2022年大型會議疫情防控方案7篇

1、2022年大型會議疫情防控方案7篇 方案 疫情，漢語詞語，指疫病的發(fā)生和進展情況。較大范圍內出現的較大型疫情有重癥急性呼吸綜合征（SARS）、甲型H1N1流感及新型冠狀病毒肺炎（Corona Virus Disease 2021，COVID-19）等。以下是我為大家收集的2022年大型會議疫情防控方案7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。 第1篇: 2022年大型會議疫情防控方案 機關各股室，局屬有關單位: 春節(jié)已過，各建筑工地間續(xù)復工。針對春節(jié)后平安生產事故易發(fā)、多發(fā)的特點，為切實做好春節(jié)后復產復工平安生產工作，確保建筑施工平安生產形勢的穩(wěn)定，堅決防范和遏制重大事故發(fā)生，為2021年全縣建筑施工平安

2、生產工作起好步、開好局，特制訂以下工作方案。 一、目的要求 通過全面、深入的要求和檢查，進一步落實建筑施工企業(yè)平安生產主體責任和行業(yè)平安監(jiān)管責任，保證春節(jié)后復產復工的生產平安，嚴厲打擊非法違法建設、生產行為，推動企業(yè)項目進一步健全并落實平安管理各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行平安生產技術規(guī)程和標準，徹底排查治理事故隱患，專心解決平安管理上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。 二、工作重點 (一)高度重視，增強節(jié)后復工復查平安生產工作緊迫感。節(jié)后復產復工階段，多數從業(yè)人員還沉浸在節(jié)日氣氛中，留意力不集中，未完全進入工作狀態(tài)，易導致事故發(fā)生機械設備重新啟動時，容易出現機械、電氣故障，易引

3、發(fā)機械傷人和觸電事故建筑施工企業(yè)普遍存在趕工期、搶進度現象，易引發(fā)建筑施工平安事故。要求充分熟悉復產復工平安生產監(jiān)管工作的重要性，克服盲目樂觀、麻痹大意思想，迅速進入緊張的工作狀態(tài)，切實加強領導，實行有力措施，加強對復產復工企業(yè)平安生產工作的監(jiān)督檢查和指導，確保各項平安措施落實到位，為全年平安生產工作奠定良好基礎。 (二)督促企業(yè)做好復工平安教育培訓和交底，有效提高作業(yè)人員平安意識。春節(jié)過后，建筑施工項目作業(yè)人員流淌大，新招員工多，在復產復工前，必須對全體作業(yè)人員進行平安教育培訓和交底，提高員工平安意識，預防事故發(fā)生，特殊要抓好新招員工和轉崗員工的平安教育。平安教育培訓和交底要有針對性，對于特

4、種作業(yè)人員，必必要求持證上崗，人證全都。 (三)落實責任，嚴格把關，促使復工工作有序開展。為切實做好這段期間的平安生產工作，南縣住建局成立春節(jié)后建筑工地復工復查平安生產工作領導小組，統(tǒng)籌安排節(jié)后復工相關工作： 組 長：洪少順 副組長：張國明 成 員：夏達明 董 明 孟 軍 阮進輝 魏先開 豐建華 夏迪輝 三、平安生產檢查內容 (一)落實建筑企業(yè)平安生產主體責任情況 工程建設參建單位應高度重視節(jié)后復工平安生產工作，專心貫徹有關平安生產指示精神，強化平安生產主體責任，扎實開展節(jié)后平安隱患排查工作，特殊是嚴查關鍵崗位人員不到崗的，不符合平安生產和文明施工條件的工程項目，一律不得復工。 (二)復工前的

