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1、第3頁共3頁2022年在五四青年節(jié)青年干部座談會上的發(fā)言成長是美好的,但與此同時,成長也是痛苦的。說它美好,是因為我們能夠在成長中不斷充實,日益強(qiáng)大;說它痛苦,是因為我們的成長,時常會伴隨著淚水與無奈,悲傷與迷茫。從學(xué)校到工作崗位,青年人在成長過程中會遇到很多人,經(jīng)歷很多事。在此過程中,我們會為自己的進(jìn)步而開心,也會為自己的失誤而懊惱。對我來說,一路走來感觸最大的兩點(diǎn)就是感恩和初心,感恩讓我成長的每一個人,不忘初出校園時的那份追求夢想和進(jìn)步的初心??偨Y(jié)自己的成長經(jīng)歷,我認(rèn)為青年人無論是在生活中還是在工作中都要爭當(dāng)三好青年:第一是要有好心態(tài)。良好的心態(tài)是干部健康成長的重要前提,有句話說得好:雞蛋

2、從外打破,是食物,從內(nèi)打破,是生命。人生,從外打破,是壓力;從內(nèi)打破,是成長。是否成長,如何成長,就是靠成長過程中遇到的一個個人,一件件事來決定的,要戒躁氣接地氣講正氣;要端正心態(tài)、擺正位置;要在思想上練內(nèi)功,在工作中干實事。第二是要當(dāng)好學(xué)生。這里我想和是在工作中有一個亙古不變的道理,即處處留心皆學(xué)問。無論是從事研究工作還是行政工作,無論是在基層還是機(jī)關(guān),只要仔細(xì)體會,可以發(fā)現(xiàn)處處都是知識點(diǎn)。有一種現(xiàn)象叫人人心中有,人人筆下無,我想避免這種狀況發(fā)生的最好方法就是多學(xué)習(xí)、勤思考。第三是要養(yǎng)成好習(xí)慣。記得第一次聽黃主任講話,給我留下印象最深刻的四個字就是嚴(yán)管厚愛。其實,嚴(yán)管的過程就是良好工作習(xí)慣養(yǎng)

3、成的過程,一個好的工作習(xí)慣不僅能夠讓自己極大提高工作效率,還能夠盡量避免少犯錯誤。好的工作習(xí)慣也能夠在一定程度上決定著工作進(jìn)度、工作質(zhì)量、工作成效,正所謂磨刀不誤砍柴工。由于時間關(guān)系,我今天的_就到這里。2022年在五四青年節(jié)青年干部座談會上的發(fā)言(二)非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對青年的關(guān)懷和愛護(hù),精心_此次青年干部座談會,充分傾聽青年干部的聲音,為青年干部加油、充電、補(bǔ)鈣。能夠參加這次青年座談會,說明我還年輕,但同時也說明我需要學(xué)習(xí)和成長的空間還很大。剛才聽了其他同事_的工作體會和心歷路程,讓我感觸良多。接下來,我想簡單跟大家談一談青年成長過程中的點(diǎn)滴回憶。成長是美好的,但與此同時,成長也是痛苦的。說它美

4、好,是因為我們能夠在成長中不斷充實,日益強(qiáng)大;說它痛苦,是因為我們的成長,時常會伴隨著淚水與無奈,悲傷與迷茫。從學(xué)校到工作崗位,青年人在成長過程中會遇到很多人,經(jīng)歷很多事。在此過程中,我們會為自己的進(jìn)步而開心,也會為自己的失誤而懊惱。對我來說,一路走來感觸最大的兩點(diǎn)就是感恩和初心,感恩讓我成長的每一個人,不忘初出校園時的那份追求夢想和進(jìn)步的初心??偨Y(jié)自己的成長經(jīng)歷,我認(rèn)為青年人無論是在生活中還是在工作中都要爭當(dāng)三好青年:第一是要有好心態(tài)。良好的心態(tài)是干部健康成長的重要前提,有句話說得好:雞蛋從外打破,是食物,從內(nèi)打破,是生命。人生,從外打破,是壓力;從內(nèi)打破,是成長。是否成長,如何成長,就是靠成長過程中遇到的一個個人,一件件事來決定的,要戒躁氣接地氣講正氣;要端正心態(tài)、擺正位置;要在思想上練內(nèi)功,在工作中干實事。第二是要當(dāng)好學(xué)生。這里我想和是在工作中有一個亙古不變的道理,即處處留心皆學(xué)問。無論是從事研究工作還是行政工作,無論是在基層還是機(jī)關(guān),只要仔細(xì)體會,可以發(fā)現(xiàn)處處都是知識點(diǎn)。有一種現(xiàn)象叫人人心中有,人人筆下無,我想避免這種狀況發(fā)生的最好方法就是多學(xué)習(xí)、勤思考。第三是要養(yǎng)成好習(xí)慣。記得第一次聽黃主任講話,給我留下印象最深刻的四個字就是嚴(yán)管厚愛。其實,嚴(yán)管的過程就是良好工作習(xí)慣養(yǎng)成的過程,一個好的工作習(xí)慣不僅能夠讓自己極大提高工

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