2022技術(shù)主管試期工作總結(jié)_第1頁
2022技術(shù)主管試期工作總結(jié)_第2頁
2022技術(shù)主管試期工作總結(jié)_第3頁
2022技術(shù)主管試期工作總結(jié)_第4頁
2022技術(shù)主管試期工作總結(jié)_第5頁
已閱讀5頁,還剩37頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

1、2021技術(shù)主管試用期工作總結(jié)_技術(shù)主管試用期工作總結(jié) 2021技術(shù)主管試用期工作總結(jié)。 總結(jié)是對過去肯定時期的工作、學習或思想狀況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它能使我們準時找出錯誤并改正,為此要我們寫一份總結(jié)。下面是由工作總結(jié)之家我為大家整理的“2021技術(shù)主管試用期工作總結(jié)”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 2021技術(shù)主管試用期工作總結(jié)一 回顧試用期的這段時間,在公司領導的正確領導和無微不至的關(guān)懷下;在各基層單位的大力支持下;在監(jiān)理單位、業(yè)主、設計單位以及各部門的協(xié)同努力下;并在有限公司系統(tǒng)的指導下;工程技術(shù)質(zhì)量部門在工程技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督、群眾性QC小組活動、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、新開工項目策劃

2、等方面作了肯定的工作,也取得了肯定的成果,并克服了一切不利因素,保證了各個項目工程建設的順當進行。我們質(zhì)量技術(shù)管理部門始終圍繞公司的質(zhì)量管理工作目標。 仔細貫徹落實上級工作會議精神,已落實公司的工作部署為中西,建立健全質(zhì)量管理體系,落實質(zhì)量管理職責,不斷持續(xù)改進質(zhì)量體系,將各個部門的相關(guān)質(zhì)量制度和措施納入到質(zhì)量體系文件和崗位規(guī)范中,促進質(zhì)量管理,并進一步加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,加大服務力度,已關(guān)鍵工序、新工藝和技術(shù)為重點,強化質(zhì)量日常監(jiān)督檢查,查隱患,補漏洞,切實為”質(zhì)量效益型“管理目標保駕護航。由于制度不斷完善,責任明確到人,公司全體職工的質(zhì)量意識都有很大的提高,實現(xiàn)了年度產(chǎn)品交驗合格率100%,

3、單元工程優(yōu)良率95%,業(yè)主滿足度92%,杜絕了施工質(zhì)量事故的發(fā)生,確保持續(xù)改進措施的有效落實,實現(xiàn)了年度質(zhì)量管理目標。但仍舊存在不足之處,我們將通過不斷總結(jié)和數(shù)據(jù)分析,找出工作中存在的不足以便在今后的工作中連續(xù)完善和改進。一年來,我們主要做了以下工作: 一、建立質(zhì)量保證體系,健全質(zhì)量管理組織機構(gòu)體系 自公司組建成立以來,我質(zhì)量技術(shù)管理部門快速建立質(zhì)量,技術(shù)管理組織機構(gòu),并建立了以總工領導負責,質(zhì)量技術(shù)部監(jiān)督檢查,各個項目部實施的質(zhì)量保證體系。 二、進行制度建設,完善質(zhì)量管理制度 為保證質(zhì)量管理工作有章可循,依據(jù)公司各個項目的特點和公司管理手冊制定了各項質(zhì)量管理制度和崗位職責。 1、責任到崗,制

4、度到人,責任到工序 公司以總工為核心的質(zhì)量保證體系,明確部門,各個項目的質(zhì)量工作職責與責任人,同時,在關(guān)鍵工序和新工藝施工時重點掌握,設置專人負責過程質(zhì)量掌握。 2、質(zhì)量與進度獎掛鉤 結(jié)合各個項目工程實際狀況及工程特點,在工程質(zhì)量管理上,實行質(zhì)量與進度獎掛鉤,即在每個月進行生產(chǎn)進度評比時,把質(zhì)量指標作為一項重要條件, 假如質(zhì)量指標完不成,進度指標完成的再好也不能得獎,這樣以來調(diào)動了工區(qū)的質(zhì)量主觀能動性。使質(zhì)量管理由被動變?yōu)樽杂X,提高了工程的施工質(zhì)量。1質(zhì)量管理規(guī)章制度的制定與落實狀況。 A、由公司牽頭,質(zhì)量技術(shù)部在施工現(xiàn)場進行各個施工工序重要環(huán)節(jié)的交底, 使施工人員了解施工項目的概括,內(nèi)容,施

5、工目的,重點,難點,明確各個施工過程,質(zhì)量標準,平安措施,環(huán)保措施,節(jié)省措施和工期要求等,做到心中有數(shù),使施工技術(shù)管理水平大幅提高,保證了施工質(zhì)量。 B、推行質(zhì)量責任制,強化“三檢“制度。 實行質(zhì)量責任制,項目經(jīng)理與各個項目負責人及勞務隊伍簽訂質(zhì)量責任書,明確質(zhì)量責任,嚴格實行初檢、項目復檢,質(zhì)量技術(shù)部門終檢的“三檢“制度,上一道工序不合格,下一道工序不開工,經(jīng)過”三檢“制度合格后,申請監(jiān)理驗收, C、實行交接班制度,嚴格質(zhì)量值班。 每班做好施工記錄,質(zhì)量記錄,并對下一道工序進行簽字交接,對施工過程中出現(xiàn)的問題進行特殊說明,并查找分析問題出現(xiàn)的緣由,解決問題,不能使存在的問題過夜,為加強現(xiàn)場技

6、術(shù)指導與質(zhì)量掌握,要求現(xiàn)場值班人員,質(zhì)檢員嚴格掌握施工質(zhì)量。 3、質(zhì)量保證體系運行狀況。 項目工程的質(zhì)檢、技術(shù)、試驗、測量、物資、調(diào)度、等各自仔細履行自己的質(zhì)量責任,質(zhì)量保證體系運行正常。由于各項目的建設任務不一樣,所以依據(jù)實際狀況定出合理的專職質(zhì)量檢查人員。每月質(zhì)量技術(shù)部對巡檢發(fā)覺的問題,下發(fā)質(zhì)量整改通知單,限期限時整改,通過整改,取得了明顯的效果,同時每月依據(jù)不同的質(zhì)量問題召開針對性德質(zhì)量專題會議,針對發(fā)覺的復雜問題進行技術(shù)爭論,分析,依據(jù)分析結(jié)果確定下一步的施工方法。通過專題會議的討論,使施工得以順當進行,施工質(zhì)量得到了保證。 4、主要質(zhì)量掌握活動。 (1)組織質(zhì)量檢查,進行互檢,相互學