5、平安教育培訓和交底情況 針對節(jié)后新進場或轉崗工人較多的特點，各施工企業(yè)必須對全部施工人員進行平安教育培訓和交底，提高從業(yè)人員的平安生產意識，培訓和交底應全面有針對性，并做好有關的書面記錄。未經平安教育和平安技術交底的人員一律不得上崗，杜絕恢復生產過程中發(fā)生各類平安事故。 (三)復工前施工現場平安隱患排查情況 建設、施工、監(jiān)理企業(yè)必須聯合對施工現場進行全面平安檢查，檢查的重點包括：深基坑、高邊坡、腳手架、模板工程、施工用電、大型機械、臨邊防護、現場消防、從業(yè)人員居住及飲食衛(wèi)生平安等是否符合平安生產標準，對發(fā)現問題要即查即改，一一銷號。 四、工作要求 (一)提高熟悉，加強組織領導。緊盯平安生產基礎

6、薄弱、隱患和問題較多的地方，有的放矢，突出重點，切實抓好平安生產自查工作。抓好重點部位的平安生產工作，嚴防群死群傷事故的發(fā)生。要加強防范，把平安生產責任目標的各項工作抓細抓實。 (二)健全工作機制，主動協作聯合執(zhí)法。樂觀主動與有關部門協作，加大查處力度，對于非法違法行為和隱患突出的，要建立健全聯合執(zhí)法機制，形成合力，共同打擊非法違法生產經營活動。 (三)檢查與懲罰相結合。對檢查中發(fā)現的問題，專心梳理，分類排隊，對事故隱患，要制定和落實整改方案，限期解決，對不具備復工平安生產條件強行復工的，要依法依規(guī)嚴厲查處，并按規(guī)定程序上報相關單位不良行為記錄。 第2篇: 2022年大型會議疫情防控方案 春節(jié)

7、已過，各建筑工地間續(xù)復工。針對春節(jié)后平安生產事故易發(fā)、多發(fā)的特點，為切實做好春節(jié)后復產復工平安生產工作，確保建筑施工平安生產形勢的穩(wěn)定，堅決防范和遏制重大事故發(fā)生，為2021年全縣建筑施工平安生產工作起好步、開好局，特制訂以下工作方案。 一、目的要求 通過全面、深入的要求和檢查，進一步落實建筑施工企業(yè)平安生產主體責任和行業(yè)平安監(jiān)管責任，保證春節(jié)后復產復工的生產平安，嚴厲打擊非法違法建設、生產行為，推動企業(yè)項目進一步健全并落實平安管理各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行平安生產技術規(guī)程和標準，徹底排查治理事故隱患，專心解決平安管理上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。 二、工作重點 (一)

8、高度重視，增強節(jié)后復工復查平安生產工作緊迫感。節(jié)后復產復工階段，多數從業(yè)人員還沉浸在節(jié)日氣氛中，留意力不集中，未完全進入工作狀態(tài)，易導致事故發(fā)生機械設備重新啟動時，容易出現機械、電氣故障，易引發(fā)機械傷人和觸電事故建筑施工企業(yè)普遍存在趕工期、搶進度現象，易引發(fā)建筑施工平安事故。要求充分熟悉復產復工平安生產監(jiān)管工作的重要性，克服盲目樂觀、麻痹大意思想，迅速進入緊張的工作狀態(tài)，切實加強領導，實行有力措施，加強對復產復工企業(yè)平安生產工作的監(jiān)督檢查和指導，確保各項平安措施落實到位，為全年平安生產工作奠定良好基礎。 (二)督促企業(yè)做好復工平安教育培訓和交底，有效提高作業(yè)人員平安意識。春節(jié)過后，建筑施工項目

9、作業(yè)人員流淌大，新招員工多，在復產復工前，必須對全體作業(yè)人員進行平安教育培訓和交底，提高員工平安意識，預防事故發(fā)生，特殊要抓好新招員工和轉崗員工的平安教育。平安教育培訓和交底要有針對性，對于特種作業(yè)人員，必必要求持證上崗，人證全都。 (三)落實責任，嚴格把關，促使復工工作有序開展。為切實做好這段期間的平安生產工作，南縣住建局成立春節(jié)后建筑工地復工復查平安生產工作領導小組，統(tǒng)籌安排節(jié)后復工相關工作： 組 長：洪少順 副組長：張國明 成 員：夏達明 董 明 孟 軍 阮進輝 魏先開 豐建華 夏迪輝 三、平安生產檢查內容 (一)落實建筑企業(yè)平安生產主體責任情況 工程建設參建單位應高度重視節(jié)后復工平安生

