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1、本文格式為Word版,下載可任意編輯 2021全國勞模先進事跡感想10篇2021全國勞模先進事跡感想10篇2021全國勞模先進事跡感想篇1 五月是一個春暖花開的季節(jié),繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動者一個專屬的季節(jié),辛勤的勞動貫穿五月。正如勞動創(chuàng)造了人類的精神物質(zhì)和文化精神的根基,供給給我們所需的一切生活來源,雖然不能我們不確定是個勞動模范者,但人人卻可以學(xué)習(xí)弘揚和實踐勞動模范精神。 2021年的五一勞動節(jié)已經(jīng)成立72周年,在這榮譽勞動者宏偉的時刻里,我們自然要去學(xué)習(xí)那些勞動模優(yōu)良品質(zhì),去學(xué)習(xí)他們身上那種吃苦耐勞,持之以恒的精神。而所謂的勞動模范精神說畢竟是真抓實干精神,不能只是停留在嘴上說說
2、,只有實干才能理想成真,我們要在社會上大力弘揚宣傳吃苦耐勞,持之以恒的良好風俗,同時也不是在五一勞動節(jié)的時候,才提起關(guān)于勞動模范的精神,它務(wù)必是表達在每時每刻里,落實在每一項工作當中,這就要求我們要在本職上工作做得更加完備,表達出盡心盡力的原那么。其實所謂的勞模就是在平凡的崗位上發(fā)揮出奪目的光彩,對待平常的事情,哪怕是生活上一些微缺乏道的事情都能做到更加完備。學(xué)習(xí)勞動模范的精神,首先我們就要先做到尊師重道,敬愛勞模,在學(xué)習(xí)過程當中更要帶著一種深厚的感情去學(xué)習(xí),用真誠的心去體驗生活當中的點點滴滴,平常里我們要在不斷總結(jié)工作閱歷的根基上,不斷去追求創(chuàng)新的好方法,進而突破自己的極限 學(xué)習(xí)勞模那種繁重
3、奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的拼搏精神。勞動模范的先進事跡充分說領(lǐng)略事業(yè)是實干出來的,求真務(wù)實、兢兢業(yè)業(yè)工作,就是我們學(xué)習(xí)勞模的行動。以勞模為目標,通過一點一點實踐去積累,不斷的去突破自己,只有這樣我們才能追逐上勞模的步伐,要時刻持之以恒向勞動模范們學(xué)習(xí),做到常態(tài)化,不斷的去超越自身的極限,不斷的給自己激勵,加油,或許下一個勞動模范就是你了。 勞模精神是新時代的旗幟,大力弘揚勞模精神是我們每個人應(yīng)有的責任,在平常生活當中我們就要像身邊的勞模一樣,從自己做起,從一點一滴的小事做起,以自身的實際行動,全身心的投入各自的工作崗位之中,務(wù)實奉獻,為這個美好的社會努力奮斗著,加油! 2021全國勞模先進事跡感想篇2
4、_同志1975年開頭從事教導(dǎo)工作,1982年畢業(yè)于浙江師范大學(xué),調(diào)配到經(jīng)濟不興隆的常山,在常山一中悄悄工作了20多年。根據(jù)工作需要,按照組織安置,從不討價還價。相繼承擔過班主任、教研組長、年級組長、教務(wù)主任、副校長、副書記等職務(wù)。兼任衢州市中學(xué)數(shù)學(xué)研究會副會長、衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會常務(wù)理事、常山縣數(shù)理化協(xié)會會長、常山縣教導(dǎo)學(xué)會數(shù)學(xué)分會副會長、常山縣科技協(xié)會委員,常山縣第五屆、第六屆政協(xié)委員。2022年6月調(diào)任縣教師進修學(xué)校(教研室)承擔黨支部書記。在涉及普遍教導(dǎo)的各層次崗位上任勞任怨,努力工作,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。 _同志在近三十年的教學(xué)生涯中,總結(jié)出一整套數(shù)學(xué)教學(xué)、數(shù)學(xué)競賽和指導(dǎo)高考復(fù)
5、習(xí)的告成閱歷。課堂教學(xué)深受學(xué)生接待,他所任教的班級加入省會考、全國高考,其學(xué)科勞績的優(yōu)秀率、及格率明顯高于其他班級。輔導(dǎo)學(xué)生加入全國數(shù)學(xué)競賽二人獲省三等獎,多人次獲衢州市賽區(qū)一、二、三等獎。在優(yōu)質(zhì)搞好數(shù)學(xué)課教學(xué)的同時,他廣泛從事教材教法、解題技巧、復(fù)習(xí)指導(dǎo)等方面的研究,多篇論文在市、縣學(xué)會上交流,其中有1篇論文獲衢州市一等獎、2篇獲二等獎,多篇獲優(yōu)秀獎。他致力于教學(xué)創(chuàng)新,探索數(shù)學(xué)課教學(xué)的最正確途徑,勇于打破傳統(tǒng)的封閉式教學(xué),大膽推行開放型教學(xué),使教導(dǎo)效果、教學(xué)質(zhì)量顯著提高。主編的初中代數(shù)解題方法與同步測試、參與編寫的中學(xué)數(shù)學(xué)單元學(xué)識和才能自測等書均由貴州出版社出版發(fā)行,參與編寫的高中會考題型分
