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文檔簡介

1、安全風險管控和事故隱患排查治理激勵約束制度第一章 總則第一條為進一步加強公司對危險源（點)的管控，保證隱患排查治理制度的全面落實,科學控制作業(yè)場所的潛在危險因 素，切實保障員工的身體健康和公司的財產安全，按照黑龍省企業(yè)風險分級管控和隱患排查治理體系建設驗收評定標（試行的要求，特制定本制度。第二條本制度適用于雙鴨山新時代水泥有限責任公司屬各單位和部門。第二章風險分級管控考核獎懲第三條對危險源（點）不指定安全負責人、沒有建立安責任制或安全責任制不落實，扣罰單位1000元。第四條對危險源(點）沒有按規(guī)定檢查，扣罰單位2000元.第五條沒有危險源（點）平面控制圖或設立標志,扣罰位500元.第六條新增危

2、險（點沒有及時納入控制管理和設立志牌,扣罰單位500元.第七條危險源（點)檔案資料不齊、漏項，扣罰單位元。第八條對危險源（點）下達安全隱患通知書，限期內沒整改，扣罰單位2000元。第九條因對危險源（點）管理不善，導致設備、人身事的,按公司有關規(guī)定嚴格考核。第十條危險源（點)控制管理責任到位，達到本制度要標準,有效的控制事故,成績突出的單位給予獎勵。第三章隱患排查治理考核獎第十一條 獎勵：（一的單位,對安全生產提出合理化建議并采納,收到顯著效果的單位，經公司安委會研究，給予單位或個人50500（二2002000獎勵。（三50500（四）在隱患排查中表現突出，受到上級有關部門的表彰， 給予一次性獎勵.第十二條 處罰：（一)嚴格執(zhí)行安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定及有關安全生產法律、法規(guī)和安全生產責任制、隱患排查責任制, 如違反規(guī)定和未履行安全生產責任制、隱患排查責任制接受50200 元的處罰。（二嚴格執(zhí)行公司各工種安全操作規(guī)程以及各項安全管理發(fā)現違章現象按安全生產獎懲管理制度規(guī)定處罰.（三)在隱患排查期間發(fā)現有嚴重違章行為,其后果嚴重的， 按安全生產獎懲管理制度規(guī)定加重處罰.（四的直接責任者，根據經濟損失大小按經濟責任制進行考核處罰, 造成嚴重后果的,交公司或司法機關處理，事故的其他責任者和處罰。（50（六

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