10、產工作，專心貫徹有關平安生產指示精神，強化平安生產主體責任，扎實開展節(jié)后平安隱患排查工作，特殊是嚴查關鍵崗位人員不到崗的，不符合平安生產和文明施工條件的工程項目，一律不得復工。 (二)復工前的平安教育培訓和交底情況 針對節(jié)后新進場或轉崗工人較多的特點，各施工企業(yè)必須對全部施工人員進行平安教育培訓和交底，提高從業(yè)人員的平安生產意識，培訓和交底應全面有針對性，并做好有關的書面記錄。未經平安教育和平安技術交底的人員一律不得上崗，杜絕恢復生產過程中發(fā)生各類平安事故。 (三)復工前施工現場平安隱患排查情況 建設、施工、監(jiān)理企業(yè)必須聯合對施工現場進行全面平安檢查，檢查的重點包括：深基坑、高邊坡、腳手架、模

11、板工程、施工用電、大型機械、臨邊防護、現場消防、從業(yè)人員居住及飲食衛(wèi)生平安等是否符合平安生產標準，對發(fā)現問題要即查即改，一一銷號。 四、工作要求 (一)提高熟悉，加強組織領導。緊盯平安生產基礎薄弱、隱患和問題較多的地方，有的放矢，突出重點，切實抓好平安生產自查工作。抓好重點部位的平安生產工作，嚴防群死群傷事故的發(fā)生。要加強防范，把平安生產責任目標的各項工作抓細抓實。 (二)健全工作機制，主動協作聯合執(zhí)法。樂觀主動與有關部門協作，加大查處力度，對于非法違法行為和隱患突出的，要建立健全聯合執(zhí)法機制，形成合力，共同打擊非法違法生產經營活動。 (三)檢查與懲罰相結合。對檢查中發(fā)現的問題，專心梳理，分類

12、排隊，對事故隱患，要制定和落實整改方案，限期解決，對不具備復工平安生產條件強行復工的，要依法依規(guī)嚴厲查處，并按規(guī)定程序上報相關單位不良行為記錄。 第3篇: 2022年大型會議疫情防控方案 為保障在校師生健康平安,扎實做好疫情防控宣傳引導工作,深入貫徹落實省、市關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署,進一步落實各項防控措施,現將有關宣傳教育工作安排如下: 一、切實提高熟悉。 堅決貫徹落實黨中央、市委市政府、教育局關于做好疫情防控的指示精神和部署要求 ,以人為本,堅持底線思維,切實做好我校針對防控的各個環(huán)節(jié)、各類情況的宣傳工作,并提前做好宣傳預案,廣泛普及新型冠狀病毒肺炎疫情科普知識,實效提高

13、師生、家長的防范意識,提升新型冠狀病毒疫情防控的自覺性、主動性,堅決遏制疫情在我校及師生中擴散。 二、宣傳教育工作原則 堅持統(tǒng)一領導，突出重點，科學防治快速反應，有效處理把握正確的輿論導向，把握輿論的主動權，加大宣傳力度、宣傳頻次和宣傳面。提高廣闊師生的自我防范意識，引導學生主動防控、科學防控。共同預防疫情在我校的發(fā)生。 三、組織體系及職責 組長：XXX 副組長：XX 組員：XX 各班班主任。 平安防疫工作是我校當前和長期的重點，我校成立疫情宣傳教育工作領導小組，負責領導和指揮疫情宣傳教育工作。領導小組通過線上線下的向老師、學生、家長發(fā)布消息，解疑解惑。根據要求準時向上級部門匯報工作。 四、抓