6、析與研究一書由華東工學(xué)院出版社出版發(fā)行,數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的導(dǎo)課藝術(shù)一文在浙江師范大學(xué)中學(xué)教研雜志上發(fā)表。 _同志如醉如癡地愛他的事業(yè)、愛他的學(xué)生,把全部心血都拋灑在教書育人上,在承擔班主任期間,以炎熱的激情感召學(xué)生,以真摯的愛心滋潤學(xué)生,深入細致地做學(xué)生的思想工作,培養(yǎng)出各類合格人才。在形成良好班集體,培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生班干部、轉(zhuǎn)化后進生等方面都總結(jié)積累出豐富的閱歷,并屢屢在市、縣介紹,得以普遍推廣。當學(xué)生生活上遇到困難時,他不但盡自己一份微薄的氣力給學(xué)生以扶助,還組織學(xué)生互助給以解決,大量采納過他捐助和關(guān)切的學(xué)生在來信中說:“許老師您比父母還親,我將永遠憧憬您”。 _同志是一個樂于工作、不知疲憊的人
7、。他經(jīng)常為全市、全縣數(shù)學(xué)教師講學(xué)、輔導(dǎo),積極開展教學(xué)科研活動,屢屢參與衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會組織的高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測試教材編寫工作,負責研究的課題中學(xué)生數(shù)學(xué)科研意識的培養(yǎng)研究獲衢州市三等獎。目前,他正在負責市級立項課題研究性學(xué)習(xí)的實踐與研究和參與省級重點立項課題高中數(shù)學(xué)青年教師培養(yǎng)模式研究的研究工作,并獲得階段性成果,對提高常山縣和衢州市數(shù)學(xué)課教學(xué)質(zhì)量做出了卓越的付出。 _同志在承擔常山一中教務(wù)主任、副校長、副書記期間,能擺正自己的位置,積極合作校長做好教導(dǎo)教學(xué)管理工作,制定并完善了學(xué)校的教導(dǎo)教學(xué)常規(guī),相繼出臺了10多個管理制度和評比條例,使學(xué)校的教學(xué)工作走上了正規(guī)化、科學(xué)化,為學(xué)校的教導(dǎo)教學(xué)大幅度提高
8、和順遂通過浙江省二級重點中學(xué)驗收立下汗馬功勛,學(xué)校被評為浙江省文明學(xué)校、浙江省綠色學(xué)校、浙江省現(xiàn)代技術(shù)測驗學(xué)校,屢屢被評為省、市級先進集體。他重視青年教師的培養(yǎng),創(chuàng)造性地開展教學(xué)指導(dǎo)工作,使青年教師很快適應(yīng)教學(xué),成為學(xué)校的教學(xué)骨干。重視學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,積極組織開展測驗教學(xué),學(xué)生小研發(fā)、小創(chuàng)作等科技活動和其他豐富多彩的興趣小組活動,輔導(dǎo)學(xué)生加入省小研發(fā)比賽有三項獲省三等獎,學(xué)校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動先進集體。 _同志因工作需要,調(diào)任縣教師進修學(xué)校(教研室)工作后,他深知全面提高常山縣根基教導(dǎo)教學(xué)質(zhì)量的重要意義和難度。積極看法確立教學(xué)中情意識、教學(xué)質(zhì)量意識、教學(xué)效益意識和教學(xué)改革意識。把教
9、研工作定位在實施以創(chuàng)新為核心的素質(zhì)教導(dǎo),按教學(xué)管理、教學(xué)研究、為師生服務(wù)三個層面,緊緊圍繞教法、學(xué)法、考法舉行改革探索。在工作中堅持調(diào)查研究,做求真務(wù)實的楷模。每學(xué)期直接調(diào)研和舉行教學(xué)視導(dǎo)的學(xué)校都在20所以上,聽課不少于60節(jié)。此外,還經(jīng)常與外地教研部門和學(xué)校加強聯(lián)系,學(xué)習(xí)他們的先進閱歷,如到義烏新課改測驗區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)時,曾花了整整一天時間到義烏稠州中學(xué)考察調(diào)研,從早上五點半學(xué)生起床,到晚上九點三特別熄燈,每個環(huán)節(jié)都細心查看,不愿放過,回來后在屢屢會議上舉行匯報,引起領(lǐng)導(dǎo)的重視,為加強常山教導(dǎo)教學(xué)管理供給借鑒閱歷。目前又承受著常山縣高中教師根本處境調(diào)查分析、常山縣職業(yè)技術(shù)教導(dǎo)處境調(diào)研和常山縣初中
