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1、本文格式為Word版,下載可任意編輯 關(guān)于員工辭職申請(qǐng)書(shū)集錦8篇 關(guān)于員工辭職申請(qǐng)書(shū)范文集錦8篇 在當(dāng)今不斷進(jìn)展的世界,各種申請(qǐng)書(shū)頻頻展現(xiàn),在寫(xiě)作上,申請(qǐng)書(shū)也具有確定的格式。你還在為寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)而苦惱嗎?下面是我為大家整理的員工辭職申請(qǐng)書(shū)8篇,希望對(duì)大家有所扶助。 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇1 _有限公司總經(jīng)理室: 各位領(lǐng)導(dǎo),我?guī)е彪s的心情寫(xiě)這封次致信。由于您對(duì)我的才能的信任,使我得以參與公司,并且在短短的兩年間獲得了大量的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這兩年在公司從事的_開(kāi)發(fā)和_管理工作,使我在_開(kāi)發(fā),_管理等領(lǐng)域?qū)W到了好多學(xué)識(shí)、積累了確定的閱歷。對(duì)此我深懷感恩!由于薪金的理由,我不得不向公司提出申請(qǐng),并希望能與今
2、年x月_日正式離職。 對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感歉仄。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。 申請(qǐng)人:XXX XX年XX月XX日 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇2 敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 我是xx,這段時(shí)間以來(lái)我切實(shí)是沒(méi)有搞好工作,我作為一名x員工了,我是不理應(yīng)有這樣的處境展現(xiàn),在工作當(dāng)中我對(duì)自己的理應(yīng)保持一個(gè)好的態(tài)度,我是有了一些新的想法,首先我來(lái)到公司三年,其實(shí)這幾年我是成長(zhǎng)大量了,對(duì)于日常的工作我也是對(duì)比專(zhuān)心的,我理應(yīng)持續(xù)發(fā)揮好自己的狀態(tài),但是時(shí)間久了就會(huì)察覺(jué)我對(duì)未來(lái)的工作是迷茫的,所以我靜下來(lái)想了想,我近期切實(shí)是在工作方面很平平無(wú)奇,這樣的工作狀態(tài)可不是我所想要的,
3、或許是在公司久了,這份工作讓我感覺(jué)沒(méi)有什么動(dòng)力,我也不想持續(xù)工作下去,在工作當(dāng)中積累足夠的閱歷,但是現(xiàn)在我達(dá)不到這一點(diǎn),我真的理應(yīng)好好的去斟酌一下,現(xiàn)在我切實(shí)是做的不夠好,做這個(gè)抉擇也是斟酌了很久的的,跟您來(lái)辭職我也是萬(wàn)不得已。 我需要靜下來(lái)好好想想,總結(jié)自己的是否適合做這份工作,我也是躊躇了很久,對(duì)于現(xiàn)階段的事情我還是有確定的缺乏的,做這份工作并不是能夠讓我一向這么堅(jiān)持下去,我也不希望再展現(xiàn)這樣的處境,我在工作當(dāng)中沒(méi)有什么動(dòng)力,這是分外危害的,我也是確定能夠堅(jiān)持去搞好自己分內(nèi)的工作,這段時(shí)間以來(lái)讓我感覺(jué)自己切實(shí)還是有好多需要提高的,作為一名老員工我需要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),由于我現(xiàn)在的狀態(tài)明顯是
4、不適合做這份工作了,我也是做出了充分的打定,過(guò)去幾年來(lái)我一向都是分外專(zhuān)心的,我也是一向都在讓自己學(xué)習(xí)積累在,雖然是一名老員工但是我從來(lái)不會(huì)放過(guò)工作當(dāng)中學(xué)習(xí)的機(jī)遇,現(xiàn)在我感覺(jué)自己的也是得到了越來(lái)越多的進(jìn)步,但是在公司三年的時(shí)間,目前階段我是迷茫的,我也是沒(méi)有動(dòng)力,這讓我也是斟酌了很久,工作就理應(yīng)有動(dòng)力,就理應(yīng)積累工作閱歷。 左思右想我還是抉擇來(lái)辭職,我想要讓自己換一個(gè)工作環(huán)境,以后的時(shí)間還有很長(zhǎng),這些是我理應(yīng)去堅(jiān)持做好的,在這樣的環(huán)境下面我理應(yīng)持續(xù)去搞好自己的工作,感恩三年來(lái)您的照應(yīng),在公司我一有問(wèn)題,您總是分外寬容,工作上面您就是我的前輩一樣,細(xì)心的指導(dǎo)我,這是我的幸運(yùn),能夠處在這樣的一個(gè)工作