7、習,不斷提高。 在施工過程中,由公司總工牽頭組織項目例行檢查制度,對發(fā)覺的問題準時下發(fā)整改通知單,限期整改,對發(fā)覺的技術(shù)難題,由質(zhì)量技術(shù)部門討論整改措施,并組織技術(shù)交底,仔細整改,并進行質(zhì)量巡察。 由公司質(zhì)量技術(shù)部門牽頭,組織各個工區(qū)的施工員,質(zhì)檢員分別到公司進行質(zhì)量、平安和技術(shù)學習。去他人之長,形成互補之勢,不僅優(yōu)化了施工工藝,而且提高了施工質(zhì)量和施工進度。 (2)召開質(zhì)量專題會議,加強質(zhì)量意識。 依據(jù)各個階段的工序質(zhì)量狀況,每月在施工現(xiàn)場會議室召開了質(zhì)量例會和質(zhì)量專題會議,會議由主管質(zhì)量技術(shù)的總工主持,由質(zhì)量技術(shù)部負責人、項目負責人,技術(shù)員,質(zhì)檢員參與,分析了當前施工質(zhì)量的形式,通報上個階

8、段的施工質(zhì)量存在的問題及整改狀況,并總結(jié)。制定下個階段的質(zhì)量管理方案,加大施工現(xiàn)場的質(zhì)量管理力度。 (3)進行專項工藝溝通,完善施工工藝。 在每個工程開工后,依據(jù)各個工程的狀況,組織專項工藝溝通,編制一整套的施工組織方案。提高了新工藝在施工管理中的應用。 (4)組織專項質(zhì)量培訓,提高員工的質(zhì)量素養(yǎng)。 在整個施工項目管理過程中,公司質(zhì)量技術(shù)管理部門堅持對每項新工序進行技術(shù)培訓,由有閱歷的技術(shù)人員主講,對施工技術(shù)管理人員及工人輪番培訓,通過培訓,不僅提高了各類人員的技術(shù)技能,也提高了工人的質(zhì)量意識,從而保證了施工質(zhì)量。 (5)質(zhì)量技術(shù)工作總結(jié) 在質(zhì)量保證體系有效運行下,通過質(zhì)量掌握措施的有效實施,

9、我部門承 建的全部項目均得到了業(yè)主、設計、監(jiān)理單位的全都好評。五一農(nóng)場、西山農(nóng)場、三坪農(nóng)場、221團等得全部項目均以按要求完成施工質(zhì)量任務。其中竣工驗收項目工程,全部合格,主體中檢完成項目個,合格率100%,完成了年度質(zhì)量目標。取得了良好的.效益。 三、存在的不足或需進行改進之處 1、質(zhì)量管理新上崗人員較多的業(yè)務不嫻熟,還不能嫻熟地運用各種質(zhì)量管理手段改進過程績效,有的甚至不能正確填寫報表。 2、質(zhì)量體系運行有盲區(qū),個別項目部由于質(zhì)量管理工作不正常,已經(jīng)出現(xiàn)了影響結(jié)構(gòu)使用功能的質(zhì)量問題。 3、部分項目部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現(xiàn)象。 4、不合格品不能按規(guī)定進行處置,大部分項目部

10、全年都沒有不合格品的處置記錄,其主要緣由是熟悉還有誤區(qū),不能把不合格品處置作為改進質(zhì)量管理工作的重要手段。 5、溝通仍有差距,主要表現(xiàn)在項目部不能按要求上報不合格品的處置記錄。 四、20 xxx年的年度工作方案 1、明年工作的主導思想是管理質(zhì)量工作的關(guān)鍵過程,管理今年存在不足的管理過程。通過抓各類報表的報送消退溝通上的差距,通過不定期的過程監(jiān)視和質(zhì)量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的處置。x年確定的計量器具檢定合格率仍舊為100%。 2、依據(jù)在手工程項目的狀況,合理確定創(chuàng)優(yōu)目標,并按創(chuàng)優(yōu)方案實施,x年由于沒有符合創(chuàng)部級優(yōu)質(zhì)條件的工程,將重點爭取安裝公司某項目、某某項目的市級優(yōu)良工程。 3、通過

11、過程的監(jiān)視和測量、產(chǎn)品的監(jiān)視和測量等程序的運行,確保產(chǎn)品質(zhì)量,保證其一次交驗合格率達到100%,x年確定的質(zhì)量故障損失率仍舊為xx萬以下。 4、從年初就依據(jù)各項目詳細狀況規(guī)劃QC活動課題,有方案地開展QC小組活動,以推動新技術(shù)應用、消退質(zhì)量通病。 5、作為體系運行牽頭部門,指導和關(guān)心各業(yè)務系統(tǒng)抓好質(zhì)量體系運行工作,x年內(nèi)審將實行滾動審核的形式,內(nèi)審掩蓋率仍舊為100%,審核將關(guān)注影響質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康平安管理體系運行有效性的關(guān)鍵過程,與各個系統(tǒng)一起全力提高管理體系運行的有效性。 6、接受有限公司工程質(zhì)量監(jiān)督部的領導,服務基層,加強對系統(tǒng)管理人員的指導和監(jiān)督,以提高系統(tǒng)的辦事力量和效率。 20

12、21技術(shù)主管試用期工作總結(jié)二 進公司以來,本人敬重領導,與同事關(guān)系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺仔細學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)章,嚴格根據(jù)公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有很多缺點需要改正。工作以來,在領導的教育和培育下,在同事們的關(guān)懷和關(guān)心下,自己的思想、工作等各方面都取得了肯定的成果,個人綜合素養(yǎng)也得到了肯定的提高,現(xiàn)將這三個月來的個人工作總結(jié)如下: 一、工作狀況 懷著對生活的無限向往,我進入了林洋公司。 在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,

