服裝店頂崗實習日記

1、服裝店頂崗實習日記實習能幫忙高校生樹立正確的立業(yè)觀，順應市場，順當就業(yè)。通過實習，高校生能提前了解社會，認知自我，精確定位，樹立正確的立業(yè)觀和擇業(yè)觀，邁出走向社會的第一步。以下是為大家?guī)淼姆b店頂崗實習日記，歡迎大家參考。服裝店頂崗實習日記范文1今天是實習的第二天，到崗后，店長要我熟識了下店里面的環(huán)境，及成員。我們元一店，店面面積230多平方米，分為A、B、C、D四個區(qū)域。每個區(qū)域都有不同的主題劃分。而每個區(qū)域的服裝會依據(jù)季節(jié)、活動、服裝的類別等等進行服裝展現(xiàn)布置。比方，如今是夏季，一些比擬盛行的新款女裝會分布在一個區(qū)域；一些舊款打著商品會分布在一個區(qū)域；一些即將上架的秋款會分布到一個區(qū)域。

2、當然也會依據(jù)產(chǎn)品的類型進行劃分，如，比擬突出女人的服裝會在一個區(qū)域，比擬休閑的服裝會在一個區(qū)域，一些公司特制的限量版衣服會在一個區(qū)域。這些區(qū)域的服裝調換每周都會有陳設師進行調換。我們店有店長一名，代班一名，倉庫管理員兩名，正規(guī)導購8名，帳員一名，以及本次參與實習的實習生4名。店長主要負責店里的全部事物。包括導購工作布置、客戶投訴問題解決、倉庫上貨情況布置、以及和商場之間的溝通等等全部店內事物。代班主要是在店長不在時，負責處理店內事物，與店長不同，代班每月需要像導購一樣完成銷售額，而店長不需要。倉庫管理員，主要負責管理店內服裝的上貨情況，同時負責各個店面之間進行的調貨、補貨，以及新款服裝的上架布

3、置等等。導購的任務是負責銷售服裝，每月完成定額的銷售額，從而領取工資。而我們實習生的工作則是在賣場或者店面內部，負責看管貨物，防止盜竊發(fā)生。同時負責店內衛(wèi)生，以及理貨、出貨、銷售等各項工作同時進行。帳員主要負責計算每天每月的銷售額，和計算各導購的銷售額。一天的實習，讓我感覺該企業(yè)的員工分工明確，使得企業(yè)能夠健康穩(wěn)定進展。服裝店頂崗實習日記范文2服裝店的勝利三分貨，七分賣，亙古不變的理!當然，七分賣當中的七分包括的不只是銷售技巧，還有服裝店的裝修，商品陳設等也占了一些分!今天我給我的體會的一個服裝店的銷售禮節(jié)的重要性，直接關系到銷售額的多少。當有客人進店，如今許多店員，店主都喜愛用“請隨便看看”

4、來代替“光臨”，殊不知這句“請隨便看看”的語正好給顧客灌輸了一種“看看就走”潛意識。而我們店的內招呼用于卻不同。常用的是“您好!我們剛回來許多新款式，請慢慢看，會有您喜愛的款式”，讓顧客不知不覺地往查找自已喜愛的那一款。不管顧客是不是喜愛，會不會找到她喜愛的款式，都會留意辭的運用。我們導購的做法是面帶微笑對進店的顧客行注目禮，并在間隔顧客1米遠時向顧客問好，告知顧客“買不買沒有關系，請放心選購，我隨時為您提供滿意的服務”。然后禮貌地與顧客保持肯定的間隔，讓顧客自己隨便挑選。若顧客主動詢問，則為其做詳細先容，否則就不要貿然打攏顧客挑選衣服的興致。當然，我們的招呼用語不僅僅是那么幾句，會依據(jù)來人的

5、不同或者時間的不同進行轉變。比方，假設說今天是節(jié)假日，如端午，我們會說：“美女，您好，端午節(jié)歡樂。我們有剛到的新款，請您慢慢看看，會有您喜愛的款式的，望您購物快樂”。假設是幾人通行，導購們會說：“各位美女，下午好，我們在進行促銷活動，很實惠的，看看有沒有適宜您的，很愿意為您服務”等等等等。讓顧客一進門就有一種被尊敬，被當做的感覺。在顧客消費結束離開店面時，導購們還會熱忱的進行送客。服裝店頂崗實習日記范文3今天是我去VEROMODA服裝店的第一天，在這里我將進行為期近20天的營銷策劃實習。通過了面試后，我有幸被分配到元一百盛店，做一名理貨員及導購。對于學習營銷的我來說，這是一次很不錯的學習錘煉時

