三一重工公司員工培訓

1、培訓理念1、培訓是企業(yè)提高員工素質、增強員工專業(yè)技能，從而培養(yǎng)企業(yè)核心競爭力的重要途徑；2、培訓是員工實現(xiàn)職業(yè)生涯，獲得任用、提職、晉級或增加報酬的重要條件，也是實現(xiàn)其 人生價值的重要途徑；3、培訓既是員工的權力，也是員工的義務。培訓資源1、2003年公司整合人力資源部培訓辦、營銷公司培訓中心、研究院技術中心的培訓資源， 成立全新的三一重工培訓中心，歸口管理公司所有培訓。2、2003年年初建成培訓300人規(guī)模的現(xiàn)代化培訓中心，以課堂培訓、現(xiàn)場培訓、網(wǎng)絡培 訓、衛(wèi)星培訓等手段，造就一流的三一人才。3、2003年年初建成三一錘煉網(wǎng)，以培訓、學習、發(fā)展為主旨，為員工提供自我學習、 通過網(wǎng)絡參加培訓、

2、獲得職業(yè)化發(fā)展的平臺，為建立三一學習型組織提供有力的支持。4、全力打造司內高水平培訓師資隊伍。著力建立外聘師資的的資源池和課程的信息庫，與 行業(yè)最優(yōu)培訓師資建立密切的業(yè)務往來，通過面授、衛(wèi)星授課等手段讓最優(yōu)課程落戶三一。培訓管理1、制度化管理：對于培訓流程的每一個環(huán)節(jié)，均有相應的制度對其實施計劃控制，以確保 培訓在科學、規(guī)范的環(huán)境下良性運行；2、標準化培訓：對于新招聘員工，通過培訓使其迅速接觸三一文化，感受三一管理理念， 使其成為合格員工，否則予以淘汰；3、差異化培訓：對于在職員工，通過分析其崗位技能水平與崗位技能要求（或標桿企業(yè)相 應崗位的技能要求）之間的差距，確定其個體的培訓需求，從全局角

3、度予以分類培訓，使其崗位 技能水平和綜合素質不斷提升。2005年三一公共培訓課程一覽表培訓 類別培訓項目培訓課程培訓對象總人數(shù)課時總人時時間安 排EMBA部級以上管理人員部級以上管理人員61168102487-12 月入司培訓新員工入司培訓課程重工、重機、汽車新 員工14001171638007-12 月干部培訓干部技能提升公司干部1501218009、11 月班組長培訓職業(yè)素質與管理技能公司班組長2001530007-11 月管理培訓部門協(xié)調與職業(yè)化訓練辦公室管理人員150710508-11 月技工培訓考核各工種技能要求技術工人10006600010-12 月外派培訓按萬案優(yōu)秀員工109-1

4、2 月講師培訓培訓發(fā)展與技術內部講師1001212008-10 月研發(fā)系列講座行業(yè)前景與發(fā)展動態(tài)研發(fā)人員50006300007-12 月8071343217098營銷 服務 培訓服務提升 培訓產(chǎn)品排故初、中級服務工程月下 旬操作手來 司培訓泵車、攤鋪機、攪拌站 操作技能客戶9010594507、9、11月操作手現(xiàn) 場培訓泵車操作技能客戶60563360待定外購件培訓油泵、發(fā)動機、底盤中、高級服務工程師181262268待定服務崗前 培訓泵送產(chǎn)品新入司服務工程師302106300待定冬季培訓泵送、路機北方地區(qū)服務工程師604202520012 月/06年元月營銷崗前培訓

5、產(chǎn)品知識營銷技能財 務知識營銷政策新入司營銷代表（泵 送、路機）3009002700007、8、9、10、11月營銷崗前培訓產(chǎn)品知識營銷技能財 務知識營銷政策新入司營銷代表（起 重機）207014007、9月營銷崗前培訓產(chǎn)品知識營銷技能財 務知識營銷政策新入司營銷代表（挖 掘機）4010542007、9月營銷提升 培訓營銷技能、產(chǎn)品知識更 新所有產(chǎn)品營銷代表4803781814407-12 月營銷經(jīng)理 培訓管理技能分公司經(jīng)理542111349月12922734552772財務 培訓財務培訓財務制度與核算規(guī)范財務本部在長人員603621606-12 月財務培訓財務制度與核算規(guī)范財務本部駐外會計5

6、01890010月財務培訓財務管理專題財務本部在長人員6063606-12 月財務培訓企業(yè)內控專題財務本部在長人員6063606-12 月財務培訓稅收籌劃專題財務本部在長人員6063606-12 月財務培訓預算管理專題財務本部在長人員6063606-12 月財務培訓會計基礎工作規(guī)范/出 納實務/相關制度/法律 法規(guī)等專職出納員6018108010410965580審計 培訓申計培訓最新會計法規(guī)財務審計人員114447月審計培訓內控制度知識全體人員3282568月審計培訓系統(tǒng)安全及網(wǎng)絡安全培 訓中層領導及技術人員232649月審計培訓物流與供應鏈管理采購審計483210月審計培訓監(jiān)察相關知識和技

