nèi)完工。 2保潔工作： A保潔時(shí)間支配：7：0018：30全天候保潔，雨過(guò)天晴后保潔員準(zhǔn)時(shí)清掃路面積水。 B保潔要求： 校

59、內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、樓內(nèi)走廊、樓梯、洗手間清掃。每天二次 拖抹樓內(nèi)走廊、走廊平臺(tái)、梯級(jí)、梯梯扶手。每周二次 收集清理垃圾桶內(nèi)垃圾到垃圾場(chǎng)。每天二次 清洗樓內(nèi)消防箱、電表箱、消防平安指示燈等。每周一次 清掃玻璃墻、樓內(nèi)高廳、天花板。每月一次 3公共設(shè)施、設(shè)備管理： A建立共用設(shè)施、設(shè)備檔案，把握水電、配套家具、課桌椅的分布及使用狀況。 B對(duì)水電、課桌椅、宿舍財(cái)產(chǎn)等定期組織檢查，做好記錄，需要修理的準(zhǔn)時(shí)修理，大、中修或更新改造項(xiàng)目準(zhǔn)時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告。 C每學(xué)年對(duì)水電機(jī)房等有關(guān)水電設(shè)施、設(shè)備的檢查、修理、養(yǎng)護(hù)；對(duì)教室、同學(xué)宿舍配套課桌椅、家具進(jìn)行普查，準(zhǔn)時(shí)了解使用狀況，若發(fā)覺(jué)人為損壞或丟失，追究使用者賠償責(zé)

60、任。 D做好配套宿舍及教學(xué)樓課桌椅的報(bào)廢和增補(bǔ)方案，每學(xué)年末組織一次檢查。 E依據(jù)學(xué)校招生和教室調(diào)整狀況，準(zhǔn)時(shí)向后勤管理處提出方案，保障同學(xué)的正常使用。 4水電設(shè)施、設(shè)備管理： A發(fā)電機(jī)房每天進(jìn)行衛(wèi)生保養(yǎng)，三次檢查、登記，每月進(jìn)行二次試運(yùn)行。 B消防加壓中轉(zhuǎn)站每周進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)工作，每月進(jìn)行二次試運(yùn)行，一次閥門(mén)上油松動(dòng)保養(yǎng)。 C抽水泵房每日進(jìn)行衛(wèi)生保養(yǎng)，水泵每月進(jìn)行二次檢查、保養(yǎng)。 工程部工作方案【篇四】 在20 xx年工作中，在人員長(zhǎng)期流失的狀況下，工程部嚴(yán)格執(zhí)行物業(yè)管理制度，保證了各項(xiàng)日常修理服務(wù)的工作，保證了2#3#入伙業(yè)主的修理工作及整體設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行，保證了各項(xiàng)工作按方案順當(dāng)?shù)耐?/p>