勞務合同的電子版（精選5篇）

1、勞務合同的電子版（精選5篇）勞務合同的電子版1雇主(甲方)：_雇員(乙方)：_根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和國家及省的有關規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。一、勞務合同期限1、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以另簽勞務合同。2、試用期從_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作內容和工作地點工作內容：負責_部門搬運工作。職務：搬運工。工作地點：_。三、勞動報酬1、乙方工資為計件工資制，甲方根據(jù)具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)(裝卸費每噸_元)。2、乙方按甲方

2、的計件工資制度，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_元。3、甲方每月_日之前發(fā)放乙方上月的工資，如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。4、工資必須以貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。四、合同的解除1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規(guī)定支付經(jīng)濟補償。2、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。(2)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的。(3)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的。(4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。(5

3、)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的。(6)乙方被依法追究刑事責任的。3、乙方解除本合同，應當提前_日以書面形式通知甲方;在試用期內的，提前_日通知甲方。五、社會保險甲乙雙方協(xié)商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后，應按有關規(guī)定轉移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷，其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。六、其他特殊約定1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟損失，應承擔一定的賠償責任，賠償額為甲方直接經(jīng)濟損失的_%。2、乙方應嚴格遵守勞動紀律，甲方的規(guī)章制度，做好自

4、己的本職工作。如乙方違反勞動紀律，甲方的規(guī)章制度，甲方可依據(jù)相關規(guī)章制度進行處理，直至解除勞務合同。3、在甲方任職期間，未經(jīng)甲方許可，乙方不得兼職從事與乙方職責相關的一切業(yè)務，如有違反，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權解除勞務合同，并不支付任何經(jīng)濟賠償金。4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜，若雙方不再續(xù)簽，但乙方從事的有關工作或業(yè)務尚未結束，則本合同應順延至有關工作或業(yè)務結束之日。七、爭議解決雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向_勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。八、其他1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充

5、解決。2、本合同一式_份，自雙方簽字日起生效，雙方各執(zhí)_份，均具同等法律效力。甲方：_乙方：_年_月_日_年_月_日勞務合同的電子版2甲方：（簡稱甲方）_乙方：（簡稱乙方）_甲方承建的工程項目工程，因工作需要，甲乙雙方愿意就抹灰工程簽定承包協(xié)議。本著公平、互利的原則，特定以下條款，雙方共同遵守。一、承包該工程的工作范圍及工作內容該工程所需材料場內水平、垂直運輸，抄平放線、選磚、鋪灰、砌磚、掛線、吊直、預留預埋管線槽配合、安裝補爛。墻面清掃，落地灰處理，建渣轉運，后臺上料篩砂，洗石計量過磅，水泥袋回收，后臺及料場四周的整理。搭拆簡易操作架及運料跑道。砼墻、梁、柱等等暴模在厚1.5厘米、寬0.5平

6、方米之內的自行梯打，對拉片處理。1、抹灰：清理、修補、濕潤基層、墻眼堵塞、掛網(wǎng)、砼墻柱、甩漿、廚衛(wèi)間、含2次抹灰、修補、安裝線槽、調運砂漿、清掃落地灰、分層抹灰找平、灑水濕潤、罩面壓光等。2、外墻面粘貼面磚：清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰；清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、粘貼面磚、勾縫、清潔工作面達到竣工條件。3、外墻壓光抹灰：清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、壓光收面、清潔工作面。二、工程進度要求：按照建設方下達的施工任務及計劃組織施工。三、工程質量要求：保證洞口高度、寬度準確。抹灰厚度按照規(guī)范執(zhí)行，保證抹灰觀感質量，抹灰厚度不超過15ram凸出部分的砼自行梯打，嚴格按國家有關規(guī)范

7、規(guī)定執(zhí)行，按分項工程驗證標準檢查驗收。四、乙方自備：斗車、灰盆、灰桶、靠尺、趕枋、夾具、廣線、沖擊鉆、脫水管、安全帶、安全帽、掃把、鐵鏟等工具及合格的安全勞保用品。五、承包單價：乙方承包工程范圍的所有費用，由基價、質量、安全、工期、文明施工單價組成。內抹綜合單價按圖計算為_元/m2，外墻面粘貼面轉綜合單價按圖計算為_元/m2，外墻壓光抹灰綜合單價按圖計算為_元/m。（以上三項其中都包含質量單價為_元/m2；文明施工單價_元/m2；工期進度單價_元/m2；安全單價_元/m2）六、付款方式乙方墊資到春節(jié)前付完成量的80%，以后每月付70%，余額工程完工后半年付清，乙方在這之前可向甲方食堂借菜票，從