14、住關鍵環(huán)節(jié),確保疫情防控宣傳全掩蓋。 (一)學校通過各種方式途徑向學生、家長宣傳相關政策制度,推送或發(fā)放有關宣傳信息到每個家庭,確保家喻戶曉、人人皆知。 教職員工十必須： 1.必須嚴格履行防控責任。學校主要領導為第一責任人，分管領導為直接責任人，各部門負責人、班主任(輔導員)、老師各司其職，各負其責。 2.必須熟悉疫情防控流程。自覺接受疫情防控檢查，提升自身應急處置能力。 3.必須做好課堂防控教育。講授防控知識，宣傳先進事跡，開展生命教育、健康教育、愛國主義教育。 4.必須做好教學工作。統(tǒng)籌在線教學與開學后教學工作的有效連接。 5.必須規(guī)范教學行為。嚴格遵守師德師范，做到不違規(guī)補課。 6.必須

15、照實報告出行動態(tài)。教職員工完整正確準時報告出行方式、出行軌跡等。 7.必須準時報告健康狀況。主動檢測體溫，照實填報健康狀況信息登記表，發(fā)現異常立即上報。 8.必須做好日常防護。保持良好生活習慣，勤洗手、戴口罩。 9.必須遵守就餐管理規(guī)定。分散用餐、避開集中。 10.必須做到非必要不外出。不參加非必要的外出旅行和會議、活動，主動遠離人人員密集場所。 學生六做到： 1.學生做到疫情期間削減外出、不走親訪友，不去人員密集場所。在校科學佩戴口罩，保持良好生活習慣，勤洗手，不隨地吐痰。 2.學生做到在校期間樂觀協作疫情排查，主動報告信息，校內住宿學生不得擅自離校。校外住宿學生要主動報告體溫及個人健康狀況

16、。 3.學生做到分時錯峰用餐、洗浴。進入食堂前做好體溫檢測，排隊、就坐保持平安距離，固定座位，不面對面就餐。在校有序錯時洗浴。 4.學生做到實習期間照實報告行程和健康狀況，做好個人防護，不得擅自離開校外實習實訓地點。 5.學生做到堅持體育熬煉，留意用眼衛(wèi)生，保證充足睡眠時間，提高身體免疫力。 6.學生做到不信謠不傳謠不造謠。主動通過主流媒體了解疫情防控動態(tài)和防控知識，樂觀應對。 家長四做好： 1.家長應做好對孩子健康狀況動態(tài)監(jiān)測，如遇情況，準時上報，準時處置。2.家長應做好教育孩子不參加社會辦學機構舉辦的聚集性活動。 3.家長應做好點對點接送孩子，即接(送)即走。放學后直接回家，不去人員聚集場

17、所。 4.家長應做好乘坐公共交通工具接送孩子的平安防護。 (二)在教學樓內、外顯著位置廣泛張貼疫情普宣傳知識海報, 制作懸掛宣傳條幅，通過警示提醒學生什么是新型冠狀病毒、新型冠狀病毒感染肺炎的傳播途徑、被感染后都會有哪些癥狀、新型冠狀病毒感染癥狀與流感的區(qū)分、判定親密接觸者的標準是什么、如何正確洗手、怎樣正確佩戴口罩等等來提高防范意識。 (三)開學后通過舉辦校園宣傳欄、班會、愛國衛(wèi)生運動等活動保持校園、教室、家庭等環(huán)境清潔和良好通風狀態(tài)通過校園廣播、晨會LED滾動屏幕播放：公眾如何做好個人預防、使用后的口罩如何處理、如何科學應對疫情帶來的恐慌、如何增強免疫力做好其他防護等強化宣教，不斷根據公告

18、完善宣傳內容，形成良好的校園防護氛圍。 第4篇: 2022年大型會議疫情防控方案 為專心落實建筑工地疫情防控工作，進一步加強網格化、地毯式管理，便利準時把握、了解并處置，根據蕪湖市人民政府辦公室關于利用網格化做好新型冠狀病毒防控工作的通知，決定對市區(qū)建筑工地疫情防控工作實施網格化管理責任制。結合工作實際，經討論特制定建筑工地疫情防控網格化管理實施方案。 一、工作原則 為保障疫情防控工作，專心落實中央、省、市關于疫情防控的要求和部署，根據“管行業(yè)必須管平安、管業(yè)務必須管平安、管生產經營必須管平安”的原則，建立健全防控責任體系，明確職責任務，加強市、區(qū)及企業(yè)、現場聯防聯控，強化網格責任落實，切實落

