小學(xué)第一學(xué)期上學(xué)期秋季教務(wù)處工作總結(jié)31

1、在上級有關(guān)部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下，在學(xué)校各部門的共同配合下，教務(wù)處把工作重點放在了“明確職責(zé)，完善制度，科學(xué)管理，熱情服務(wù)”這十六個字上，以“規(guī)范教學(xué)管理，狠抓教學(xué)質(zhì)量”為中心，經(jīng)過教務(wù)處全體結(jié)如下：一、規(guī)范教務(wù)處的常規(guī)管理、完善各項規(guī)章制度俗語說“沒有規(guī)矩不成方圓”，一個學(xué)校、一個部門沒有行之有效的規(guī)章以下工作：1更加規(guī)范、合理。2、規(guī)范學(xué)校的學(xué)籍管理制度，規(guī)范學(xué)籍辦理程序，準(zhǔn)確記錄學(xué)生檔案資料，使學(xué)校的學(xué)籍管理更加規(guī)范、合理、科學(xué)、準(zhǔn)確。3、進一步鞏固和加強了教務(wù)處教研組長班主任任課教師的教學(xué)質(zhì)量管理和監(jiān)控體系。4質(zhì)量考核獎勵等方案，進一步提高了教師的工作積極性。5、完成學(xué)生體質(zhì)健康

2、信息上報工作。6、進一步加強教務(wù)處工作作風(fēng)建設(shè)，形成分工明確、團結(jié)協(xié)作的氛圍。二、加大教師培養(yǎng)，注重師資隊伍建設(shè)為教學(xué)骨干。同時，學(xué)校還派出部分領(lǐng)導(dǎo)、教師外出學(xué)習(xí)取經(jīng)，對提高我校的教學(xué)質(zhì)量起到了推波助瀾的作用。1、充分發(fā)揮校內(nèi)骨干教師的模范帶頭作用，全面提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。的成長速度明顯好于往年。2、派出教師參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)觀摩。學(xué)習(xí)先進管理和教學(xué)方法。3、繼續(xù)實行教師業(yè)績考評，達(dá)到以評促教。三、規(guī)范教學(xué)常規(guī)，保證教學(xué)正常秩序徑。重點做好了以下工作：1、繼續(xù)執(zhí)行“教務(wù)處、教研室”二線檢查的辦法，杜絕無教案上課，無抽查，及時糾正，及時處理。其次是期中、期末分別進行全校徹查。而且對每改，并按相關(guān)

3、制度考核。除外，教務(wù)處加大了平時教學(xué)秩序檢查度，發(fā)現(xiàn)無人人上課、遲到等現(xiàn)象，進行嚴(yán)肅處理和經(jīng)濟處罰。對音、體、美、計算機課堂進行了整頓，使教學(xué)秩序井然有序。3、繼續(xù)堅持每學(xué)期各年級期中期末舉行兩次考試，每次考試必須進行質(zhì)量分析，總結(jié)成績、查找問題、落實整改措施，以達(dá)到以考促教、以考促學(xué)、以考促評、以考促練的目的。有力推動了教學(xué)質(zhì)量的提高。4、進一步加強了非統(tǒng)考學(xué)科上課質(zhì)量的管理，嚴(yán)禁教師私自調(diào)課，規(guī)范了室外課的教學(xué)行為。5、進一步規(guī)范了各功能室的管理，樹立服務(wù)育人的思想，為一線教師服好務(wù)。四、以畢業(yè)年級為突破口，進一步提高教學(xué)質(zhì)量安排，教務(wù)處重點做好以下工作：帶畢業(yè)班，優(yōu)化教學(xué)，提高課堂效益。

4、2、加強了對畢業(yè)年級的教學(xué)過程管理。教務(wù)處定期對畢業(yè)年級任課教師題，為師生排憂解難。五、組織開展好社團活動。豐富了校園文化生活。教務(wù)處組織教師精心開展航模、電子琴、書法、泥塑、手工制作、輪滑、花樣跳繩、足球、太極、健身操、腰鼓、國學(xué)經(jīng)典誦讀、棋社等社團活動。1激發(fā)興趣，發(fā)展?jié)撃?，增強信心，促進學(xué)習(xí)的提高。2、教師指導(dǎo)學(xué)生社團，是教師走進學(xué)生心靈世界的重要渠道。在社團活更有利于因材施教，促進學(xué)生全面發(fā)展。3、在指導(dǎo)社團活動中，教師也在不斷探索，得到了鍛煉，獲得了能力和思想的提升。六、存在的不足1設(shè)計，認(rèn)真?zhèn)湔n，要讓社團活動豐富多彩，充滿吸引力；要對學(xué)生活動做具體的指導(dǎo)，讓學(xué)生在活動中有收獲，有提

5、升，有變化。2、隨堂聽課的力度還不夠大。3、對教學(xué)質(zhì)量的提高抓的還不夠扎實。4、家長會大部分只有方案,沒有落實,班主任在家校聯(lián)系上還不夠熱情。5、體育等活動課程、大型綜合實踐活動、大課間活動組織松散,開展不夠扎實。6、校本教研開展不夠?qū)嵲?水平還不夠高。7、教師業(yè)務(wù)水平整體還不是很高,特別是計算機應(yīng)用水平亟待提高。8,輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)業(yè),指導(dǎo)學(xué)生參加競賽活動等方面整體積極性不高。七、未來工作展望信心，精心策劃全校教學(xué)計劃，落實各階段工作，及時改進發(fā)現(xiàn)的問題，提高管理效能，為實現(xiàn)新目標(biāo)而不懈努力。1、加強教學(xué)常規(guī)的管理力度，進一步扭轉(zhuǎn)教師的教育觀念。2、教師的教學(xué)質(zhì)量評價獎懲方案，還要進一步探索并加以完善。3、積極聯(lián)系兄弟學(xué)校，橫向比較了解自身不足，采取針對性措施以期做得更好。4、針對畢業(yè)班當(dāng)前的實際情況，應(yīng)采取一些行之有效的特別措施。5、轉(zhuǎn)差工作落實到實處，爭取我校更好的口碑?？傊?/p>