8、領款金額中扣回，余額20%作為工程保證金，保證工程施工質量、安全、工期、文明施工、勞動力保證、機具材料合理使用等。保證金等工程完后交付建設單位使用后辦理班組退場手續(xù)半年內，甲方一次性支付給乙方余額，乙方工人工資由乙方自行發(fā)放，與甲方無關。七、甲乙雙方職責（一）甲方的職責1、提供生活設施：宿舍、食堂、水、電照明。2、提花機具設備及材料：攪拌機、龍門吊。3、提供現(xiàn)場工長管現(xiàn)甲方現(xiàn)場工長、按該項工程進度進行技術交底和安全技術交底，負責進行各工種間的協(xié)調；檢查、驗收工程質量。4、質量、安全、進度及文明施工要求：嚴格按優(yōu)良工程標準進行技術交底和質量控制，嚴格按協(xié)議工期要求組織施工及檢查施工進度，嚴格按安

9、全管理條例及文明施工十二條標準組織入場和現(xiàn)場監(jiān)督管理。若乙方不能滿足甲方工期、質量要求，甲方有權終止合同，并要求乙方無條件退場。（二）乙方的職責1、向甲方提交所承包工程的施工質量、安全、進度、文明施工、治安消防保證書。2、施工質量必須達到質監(jiān)站、監(jiān)理單位、建設單位要求的優(yōu)良標準。認真做好成品保護。3、施工安全保證：嚴格執(zhí)行施工規(guī)范，確保無安全責任事故。如發(fā)生安全事故，_元以下由班組自行承擔費用，_元以上分清責任，協(xié)商解決，乙方所有進場人員必須按甲方要求統(tǒng)一佩戴合格的安全帽、安全帶。入場人員如不戴安全帽1次給以處罰_元、不系安全帶1次給以處罰_元。發(fā)現(xiàn)多次以對翻的方式罰款嚴格執(zhí)行。4、文明施工：

10、本工程屬標準化工程，不能在樓層里大小便如果發(fā)現(xiàn)一次對該人員罰款_元。在對該樓層完工后即時對樓層清掃，剩余材料轉運。按規(guī)格進行堆碼，嚴格執(zhí)行項目部文明施工管理規(guī)定，施工過程落手清，并且必須做到工完場清。樓層經(jīng)常保持無剩余沙漿。否則甲方派人收撿，造成的用工費用由乙方支付，并且甲方將視其情節(jié)給予處罰。5、治安消防保證：不出治安、消防責任事故。遵紀守法和遵守施工現(xiàn)場的各種規(guī)章制度，嚴禁打架斗毆，若有違反者，先對打架的班組雙方各處罰_元，再交項目部解決。嚴禁各種賭博和不文明兩句，嚴禁盜竊，若有違反者除罰款所在班組人員_元在結算方單上扣除外，并將其逐出工地，嚴重者將追究其刑事責任。6、機械、設備使用：甲方

11、提供機械、設備等要愛護使用，嚴禁損壞機械、設備，如違反者將按價值1-2倍罰款。7、材料節(jié)約：該項工程屬內外墻交叉作業(yè)，每天派專人收撿落地灰，必須_次使用。樓層元隔夜灰，無剩余材料。加強材料節(jié)約，施工過程限額使用，杜絕材料費和超耗，如產生超耗按其價值1-5倍罰款。8、乙方有責任對甲方的施工方案、施工程序、技術交底進行審查，并有義務對甲方的施工方案、施工程序、技術交底中不完善、不合理的，提出合理化建議的意見，并在甲方審定修改扣嚴格執(zhí)行。9、勞動力保證：確保工程進度所必須的勞動力，特別是農忙季節(jié)，如果因勞動力不足無力完成所交的工作，甲方另請第三方進行該項工作，乙方必須對此負完全責任，除該項工作費由第

12、三方收取外，并承擔經(jīng)濟賠償，賠償金按該項工作所需費用的20%計取，情節(jié)嚴重者甲方有權責令乙方退場，并扣發(fā)乙方在甲方的保證金。10、辦理勞動力用工許可證、外來人的暫住證，由甲方按規(guī)定統(tǒng)一辦理。入場人員必須帶上身份證，無身份證嚴禁使用。11、乙方離場人員的行李、包箱應主動交門衛(wèi)檢查。12、乙方進場人員必須熟悉施工現(xiàn)場的十必須、十不準、文明施工十二條。八、本協(xié)議未盡事宜，若有在施工中發(fā)生，甲乙雙方都應本著實事求是的原由友好協(xié)商解決。其它未盡事宜，按公司管理辦法執(zhí)行。九、本協(xié)議從甲乙雙方簽訂之日起生效，工程完工后支付清所有款項之日起自動失效。甲方（公章）：_乙方（公章）：_年_月_日_年_月_日勞務合

