安全生產(chǎn)管理制度

1、安全生產(chǎn)管理制度山東大宗生物開發(fā)股份有限公司1.總則雨霧雨霧雨霧 為加強公司安全生產(chǎn)管理，提高防范意識，預(yù)防事故的發(fā)生，保護公司財產(chǎn)免受損失，保障干部、職工的生命安全和身體健康，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合我公司的實際情況，特制定本制度。2組織機構(gòu)組織機構(gòu) 由安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組、安全管理員、安全檢查員組成。安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組組 長：朱清華副組長：宗兆迎 宗兆科組 員：各部門負責人安全管理員保衛(wèi)科全體人員安全檢查員生產(chǎn)部全體負責人3職責 3.1安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責3.1.1貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動保護的方針、政策、法規(guī)，推動企業(yè)的生產(chǎn)安全技術(shù)工作。3.1.2組織、研究生產(chǎn)部門提出的不安全因素，并安排或責

2、成有關(guān)部門限時處理。 3.1.3組織審查、通過安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程。3.1.4每月組織一次安全例會，總結(jié)、評比各部門的安全工作。 3.2安全管理員職責3.2.1協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動保護的方針、政策、和法規(guī)，組織推動企業(yè)的生產(chǎn)安全技術(shù)工作，在公司執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)承包時，負責保證檢查安排安全方面的內(nèi)容。3.2.2調(diào)查、研究生產(chǎn)中的不安全因素，提出改進意見，參加編制并審查、匯總公司的安全和工業(yè)衛(wèi)生措施計劃，并對實施情況進行督促檢查。3.2.3負責檢查、糾正違章指揮和違章作業(yè)行為，并進行必要的教育，發(fā)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場不符合安全要求有可能造成重大事故時，有權(quán)命令立即停止作業(yè)，撤出人員，并立即

3、上報領(lǐng)導(dǎo)。3.2.4負責監(jiān)督指導(dǎo)車間及班組長人員的安全工作。2安全管理員職責3.2.5協(xié)助有關(guān)部門對職工進行安全生產(chǎn)的宣傳教育和安全操作技術(shù)教育，定期組織特殊作業(yè)人員的專業(yè)學習和考核，抓好新工人入廠的安全生產(chǎn)教育工作。3.2.6參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理工作，按規(guī)定做好傷亡事故統(tǒng)計分析工作。3.2.7協(xié)助有關(guān)部門研究、制定防止公傷事故的技術(shù)措施。3.2.8督促有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放防護用品、保健品，并督促、指導(dǎo)職工合理使用防護用品。3.2.9協(xié)助有關(guān)部門在生產(chǎn)中做到勞逸結(jié)合和做好職工保護工作。3.2.10總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)方面的先進經(jīng)驗。3.3安全檢查員職責3.3.1經(jīng)常檢查各部門的安全生

4、產(chǎn)及安全設(shè)施，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時協(xié)調(diào)處理，并限期改正。3.3.2發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)中的重大隱患，提出改進意見，并催促解決。3.4安全管理機構(gòu)主要成員職責3.4.1總經(jīng)理職責3.4.1.1對本公司的安全生產(chǎn)負全面領(lǐng)導(dǎo)責任。3.4.1.2堅持執(zhí)行并督促有關(guān)部門認真執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動保護的各項方針、政策、法律、法令和規(guī)章制度。3.4.1.3在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)；在企業(yè)管理、實行生產(chǎn)任務(wù)承包責任制時，必須有承包安全生產(chǎn)的內(nèi)容；負責審查和批準企業(yè)的安全措施計劃，并指定有關(guān)部門組織實施；在安排企業(yè)的新建、擴建、改建和技術(shù)改造項目時，保證有關(guān)的勞動保

5、護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計，同時施工、同時投產(chǎn)。3.4.1.4定期在公司職工大會上進行全員安全生產(chǎn)教育。3.4.1.5負責處理工傷事故，處理事故責任者，表揚獎勵對安全工作有貢獻的干部職工。3.4.1.6積極改善勞動條件，消除環(huán)境污染，提倡文明生產(chǎn)。 3.4.2安檢科長的職責3.4.2.1在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，認真執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動保護的各項方針、政策、法律、法令和規(guī)章制度。3.4.2.2直接領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督檢查本公司的安全生產(chǎn)工作，并處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系。3.4.2.3定期召開安全工作會議，及時布置和檢查安全生產(chǎn)工作，了解和掌握有關(guān)的情況，定期向總經(jīng)理匯報。3.4.2.4按照“四不放過”原則主持調(diào)查、

6、分析、處理重大事故隱患和重大傷亡事故。3.4.2.5組織制定并審批安全措施計劃，定期組織安全檢查，及時研究解決檢查出的不安全項目，消除隱患，減少人身、設(shè)備事故。3.4.檢查、督促對職工進行安全知識和技術(shù)知識宣傳教育的工作（車間教育）。3.4.3車間主任職責3.4.3.1嚴格貫徹執(zhí)行上級機關(guān)和本公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章、制度，組織制定和修訂本車間執(zhí)行這些規(guī)章制度的細則。經(jīng)公司安全管理辦公室審查同意后，組織貫徹執(zhí)行，并對本車間職工在生產(chǎn)中的安全與健康全面負責。3.4.3.2堅持在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。3.4.3.3經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全

