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種關(guān)系,使其減少摩擦,能夠調(diào)動各方面的工作積極性的能力。一個有優(yōu)秀的管理者,要想做到下級安心、上級放心、同級熱心、內(nèi)外齊心,必須要有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。溝通協(xié)調(diào)的特質(zhì)、積極溝通。重視且樂于溝通,愿意與人建立聯(lián)系;在遇到溝通障回避。、及時反饋。重視信息的分享;用心傾聽各方的意見,并根據(jù)實際情況及時做出調(diào)整和回應(yīng)。、機制保證。能夠有意識地在組織中搭建溝通平臺,通過機制建設(shè)確保溝通渠道的順暢。安全運行提供保障,為客戶的感知提供服務(wù)。、在巡檢過程中發(fā)現(xiàn)各種安全隱患或設(shè)備故障時,及時電話溝通;、作聯(lián)系單通知維護單位配合,并做存稿。、每月整理工作報告,提交線路負(fù)責(zé)人。每月開例會,匯報當(dāng)月維護工作中遇到的問題和完成的工作。附、工作聯(lián)系單北京地鐵維修配合工作聯(lián)系單XX發(fā)文單位XX北京地鐵信息發(fā)展有限公司XX擬稿簽發(fā)人簽發(fā)時間XXXXXXXXXX-XX-XXXXXX年XX月XX日對XX號線全線地鐵民用機房行例行維護,請予以配合。時間:上午九點集合地點:豐臺首經(jīng)貿(mào)聯(lián)系人:XXXXXX請將填寫完成簽收人及簽收日期的聯(lián)系單傳真至北京地鐵信息發(fā)展有限公司,傳真電話:XXXXXXX接收單位XX簽收日期
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