13、同的電子版3甲方：_乙方：_根據(jù)中華人民共和國民法典和有關法律、法規(guī)，乙方自愿在甲方兼職，甲方聘請乙方為兼職人員；甲乙雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議，以茲共同遵守。第一條、合同期限1、本合同有效期自_年_月_日起，至_年_月_日止，期限為_年（月）。期滿后，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)約。2、本合同沒有試用期。第二條、工作內容1、乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在公司從事_工作。2、乙方應按照甲方的要求，盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內容，并達到規(guī)定的質量標準和考核要求。風險提示：雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工（因為工種不同工資差別很

14、大）；工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止；每周工作多少天，每天工作多少小時；一般每周至少有一天的休息日；按國際慣例，在節(jié)假日，雇員應享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、春節(jié)等。建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。第三條、甲方的權利和義務1、甲方應為乙方安排工作，分配任務；2、甲方應監(jiān)督檢查乙方工作情況；3、甲方應及時給乙方支付勞務報酬，不得拖延。第四條、乙方的權利和義務在本合同有效期內，乙方有以下權利：1、乙方應依協(xié)議履行兼職人員職責；2、乙方可以獲取甲方支付的勞務報酬；3、乙方在成為甲方兼職人員的同時，應自

15、愿向甲方提供真實的身份證、學歷證明復印件，銀行帳號；4、乙方應接受甲方的工作，按要求進度完成甲方的工作安排；不得無故拖延相關工作進度；5、乙方不得從事有損于甲方聲譽的活動；6、乙方未經(jīng)甲方同意，不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。第五條、勞動時間乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制，即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作時間有乙方自行安排。第六條、勞動條件和勞動紀律1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的.各項規(guī)章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德。2、乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予扣薪、調職、降薪等處理，或解除勞動關

16、系并要求賠償損失。第七條、勞務報酬1、乙方在本協(xié)議有效期內的勞務報酬，甲方按月支付人民幣_元整。支付時間為每月_日，如遇節(jié)假日，發(fā)放順延。2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔，金額須按照甲方審批認可的為準。第八條、保密約定1、鑒于乙方在甲方任職，將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業(yè)機密的包括但不限于以下：（1）商業(yè)秘密：本合同所稱的商業(yè)秘密，包括技術信息和經(jīng)營信息，是指不為公眾所知悉的，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并且經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。（2）技術信息：本協(xié)議提及的技術信息，包括但不限于：技術方案、技術指標

17、、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及未公開的專利、專有技術等知識產權信息。（3）經(jīng)營信息：本協(xié)議提及的經(jīng)營信息，包括但不限于：客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。2、保密期限自離職之日起計二年。3、甲乙雙方簽定此協(xié)議后，另行簽定保密合同；第九條、違約責任1、乙方與甲方是相互獨立的締約人，在合作期間，必須嚴格的遵守本協(xié)議的條款，除了本協(xié)議中已表達的之外，每一方都有獨立的權利和義務，若

18、因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠，均由該方獨立承擔責任；2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。3、由于乙方個人原因所導致在雙方協(xié)商的時間內無法完成甲方分配的任務，將對乙方按延誤時間扣發(fā)相關工資，同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。第十條、協(xié)議的變更和解除1、本協(xié)議在下述情形下可解除：（1）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（2）本協(xié)議期限屆滿，雙方未續(xù)簽的。2、在下列情況下，甲方有權單方解除協(xié)議：（1）乙方不積極履行義務，經(jīng)勸阻不改時；（2）乙方不能按甲方要求進度完成工作任務，經(jīng)甲方書面限制通知后在限期內未完成時；（3）乙方泄露甲方保密信息、資

19、料等；（4）乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務時；（5）因乙方的工作失誤而造成甲方損失，經(jīng)核實后，甲方有權扣除乙方相應的勞務費，嚴重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀律，或未能通過工作考核評定，甲方可提前解除兼職協(xié)議；（6）乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協(xié)議，但需提前15天通知乙方；同樣，乙方因故不再兼職，也需提前15天書面提出申請，經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。第十一條、爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，應提前協(xié)商解決，如協(xié)商不成，在當?shù)刂俨脵C構進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十二條、乙方承諾與保證1、乙方承諾其與_簽訂了勞動合同，存在勞動合同關系，勞動