10、畢業(yè)生外流處境調(diào)研分析等工作,為教導(dǎo)行政部門決策供給依據(jù)。 _同志情系常山,扎根常山。常山縣屬浙江省經(jīng)濟欠興隆地區(qū),與義烏老家相比,差距很大,開初與他一同來常山的近30多位老鄉(xiāng)都不斷離開常山,到杭州、義烏等興隆地區(qū)工作,他的親朋好友、同學(xué)、同事屢屢為他在興隆地區(qū)找到工作條件優(yōu)越、經(jīng)濟收入豐厚的單位,但他并不為此所動搖,帶著他對常山教導(dǎo)事業(yè)的喜歡,帶著對常山人民的深厚感情,毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年,沒有搞過有償家教,沒有從事過其次職業(yè),20多年來根本上沒有因私事請假,既使結(jié)婚也放在周末舉行,不請婚假。腳受傷,打著石膏達半個月,拄著拐杖照常堅持上班。 _同志的工作受到省、市、縣領(lǐng)
11、導(dǎo)的充分斷定,獲得社會各界的好評,深得家長、學(xué)生的信任。被評為常山縣首批高中數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人,屢屢被評為常山縣先進教導(dǎo)工,榮獲常山縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號,評為衢州市新時期好形象教師,兩次評為浙江省教導(dǎo)系統(tǒng)單項先進工,被衢州市人民政府授予衢州市勞動模范,被浙江省人民教導(dǎo)基金會授予浙江省第十五屆“春蠶獎”。目前,被省總工會推舉加入全國“五一”勞動獎?wù)略u比。 不待揚鞭自奮蹄。他常以“至人無己、神人無功”自勉,自強不息,勇于開拓,為實現(xiàn)常山教導(dǎo)的美好明天而不斷追求。 2021全國勞模先進事跡感想篇3 “別慌張,別慌張,先去后面坐下”說這話的是_市公交公司10路車駕駛員_。開了22年公交車的他,衣著感激,細心
12、和暖誠實,這是記者見到辛師傅的第一印象。 22年根本無休不給大家添麻煩 從1996年來到公交公司,_從事公交車駕駛工作已有22年,他的安好行駛里程已經(jīng)達成了100萬公里。每天6點上班,4點起床,一天多時跑6、7個來回,一個來回2個小時,這就是_的日常。 “有一次家屬生病了需要住院,在_看了看說是住不了,就去青島看,還記得那時凌晨不到三點,我就和家屬坐著過路的大巴車到了青島的醫(yī)院,我給家屬辦了住院之后,就立馬趕回了_,接著上班。那時家屬哭了,嫌我不陪她。”說著,辛師傅嘆了口氣。不僅如此,辛師傅就連自己動手術(shù)都沒有請假,上午做完手術(shù),下午接著堅守在崗位一線。當記者問他為什么不請個假時,他說道:“自
13、己苦點累點沒關(guān)系,但不能給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩,不能給大家添麻煩?!?每位乘客上車時,記者見辛師傅眼睛緊盯每位乘客的手,就怕漏下一絲一毫的危害。他說,我務(wù)必要檢查領(lǐng)會,以防乘客攜帶危害物品上車,我要為大家負責。 做一件事暖一座城 25日下午,記者跟著辛師傅的10路公交車體驗了一把。一上車,印著“文明_愛心公交”的坐墊就映入眼簾。目前,只有辛師傅的10路公交車上有這個坐墊,所以,只要一坐上這獨一無二的愛心坐墊,就知道這是辛師傅的車沒錯了。 環(huán)顧整節(jié)車廂,車頭“公交_情和暖伴您行”的條幅也顯得特別扎眼。據(jù)辛師傅介紹,這是他冥思苦想想出來的標語,為的就是讓乘客看到這話,能自覺為老弱病殘讓讓座,彼此理解。還有后
14、門處的“扶老助幼傳遞愛心揚美德 落腳生根留意來車保安好”。都使得整個車廂文化更加溫馨,這也將成為_一個獨特的和暖元素。 “我是其次次坐辛師傅的車了,每次去海邊,坐在這更加的車上心情都特別的舒暢”乘客楊先生說。 擺擺手將和暖舉行畢竟 銀座商城站,一位推著嬰兒車的寶媽要乘坐10路公交車,辛師傅見狀,立馬喊道,前門上不來,你從后門上吧!寶媽上車時,只見辛師傅關(guān)切的看著后視鏡,直到寶媽安好上車。寶媽上車后,辛師傅又說道:“你先扶好,留神安好。”簡短的一句話,寶媽心里感恩不盡,其余的乘客也紛紛點贊。 寶媽到站,說時遲那時快,記者還沒回響過來,辛師傅便急速到后門幫寶媽抬下了嬰兒車。這時,只聽見有乘客說道,
15、這個司機師傅真熱心啊! 人行道前,辛師傅緩慢停下公交車,朝著路人擺擺手,意思讓他們先過。一個簡樸的手勢,便將和暖舉行畢竟。 “合理處理問題,顧全大局”是_的座右銘。22年的從業(yè)生涯,_累計獲得有據(jù)可查的年度、連續(xù)三年安好行車獎21次,年度先進工作個人10次,拾金不昧先進個人6次。當兵出身的_,是一名黨員,深知是黨和國家培養(yǎng)了他,回報社會,義不容辭。服務(wù)社會、樂于助人逐漸成為他的個人秉性,也成了他的一種生活習(xí)慣。對此,他從來不解釋,不宣揚,一向悄悄的做自己認為該做的事。 2021全國勞模先進事跡感想篇4 現(xiàn)年_歲的_,自承擔一開隊隊長以來,靠著一腔熱血、務(wù)實求真、技術(shù)精湛的精神,一步一個腳印,始