13、自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、樂觀主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,樂觀主動的幫助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的力量;工作細節(jié)中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的熱忱;使自己在基層得到更多的熬煉。 二、學習狀況 現(xiàn)在是我努力學習的階段。“三人行,必有我?guī)煛?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富閱歷和工作行為對于我來說就是一筆珍貴的財寶。記得我剛到公司的時候,對生產(chǎn)線上的一切都感到生疏而新穎。由于我之前沒有過類似的

14、工作閱歷,所以知道的也有限,但是在領導和同事的的熱心關(guān)心下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱忱,我漸漸熟識了設備的操作。盡管我只是入門,而且相對而言年齡要大一點,但是我和其他年輕人一樣對工作布滿著熱忱。為盡快提高自己在本職方面的學問和力量,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間多和同事溝通學習,在短短三個月中理論結(jié)合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的熟悉,這為今后的工作打下了基礎。 作為新員工,我常常思索的問題就是如何避開失誤,特殊是在試用期間,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度打算了自身的工作效率,為此我常常向同事請教。 在公司呆了三個月,我接觸了許多同事,就在接觸他們的同時,我才知道在集體和諧相處是歡樂工作的

15、保證。無論是.還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我目前首要做的是誠懇做人、努力工作! 三、思想狀況 作為一名新員工,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還許多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成果。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美妙的明天盡一份力。我更盼望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。 以上是我的這段時間的工作總結(jié),感謝各位領導給我一個轉(zhuǎn)正的機會。 2021技術(shù)主管試用期工作總結(jié)三 時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)受,也給我留下了精xx而美妙的回

16、憶。在這段時間里大家賜予了我足夠的寬容、支持、鼓舞和關(guān)心,讓我充分感受到了領導們堅決的信念,和同事們樂觀樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。 在這一個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了肯定的進步。 記得初到公司時,我對公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡潔介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去熟悉、了解并熟識自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。 到公司的一天,我有幸參與了公司召開的工作會議,受益匪淺,感覺這是一份關(guān)榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我仔細學習了公

17、司各相關(guān)資料,并從網(wǎng)絡上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的熟悉,也意識到了公司的壯大對*的互聯(lián)網(wǎng)電子商務所起到的重大作用。 在這一個多月的時間里工作總結(jié),兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,并樂觀自覺利用節(jié)假日參加公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,仔細履行崗位職責。 仔細學習崗位職能,工作力量得到了肯定的提高。 我所在的技術(shù)部是一個布滿xx和挑戰(zhàn)的部門,我要仔細學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。 在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力: 1、在以后的工作中不斷學習業(yè)務學問,通過多看、多學、多練來不斷的提

18、高自己的各項業(yè)務技能。 2、提高自己解決實際問題的力量,并在工作過程中漸漸克服急躁心情,樂觀、熱忱、細致地的對待每一項工作。 2021技術(shù)主管試用期工作總結(jié)四 自20XX年xx月以來我很榮幸來到XX科技從事金融事業(yè)部技術(shù)支持中心儲備主任工作,轉(zhuǎn)瞬三個月的試用期過去了,在領導的言傳身教、關(guān)懷培育下,在同事們的支持關(guān)心、親密協(xié)作下,我不斷加強事業(yè)部業(yè)務學習,對工作精益求精,較為圓滿地完成了自己所擔當?shù)母黜椆ぷ魅蝿?,個人職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務工作力量都取得了肯定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現(xiàn)將個人工作學習狀況總結(jié)如下: 一、對公司的熟悉 從剛到泰信對于金融事業(yè)部的業(yè)務比較生疏,到經(jīng)過三個月的

19、學習及領導和同事的指導,使我對公司管理結(jié)構(gòu)和事業(yè)部等有了較為深刻的熟悉,對自己所在崗位的工作內(nèi)容有了也許的了解。公司業(yè)務范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領域,下屬分公司主要包括湖北分公司、xx分公司、xx分公司、xx分公司、xx分公司、xx分公司以及.分公司等。我們金融事業(yè)部技術(shù)支持中心主要對分公司技術(shù)進行幫助支持。 二、工作方面 入職不久,適逢xx分公司農(nóng)行前段聯(lián)網(wǎng)項目中標。xx分公司因去年才成立不久,技術(shù)力氣相對薄弱。我被派過去做技術(shù)支持,主要負責農(nóng)行前端聯(lián)網(wǎng)前期摸底做方案及預算。xx我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。通過一個月的時間,我前端網(wǎng)點摸底以及同甲方市分行保衛(wèi)處領導

20、溝通,圓滿完成了常德79個網(wǎng)點以及湘西28個網(wǎng)點的設計方案及預算,共計900多萬。 xx月下旬xx農(nóng)行聯(lián)網(wǎng)進入到詳細實施階段。我把前期湖北聯(lián)網(wǎng)遇到的問題及訊美聯(lián)網(wǎng)軟件商的要求進行了收集整理,寫了?xx前端聯(lián)網(wǎng)規(guī)范流程?。按此流程指導,順當實施了常德城區(qū)3個樣板網(wǎng)點的聯(lián)網(wǎng)接入工作。 金融技術(shù)支持中心除了對下屬分公司技術(shù)支持外還需對中心業(yè)務拓展的項目進行支持,xx月上旬,金融事業(yè)部與浙江捷尚合作在整個金融業(yè)推廣智能分析系統(tǒng),我負責湖北農(nóng)行試點安裝調(diào)試。經(jīng)過幾天的測試以及與捷尚技術(shù)員溝通最終完成了農(nóng)行ATM智能分析、柜員窗口人臉疊加以及視頻質(zhì)量診斷等系統(tǒng)的試點安裝調(diào)試工作。 三、學習生活方面 在工作

21、過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素養(yǎng)的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出肯定的時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛吸取各種“養(yǎng)分”,樂觀預備二級建筑師的考試。二是向四周的同志學習,工作中我始終保持虛心謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領導、同事們請教,學習他們?nèi)蝿谌卧?、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學習,把所學的學問運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學學問,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。 三個月來我在領導和同事們的關(guān)心和支持下取得了肯定的成果,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有肯定差距。一是做事還不夠細心,簡單造成