6、機。在這一天的工作中，首先我學習到了veromoda品牌的構成。VEROMODA引是歐洲的時裝公司丹麥BESTSELLER擁有的四個品牌之一。20XX年VEROMODA進入中國市場，面對25-35歲女性的職業(yè)休閑裝。VEROMODA主見與其仰視不如穿在身上的理念，時髦的設計，合理的價格，全球供應鏈，使VEROMODA成為全球上班族女性的首選品牌。VEROMODA的主題：進入全新空間。其任務是：引領時髦潮流，我們的疆域因此而不斷拓展。今天，VEROMODA的銷售網(wǎng)絡遍布全球45個國家，擁有650家大型專賣店，緊隨世界時髦潮流，為全世界女性提供品位的時裝。品牌獨特：獨立、性感、自信、成熟、時髦。品

7、牌形象：款式豐富、顏色醒目。品牌口號：與其仰視不如穿在身。品牌定位：面對25-35歲女性的職業(yè)休閑裝。經(jīng)典中浸透最新的時髦感覺。簡潔的款式突出優(yōu)雅的女人味。為成熟的女性帶來職業(yè)休閑裝的新概念讓她們上班和休閑場合都能感覺到自信和漂亮。Moda在合肥總共有十家店鋪，主要分布在市區(qū)繁華的大型商場，如百盛、元一、鼓樓、百大CBD、商一、商二等等。服裝店頂崗實習日記范文4從前我并不能完全辨別出衣服的大小，只明白多高的身高，穿多大的衣服，但并不會辨認衣服的大小和型號，經(jīng)過今天的學習，我完全明白了如何辨認衣服大小，區(qū)分尺碼。明白了什么樣的服裝是什么樣的款式。服裝尺寸是表示人體形狀及服裝量度的一系列規(guī)格參數(shù)，

8、是為了標準廠商生產(chǎn)及便利顧客選購而形成的一套量度指數(shù)。號型：是表示服裝的一些根本尺寸即服裝的大小的標識。號，指人體的身高，以厘米為單位表示。型，指人體的胸圍或腰圍，也以厘米為單位表示。上裝指胸圍，下裝指腰圍。型號一般分為如下幾類S：Small加小號，M：Middle中號，L：Large大號，XL：eXtralarge加大號。大約身高：尺碼對應身高（cm）男裝、女裝：S165155、M170160、L175165、XL180170、XL185及以上。店內服裝款式一般分為：外衣、裙裝、恤衫、上裝、套裝。依據(jù)消費者特點，店內服裝又分為，職業(yè)裝，特地為職場女人提供的工作裝；休閑裝，寬松大氣的休閑服裝；

9、女人裝，能充足表達出女人魅力，味道的服裝。根本上店內三大品系的上架情況是全都的，沒有著重脫出把一部分。不過我發(fā)現(xiàn)，店內的運動裝很少，根本上除了夏季的一兩款運動褲以外，沒有其他款式。我像這和其明確的市場定位應當有很大的關系吧。今天的學習要我明白了，原來平常再小不過的衣服，竟然里面還有那么多得學問和學問。一件小小的衣服，竟然能有那么多得詳情。我相信接下來的實習會讓我收獲。服裝店頂崗實習日記范文5今天我主要了解到VEROMODA店的員工薪酬制度，以及員工上班時間的布置。每個店面每月都會有肯定的銷售額限制。完成店面銷售額，即可拿到滿額工資和提成。每個月的銷售額會依據(jù)季節(jié)的不同，以往銷量的不同，以及市場

10、情況而制定不同的銷售額。店長不做銷售，其工資計算依據(jù)是依據(jù)本月整個店面的月銷售額是否完成指標而定。其月銷售額即是每個導購的銷售額總和。而工資的計算則是等級制度的，即根本工資+銷售完成額對應獎金。比方，如完成XXX%甚至的銷售額，其工資可拿2500+20XX獎金，若完成一半銷售額，在獎金只能拿到XXX0左右。導購每月要完成肯定的銷售額，其根本工資只有700，其余工資和店長一樣按規(guī)定任務的完成量百分比計算。當然每個導購的每月完成量由店長依據(jù)每月任務平均劃分。而倉管和帳員的工資，也是和銷售量掛鉤的，即根本工資+銷售獎金，只不過其獎金的計算是和店長一樣，按總銷量的等級劃分的。實習生的工資，不和銷售額掛鉤，其按小時計算，一個小時7元錢，多做多得。一般只答應每天做8個小時，除非周五、周六、周日人流量比擬大，會加班，可多做幾個小時。工作時間布置。上班分為早班、中班、