16、終以黨的方針、路線為指引,積極向上的工作態(tài)度,迎難而上,奮力拼搏,使一開隊成為一個敢啃硬骨頭、敢打硬仗、勇挑重擔的一支“鋼鐵”隊伍,因工作突出曾屢屢被評為集團公司勞動模范、科技創(chuàng)新工等多項榮譽稱號。 嚴格管理不松手,質(zhì)量標準不走樣是_長期堅持的工作原那么。他常對員工們說:“要上崗要上標準崗,干活要干標準活”。在每條巷道的施工中,_都把質(zhì)量標準化管理放在首位,無論從巷道成型、錨桿的打設(shè),還是噴漿質(zhì)量、巷道的文明施工等方面,他都嚴格要求員工按質(zhì)量標準舉行施工。并先后制定了工程質(zhì)量標準化管理制度、工程質(zhì)量同驗收管理人員工資掛鉤等多項規(guī)章制度。就過去的四采區(qū)14161上下巷掘進任務(wù)和安裝綜采設(shè)備都保質(zhì)
17、保量的完成礦下達的任務(wù),處理突發(fā)隱患百余起。 今年10月份以來,礦上指定一開隊承擔五采區(qū)東風井聯(lián)絡(luò)巷掘進任務(wù),該地區(qū)施工條件繁雜,工緒多、工程量大、任務(wù)緊,一開隊為_公司開拓老隊,員工平均年齡大、素質(zhì)差,年老體弱的人員多、出勤低的處境下,_為確保工程的順遂如期完成,往往跟班、連班井下工作時間達800 分鐘以上,再加上又是黨政一把抓,升井后還要梳理地面的資料整理處境,使“雙基創(chuàng)辦”“員工培訓(xùn)”“內(nèi)部市場化”等工作名列公司前茅。 _不但能干、實干,還“會”干。他積極通過技術(shù)創(chuàng)新推動開拓工作上臺階。在東風井聯(lián)絡(luò)巷施工期間,因耙?guī)r機要跟隨工程進度移動,因此掩蓋風水管和電器設(shè)備成了一個難題,_琢磨出利用
18、廢舊鋼管稍微加工,可直接扣住落底的電纜和風水管路不受放炮飛石的損壞,及不增加材料的濫用又裁減隱患、事故的發(fā)生,也便于挪動,在有效提高工作效率的根基上,也增加了安好效果。 _同志率領(lǐng)全隊員工緊緊圍繞安好生產(chǎn)這個中心,在鞏固自身創(chuàng)辦創(chuàng)造文明區(qū)隊的同時,狠抓“雙基”創(chuàng)辦和質(zhì)量標準化工作,努力構(gòu)建安好文化,不斷提高員工的安好素質(zhì),積極營造安好大空氣,各項工作均取得了較好的勞績,提前完成的全年生產(chǎn)籌劃,一年來杜絕了輕傷以上人身事故,三違現(xiàn)象明顯下降。同時完成公司多項重點工程,工程質(zhì)量優(yōu)良品率達成100%,機電管理杜絕了失爆現(xiàn)象。狠抓了內(nèi)部市場化管理,全年儉約的材料費4萬于元,為了使員工生活環(huán)境得到了根本
19、性變更,在公司的大力支持下,將職工宿舍上升為職工公寓,使樓道和宿舍經(jīng)常保持明凈和衛(wèi)生,給員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。目前、職工精神面貌篷勃向上,團隊精神不斷提升,凝結(jié)力,向心力不斷加強, 公司組織創(chuàng)造建“雙基”創(chuàng)辦工作以來,黨政領(lǐng)導(dǎo)井上井下積極合作,屢屢受到公司的好評。 閱盡征程好風光,更有勝景在前頭。如今,_同志正率領(lǐng)全隊員工以更加飽滿的工作熱心,發(fā)揚勞績,無私奉獻。由于他知道,自己有一份執(zhí)著的追求,那就是:扎根煤海,干事創(chuàng)業(yè),做一名卓越的“煤海開拓者”,為_公司的輝煌進展付出氣力。 2021全國勞模先進事跡感想篇5 人的一生就好比是船,理想就是帆,只有擁有理想的人生才會揚帆起航,到
20、達夢想的對岸。我們的中國夢同樣如此,中國夢的實現(xiàn)需要凝結(jié)13億中華兒女的氣力,只有我們每個人理想的集合,才能集聚成中華民族復(fù)興的中國夢。 弘揚勞模精神,爭做時代楷模。每個人不確定都成為勞模,但人人都能學(xué)習(xí)和踐行勞模精神。勞模精神沒有“光環(huán)”的預(yù)期,更多的是職業(yè)的愛好,察覺的喜悅,勞動的樂趣,結(jié)果卻實至名歸。我們不妨帶著“問題”、“感情”、“鏡子”去學(xué),或許,我們更輕易學(xué)到勞模精神的實質(zhì)。 勤問好學(xué),帶著“問題”去學(xué)。我們學(xué)習(xí)勞模,就是要帶著問題去學(xué),學(xué)習(xí)勞模-如何在本職崗位上做好本職工作。勞模都是在我們身邊的楷模,我們就是要學(xué)習(xí)勞模在處理問題時,多問幾個為什么,要帶著自己的斟酌,帶著自己的問題
21、去學(xué),有學(xué)習(xí)才有進步,有問題才有進步。 取長補短,帶著“鏡子”去學(xué)。勞模就是我們身邊的一面鏡子,值得大家經(jīng)常照一照,這樣就能找到差距、察覺缺乏,激發(fā)見賢思齊的內(nèi)在動力。常照照“勞?!边@面鏡子,就是要專心地分析自己存在差距的理由,做到既知其然也知其所以然,下工夫逐步模范自己的行為,奮起直追,不斷向勞模靠攏看齊;常照照“勞?!边@面鏡子,就是要持之以恒向勞模學(xué)習(xí),做到常態(tài)化,不斷抑制“小勝即滿”的短淺熟悉,制止三分鐘熱度;常照照“勞模”這面鏡子,就是要選擇正確的方式方法,不偏離角度對照,做到務(wù)實、求真;常照照“勞?!边@面鏡子,不斷給自己加油、鼓勁,方能百尺竿頭、更進一步。 尊師重教,帶著“感情”去學(xué)