22、一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的敏捷性還不夠。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅決政治信念,加強理論學習,積累閱歷教訓,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為單位需要的優(yōu)秀人才。 更多 精選工作總結(jié).閱讀 2021試用期員工工作總結(jié) 我于20 xx年x月x日成為公司的試用員工,到今日已將近三個月,在這近三個月的時間里,使我學到了許多的確可行的管理閱歷及新的施工方法,豐富了業(yè)務學問,這些主要得益于領導的培育和同事們的熱心關(guān)心,靜心回顧。 在這短短的兩個多月的時間里,我已適應了目前的工作環(huán)境,對工作也漸漸進入了狀態(tài)。在了解公司的制度和工作流程基礎,逐步

23、開展了詳細的工作。先將近三個月的工作狀況總結(jié)如下: 一、通過向項目老同事的學習,知道了做為一個內(nèi)業(yè)的基本要求,要負責本項目的各種內(nèi)勤工作,并協(xié)作工程師做好各項工作。 二、幫助各工程師完成變更洽商的申報及詳細核查工作,使我進一步了解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式,公司的整套完整掌握體系,不但保證了變更工程數(shù)量的精確性,又有效的掌握了成本,為后期結(jié)算供應了詳盡的依據(jù)。 三、協(xié)作項目經(jīng)理完成公司和項目上支配的各項工作,以及收集整理與金科廊橋水岸項目有業(yè)務關(guān)系往來的各相關(guān)單位的文件,避開發(fā)生扯皮,維護公司的集體利益。 四、準時傳達集團以及公司的各種通知及活動支配,督促及幫助各工程師合理支配各項工作

24、事宜,圓滿完成各項目工作任務。 以上是我工作這一段時間的心得和體會,誠心的感謝公司賜予的我這次試用的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較仔細、負責、細心,具有較強的責任心和進取心;能樂觀學習新學問、新技能,來提高自己的綜合素養(yǎng),注意自身進展與進步。但也存在著很多缺點與不足,與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預見性和制造性不夠;詳細的閱歷仍不是很豐富,在日后的工作中仍需要持續(xù)學習,不斷完善、不斷提高。 為此,我特向公司申請:盼望能依據(jù)我的工作力量、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉(zhuǎn)為正式員工。 今后,我仍會用虛心、謹慎的態(tài)度和飽滿的熱忱投入到我的工作當中,為公司制造價值,同公

25、司一起展望美妙的將來! 2021試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 我于20年月日進入公司,依據(jù)公司的需要,目前擔當一職,負責工作。 本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和嫻熟的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作力量;責任感強,的確完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和諧,協(xié)作各部門負責人勝利地完成各項工作;樂觀學習新學問、技能,注意自身進展和進步,平常利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素養(yǎng),目前正在電大就讀???,以期將來能學以致用,同公司共同進展、進步。 兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的熱心關(guān)心及關(guān)愛下取得

26、了肯定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足: 一、思想上個人主義較強,隨便性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到虛心謹慎,敬重聽從; 二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注意約束自己; 三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和制造性不夠,離領導的要求還有肯定的距離; 四、業(yè)務學問方面特殊是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我信任靠著自己高度的責任心和自信念,肯定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。 依據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作仔細

27、、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和嫻熟的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作力量。因此,我特向公司申請:盼望能依據(jù)我的工作力量、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。 來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作力量上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美妙明天要靠大家的努力去制造,信任在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美妙明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,盼望上級領導批準轉(zhuǎn)正。 會計試用期工作總結(jié)2021 在一個公司里面,會計部門是特別重要的,假如在工作期間不仔細,導

28、致相關(guān)數(shù)據(jù)錯誤,就很有可能導致公司受到巨大損失。下面是由工作總結(jié)之家我為大家整理的“會計試用期工作總結(jié)2021”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 會計試用期工作總結(jié)2021(一) 2021年x月x日,我榮幸成為xx的一員,在財務部擔當會計一職,到現(xiàn)在,我已經(jīng)加入xx這個家庭整整兩個多月了。在這一個月的時間里,我對公司的架構(gòu)、管理、運行模式及業(yè)務有了進一步的了解。 雖然我已經(jīng)不是剛出.的應屆畢業(yè)生,盡管我已經(jīng)有了近x年的會計工作經(jīng)受,但是,面對這從未接觸過的行業(yè),心里總有點忐忑。在原工作單位,我主要從事代理記賬及審計詢問工作,涉及的基本是制造業(yè)與商貿(mào)企業(yè)的稅務賬處理、稅務籌劃及企業(yè)與各政府部門之間的溝

29、通等工作,而不涉及一個企業(yè)內(nèi)部的日常財務工作,對企業(yè)的內(nèi)賬及其管理認知比較少,因此,面對新的行業(yè),面對新的工作職能,盡管入職前有對相關(guān)行業(yè)的會計制度與政策進行詢問與了解,但心里總有不踏實,感覺無從下手,可怕會做不好工作。而當我加入xx,公司寬松融洽的工作氛圍,讓我放松了原來緊繃的心情,很快適應了新的工作環(huán)境。 在這短短幾個月的工作時間里,我感受良多。 首先,在人際交往方面。公司雖然人員不多,并且基本都是新入職,但是每個人都相處融洽,組成一個融洽、和諧的集體。 其次,工作方面,得到肯定的熬煉與提升: 1、得益于之前的工作,由于對exxcel工作表的常用函數(shù)運用尚算嫻熟,讓我在計算公司產(chǎn)品收益及設

30、計相關(guān)文件表格時能事半功倍。盡管剛開頭時,由于不熟識業(yè)務,在計算產(chǎn)品收益時在數(shù)據(jù)組合上往往有些手忙腳亂,但最終終于能把握好規(guī)律,順當完成該項工作,并且經(jīng)過資料的搜集與測試,順當把借款明細表按要求設計出來。 2、由于我兼顧著公司日常費用支出與報銷的工作,因此在費用單據(jù)規(guī)范化及報銷管理上有了深一步了解。報銷單據(jù)原則上只接受發(fā)票報銷,在的確無法取得發(fā)票的狀況下,允許收據(jù)報銷,但必需說明狀況。報銷時必需經(jīng)過領導審核通過,財務才賜予報銷。費用單據(jù)的規(guī)范化,及報銷管理制度的訂立,是加強公司的單據(jù)管理及成本費用掌握的重要環(huán)節(jié)。 3、由于公司是剛起步,辦公系統(tǒng)及財務系統(tǒng)尚未配置到位,因此,查找篩選合適的辦公系