5、環(huán)境,我積累了好多學(xué)識(shí)了,也得到了好多成長(zhǎng),現(xiàn)在回想起來(lái)切實(shí)是一種分外不錯(cuò)的進(jìn)步,我斟酌良久,做出的這個(gè)抉擇,感覺(jué)在公司我已經(jīng)是遇到瓶頸了,望您理解批準(zhǔn)我的辭職。 此致 敬禮! 申請(qǐng)人: xx年xx月xx日 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇3 敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo): 經(jīng)過(guò)深思熟慮,我抉擇辭去在本院科室所承擔(dān)的職位。此時(shí)我選擇離開(kāi)。我也相信您確定會(huì)在看完我的辭職報(bào)告之后會(huì)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。 我分外重視在本院科室三個(gè)多月的工作體驗(yàn),也很榮幸自己曾是本院科室的一員,我深信我的這段體驗(yàn),將對(duì)我的人生規(guī)劃以及今后的職業(yè)進(jìn)展產(chǎn)生巨大的影響。 我抉擇離開(kāi)了,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)。 至此敬禮 申請(qǐng)人: 20 xx年06月30日 員
6、工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇4 敬愛(ài)的xxx: 時(shí)間過(guò)得真快,轉(zhuǎn)瞬間我已經(jīng)在xxx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的理由我不得不提出辭職。 首先,分外感謝這一年來(lái)xxx對(duì)我的信任、關(guān)切、照管、認(rèn)可、指導(dǎo)和培養(yǎng)。但是以后我無(wú)法再為公司服務(wù)了,也無(wú)法再陪伴于xxx的身邊,在此我感到分外的可惜。 專(zhuān)心回想過(guò)去的這一年,我在xxx學(xué)到了好多東西,無(wú)論是專(zhuān)業(yè)技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也分外喜歡我的這份工作。此外,我也分外感謝我的同事們,感謝他們一向以來(lái)對(duì)我的扶助和關(guān)切,以及大家在一起的那份和氣,那份團(tuán)結(jié)一致。 一向以來(lái)我分外珍惜這份工作,也分外想盡自己的最大的努力持續(xù)做好這份工作,但是好多事情并不是
7、跟自己預(yù)料的那樣,我現(xiàn)在務(wù)必向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許! 此致 敬禮 申請(qǐng)人: 日期: 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇5 敬愛(ài)的單位領(lǐng)導(dǎo): 很可惜我在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職報(bào)告,安檢部門(mén)職員的辭職報(bào)告。 去的盡管去了,來(lái)的盡管來(lái)著;去來(lái)的中間,又怎樣地匆促呢?我到機(jī)場(chǎng)安檢旅檢已經(jīng)工作了三年了,正是在這里我開(kāi)頭踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。在安檢,我學(xué)會(huì)了忍讓的面對(duì)事物,細(xì)致的剖析人生。離開(kāi)安檢非我所愿,這里有我的老師和最要好的同學(xué),更有對(duì)我無(wú)微不至關(guān)切的同事。 但,嚴(yán)重的超時(shí)、超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)讓我的身體無(wú)法承受,現(xiàn)已多處存在多處病患。同工不同酬的單位體