22、。勞模的閃光點就在于他們把工作當事業(yè),把付出當追求,在平凡的崗位上發(fā)光發(fā)熱。學(xué)習(xí)勞模精神,首先就要敬愛、崇敬勞模,帶著一種深厚的感情去學(xué),帶著真誠地心去學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)勞模如何在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。要想學(xué)到真才干,腿就要跑勤一點,或許一些不起眼的事情,就在潛移默化中教會我們?nèi)绾翁幚韱栴},如何將事情做得更好。 學(xué)習(xí)一種精神就是樹立起一面旗幟,標示出一種導(dǎo)向。學(xué)習(xí)勞模精神就是在宣告,這種自強不息、持之以恒的精神正是企業(yè)進展新需要、新呼叫的精神,這種吃苦耐勞,百折不撓的精神不僅過去需要,現(xiàn)在需要,將來更需要。 實現(xiàn)中國夢積蓄足夠強大的正能量只有立足本職,全力以赴。將崗位工作和中國夢的實現(xiàn)聯(lián)系在一
23、起貌似太過牽強,其實不然。實現(xiàn)中國夢,需要我們每一個人持續(xù)付出辛勤勞動和繁重努力,腳踏實地地做好自己的事情,心往一處想,勁往一處使。“以辛勤勞動為榮,以好逸惡勞為恥”,這是社會主義榮辱觀中的重要論述之一。做為一名青年工,肩上擔負著報效祖國的重任。我想,這是我們自己的理想,我們由于理想而堅強信念;我們由于理想而激情澎湃;我們由于理想而斗志昂揚;我們由于理想而無比宏偉。當然,在實現(xiàn)理想的道路中,不會總是一番風順,有順境也有逆境,為此,我們確定要干好本職工作,腳踏實地、吃苦耐勞,積極地向先進和模范看齊,以勞動模范為標桿,嚴格要求自己一言一行。在不斷加強自身技能的同時,更要提防加強自身的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 中
24、華民族宏偉復(fù)興的中國夢的實現(xiàn)需要用勞動美來托起,我們每個中國人都是中國夢的鑄造者和實現(xiàn)者。只有將我們圓夢的目標和夢想轉(zhuǎn)化成我們的行動,集聚實干興邦的正能量,發(fā)揚勞模精神,我們的中國夢才能盡快實現(xiàn)! 2021全國勞模先進事跡感想篇6 10多年來,她用心打造房地產(chǎn)開發(fā)公司這支隊伍,投身經(jīng)濟創(chuàng)辦主戰(zhàn)場,勇立潮頭,開拓進取,承受了大量市委市政府為民辦實事工程,創(chuàng)辦了一批保障性住房,讓千千萬萬百姓住上優(yōu)質(zhì)舒適的房屋,有了如意如意的家。在公司取得非凡業(yè)績、進展壯大的同時,她不忘回報社會,積極參與、推進慈善公益事業(yè),贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的贊譽,獲得了“全國勞?!?、“江蘇省環(huán)保形象大使”、“江蘇省慈善之星
25、”等諸多榮譽,表示出新時代女性的驕人風采。 身居陋室,自小立志蓋好房 對大量出人頭地的人來說,苦難童年經(jīng)常是規(guī)律性的成長起點。自幼家境貧寒,她至今還領(lǐng)會地記得和家人寄住在水渡口一間簡陋房屋的情形?!胺孔邮窍蛉私璧模|(zhì)量很差,一下雨就漏得不成樣子,而且四處漫水?!闭f,兒時生活的艱辛在她的腦子里留下了很深的烙印,讓她領(lǐng)會到了百姓的冷暖,也練就了她固執(zhí)不屈的性格。 從那時起,她就立下志向:長大后確定要干出一番事業(yè)來,在改善自己境遇的同時,多給那些生活困難的人一些扶助,讓他們享受到社會的和暖。 1982年,淮安二建面向社會招工。得知這一消息后,立刻報了名。然而,公司在招考時卻規(guī)定:誰抬黃沙多就選誰。為
26、了實現(xiàn)自己的理想,不服輸?shù)膹娙讨鴦偸ジ赣H的悲傷,從一樓到五樓爬上跑下,一口氣抬了26筐??脊袤@呆了,他們不敢相信,一個25歲的柔弱姑娘竟這般頑強!正是這26筐黃沙,奠定了了今后的人生航向,成為她實現(xiàn)“為百姓蓋好房”理想的起點。 進入建筑行業(yè)后,工作調(diào)動頻繁。她做過話務(wù)員、幼兒園教師、工會干部,也干過房屋拆遷、房改售房等工作,度過了充實的12年時光。難得的是,在此期間,無論崗位如何變化,她都任勞任怨,竭力做到最好。正是這些體驗,讓她在努力學(xué)習(xí)和實踐磨練中一步步走向成熟,為她今后施展才華打下了堅實的根基。 1994年5月,房地產(chǎn)開發(fā)公司成立,被聘任為總經(jīng)理,承接了市政府為民辦實事創(chuàng)辦解困房的任務(wù)
27、。當時,她一無人手、二無工程、三無資金。摯友勸她:“這活兒全日爬高爬低,很辛苦,是男人干的。”她說:“男人能干,女人也能干!我就是要干出個樣子來!”巾幗不讓須眉的豪情壯志促使她冒著風險將個人房產(chǎn)作抵押,大膽立下軍令狀:“三個月公司不開工,我辭職!” 公司剛起步時,和她手下的人面臨著好多的困難和挑戰(zhàn)。跑工程、征地拆遷、籌集資金、規(guī)劃設(shè)計、工程招標等大小事務(wù)特別繁雜,需要協(xié)調(diào)的部門分外多,但她就像“冒死三郎”,做事總是一馬率先。那陣子,她幾乎是天剛亮就到工地,很晚才能回家,沒有節(jié)假日休息,曾兩次暈倒在工地上。但他毫無怨言,從不退縮。 功夫不負有心人。公司最終拿下了鳳凰新村解困房一期工程的七畝三分地