31、統(tǒng)及財務系統(tǒng)是我前期工作的一部分,而在對軟件的初步了解及與軟件供應商的洽談過程中,更能發(fā)覺自身談判力量的不足,而每次洽談過程中總助鮮亮的立場及簡潔有力的理據(jù),伶俐的口才,都讓我佩服不已。這是特別值得學習的對象! 4、在這個月的中后期,公司業(yè)務開頭初步進展,服務費收入及相應的業(yè)務支出交替發(fā)生,在每筆放款項目達成時,能對每筆放款項目的服務費及查勘費準時登記,并與跟進每個放款項目的客服專員順當完成對接,做好業(yè)務的登記。 當然,在這一個月的工作中,也體現(xiàn)了我的不足之處,作為一名企業(yè)會計,我的工作獨立性尚且不夠。在前一份工作中,我更多的是處于執(zhí)行者的地位,是命令的接收者,只需要把負責的客戶相應的財務數(shù)據(jù)

32、及指標定期對上級領導反映,以便領導把握代理客戶的基本狀況,并且依據(jù)領導的指示執(zhí)行相應的操作,而不需要在管理層面上對每一項操作思索。因此工作依靠性較強。而在這新的崗位,在執(zhí)行職責的同時,更多的需要對每一操作是否合理進行思索,真正參加到企業(yè)的基層管理中。因此,在工作中更需要較強的的獨立性。另外,在首次服務費收入進賬時,由于跟領導、客服人員的溝通接洽不足,在中間的轉(zhuǎn)賬、登記及聯(lián)系客戶對接方面出現(xiàn)了小差錯,萬幸最終得以準時訂正了,而這也為以后的工作樹立了前車之鑒。 雖然我加入xx只有短短的一個月,但我的確學到了許多,也體會了許多;盡管在這新的行業(yè)中,我的專業(yè)技能尚算生疏,但我肯定會不斷的學習,時刻關(guān)注

33、最新的財會政策,努力提升我的專業(yè)技能,積累處理問題的閱歷,盡我的全力做好我的我的本職工作,體現(xiàn)自己的價值,和公司一起成長,與公司一起展望美妙的將來! 會計試用期工作總結(jié)2021(二) x個月的磨刀練陣,按理說,自己究竟是寶刀還是銹鐵應當可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤布滿信念我堅信自己不是銹鐵! 一、工作表現(xiàn)以及學習進展 1、工作表現(xiàn): 通過這些天的學習和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實踐進行結(jié)合的機會,使我明白沒詳細的實踐閱歷,一切理論都是空談,在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的熟悉。更為重要的是:對于人與人之間的溝通、合作、

34、協(xié)調(diào)有了新的體會,要想做好工作,首先要學會怎么樣去做人。在跨入xx系統(tǒng)工程有限公司財務部的那一剎那,那種工作氣氛讓我懷有對正式投入工作的極大渴望,最終在領導的支配下,我接下了幾個剛剛開頭施工的項目。對于一個始終處在實習中的人來說,這無非是一種賞賜、是一種運氣、是一種幸福、也是展現(xiàn)自己的平臺。 既然領導給我供應了這樣好的平臺,我也努力把握了這次機會,開頭正式全面地接觸項目上的種種財務工作。在xx老師細心的輔導下,在我的腦海里對項目會計的工作有了整體的熟悉,了解了項目會計核算工作的程序,不僅學會了如何處理各種單據(jù),而且對與會計工作的掌握和管理有了肯定的熟悉。 會計工作并不是簡潔的核算和事后掌握,更

35、重要的是管理與掌握工作,對于項目會計而言,要學會如何發(fā)覺成本掌握的漏洞,然后找出預防方法。這x個月的時間里,我能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,準時上下班,從不遲到早退。遇到問題總是第一時間把它解決好,處理掉。在周邊的同事的關(guān)心下,個人簡歷我明白了許多實習時始終糊涂的問題,能主動樂觀的擔當責任,虛心請教自己不明白的問題,收獲許多。 2、學習進展: (1)、經(jīng)過這段時間的學習,使我對nc系統(tǒng)有了深刻的熟悉。在處理單據(jù)的時候,首先應當在腦海里思索該單據(jù)對應的會計分錄是什么,然后在nc中進行處理制單,檢驗與自己所想分錄是否全都,如此一一對比,讓我在學校中的所學,不會因智能的會計軟件而荒廢。在處理各種單據(jù)

36、的時候,讓我知道作為一名財務工肯定要細心再細心。例如,在處理存貨模塊的單據(jù)時,材料出庫單據(jù)應當留意的問題就是,要看每張 單據(jù)的收發(fā)類別,依據(jù)詳細的收發(fā)類別做出相應的憑證。雖然在這過程中遇到過很多個問題,但是在我的指導老師的xx的教育下,總是能夠輕松的解決。 肯定要留意: 1、公司轉(zhuǎn)出必需與工地收原材料一對一對的做,生成憑證是有調(diào)撥材料的話,必需要做出庫調(diào)整單將其調(diào)平,由于調(diào)撥材料科目無余額,是一個中轉(zhuǎn)科目。 2、車間領用材料在成本計算生成憑證時,應當將“幫助核算” 中的部門依據(jù)單據(jù)的信息填上,計入制造費用。 3、在成本計算無單價時,首先要在出入庫流水賬中查詢單價,將出庫單價填入再進行成本計算。

37、在這些工作中肯定要細心,不能有絲毫馬虎。 (1)除此之外,鋁錠調(diào)價的處理、發(fā)票的查詢、調(diào)撥材料的調(diào)整處理、憑證審核和各種單據(jù)的錄入和審核等等都要認真,仔細。明顯對于這x個月時間的工作,已經(jīng)使我在處理日常工作顯得很輕松,對自己的全部的工作任務以及如何處理項目事宜有了嫻熟的把握,熱門思想?yún)R報也證明白自己可以獨立的去完成自己的工作,順當?shù)奶幚砗庙椖可系母鞣N事宜,所以這一系列的工作為我在xx系統(tǒng)工程有限公司正式工作打下堅實的基礎。 (2)、雖然說自己的崗位是成本會計,但是在試用期間里,我也自己學著做費用的工作,向費用的老師xx、xx虛心的請教著,老師對我都很好,總是不厭倦的回答我的問題。當我想親自去接