19、實疫情防控主體責任、監(jiān)管責任、屬地責任，實現疫情的有效防控。 二、組織領導 在市住建局的統(tǒng)一領導下，市建管處成立建筑工地復工防控新型冠狀病毒防控工作網格化管理領導小組，組長由處主要領導楊峰擔任，統(tǒng)一指揮、協調全市各區(qū)復工建筑工地新型冠狀病毒防控工作。下設鏡湖區(qū)防控組、弋江區(qū)和三山區(qū)、大橋開發(fā)區(qū)防控組、鳩江區(qū)防控組、鳩江區(qū)(江北)及江北集中區(qū)防控組，以及應急組等五個小組，詳細負責轄區(qū)內建筑工地復工疫情防控和平安生產核查工作。 組長：楊峰 五個防控小組： (一)鏡湖區(qū)防控組 組長：張大斌 副組長：孫彬 成員：汪洋、昂凱 (二)弋江區(qū)和三山區(qū)、大橋開發(fā)區(qū)防控組 組長：牛義 副組長：謝才俊 成員：邱浩

20、、羅慶、洪靖濤、張浩凌 (三)鳩江區(qū)防控組 組長：蔡瑾 副組長：王銳 成員：陳磊、孫良松 (四)鳩江區(qū)(江北)及江北集中區(qū)防控組 組長：謝磊 副組長：周建棟 成員：丁勝、劉濤濤 (五)應急組 組長：謝磊 成員：陳逸梅、伍娟、林起勇 三、完善制度，加強落實 1、擬復工工地一律報備。疫情防控期間，各項目建設、監(jiān)理、施工單位(專業(yè)分包、勞務企業(yè)等納入總包管理)及其他單位等，統(tǒng)一對項目的開(復)工時間、從業(yè)人員的數量、來源、施工隊伍的組織、應對疫情防控的措施等制定相應的預案，擬進場人員信息登記清單，物資保障情況，報至屬地政府防疫部門、住建部門及市建管處備案。切實履行防疫工作的企業(yè)主體責任，形成信息報送

21、、平安防范、應急處置等工作機制。 2、落實全員責任。完善疫情防控的責任體系，各企業(yè)成立以主要負責人為第一責任人的企業(yè)疫情防控領導工作小組。建設單位主要負責人對施工現場疫情防控負總責，施工總包單位對其施工人員和施工現場管理負責，監(jiān)理單位做好監(jiān)管、指導。建立企業(yè)、項目部、班組三級防控機制，細化責任體系，詳細到人，加強全員管理。建立“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控責任體系，明確各層級的責任。 3、嚴格現場復工條件核查。制定建筑工地疫情防控和平安生產檢查細則，由各組長帶隊，與屬地政府有關防疫部門、建設主管部門，對比內容逐項細致開展核查。重點是各項目參建單位應建立企業(yè)返崗職工信息登記，防疫物資保障、環(huán)境

22、衛(wèi)生條件、工地封閉管理等。不符合要求的一律不得復工。 各建筑工地湖北、浙江、廣東以及合肥、阜陽等省內確診病例較多地區(qū)的人員，在疫情未有效解除前不得返回蕪湖。 4、做好日常監(jiān)測。為加強疫情防控，提高日常管理質量，各項目參建單位應加強對職工進行日常監(jiān)測。項目工地現場只保留一個出入口，做好24小時人員值班值守，配備體溫檢測等基本設備，對進出口人員及車輛進行檢測，做好進出人員需佩戴口罩、手套等防護物品檢查，加強工地內部日常消毒監(jiān)測。各參建單位每日對所屬人員的身體健康狀況(體溫、咳嗽、乏力、肌肉酸痛等)進行監(jiān)測，建立全部人員每日監(jiān)測記錄臺賬。 5、做好人員分散管理。為最大程度保障新型冠狀病毒疫情不擴散，