7、情況，及時發(fā)現(xiàn)不符合安全生產(chǎn)操作規(guī)程和安全技術(shù)標準的隱患，并制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施，經(jīng)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施。 3.4.3車間主任職責3.4.3.4負責協(xié)同班組長對車間職工、新工人、調(diào)換工種的工人、復(fù)工人員進行安全教育（崗位教育），負責檢查特種作業(yè)人員是否有特種作業(yè)操作證。 3.4.3.5車間一旦發(fā)生工傷事故，應(yīng)先積極聯(lián)系救援，按規(guī)定及時上報，并保護好現(xiàn)場，組織傷亡事故的調(diào)查、登記和統(tǒng)計工作，擬訂預(yù)防措施，督促貫徹執(zhí)行。3.4.3.6督促指導(dǎo)車間職工正確使用安全防護設(shè)施和防護用品。3.4.3.7督促指導(dǎo)車間職工嚴格按工藝操作規(guī)程和安全技術(shù)操作規(guī)程操作，制止違章作業(yè)和違章指揮的行為。4.安全

8、教育管理4.1職工入廠后，必須按照先部門，后公司的順序?qū)β毠みM行安全生產(chǎn)的三級教育。4.2特種作業(yè)人員必須根據(jù)GB5306-85特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則，接受安全教育、安全技術(shù)培訓(xùn)和復(fù)審教育，考核合格后方可上崗工作，一律不準直接上崗。4.3因特殊原因復(fù)工的職工，必須接受第四條中規(guī)定的有關(guān)教育方可上崗。4.4因工作需要變換工種或工藝中添加新設(shè)備、新生產(chǎn)方法時，須進行崗位安全教育。4.5班組長必須通過崗位安全教育考核合格后方可勝任，并定期復(fù)查。4.6公司內(nèi)行政管理人員、技術(shù)人員及中層以上干部必須每年進行不少于12小時的干部安全學習。4.7安全教育計劃編制有安全管理員負責，技術(shù)人員及中層以上

9、干部的教育由安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組組織，其他人員的教育由各部門負責人與安全管理員協(xié)調(diào)處理。4.8安全教育的成績存入個人檔案袋內(nèi)。 5.安全生產(chǎn)設(shè)施管理5.1新建、改建、擴建工程的安全生產(chǎn)設(shè)施必須嚴格執(zhí)行勞動部門規(guī)定的“三同時”原則，特殊工程須經(jīng)勞動部門審查、驗收合格。5.2作業(yè)場所安全生產(chǎn)措施，必須符合下列規(guī)定：5.2.1光線充足，有毒氣體、粉塵濃度不能超過國家標準；5.2.2高溫、粉塵場所須有通風裝置；5.2.3生產(chǎn)過程中有水、油或其他液體溢出的地面和通道，設(shè)置排水、防滑、防腐蝕、防滲透設(shè)施；5.2.4易燃、易爆等危險場所，設(shè)置防護設(shè)施和安全標志。5.2.5因生產(chǎn)需要所設(shè)的坑、壕、池，設(shè)有圍欄或蓋

10、板。5.2.6需在高處工作的場所，設(shè)置可靠的上下爬梯和欄桿。5.2.7明火作業(yè)必須根據(jù)周圍環(huán)境加保護設(shè)施，保證絕對安全。5.3生產(chǎn)設(shè)備及安全防護裝置，必須符合下列規(guī)定：5.3.1國家規(guī)定范圍內(nèi)的特種設(shè)備經(jīng)勞動部門認可的檢驗機構(gòu)檢驗，符合要求后方可使用。5.3.2機械設(shè)備的轉(zhuǎn)動部件和傳動裝置須有安裝可靠的防護裝置。5.3.3對安全防護裝置、檢測儀器、儀表定期檢查、維修、校驗，保證使用安全、可靠、精確。5.3.4產(chǎn)生粉塵的設(shè)備，采用密閉防塵措施。5.3.5因生產(chǎn)中需要裝設(shè)的臨時電氣設(shè)備和線路，絕緣良好，妥善安裝，用后及時拆除。5.36漏電保護器、避雷裝置、手持式電動工具、防爆電器等裝置，具有產(chǎn)品質(zhì)