28、。開工那天,躲到一邊大哭一場。這七畝三分地,不僅保住了公司的法人資格,也延續(xù)了她的理想和追求,個中滋味只有她自己明白。 永爭一流,嚴守質(zhì)量生命線 在看來,一個有著遠大抱負和遠景目標的企業(yè)不僅要創(chuàng)造資產(chǎn),更要具備猛烈的社會責任感,做合格的“企業(yè)公民”。多年來,狠抓企業(yè)管理,在住宅創(chuàng)辦上,她敢為人先、永爭一流,視房屋質(zhì)量為生命。對待工程,她堅持的原那么是滴水不漏,察覺質(zhì)量問題,不手軟,不留情,堅決返工。 有一次,在花園工程施工過程中,她察覺由鹽城一家建筑公司承建的花園a02號樓主體工程水泥標號不達標,而此時已房子已砌到了其次層,施工隊負責人托人說情讓給面子。對此,不為所動,當即下令將房子全部扒掉返
29、工?!懊孀又祹讉€錢?百姓生命最值錢!我是黨培養(yǎng)大的,在工程質(zhì)量上,任何人都休想蒙混過關(guān)!”最終,正氣壓倒了邪氣,施工隊老忠厚實地重新舉行施工,確保了工程質(zhì)量。 在公司進展的每一個階段,始終以市場為導(dǎo)向,得志宏大百姓的需求,堅持創(chuàng)新,不斷提升產(chǎn)品的科技含量。在國家安居工程花園創(chuàng)辦過程中,在全市領(lǐng)先采用坡頂屋面、半架空地下室及供電、電訊等全體管線設(shè)埋地下等六大全新設(shè)計,使用高科技材料解決地下室滲水、管道堵塞及衛(wèi)生間積水等質(zhì)量通病,配套創(chuàng)辦了超市、活動中心,而其設(shè)計建立保存室,更是開了全國住宅創(chuàng)辦先河;富春花園的經(jīng)濟適用房創(chuàng)辦,更表達了“以人為本”思想,設(shè)計了占地26畝的中心廣場,創(chuàng)辦中融入歐式及江
30、南水鄉(xiāng)建筑風格,推動淮安住宅創(chuàng)辦在質(zhì)量與水平上實現(xiàn)階段性跨越;浦東花園領(lǐng)先在全市采用集中供熱、供暖與外墻保溫技術(shù),運用智能化達8項之多 嚴格的工程管理,勇于創(chuàng)新的理念,鑄就一個個建筑精品。公司開發(fā)的花園、富春花園、浦東花園等工程,成為代表淮安城市不同階段住宅創(chuàng)辦水平的標志性建筑,也是淮安城市創(chuàng)辦的杰作,產(chǎn)生了良好的社會影響,每年國內(nèi)外來各小區(qū)參觀者愈萬人。公司開發(fā)工程共獲得“省文明小區(qū)”、“省綠 色小區(qū)”、“省園林式居住區(qū)”、“省百姓夢想住宅”、“省安好文明小區(qū)”、“省交通安好文明社區(qū)”、“省廉政文化創(chuàng)辦示范點”等省以上表彰50多項?;▓@、富春花園、浦東花園成為全市僅有的三個獲得全國“國優(yōu)示范
31、”稱號的金獎小區(qū)。富春花園是全市惟一獲省政府表彰的“江蘇人居環(huán)境獎”工程。 歷經(jīng)10多年的風雨歷程,將公司鍛造成為一支建筑鐵軍,雄居我市國有建筑企業(yè)龍頭位置,至今已建住宅100萬平方米,10000余戶家庭喬遷新居,35000余人從中受益?!敖鸨y杯,不如老百姓的口碑”。說起,好多市民會由衷地稱贊:她建立的房子,盡管放心買、放心住 樂善好施,愛灑人間散幽香 是博擊商海的女強人,他的名字也往往和慈善、愛心凝聚在一起。作為一名告成的女企業(yè)家,她一向在實踐著小時候“扶助窮人”的愿望,長期支持和參與慈善事業(yè)。這些年,對于淮安這片熱土上的困難群體,傾注了她無私的熱心和關(guān)愛。 ,選中為全國勞模,其次天就將5
32、000元獎金全部捐給市社會福利院的孤寡老人。,在慰問市社會福利院殘疾兒童時,她看到一有語言障礙及手、腿均畸形的殘疾兒童,除了將其帶到醫(yī)院舉行手術(shù)治療外,還帶回家細心照管。當年8月,市區(qū)一位名叫程浩的男孩考上了大學(xué),然而,他父親是臥床6年的植物人,母親下崗在家,家庭經(jīng)濟特別困難,根本交不起學(xué)費。當程浩找到時,她在了解處境后深表可憐,當即承受了其1.8萬元的學(xué)費。前不久,她收到了程浩寄來的信。程浩在信中說:“宋阿姨給了我莫大的扶助和關(guān)愛,我現(xiàn)在正努力學(xué)習(xí),將來成為有用之才,回報社會,同樣去關(guān)愛和扶持需要扶助的人,我想我肩負的不僅僅是個人與家庭的使命,更要有猛烈的社會責任感”5月,她廣泛發(fā)鼓動工,為