23、各項目參建單位突出抓好三個環(huán)節(jié)： (1)全員全時佩戴口罩 (2)分時段供餐、分散用餐，不得多人在室內同時用餐 (3)不得集體住宿。 6、周密部置，做好聯防聯控。一是加強工地內部管理，施工總承包單位負總責，其他有關單位協作做好防疫工作。二是督促企業(yè)完善制度，將建筑工地疫情防控工作統(tǒng)一納入屬地管理，聽從屬地管理部門的統(tǒng)一調度指揮，各防控組做好協作。三是做好市、區(qū)兩級部門聯動，定期向屬地防疫部門和街道反饋建筑工地疫情動態(tài)信息，便利屬地把握詳細情況。四是提前與屬地防疫部門協商，明確就近收治醫(yī)院。 7、應急處置。各項目參建單位應建立疫情防控的應急管理制度，一旦發(fā)現單位人員出現體溫異常、咳嗽等現疑似癥狀，

24、立即實行措施，準時報告屬地防疫部門、住建部門和市建管處。第一時間做好隔離觀察，準時送院診治，并協作對親密接觸者實行應急防護措施，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早處置。 四、工作要求 1、加強每日報告。各建筑工地應根據要求，對當日的監(jiān)測情況進行匯總上報至市建管處各防控組，遇到緊急情況，準時上報。 2、開展巡查檢查。復工期間，各防控組聯合屬地住建部門不定期到建設工地就疫情防控開展巡查檢查，確保各項防控、平安生產工作到位。 3、加強平安管理。各建筑工地應確保工程復工后的生產平安，加強現場人員平安教育、交底及檢查、驗收工作，對存在的平安隱患準時整改消除。 4、落實責任追究。各單位應高度重視疫情防控工作，

25、嚴格根據各項制度履職盡責。一旦發(fā)現有疑似或確診新型冠狀病毒人員，企業(yè)遲報、瞞報、謊報的，對相關企業(yè)和責任人進行問責，追究其相關責任。情節(jié)嚴重的，移送司法機關處理。第5篇: 2022年大型會議疫情防控方案 各經濟開發(fā)園區(qū)和廣闊企業(yè)： 根據中央和省、市、區(qū)有關復工復產的要求，在疫情防控期間，請各園區(qū)和廣闊企業(yè)專心落實聯防聯控、群防群控職責，協作做好以下重點事項： 一、園區(qū)防控措施 1.出入管理。全部進入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進行體溫檢測，并樂觀協作園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間，外賣人員一律不得進入園區(qū)。 2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設專人值守測量體溫，凡體溫超過37.3、未

26、正確佩戴口罩、重點區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不協作檢查的人員禁止進入。同時，建議園區(qū)在員工進入辦公區(qū)域時，由園區(qū)進行體溫檢測。 3.樓宇管理。園區(qū)將對公共區(qū)域進行每日2次的消毒防疫在公共部位集中設置“廢棄口罩存放箱”，張貼明顯標識，每日由保潔員集中處理。 二、企業(yè)防控措施 1.企業(yè)防控機制。請企業(yè)自覺落實疫情防控單位主體責任，建立企業(yè)單位法人或主要負責人任組長的疫情防控領導小組，周密制定疫情防控措施和應急預案，建立“一員一檔”，并嚴格落實執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗，在做好疫情防控工作的前提下，有序組織復工復產建議結合各自實際實行彈性工時、遠程辦公、居家辦公等措施。 2.企業(yè)人員管理

27、。對有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工，請企業(yè)企業(yè)加強關心溝通聯系，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企對有以上情況并已經抵企的員工，督促其準時聯系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等，實行居家或集中隔離醫(yī)學觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間，對外地(國)返企同時實行不少于14天的隔離防控措施。 3.防疫物資管理。請企業(yè)切實關注員工的身體健康狀況，盡可能做好相關防疫物資(口罩、體溫檢測儀、消毒劑等)配備。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作，確保平安存放及使用。 4.辦公場所管理。復工前，請企業(yè)對工作場所進行消毒處理，并確保每日消毒。進入企業(yè)請佩帶口罩，對上班員工做到每日2次體溫檢測，并