38、觸詳細的費用工作時,她們總是支持著我,教我怎么做費用的賬,然后就讓我親自上陣去做各種各樣的單據(jù),慢慢的自己也基本上能夠獨立去完成,日常的費用類做賬,感覺收獲許多。 (3)、這x個月可以說是自己收獲的日子,不光是自己本職崗位的工作可以輕松完成,而且對費用組的工作也有了,進一步的接觸與熟悉。但是這是不夠的,要成為一個地道的會計,必需熟識除了成本費用之外的各個財務學問。所以在工作之余,我會認真的去看各個崗位老師們做的各種單據(jù)。其中月末結(jié)賬,我是始終都沒有接觸過的,所以我對這一塊特別的感愛好,這個工作是我們的領導xx部長從事的,在她的指導下,我學習了期末如何結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本、各種費用等,還了解了點增值稅開

39、票的工作流程以及抵扣發(fā)票的工作方法,這是在學校所學不到的東西,所以我也很仔細的去學習,很慶幸有這樣的一個好的機會。 二、對工作最全面的的熟悉 自從x月開頭到公司實習以來,已經(jīng)有好多個日日夜夜了,心里的感受也是很深的,xx已經(jīng)闖入了我的生活,在以后的歲歲年年里它伴隨著我的成長。初到公司開頭實習的時候,就有特別的興奮,究竟有機會到總部財務管理中心去感受一下工作的氛圍。在總部實習的二十多天里,深深的被那種工作環(huán)境所吸引,那中和諧的、安靜的、和諧的、朝氣蓬勃的工作氣氛,真的讓人感動人心,想想自己將要在這里奉獻自己的青春,真是畢業(yè)后最大的幸運。過了不久我就被分到了xx公司,沒來之前有一種擔憂,擔憂那種工

40、作環(huán)境是不是還會讓人感到舒適。最終,那天我到了xx,在領導的支配下,來到了xx。開頭正式投入自己的工作,很是擔憂自己做不來怎么辦,心里很沒有底。真正開頭接項目會計的任務,遇到的問題還真的很不少,原來就緊急的我一 下子無從下手。就在這時,旁邊的老員工xx看出了我的無奈,于是他語重心長的給我講解,一遍又一遍的重復著我糊涂的問題,用他的話語震驚著我的腦細胞,最終讓我恍然大悟,眼前豁然開朗。原來就這么簡潔的問題,我給它想的太復雜了,所以自己把自己給套進去了。 我實在很慶幸自己能在這樣的環(huán)境中工作,雖然很有壓力,但是我有信念去完成自己的任務。在這過程中可能會遇到許多問題,但是我堅信這些難不倒我,由于這里

41、不缺像x會計這樣的老師在背后支持著我。現(xiàn)在最終明白公司為什么會這樣快速的大踏步的往前進展,就是由于有一群人,煥發(fā)著朝氣的為這個集團注入自己的動力,xx財務部就是這群人中的一部分。我為自己能成為其中一員而感到驕傲和傲慢。 會計試用期工作總結(jié)2021(三) x個月的試用期即將過去,為了總結(jié)閱歷,提高自我,克服不足,以及適應局機關(guān)的要求,現(xiàn)將x個月來的工作狀況簡要回顧和總結(jié): 一、會計基礎工作學習及理解 (1)仔細學習執(zhí)行會計法,進一步加強財務基礎工作的學習,規(guī)范和學習記賬憑證的編制,特殊是對財務軟件的學習和利用,把握了帳套的設置和基礎數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,以及系統(tǒng)管理員的基本操作,固定資產(chǎn)模塊的設置及基礎的

42、錄入。全面把握了該財務軟件的基本操作。 (2)學習了局里及礦上的財務進展和核算的內(nèi)部制度,重點了解我局的內(nèi)部銀行的設置,和局往來賬戶的管理,對局和我礦的承包財務結(jié)算有了很好的熟悉和理解,為自己在以后的進展有了很好的基礎。 (3)學習了編制礦上需要的各種類型的財務報表及申報各項稅金。由于我單位是以采礦為主,材料品種多,成本項目多,并且涉及到許多,所以需要編制許多的財務報表,這點也是我們財務工作的難點。重點是報表的精確性和準時性,隨時為上級單位供應精確的財務資料。 二、費用成本、在建工程方面的學習 (1)學習了的材料核算的管理,明確了成本費用的分類,項目管理,分部門項目管理,真實反映當期的成本,為

43、績效管理供應參考依據(jù)。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數(shù)量多,而且品種多,這也給財務成本和材料的管理帶來了很大的不便,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,但是就由于材料品種多,出入平凡,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理。因此我礦就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果。但材料管理好了,到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,我們成本項目共.類,還要按各個部門分類,而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,這樣我們的工作量很大。通過仔細的學習和探討,我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,再結(jié)合我們的財務總賬,很明顯的削減了我們的工作量,使得工作更簡化和明白。通過這件事我明白了,干財務工

44、作只有你自己經(jīng)受過,你才能明白它說明白什么問題,更能好好的改進和完善財務核算方法。 (2)學習了成本核算管理,全面地把握了材料成本差異管理。從材料選購到材料入庫再到材料安排的管理都得到了很好的學習。但是材料會計學習中最重要的要說材料成本差異,這是干好這項工作的關(guān)鍵。我們單位是采納方案成本核算,也就是每月的入庫就是根據(jù)我礦預訂好的材料單價入庫,但我們實際的單價還是和我的方案有肯定的差異,這就是材料成本差異,但在實際做中會遇到許多的問題,比如說正負差異的處理,差異率的計算等。從這點我學習到理論和實際結(jié)合得運用,使我更好地把握了差異的核算。 (3)學習在建工程的管理,及資金來源的核算管理。由于我礦剛