33、四川地震災(zāi)區(qū)募集7萬多元善款,此外,她的公司還向災(zāi)區(qū)捐資70萬元,成為地震發(fā)生后全市捐款行動最快的企業(yè),也是捐款數(shù)額最大的企業(yè)之一。 據(jù)不完全統(tǒng)計,公司近年來向社會慈善及公益事業(yè)捐資數(shù)千萬元,其個人以及以個人名義發(fā)起的慈善捐款達成15萬元,個人資助的對象過百人。 “優(yōu)良來自平凡,平凡熔鑄優(yōu)良”。由于她樂于奉獻、腳踏實地的精神,由于她所取得的輝煌成就,由于她高尚慈善的情懷,成為淮安婦婦群體中的先進代表,獲得社會的認可和人們的崇敬?!拔覀€人取得的勞績,是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切、同事支持的結(jié)果,榮譽理應(yīng)屬于這個團隊,屬于組織。一切都已成為過去,今后面臨的只有責任,我將從零做起,一如既往地把事情做好,為市民造福,為
34、政府分憂,為創(chuàng)辦淮安人的美好家園盡心出力?!泵鎸Τ删秃蜆s譽,心態(tài)平和,特別淡然。 2021全國勞模先進事跡感想篇7 五一勞動節(jié)是全國人民勞動的節(jié)日,五一勞動節(jié)的到來意味著勞模表彰大會的舉行,舉行勞模表彰大會的意義在于讓人們學(xué)習(xí)勞模身上的愛好敬業(yè)、繁重創(chuàng)新、開拓進取和甘于奉獻的優(yōu)良精神。勞模也叫勞動模范,在社會主義創(chuàng)辦的事業(yè)中才能突出卓著的勞動者,然后經(jīng)過民主評比,有關(guān)部門審核和政府審批后被授予的榮譽稱號,這是中國最高的榮譽稱號之一。每個時期的勞模都有他不同的突出付出,每個勞模都在平凡的崗位上不斷勞動付出,創(chuàng)造價值,他們身上熱心于工作,積極探索、無私奉獻的精神值得我們每個人去學(xué)習(xí)它,并且弘揚勞模
35、精神。 勞動是世界上不成缺少的必備條件,沒用人們的付出,就沒有科技創(chuàng)新的時代,沒有人們的付出,就沒有今天各種各樣的美食。勞動沒有上下貴賤之分,只要是靠自己付出的人們都值得崇敬。勞模精神是指引我們每個人努力奮斗的方向,我們要學(xué)習(xí)勞模身上的精神品質(zhì),在平凡的工作生活中給社會做出不平凡的付出,如今社會的快速進展需要依靠每個勞動者的付出,在這關(guān)鍵時期,我們?nèi)魏螘r候都需要人們努力團結(jié),愛國的堅強信念是前進的動力,我們要弘揚時代特征的勞模精神。 我們要學(xué)習(xí)勞模精神,勞模是我們勞動的模范模范,我們要向他們看齊,樹立自身的愛好敬業(yè)、為國為民的精神品質(zhì),不斷在自己的崗位上開拓創(chuàng)新、不畏艱苦的為國家付出出自己的一
36、份氣力,在平凡的崗位上盡心盡責,做好本職工作的同時積極探索。 隨著時代的變化,勞模被人們賦予的越來越多的時代內(nèi)涵,但不管是生產(chǎn)者還是創(chuàng)造者,他們同樣的核心價值一向沒有變化,他們身上都有著勇于創(chuàng)新、愛好敬業(yè)、無私奉獻、對工作對社會負責的精神品質(zhì)。正是由于他們的無私奉獻,在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)才有了今天科技創(chuàng)新的時代,每個時期的勞動模范都值得任何一個去學(xué)習(xí)的模范,我們的學(xué)習(xí)不能單憑口紅,而且要付出我們的行動去證明去超越。 勞動模范向宏大勞動者表示了作為勞動者理應(yīng)具備的風貌與品格,勞動模范就是宏大勞動者的先進代表,我們要像他們一樣爭做新時代的奮斗。 2021全國勞模先進事跡感想篇8 劉清泉,男,漢族
37、,1969年8月出世,現(xiàn)年35歲,高中畢業(yè)。 劉清泉上任后,提出了“壯大團體經(jīng)濟,增加村民收入,提高村民素質(zhì)”的工作目標。 強化村級經(jīng)濟管理,開源節(jié)流,壯大團體經(jīng)濟。新莊村是全鄉(xiāng)的最貧困村,人均收入缺乏1000元。村級外債達140萬元,其中76萬元為高息抬款。劉清泉經(jīng)過調(diào)研,實施“滅債工程”。經(jīng)過清賬降息,剔除不合理利息,回收陳欠,存欠款戶拉賬等手段,3年時間化解債務(wù)110萬元,讓村民看到了期望。_年12月8日,領(lǐng)先在全市取消接待費。儉樸辦公,過緊日子,在村民中樹立了良好形象。為了統(tǒng)籌經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)進展,劉清泉五赴省城,請東北農(nóng)業(yè)大學(xué)王鴻燕等7名博士制定了新莊村村域生態(tài)經(jīng)濟進展規(guī)劃(_年-_年)
38、。在五常市 林業(yè)局的扶持下,創(chuàng)辦生態(tài)園林村。_年8月12日,中央電視臺焦點訪談節(jié)目播出了博士生搞了村規(guī)劃,新莊村生態(tài)經(jīng)濟創(chuàng)辦得到斷定。 主動服務(wù),調(diào)整布局,增加村民收入。新莊村人多地少,土地瘠薄,易遭遇旱、澇、早霜等自然苦難。交通不便,信息閉塞。村民以傳統(tǒng)的三大作物為主,布局單一。糧價低,賣糧難,制約了經(jīng)濟進展。劉清泉率領(lǐng)村干部加入農(nóng)博會,訪問省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)的專家教授,先后引進“豐禾10”、“平安18”玉米、“綏農(nóng)14”、“黑農(nóng)37”大豆、“五優(yōu)稻1號”、“松98-122”水稻等作物新品種9個,提倡標準化種植。使村民過去種植的低產(chǎn)、低質(zhì)、低效的幾十個品種退出市場。其中高產(chǎn)高抗倒伏玉