20、合同期限_至_止，期間享有正常的工資待遇和社保待遇。甲乙雙方雖簽訂了本協(xié)議但雙方不存在勞動合同關系，乙方不是甲方的員工，乙方不得向甲方主張勞動合同相關的權利，包括但不限于要求交納社保、主張工傷賠償、加班工資等。但乙方可依據(jù)本協(xié)議的約定獲得勞務報酬。2、乙方承諾乙方在甲方處兼職已經(jīng)獲得了其用人單位_的同意，如因乙方在甲方處兼職導致乙方的用人單位_追究甲方的責任的，則一切責任或賠償均由乙方自行承擔，與甲方無關。第十三條、其_年_月_日他約定1、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。2、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。甲方（簽章）：_乙方（簽字）：_代表/代理人：_代表/代理

21、人：_年_月_日_年_月_日勞務合同的電子版4甲方：（用人單位）_法定代表人或主要負責人：_聯(lián)系電話：_聯(lián)系地址：_乙方：（勞動者）_證件類型：_證件號碼：_戶籍所在地及郵編：_經(jīng)常居住地及郵編：_聯(lián)系電話：_根據(jù)中華人民共和國勞動合同法，就甲方聘請（以下簡稱乙方）為甲方兼職會計，甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同。甲方承諾甲方所介紹公司有關情況均為真實的，不存在隱瞞或誤導現(xiàn)象；乙方承諾乙方所介紹自身的一切情況及向甲方提供的一切資料均為真實的，不存在隱瞞或誤導現(xiàn)象。乙方承諾遵守甲方有關規(guī)章制度及其之后進行的修改。第一條合同期限1、本合同有效期為_年，自_年_月_日至_年_月_日

22、止。第二條工作崗位、工作職責1、乙方在甲方公司擔任兼職_工作。乙方須按照通常_職責及甲方確定的崗位責任，完成工作。2、乙方的主要工作職責包括但不限于：_工作等。第三條工作條件和勞動保護1、甲方為乙方提供符合中國政府規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件。2、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。第四條工作時間乙方保證每月按時出報表及報稅，也可由甲方另行安排。第五條勞動報酬雙方同意乙方的勞動報酬為_元/月。乙方的勞動報酬為稅前勞動報酬，乙方的個人所得稅由乙方自行繳納；甲方支付給乙方的勞動報酬包括按規(guī)定應當由甲方和乙方交納的費用。第六條勞動紀律乙方必須恪守職業(yè)道德，認真遵守國家的法

23、律法規(guī)以及甲方制定的各項規(guī)章制度。第七條商業(yè)秘密保護1、乙方對甲方的財務狀況、財務信息資料、開戶銀行資料、股東資料、投資信息等及工作中獲悉的甲方的客戶資料、業(yè)務信息等商業(yè)秘密必須嚴格保密，不得有任何泄密行為，否則，甲方有權要求乙方賠償由此引起的損失，并有權解除本合同的權利。2、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何形式向任何第三方（包括法人、自然人和不應知悉相關秘密的甲方其他職員）泄漏屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，不得允許或授權任何第三方不正當?shù)厥褂眠@些商業(yè)秘密；也不得在履行職務之外使用這些商業(yè)秘密。3、乙方在甲方任職期間，須遵守甲方

24、規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其崗位相應的保密職責，盡其一切能力防止任何第三方竊取商業(yè)秘密。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取必要、合理的措施來維護其在任職期間知悉或者持有的任何商業(yè)秘密，保持其機密性。4、雙方同意，乙方無論因何種原因離職，自離職后的任何時間里內，仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關商業(yè)秘密的義務。第八條勞動合同的解除和交接1、在合同期限內，雙方協(xié)商一致可以解除合同。2、本合同解除后，乙方應按甲方要求交接工作和文件資料、結清錢物。第九條爭議解決雙方因履行本合同而發(fā)生的，或者與本合同有關的任何爭議，應通過友好協(xié)商的方式加以解決。如果不愿協(xié)商、在爭議發(fā)生之日起三十日內協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，雙方可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，除勞動爭議調解仲裁法等法律法規(guī)有特別規(guī)定以外，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他本合同一式_份，甲乙雙方各執(zhí)_份，自簽訂之日起生效。對本合同如有未盡事宜，按公司有關規(guī)章制