7、巧行政監(jiān)察員584011月審計培訓工程結算、工程造價、 清單報價繼續(xù)教育培訓基建審計/基建監(jiān)察483212月5868468生產(chǎn) 管理 培訓生產(chǎn)管理 培訓培訓統(tǒng)計與分析工段長以上301648010月生產(chǎn)管理 培訓團隊建設班組長以上管理人員60424011月生產(chǎn)管理 培訓中層管理人員執(zhí)行力工段長以上2582009月生產(chǎn)管理 培訓參觀優(yōu)秀企業(yè)現(xiàn)場管理 和生產(chǎn)運作管理人員203672010-11 月生產(chǎn)管理優(yōu)秀制造部業(yè)現(xiàn)場輪訓冷作與裝配班組長202448011-12 月培訓生產(chǎn)管理 培訓檢驗技能與意識檢驗員204807-12 月生產(chǎn)管理 培訓班組質量改善班組長504824007-12 月生產(chǎn)管理 培訓

8、質量管理培訓管理、技術人員50105008-12 月生產(chǎn)管理 培訓班組長技巧提升班組長1861089月生產(chǎn)管理 培訓如何進行班組建設調度及各班組長2582007 月12月3181645408rir普研發(fā)培訓PDM培訓新入司研發(fā)人員100252500研發(fā)培訓專用控制器技術培訓所有電氣工程師4062408月研發(fā)培訓傳感器技術培訓所有電氣工程師40624010月研發(fā)培訓液壓配管知識建機所研發(fā)人員426252待定研發(fā)培訓產(chǎn)品知識交互培訓液控所研發(fā)人員81512010、11月研發(fā)培訓MRPII知識培訓工藝工程師1049490待定研發(fā)培訓工裝模具知識工裝工程師1514210待定研發(fā) 培訓研發(fā)培訓壓路機產(chǎn)品

9、知識及相關 專業(yè)知識壓路機研發(fā)人員6201207-12 月研發(fā)培訓專利基本知識與信息檢 索所有研發(fā)人員2001428007月研發(fā)培訓全國專利試點單位專利 工作負責人培訓123238月研發(fā)培訓汽車強制性標準研發(fā)人員12078407月研發(fā)培訓企業(yè)標準體系講座相關研發(fā)人員與管理 人員8014112010月研發(fā)培訓產(chǎn)品設計圖樣說明標準化員與研發(fā)人員3006180011月研發(fā)培訓修訂后計量體系文件宣貫兼職計量員與量具管 理員60636011月研發(fā)培訓覆蓋件模具設計模具研發(fā)人員12101207-9月研發(fā)培訓覆蓋件模具數(shù)控加工模具研發(fā)人員，數(shù)控 操作員2081607-9月研發(fā)培訓掃描，反求設計模具研發(fā)人員1

10、2101207-10 月研發(fā)培訓標準化培訓工程師3041209/11 月109624311635信息 化培 訓信息化培 訓水晶報表相關IT人員及業(yè)務 人員50157508月信息化培 訓ITIL服務管理培訓全體IT人員203608月信息化培 訓J2EE開發(fā)技術培訓軟件開發(fā)人員5351759月信息化培 訓IT服務與外包全體IT人員20816010月信息化培 訓IT產(chǎn)品與技術培訓全體IT人員20816011月信息化培 訓信息安全防范技術知識計算機用戶13301.519956 月-10月信息化培 訓安全技術培訓安全技術人員、相關IT人員2071407月信息化培 訓采購作業(yè)信息管理流程與ERP操作商務本

11、部業(yè)務員303907月信息化培 訓OA培訓新入司員工2003600每月信息化培 訓信息安全知識培訓新入司員工2003600每月信息化培 訓企業(yè)信息化知識培訓新入司員工2003600每月信息化培電腦基本操作及維護計劃、調度、質檢、203608月訓機修211592.55390商務 培訓商務培訓招標流程分析重工內部商務人員801296010月商務培訓采購分析工具重工內部商務人員80129609月商務培訓商務流程程序培訓重工內部商務人員801296012月商務培訓商務部門推行BAANERP新查詢功能培訓重工內部商務人員80648011月商務培訓ERP與數(shù)據(jù)庫重工內部商務人員8064808月商務培訓商務

12、廉潔、自律重工內部商務人員80324012月商務培訓商務禮儀申請增加移動車輛權限人員80324012月560544320三合 一培 訓三合一培訓機動車輛相關知識培訓新入司先上崗未培訓 員工402807月三合一培訓安全知識培訓車間負責人、班組長602120待定三合一培訓安全制度學習車間負責人、班組長6021208月三合一培訓6S相關知識培訓車間負責人、班組長60212010月三合一培訓質量管理工具制造、質保管理人員3572458月三合一培訓6S基礎知識制造、質保管理人員35724510月三合一培訓質量成本官理制造、質保管理人員35414012月三合一培訓質量管理知識講座-先 進的質量管理方法管理

13、人員601696010月三合一培訓質量管理工程師（中級）質量工程師332969月三合一培訓換版體系文件宣貫量具使用人、計量管 理員3008240010月三合一培訓安全知識講座部門員工11022207三合一培訓6S知識講座車間員工11022208三合一培訓6S培訓2005年4月份以后入司人員5021007月三合一培訓安全管理及操作規(guī)程相關員工2501025007 月-10月三合一培訓質量體系質檢員、調度、各班 組長303907月三合一培訓QC手法運用質檢員、調度、各班 組長303907月12681047746技工 培訓技工培訓氣囊知識講座車間員工173517技工培訓識圖基礎車間員工3931177技工培訓緩速器知識講座車間員工173518技工培訓底盤氣路知識車間員工173519技工培訓輪胎動平衡講座車間員工1735111技工培訓總裝車間工藝車間員工38622811技工培訓輪胎拆裝機講座車間員工175851216226634其他 培訓倉儲培訓現(xiàn)代物流管理知識倉庫全員1