輕工職業(yè)學(xué)院突發(fā)事件的處理原則

1、輕工職業(yè)學(xué)院突發(fā)事件的處理原則為了積極有效地預(yù)防和處理校園突發(fā)事件，維護(hù)學(xué)院正常教學(xué)、科研、生活秩序，保障師生安全，特制定突發(fā)事件的處理原則：要堅(jiān)持“預(yù)防為主、及早報(bào)告、控制局面、依法果斷處理”的原則，要堅(jiān)持“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”與“一票否決”、“責(zé)任追究”的原則。一、預(yù)防為主的原則堅(jiān)持預(yù)防為主的原則，通過主動(dòng)了解師生的思想狀況及其在學(xué)習(xí)、生活方面存在的問題，特別是容易導(dǎo)致突發(fā)事件的隱患和問題，及早、認(rèn)真地給予解決，防患于末然。1、各部門要大力加強(qiáng)思想政治工作加強(qiáng)三情（政情、社情、敵情）教育，穩(wěn)定教育和普法教育。積極開展?fàn)巹?chuàng)“安全文明單位”活動(dòng)。2、要強(qiáng)化信息預(yù)測(cè)及傳報(bào)工作各部門都要建立健全自己的信

2、息隊(duì)伍，信息員要有責(zé)任區(qū)，要能發(fā)揮作用。要提高信息員的政治敏感性和預(yù)測(cè)能力，能夠發(fā)現(xiàn)、善于發(fā)現(xiàn)工作中存在的深層次問題和傾向性問題。及早反映各種容易引發(fā)不穩(wěn)定的各種因素和問題，以便能及早加以解決。3、做好提前疏導(dǎo)和民調(diào)工作各部門要建立健全民調(diào)小組，發(fā)揮部門民調(diào)小組的作用，及時(shí)化解部門內(nèi)部的各種矛盾。采取各種措施，防止矛盾激化，避免一切不穩(wěn)定的事件發(fā)生。4、經(jīng)常關(guān)心群眾生活，及時(shí)整改工作中的問題各級(jí)干部要主動(dòng)關(guān)心和反映廣大師生的實(shí)際問題，提高工作效率，為師生員工辦實(shí)事，接受師生員工的監(jiān)督，改善服務(wù)態(tài)度。各部門要經(jīng)常檢查自身的工作，及時(shí)排除隱患與漏洞，避免由于工作疏忽或失誤而諉發(fā)突發(fā)事件。5、加強(qiáng)校

3、園治安和周邊環(huán)境的治理，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的監(jiān)控和思想轉(zhuǎn)化，加強(qiáng)外來(lái)人員嚴(yán)格管理，避免各種非法串聯(lián)活動(dòng)。6、加強(qiáng)值班、值宿工作，保衛(wèi)處、學(xué)生處及后勤值班要認(rèn)真巡查，切實(shí)履行職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與當(dāng)晚值班的巡邏隊(duì)聯(lián)系。7、針對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻形勢(shì)，要特別警惕下列易引發(fā)突發(fā)事件的情況：（1）校園內(nèi)發(fā)生的各類案件使學(xué)生受到侵害，引發(fā)學(xué)生的不滿，產(chǎn)生罷課、罷餐、張貼大小字報(bào)等。（2）由于伙食問題上出現(xiàn)的疏漏和不周導(dǎo)致學(xué)生不滿，采取的過激行為。（3）由于競(jìng)聘上崗、貨幣購(gòu)房、評(píng)職等原因使個(gè)別人不滿，發(fā)生的意外情況。（4）由于學(xué)生間發(fā)生事件及治安問題處理不及時(shí)或處理不當(dāng)造成事態(tài)擴(kuò)大，導(dǎo)致學(xué)生對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不滿。（5）外來(lái)人員干