45、剛起步,需要的設備在不斷的增加,以供生產(chǎn)的需要。所以每年的在建工程也在不斷的上升。學好工程的管理其實是資金來源的管理。你把資金來源弄清晰,工程也就弄清晰,這是我們在課本沒有學到的,只有在實際中才能學習。通過這點我認 三、我對財務管理的總體影響及理解熟悉 財務管理是利潤的管理嗎?利潤大了,企業(yè)就盈利里嗎?我認為以利潤來考核企業(yè),第一,他沒有考慮到投入。比如說:a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤xx萬,b企業(yè)實現(xiàn)利潤xx萬,你說哪個企業(yè)好,但許多人會認為當然是b企業(yè)了。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出。假如a企業(yè)投入xx萬,b企業(yè)投入xx萬,你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務風險,這只是我個人對財務的一點熟悉。

46、 新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我會再接再厲,仔細對待每件事。其實工作不僅僅是工作,更要學會做人,做事。你學會做人了,工作自然也會做好。 會計試用期工作總結(jié)2021(四) 加入公司已經(jīng)x個多月了,在公司和財務處領導及同事的關(guān)心和指導下我已初步了解了公司財務方面的一些基礎學問和基本操作,經(jīng)過這一段時間的學習使我更一步加深了對理論學問的熟悉,更使我感受到了實踐的重要性和自身的不足。所以,要想完成好以后的工作必需從現(xiàn)在開頭刻苦實踐,虛心學習。以下是我對x個月試用期的一個小結(jié)。 一、實習主要內(nèi)容 1、辦理各銀行轉(zhuǎn)賬、存款、提現(xiàn)、銀行承兌匯票到期承兌等。 2、負責各銀行現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支

47、票的購買、保管以及支票的簽發(fā)。 3、電算化填制銀行收款、銀行付款憑證。 4、登記銀行日記手工賬,并準時與銀行對賬 二、不足之處 回顧x個月的出納工作,讓我感覺到了我的許多不足之處,將實踐想的過于簡潔,所以操作過程中顯得有些眼高手低,產(chǎn)生了很多不必要的麻煩,總結(jié)如下: 1、開具支票必需字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了,最終把支票內(nèi)容寫工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓、重影現(xiàn)象都會被銀行退票,從而耽擱工作。 2、電算化填制銀行收款、銀行付款憑證時常常將日期與附件張數(shù)遺忘改寫。 3、登記銀行日記手工賬,不能準時與銀行對賬。 三、得 1、嚴格根據(jù)財務制度的要求

48、,辦理銀行收付款業(yè)務,以及支票的填寫、簽發(fā),熟悉到了財務工作的嚴格性、規(guī)范性。 2、學習并操作用友會計軟件系統(tǒng),將書本與實踐有效的結(jié)合起來。 3、依據(jù)記賬憑證登記明細賬,并學會了編制發(fā)生額及余額表。 4、學會了如何與同事們友好相處,準時完成領導交給的其他任務。 四、對公司的熟悉 對于公司大家有目共睹自,從接手以來,在管理方面實行了人性化的管理理念,即“人為本,德治企,共和諧”。并且先后推行了6S、競聘上崗、戒煙禁酒等等一系列的管理方法,提高了公司的管理質(zhì)量和秩序。在對待員工方面公司實行了有難必幫、有病必探、有喜必報、有喪必悼等一系列措施,加強了同事與同事之間,員工與公司之間的和諧,也讓我深深的

49、感受到了公司對員工的關(guān)懷。 要作為一個合格的出納必需具備以下的基本要求: 一、學習、了解和把握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和學問技能。 二、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。 三、出納人員要有較強的平安意識,現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責,并相互牽制。 四、很好的溝通力量。而我對于這些要求做的還遠遠不夠好。在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力: 1、在以后的工作中不斷學習業(yè)務學問,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。 2、提高自己解決實際問題的力量,并在工作過程中克服急躁心情,以樂觀、熱忱、細致的態(tài)度仔細對待每一項

50、工作。 以上是我對x個月試用以來的一些體會和熟悉,也是我不斷在工作所學的學問與實踐相結(jié)合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,努力實現(xiàn)自己的人生價值和目標。 在此,我要特殊感謝公司領導和各位同事在工作和生活中賜予我的支持和關(guān)懷,這是對我工作最大的確定和鼓舞,我真誠的表示感謝! 保安試用期工作總結(jié)2021 保安的工作是特別重要的,那么過了試用期后記得對自己的工作去進行全面的總結(jié)。下面是由工作總結(jié)之家我為大家整理的“保安試用期工作總結(jié)2021”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 保安試用期工作總結(jié)2021(一) 我于20 xx年xx月xx日成為xx公司的試用保安,到今日已經(jīng)快1個月了。在

51、這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正。 作為一名新人員,初來公司,曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的公司文化,讓我很快完成了這一轉(zhuǎn)變。 在這段時間里,我主要的工作是平安保衛(wèi),通過熬煉,我熟識了公司保安的整個操作流程。在工作中,我始終嚴格要求自己,仔細準時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;服務方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,盼望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。 當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)受也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)

52、生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和關(guān)心,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。 經(jīng)過這1個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有許多不足,處理問題的閱歷方面有待提高,團隊協(xié)作力量也需要進一步增加,需要不斷連續(xù)學習以提高自己業(yè)務力量。這是我的第一份正式工作,這段時間以來我學到了許多,感悟了許多;看到公司的快速進展,我深深地感到傲慢和驕傲,也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。 在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負的機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作,為公司制造價值,

53、同公司一起展望美妙的將來! 保安試用期工作總結(jié)2021(二) 回顧過去的幾個月,我們的工作又得又失,有好有壞,為了更好的發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,做好今后工作,現(xiàn)將幾個月來的工作總結(jié)如下: 一、內(nèi)部管理方面 由于公司的不斷進展,保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,在聘請保安方面,我們始終堅持兩個原則 一是應聘人員必需有優(yōu)秀的個人素養(yǎng),品質(zhì)端正,精神面貌較好,這樣,才能將我們某某物業(yè)的精神面貌昭示于.,使更多的人知道我們某某物業(yè)。 二是我們堅決不聘請有前科的人員,這樣,才能更好的保證我們隊伍的質(zhì)量。我們在一手抓人員配備的同時,還一手抓素養(yǎng)的提高。在隊伍建設上堅持兩個方針,內(nèi)抓素