39、米品種“豐禾10”從_年引種,目前已推廣到全鄉(xiāng),面積超過2萬畝,增產(chǎn)200萬公斤,增收150萬元。高產(chǎn)高油大豆品種“黑農(nóng)37”從_年引種,黑龍江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物育種研究所全部訂單收購。聘請技術(shù)人員給村民講課,常年為村民指導(dǎo)。此刻已進展綠色水稻6000畝、高油大豆5000畝、雜糧300畝、葡萄240畝、果樹600畝、藥材苗木200畝,拓寬了村民的收入渠道。針對靠山、臨水、秸桿牧草豐富的特點,激勵村民進展養(yǎng)殖業(yè)。經(jīng)過協(xié)調(diào)貸款、授課培訓(xùn)、防疫滅病、辟建小區(qū)、供應(yīng)信息等服務(wù),目前新莊村黃牛存欄1000頭、羊400只、豬1200頭、蜂800箱,養(yǎng)殖業(yè)收入到達總收入的三分之一。針對人口多的特點,重視勞動力
40、轉(zhuǎn)移,力抓勞務(wù)輸出, 適時提出“打工經(jīng)濟”。經(jīng)過能人帶一批,供應(yīng)信息走一批,統(tǒng)一組織送一批等做法,外出人數(shù)1200多人,創(chuàng)收300萬元。全村3000人,初步構(gòu)成了“千人種、千人養(yǎng)、千人外出闖市場”的格局,人均收入到達2900元。 進取引導(dǎo),形式創(chuàng)新,提高村民素質(zhì)。新莊村由于多年疏于思想政治工作,村民思想保守混亂。劉清泉提出“依法治村,以德建村、科教興村”,并在省城聘請法律參謀和科技參謀,解決村民生產(chǎn)生活中的難題。多年堅持每月8日的民主政治活動日大會制度。在這一天,要經(jīng)過_大會、村民代表會、民主理財小組會實行財務(wù)公開、村務(wù)公開、重大事項議論。增加通明度,讓村民直接參與村級事務(wù)管理。村支部還經(jīng)過不
41、定期的培訓(xùn)會,村民大會向村民宣傳法律、種養(yǎng)技術(shù)。提出“思路抉擇出路,學(xué)識變更命運”。村里成立了圖書室,由五常團市委、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)援建的“新世紀書屋”、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)援建的“科技支農(nóng)書屋”、村里訂閱的30種報刊組成,為村民學(xué)學(xué)識、更新觀念,掌管致富才干發(fā)揮作用。激勵村民訂報刊60多份,其中農(nóng)村報40份。劉清泉親自把報紙送到村民手中,風雨不誤。村里有兩臺電腦,一臺用于電算化辦公,賬目材料打印公開;一臺用于上網(wǎng)了解農(nóng)副產(chǎn)品信息,實時發(fā)布給村民。重視教導(dǎo),為學(xué)校投入10余萬元,用于辦學(xué)條件改善;賞賜優(yōu)秀教師和學(xué)生;促使家長關(guān)切未成年人成長。劉清泉還率領(lǐng)村民成立籌劃生育協(xié)會,制定了新莊村村規(guī)民約,模范
42、村民有關(guān)生育、殯葬、婚姻、教導(dǎo)等行為,創(chuàng)辦鄉(xiāng)村文化。5年來新莊村無一齊村民上訪,人心高度穩(wěn)定,村民集中精力謀進展。精神禮貌創(chuàng)辦真正成為進展經(jīng)濟的智力支持和思想保證。劉清泉的姐姐和弟弟分別在青島和北京從事家具產(chǎn)業(yè),進展很好,他們屢屢要求他加盟,都被他謝絕了。北京一家公司以5萬元年薪聘他任總經(jīng)理,他堅辭不就。他說:“每個人都有自我的價值取向,我容許留下來為變更家鄉(xiāng)的面貌盡一份職責??粗亦l(xiāng)由于自我付出而發(fā)生的變化,我很充實。” 幾年來,劉清泉選中為五常市第一屆青聯(lián)委員,哈爾濱市第十一屆_代表,哈爾濱市第十二屆人大代表,五常市第三屆政協(xié)常委。榮獲“五常市十大優(yōu)秀青年”、“黑龍江省青年科技星火帶頭人”稱號。新莊村成為哈爾濱市精神禮貌創(chuàng)辦指導(dǎo)委員會“禮貌村鎮(zhèn)示范點”,黑龍江省倡導(dǎo)綠色禮貌、創(chuàng)立綠色家園指導(dǎo)委員會“參與創(chuàng)立單位”。中共五常市委員會于_年、_年兩次授予新莊村_“五個好村先進_”稱號。中共哈爾濱市委、哈爾濱市人民政府于_年授予新莊村“禮貌村”稱號。 2021全國勞模先進事跡感想篇9 總有一種信念一向影響著我們,也總有一種精神一向在堅守著,同時讓我們感動著。記得在我兒時開頭,耳邊就一向聽人說起勞模這個詞語,如今直到現(xiàn)在,終究明白勞模是什么了。每個時代都有人在負重前行,無論是醫(yī)護人員還是一位無名小
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