8、制,讓我對(duì)自己將來(lái)的進(jìn)展前景堪憂,更對(duì)法律對(duì)單位的作用產(chǎn)生了質(zhì)疑,員工的正值權(quán)益得不到保障,也無(wú)人保障的局面,讓我等空嗟嘆的時(shí)候,更多的只是無(wú)奈。走出校園步入社會(huì),面對(duì)日益高漲的物價(jià)而收入?yún)s不漲的處境,讓我難以維系將來(lái)的生活。單位片面管理員素質(zhì)過(guò)低,粗暴管理、臟話管理讓我的心理無(wú)法承受。 我真心的感謝單位領(lǐng)導(dǎo)一向以來(lái)對(duì)我的信任,感謝身邊同事對(duì)我的關(guān)切和扶助,很榮幸自己成為過(guò)單位的一員,我確信在單位的這段工作和學(xué)習(xí)的體驗(yàn)和閱歷將成為我一生名貴的資產(chǎn)。 祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上,取得更大的告成! 辭職人:xxx 20 xx年xx月xx日 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇6 敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo): 您好! 您好!首先感謝您在
9、百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。我是懷著特別繁雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入國(guó)壽財(cái)險(xiǎn)XX公司之后,承蒙領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)切、指導(dǎo)和信任,使我獲得了好多機(jī)遇和挑戰(zhàn),同時(shí)也取得了確定的勞績(jī)。經(jīng)過(guò)這些年的工作,我在保險(xiǎn)領(lǐng)域?qū)W到了好多學(xué)識(shí),積累了確定的閱歷,對(duì)此我深表感恩。 由于我本人健康和家庭的理由,近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此,我舉行了長(zhǎng)時(shí)間的斟酌,目前公司正舉行本年的完備收官,這是一年中最重要的階段。而我在這個(gè)重中之重的時(shí)刻,已經(jīng)不能為公司的事業(yè)獻(xiàn)上自己的一份微薄之力,為了不由于我個(gè)人的理由而影響公司的工作安置和進(jìn)展,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我抉擇辭去XX互動(dòng)出單點(diǎn)負(fù)責(zé)人的工作。我知道這個(gè)抉擇會(huì)給公司帶
10、來(lái)確定程度上的不便,對(duì)此我深表歉仄。 祝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事身體健康、工作順?biāo)?再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示歉仄,同時(shí)我也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體恤我個(gè)人的實(shí)際處境,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。 此致 敬禮! 申請(qǐng)人: xx年xx月xx日 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇7 在這三年里,我收獲分外多,從工作內(nèi)容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學(xué)到了好多東西,領(lǐng)悟到了好多道理,讓我急速地成長(zhǎng)成熟起來(lái)。三年里,我各種大錯(cuò)誤小錯(cuò)誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有好多事情并沒(méi)有處理好,在這一方面,要表示我誠(chéng)實(shí)的歉意,同時(shí)深深感恩領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的寬容! 三年的時(shí)間已經(jīng)不短了,對(duì)于離開(kāi),我也是做了長(zhǎng)時(shí)間的思想斗爭(zhēng)后才
11、抉擇的,假設(shè)這個(gè)抉擇讓大家消沉或悲傷了,我表示萬(wàn)分的.歉仄。在離開(kāi)之前,我還是有大量一向想講但是沒(méi)有講的話要說(shuō)出來(lái),由于我雖然走了,但是我希望樓林、港林是能越來(lái)越好地進(jìn)展下去的,在這里就提幾點(diǎn)建議,希望領(lǐng)導(dǎo)們能慎重考慮! 1、 整頓公司風(fēng)氣。公司假設(shè)想長(zhǎng)久持續(xù)地進(jìn)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作才能還是個(gè)人素質(zhì),都要有確定的修養(yǎng),一個(gè)公司是一個(gè)集體,重視的是團(tuán)隊(duì)合作精神,而不是個(gè)人表現(xiàn)。 2、 改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo),不成偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰(shuí)都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領(lǐng)導(dǎo)者以支持