54、養(yǎng),外樹形象,多次組織人員進行應急訓練,如、軍姿隊伍訓練、禮節(jié)禮貌講解、消防應急訓練,突發(fā)大事緊急應對預案演練,通過集訓不斷加強保安自身素養(yǎng)。更好的為業(yè)主供應高質(zhì)量的服務,樹立良好的自身形象及企業(yè)形象,促進我物業(yè)公司健康進展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協(xié)調(diào)力量,也熬煉了團隊合作精神,使隊員能盡快把握各項基本的本事,達到公司要求。 今年,由于保安人員聘請困難,公司領導準時的調(diào)整了保安工資,這一重大改革有效緩解了聘請困難壓力,解決了20 xx年長期影響保安部管理的嚴峻缺編、缺崗、積休等多種問題。 二、做好本職工作,確保小區(qū)的平安防衛(wèi) 今年,保安部連續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常平安管理工作,加強小區(qū)日常平

55、安巡檢和巡查監(jiān)督管理,做好常常性的平安大檢查,對存在平安隱患較多的個別小區(qū)進行了加強管理,做為工作中的重點。如:某某小區(qū),外來人員和車輛較多,小區(qū)又大,很簡單發(fā)生盜竊案件,為了避開盜竊案件的發(fā)生,我們準時的調(diào)整了工作方法: 1、全部出入小區(qū)的車輛我們實行了發(fā)卡制度,無卡的不準進出小區(qū),必要時需和業(yè)主打電話聯(lián)系,征得業(yè)主同意,方可進入小區(qū)。 2、對電動車我們實行了查車鎖制度,每個出入小區(qū)的電動車,必需檢查車鎖,車鎖如有被別痕跡,馬上扣留,待核實無誤后放行,外來人員必需拿有效證件登記(如身份證、駕駛證等)方可進入小區(qū),這樣一來保證了小區(qū)的平安問題,也保障了小區(qū)業(yè)主正常的工作和生活秩序。 由于工作仔

56、細,一年來我們保安共抓獲了偷盜電動車犯罪分子二名,偷盜工地建筑用品的二名,一分別交由刑警隊和派出所處理,在工作的同時我們還大力進展好人好事,一年來我們保安在巡邏過程中共拾到手機4部,手提電腦一臺,我們保安大力進展拾金不昧的精神,將物品一一歸還失主,均得到了業(yè)主與領導的嘉獎與確定。 三、協(xié)同公司各服務中心,做好服務與平安保衛(wèi)工作 今年,保安部與公司各服務中心樂觀協(xié)作,保證了,公司運動會,xx三期,xxx社區(qū)交房等期間的平安保衛(wèi)工作,保證了運動會現(xiàn)場和交房期間的正常秩序。 四、提高自身素養(yǎng),以實際行動感動業(yè)主 由于保安肩負著小區(qū)的治安管理,勢必要對小區(qū)出現(xiàn)的一些違規(guī)行為進行制止,但個別業(yè)主極度不理

57、解,對我們保安進行多次打罵,使我們的人身平安受到了威逼,但我們始終堅持公司制度,盡量做到打不還手,罵不還口,多次給業(yè)主做解釋工作,由于我們保安始終保持冷靜的態(tài)度處理這些問題,得到了廣闊業(yè)主的支持,使我們保安工作得到了進一步提高。 我們在室外站崗的保安人員,為了小區(qū)的平安,他們秉著高度負責的精神,在自己在崗的12小時內(nèi),無論寒冷酷暑、刮風下雨,他們都堅持在工作崗位,指揮著車輛的進出工作,尤其是在寒冷的冬天,有的保安手腳凍得都麻木了,他們也沒有脫崗的行為,這種精神得到了公司員工和廣闊業(yè)主的贊許,也成為我們小區(qū)一道靚麗的風景。 當然我們還存在許多不足,但我信任,在領導的關(guān)懷與指導下,在同事的關(guān)心與支

58、持下,在隊友的努力與合作下,我將會更加完善,更加成熟。 保安試用期工作總結(jié)2021(三) 首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作總結(jié),也很榮幸地能夠成為貴司的一員。 我從入職至今已快三個月了這幾個月里在領導和同事的匡助下我對工作流程了解許多后來又經(jīng)由培訓又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章軌制。 一、以情服務、用心做事 工作中我對來訪的客人以禮相待保持著熱忱耐心地匡助他們對他們提出的題目自己不能回答時我向領班、老隊員請教后賜予解答工作中時刻想著自己代表的是公司對處理違規(guī)違紀的事情都是做到禮先到不擺架子耐心地和他們溝通于他們談心避開和

59、他們沖突影響公司形象。 二、遵守軌制、敢抓敢管。 xx、x樓影院施工期間我按軌制、按程序?qū)と诉M行治理每天對進出的職員、貨物進行嚴格的檢查以免可疑職員進入、公司財物被盜對于那些平安措施不到位的好比進入施工區(qū)域沒戴平安帽高空功課沒系平安帶動火時沒有滅火舉措措施等之類的現(xiàn)象我都根據(jù)公司的軌制、程序進行整改懲罰把各項平安措施落實到位以確保施工期間零事故。 三、任勞任怨、孜孜不倦。 對領導的鋪排是完全的聽從并不折不扣的執(zhí)行以堅持到最終一分鐘的心態(tài)去工作一如既往地做好每天的職責糊口中我也常常關(guān)懷同事經(jīng)常于他們談心、溝通他們不快樂時我就會去開導他們給他們講笑話逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的閱歷。 工作中我也有良多不足處但我時刻以“合格金源人”的尺度來要求自己以同事為榜樣去提示自己爭取能做一名合格的xx人能在xx這個大舞臺上展現(xiàn)自己能為世紀金源的絢爛奉獻自己的一份氣力。 保安試用期工作總結(jié)2021(四) 我于20XX年XX月XX日進入公司,依據(jù)公司的需要,目前擔當(保安隊長)一職,負責(公司治安管理)工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論