28、做好記錄。企業(yè)自身有班車運營的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎工作。建議線上會議溝通工作，削減集中開會。如需開會，必須佩戴口罩，入會議室前洗手消毒，掌握時長，室內通風排濁。 5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應佩戴口罩，進入辦公區(qū)前先檢測體溫，確定有無重點疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常，方可進入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間，建議企業(yè)盡量削減安排員工外出以及出差。 6.防疫知識宣傳。請企業(yè)準時向員工普及新冠肺炎相關知識，廣泛宣傳落實預防措施，教育員工不傳謠、不信謠，避開員工出現恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關愛信息、打一個暖心電話，做到隔離不隔

29、心。 三、個人防護溫馨提示 1.為避開復工后入園測溫工作可能導致的車輛、人員擁堵，建議各企業(yè)根據實際情況盡量選擇錯峰上班。 2.為避開乘坐電梯時可能造成的感染風險，建議低樓層的企業(yè)提倡激勵員工使用樓梯步行上下樓。 3.為避開外出就餐和使用外賣可能造成的感染風險，建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預約用餐或錯峰用餐。 4.凡來自或者途經疫情重點地區(qū)的人員進入本企業(yè)的，以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有親密接觸的人員，應主動接受體溫檢測，自覺實施居家或者樂觀協作集中隔離醫(yī)學觀察14天。對未根據規(guī)定主動登記，在工作人員詢問時不照實告知，或者拒絕執(zhí)行相關檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的，將根據有關規(guī)定

30、處理，構成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機關將依法追究相關人員的法律責任。 請各經濟開發(fā)園區(qū)和廣闊企業(yè)將疫情防控和復工復產情況每日5點前用辦公網公務郵箱報送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。 第6篇: 2022年大型會議疫情防控方案 為了進一步加強學校傳染病防控工作，根據中華人民共和國傳染病防治法有關傳染病防治的法律、法規(guī)和市衛(wèi)生局、市教委聯合印發(fā)的北京市學校傳染病防控工作管理指導意見，結合當前流感等傳染病防控工作，特重新修訂和完善學校傳染病防控工作的應急預案： 一、指導思想 根據豐臺區(qū)教育系統(tǒng)預防與掌握突發(fā)性傳染性疾病應急預案的要求，吸取預防“非典”“甲流”的工作閱歷，結合我校實際情況，以構建預防

31、為主的防控突發(fā)性傳染性疾病工作長效管理與應急處理機制為根本，以保證不出現傳染病疫情為目標，專心落實“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”的工作要求，提高快速反應和應急處理能力，將防控工作納入法制化、科學化和規(guī)范化的軌道，保障廣闊師生員工的身體健康和生命平安，確保學校穩(wěn)定。 二、工作原則 1、預防為主，常抓不懈 大力宣傳傳染病防控知識，提高廣闊師生員工的自我防護意識和學校公共衛(wèi)生水平，落實防控措施，做好日常檢測，一旦發(fā)現疫情，立即實行有效的預防與掌握措施，迅速切斷傳播途徑，掌握疫情的傳播與擴散。 2、依法管理，落實責任制 在區(qū)教委體衛(wèi)中心、區(qū)衛(wèi)生局的領導下，成立一把手負責的學校防控傳染性疾病工作領導

32、小組，全面負責學校防控傳染性疾病工作的決策領導工作，制定工作應急預案。將責任分解到部門，落實到人，檢查督促學校各部門落實防控傳染性疾病的各項措施，對師生進行宣傳教育。根據疫情猜測和變化情況，不定期召開會議，討論協調全校預防傳染性疾病工作的實施。疫情發(fā)生時立即報告區(qū)衛(wèi)生防疫部門和區(qū)教委，并準時啟動相應應急預案，落實防控工作措施。 專心落實責任制、嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī)，對傳染性疾病的預防、疫情報告和掌握工作執(zhí)行依法管理和責任追究。學校防控工作實行層層追究責任制度，防控出現一般失誤，通報批判，出現重大失誤，扣除當月效益獎，年度考核不能評為優(yōu)秀。 3、分級掌握、快速反應 根據疫情進展情況，將疫情分