4、擾和侵害學(xué)生而引發(fā)學(xué)生情緒激憤。（6）各類事故等原因造成學(xué)生的不滿。（7）學(xué)生在酒樓、寢室等公共娛樂場(chǎng)所飲酒過量、行為失態(tài)產(chǎn)生的不安全因素。（8）正常管理方法得不到學(xué)生理解而產(chǎn)生的過激行為。（9）因特殊學(xué)生心理不健康而引發(fā)的異常情況。（10）大型活動(dòng)中發(fā)生的意外事故。（11）頑固分了脫離監(jiān)控而進(jìn)行破壞和搗亂而引發(fā)的事件。（12）畢業(yè)生就業(yè)難或?qū)W(xué)校遺留的不滿情緒而引發(fā)的不穩(wěn)定因素。（13）敵對(duì)勢(shì)力進(jìn)行破壞活動(dòng)而引發(fā)的不穩(wěn)定情況。（14）學(xué)生因各種原因組織上訪、游行等情況。（15）其他方面問題產(chǎn)生的不穩(wěn)定因素。二、及早報(bào)告的原則1、一旦發(fā)現(xiàn)隱患或者發(fā)生突發(fā)事件，一定要及早報(bào)告。2、在敏感期或穩(wěn)定

5、重點(diǎn)時(shí)期，各部門要堅(jiān)持每天情況必報(bào)原則：有事報(bào)事，無(wú)事報(bào)XX。3、各部門要指定傳報(bào)負(fù)責(zé)人及其，學(xué)院保衛(wèi)處具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，有重大問題及時(shí)上報(bào)學(xué)院應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，特殊情況直接報(bào)學(xué)院保衛(wèi)處。4、決不允許出現(xiàn)隱滿不報(bào)（超過2小時(shí)）、遲報(bào)（超過30分鐘），以及誤報(bào)的情況。5、在穩(wěn)定重點(diǎn)時(shí)期，若發(fā)現(xiàn)信息不暢，將追究有關(guān)人員的責(zé)任。三、控制局面，依法果斷處理的原則1、發(fā)生突發(fā)事件后，責(zé)任部門的負(fù)責(zé)人要第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，控制事態(tài)發(fā)展并逐級(jí)報(bào)告，按領(lǐng)導(dǎo)指示靈活果斷處理有關(guān)問題，將影響或損失降低到最小程度。2、對(duì)由工作方面的原因而發(fā)生的突發(fā)事件要立即檢查，改進(jìn)工作方法，對(duì)學(xué)生提出的合理要求給予圓滿的解答和處理。對(duì)

6、不合理的要求要耐心做好宣傳教育和解釋工作，盡快平息事件苗頭。3、對(duì)發(fā)現(xiàn)的大小字報(bào)，要立即揭除，并拍照留存，對(duì)署名的大小字報(bào)要查明起因，所在部門的負(fù)責(zé)人要及時(shí)做好教育工作。4、發(fā)生學(xué)生罷課、罷餐、靜坐等問題，學(xué)院應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組要迅速組織力量開展工作，摸清情況，提出解決方法。5、對(duì)學(xué)生問題以及外來(lái)人員、家屬等發(fā)生的各類案件而引發(fā)的事件，各部門要協(xié)助公安機(jī)關(guān)盡快查清事實(shí)，及時(shí)處理。四、誰(shuí)主管理誰(shuí)負(fù)責(zé)與一票否決，責(zé)任追究的原則1、應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)學(xué)院的信息和思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)向?qū)W院應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，并向各部門及時(shí)傳達(dá)上級(jí)和學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，與保衛(wèi)處及時(shí)溝通穩(wěn)定情況。2、保衛(wèi)處要掌握全校的信息和思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)及公安機(jī)關(guān)匯報(bào)，并向各部門傳達(dá)上級(jí)和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)人物、外來(lái)人員的監(jiān)控；負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)聯(lián)系，清理整治校內(nèi)及校園周邊的治安秩序，協(xié)助公安盡快查清各類案件。3、院黨委、各黨總支、院工會(huì)負(fù)責(zé)掌握全院職工的思想動(dòng)態(tài)，做好教育宣傳工作和調(diào)節(jié)工作。4、學(xué)院學(xué)生處、團(tuán)委負(fù)責(zé)全院學(xué)生、學(xué)生會(huì)和學(xué)生社團(tuán)組織的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)與各系部、保衛(wèi)處溝通信息，協(xié)助基層做好學(xué)生穩(wěn)定工作。5、各部門負(fù)責(zé)人掌握本部門的師生員工的思想動(dòng)態(tài)，管好自己的人，辦好自己的事，全院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)