12、激勵(lì)為主,加以適當(dāng)?shù)呐u(píng)引導(dǎo),崇敬員工,才能得到員工的崇敬。用人方面,才能是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的資產(chǎn)不是老板今年賺了多少錢(qián),而是公司的人才資源是否穩(wěn)定堅(jiān)韌,并且彌漫斗志。一個(gè)將軍,有再大的才能,他都是沒(méi)有手段把一場(chǎng)仗打下來(lái)的,所以戰(zhàn)役的告成并不是將軍的告成,而是全體人的告成,他的兵才是他真正的資產(chǎn)!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心! 3、 穩(wěn)定職員。自我進(jìn)公司那一天起,來(lái)來(lái)去去換了好幾批的同事,這并不是一個(gè)正?,F(xiàn)象,假設(shè)公司是沒(méi)問(wèn)題的,領(lǐng)導(dǎo)是沒(méi)問(wèn)題的,待遇是沒(méi)問(wèn)題的,那他們是不會(huì)離開(kāi)的,所以,這中間必定是有一條是有問(wèn)題的,希望各位領(lǐng)
13、導(dǎo)能夠重視并改善這個(gè)處境。我個(gè)人提出的拙見(jiàn)是:提高福利待遇。對(duì)于外地員工和本地員工,我認(rèn)為,本地員工的穩(wěn)定性確定要比外地員工強(qiáng),本地人對(duì)福利待遇這一方面對(duì)比器重,簡(jiǎn)樸舉個(gè)例子,本地人根本都會(huì)在本地買(mǎi)房,這方面,假設(shè)公司能夠在除了交納社保外另扶助交納住房公積金的話,對(duì)他們來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很好的福利,解決了他們貸款買(mǎi)房的一個(gè)難題,用錢(qián)不多,但是很實(shí)在,在好多公司,這都是一個(gè)最根本的福利待遇。對(duì)于外地員工,滾動(dòng)性對(duì)比大,福利待遇可能他們并不計(jì)較,但工資或提成片面要提上去,就我所了解,我們公司的工資片面這兩年并沒(méi)有很大的浮動(dòng),現(xiàn)在物價(jià)上漲得這么厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面
14、),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個(gè)單證員在張家港年薪根本都有3萬(wàn)左右,她是最有可能長(zhǎng)期穩(wěn)定的一個(gè)員工,實(shí)實(shí)在在地做事,公司需要這樣的人,穩(wěn)定才有進(jìn)展。銷(xiāo)售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對(duì)于業(yè)務(wù)勞績(jī)好的,除了提成外賦予適當(dāng)?shù)馁p賜,不管是錢(qián)還是物,對(duì)于員工來(lái)說(shuō),需要得到的是公司的斷定。小石:放大他的權(quán)力,他是銷(xiāo)售部經(jīng)理,需要有一個(gè)經(jīng)理該有的權(quán)力和嚴(yán)肅,他才是公司真正的二把手。付剛:俗話說(shuō),機(jī)器上假設(shè)少了一個(gè)螺絲釘,就不能正常地運(yùn)轉(zhuǎn),千萬(wàn)不要小看這個(gè)螺絲釘?shù)臍饬Γ秳偸莻€(gè)做事分外留心專(zhuān)心并重情義的人,他有養(yǎng)家的負(fù)擔(dān),公司要看到并理解這一方面,單純的工資并不能解決他的困難,他也不是就那么點(diǎn)工資就會(huì)得志的。我認(rèn)為,只有讓員工覺(jué)得有空間去進(jìn)展, 才會(huì)讓他們真正地容許去做事,建議讓他往銷(xiāo)售那一方面去學(xué)習(xí)和進(jìn)展。 員工辭職申請(qǐng)書(shū) 篇8 研究所人事處: 我于XXX年從某化工學(xué)院畢業(yè)后調(diào)配到本所,現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛(ài)人長(zhǎng)期兩地生活等實(shí)際困難,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職,調(diào)回家鄉(xiāng)工作的苦求。 我的家鄉(xiāng)在省縣。父親現(xiàn)年七十三歲,于1979年患半
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