11、量合格證和安全認證標志。5.3.7廠區(qū)的道口設(shè)置安全標志和防護措施。5.4購買特種勞動防護用品必須到勞動部門許可的部門購買。6.安全生產(chǎn)檢查與獎懲管理6.1安全檢查員組織定期檢查、巡回檢查、突擊檢查，對查處的問題做出獎懲決定并限期改正。6.2檢查過程中，發(fā)現(xiàn)了以下問題，限五日內(nèi)整改完成，否則對責任者處以100元以上300元以下罰款，并責令其寫出書面檢查：6.2.1違章指揮或違章作業(yè)。6.2.2擅自變動、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施。6.2.3違反勞動紀律，擅離工作崗位或在非本人崗位上擅自作業(yè)以及發(fā)現(xiàn)危急情況而不采取應(yīng)急措施。6.2.4違反安裝以及檢驗、修理特種設(shè)備和防護裝置的有關(guān)規(guī)定。6.2

12、.5設(shè)備安全裝置不符合要求，超溫、超速、超壓、超負荷或帶病運行。6.2.6不按規(guī)定佩帶使用防護用品、用具。6.2.7玩忽職守或在生產(chǎn)現(xiàn)場嘻戲打鬧，搞惡作劇。6.2.8其他違反安全生產(chǎn)管理規(guī)定的行為。6.3檢查過程中，發(fā)現(xiàn)以下問題，應(yīng)對其部門主要領(lǐng)導(dǎo)人、直接領(lǐng)導(dǎo)人寫出書面檢查并限五日內(nèi)整改完成，否則處以200元以上，500元以下罰款。6.安全生產(chǎn)檢查與獎懲管理6.3.1違反勞動安全規(guī)定及安全生產(chǎn)管理制度。6.3.2安全工作無人負責，崗位管理規(guī)章制度不健全，措施不落實，管理混亂。6.3.3未按規(guī)定對職工進行安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)、特種作業(yè)人員未經(jīng)考核發(fā)證上崗。6.3.4未按規(guī)定使用勞動保護技術(shù)措施，致

13、使作業(yè)環(huán)境和勞動條件得不到改善。6.3.5作業(yè)環(huán)境不安全，安全設(shè)施不完善又不采取措施。6.3.6新建、改建、擴建和技術(shù)改造項目違反有關(guān)勞動安全與主體工程“三同時”規(guī)定。6.3.7經(jīng)濟承包責任制中無勞動安全內(nèi)容要求。6.3.8對已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不采取有效防治措施。6.4罰款一律在三日內(nèi)上交公司財務(wù)科，逾期不交按有關(guān)制度處理。6.5對制止違反安全生產(chǎn)管理規(guī)定的行為而避免重大事故發(fā)生的干部職工，公司給予不低于500元的物質(zhì)獎勵，并把此項作為年底評選先進個人的依據(jù)。 7.職工傷亡事故和處理辦法7.1公司內(nèi)職工發(fā)生傷亡事故，部門負責人應(yīng)先迅速組織人員搶救受傷人員和財產(chǎn)，防止事故擴大，并保護好現(xiàn)場，然后迅

14、速通知公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。7.2安全管理辦公室負責依據(jù)山東省企業(yè)職工傷亡事故報告和處理辦法有關(guān)條款做好事故的調(diào)查、處理工作，并在兩天內(nèi)拿出防范措施。7.3對于違反第十七條、第十八條中有關(guān)規(guī)定條款造成職工重傷的，由主要造事人和責任人負責一切醫(yī)療費用，并停班處理；死亡的，公司將實行一票否決制，依法處理后，責任人屬職工的，解雇；屬班組長的撤職，免去全年的一切獎勵；中層以上干部降級處理外，免去全年獎金，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)追究刑事責任。但本人可自行申請意外傷害保險賠償。7.職工傷亡事故和處理辦法7.4因工受傷，所在部門要在三日內(nèi)將事故經(jīng)過寫出書面報告報安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實后，

15、上報總經(jīng)理，由總經(jīng)理在報告上簽署意見，以此作為醫(yī)療報銷是否的依據(jù)。具體規(guī)定如下:7.4.1職工因公造成的工傷事故,必須按公司指定的醫(yī)院就診(暫定滕南醫(yī)院), 不按公司指定醫(yī)院就醫(yī)的一律不予報銷，需轉(zhuǎn)院必須經(jīng)公司批準(特殊情況例外)。7.4.2職工出現(xiàn)工傷事故,需去醫(yī)院檢查的,公司負責派員護送,經(jīng)檢查后無需住院的,公司只給報銷此次就診費。7.4.3職工因公造成的事故需住院的, 入院費(包括診斷費、藥費、床位費、注射、化驗、檢查費)及出院時傷情尚未全愈者,復(fù)診時的復(fù)診費,憑醫(yī)院證明單位給予報銷，其他費用如生活費、招待費和其他用具、用品、請客送禮等一律不予報銷；在住院期間公司不安排護理人員,由本職工家屬護理、費用自理(包括傷病員在內(nèi)),傷者在治療期間只發(fā)基本工資。 安全生產(chǎn)管理制度7.4.4因公外出人員造成的人身安全事故,需用治療的,根據(jù)情況可以就地治療，但必須有鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上醫(yī)院證明方可報銷,其它同上。7.4