33、為三個等級進行預警，執(zhí)行分級防控。根據區(qū)教委疫情應急響應方案，發(fā)生不同等級疫情，啟動相應級別的組織領導體系和工作方案。 建立有效的工作機制，保證人力、物力、財力的配備。根據“四早”的要求，一旦出現疫情，快速反應，準時正確處置。 三、加強對傳染病的管理，建立健全領導機制 1、制定和完善有利于開展傳染病預防掌握工作的政策，將傳染病防控工作做為學校衛(wèi)生工作的重要內容納入到年度工作計劃，并給予人力、物力的支持，落實傳染病防控的各項工作。 2、成立傳染病防控領導小組，其成員包括校長、主管副校長、主管主任、校醫(yī)或衛(wèi)生老師及有關部門的負責人，做到職責明確，責任到人，隨著學校人事變動，領導小組成員準時調整。領

34、導小組詳細成員和職責分工如下： 組長：王瑛琨校長(全面負責學校傳染性疾病的防控工作)。 副組長：協助校長負責學校傳染性疾病的防控工作。 組員：工會主席何萍(負責全校的教職工的思想政治工作)。 (教職工預防監(jiān)測組負責人)負責全校教職工的防控工作的監(jiān)測。 馬桂雙(學生預防監(jiān)測組負責人)負責全校學生的防控工作的監(jiān)測及宣傳工作。 呂桂紅：負責學校的防控工作的信息上傳下達，發(fā)現疑似疫情準時上報區(qū)防疫中心和區(qū)教委。詳細負責全校信息監(jiān)測及防病宣傳工作、消毒工作。 呂長明：(后勤保障、消毒處置組負責人)負責全校防控工作的物質保障工作。 四、將傳染病管理工作制度化、規(guī)范化 1、健全各項傳染病管理制度，準時匯總、

35、分析學校傳染病信息，實行必要的防控措施，做好相關工作記錄。 2、信息報送制度。 建立信息報送系統(tǒng)，保證日常信息暢通，明確責任部門和責任人，信息報送責任人要備有有效聯系方式，其工作電話、手機、家庭電話等要打印成冊，分發(fā)上報，保證日常工作信息和疫情發(fā)生時聯絡暢通，要求上報程序清晰明確、責任到人并繪制傳染病疫情報告流程圖，在醫(yī)務室顯著位置張貼。 學校出現疫情上報流程 在疫情出現的預警階段全校各班均要建立學生聯絡網，凡在假期、雙休日或居家觀察期間，都要根據規(guī)定時間通過打電話或發(fā)短信向小組長報告。 各班小組長都要根據規(guī)定時間通過打電話或發(fā)短信向班主任報告。 班主任接到小組長報告后，再重點了解確認新的體溫

36、異常者，核實完畢按規(guī)定時間將本班情況向班級組長報告，特殊情況第一時間直接向校醫(yī)和主管校長報告(確診的、隔離的、危重的)。 班級組長按規(guī)定時間上報校醫(yī)室，由校醫(yī)核查登記，通報給主管校長、校長后通過電話、教委辦公網傳給區(qū)教委體衛(wèi)中心如學生傳染病超過5例，同時報給地段保健醫(yī)。 此應急預案自下發(fā)之日起開頭執(zhí)行。 第7篇: 2022年大型會議疫情防控方案 一、嚴格落實復工復產防疫打算措施 建立復工復產報告制度。疫情防控期間，企業(yè)要制定復工復產工作方案，主要包括復工復產時間、返崗人員數量和來源、生產計劃、原料選購和產品銷售地、物流運輸，以及疫情防控措施等內容，報當地縣級疫情防控應急指揮部辦公室備案。 健全企業(yè)疫情防控工作體系。復工復產企業(yè)要建立主要負責人負總責的疫情防控工作機制，明確目標任務，細化詳細措施,落實人員責任