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文檔簡介

1、 店長一、職位:店長二、工資: 元三、獎金(從月開始實施)不敷出1、俱樂部月/季銷售總額達到時,職級費用報銷額度遞增 2、俱樂部月/季銷售總額達到時,職級費用報銷額度遞增 3、俱樂部月/季銷售總額達到時,職級費用報銷額度遞增 4、俱樂部月/季銷售總額達到時,職級費用報銷額度遞增 四、崗位職責:協(xié)助總經(jīng)理工作,監(jiān)督各部門按照總經(jīng)理指示嚴謹工作。定期向總經(jīng)理報告工作,上報需要總經(jīng)理決策的問題。隨時監(jiān)督銷售部的銷售業(yè)績,每日向總經(jīng)理匯報最新銷售業(yè)績。隨時監(jiān)督教練部工作,對教練課程的推廣予以支持,隨時向總經(jīng)理匯報推廣進度。巡視店面,對營運工作進行監(jiān)督。控制店內(nèi)的運營成本。安排店內(nèi)的各項宣傳活動。對店內(nèi)

2、突發(fā)狀況做出判斷、決策。履行值班經(jīng)理的各項職責。根據(jù)需要調(diào)配下級部門工作內(nèi)容,協(xié)調(diào)各部門工作關(guān)系。接受下級部門領(lǐng)導的建議和意見,進行決策或上報總經(jīng)理決策。對每日的工作做出總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)問題,盡快糾正工作上的誤差。與店內(nèi)合作單位保持現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生和設(shè)備的清潔、保養(yǎng)工作,提高服務質(zhì)量。10、對日常營業(yè)情況,要認真記錄,統(tǒng)計,分析,并定期向經(jīng)理匯報。11、負責員工的考勤記錄。12、向上司提供對現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施的改動及組織會員活動的建議及設(shè)想。一三、維護公共秩序,包括會員與會員,會員與員工,員工與員工之間的沖突等,快速進行處理解決、上報。14、主動、熱情地迎接會員,并經(jīng)常與他們溝通,及時將所獲信息反饋給上級

3、。一五、做好與其他部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作。16、了解市場信息,開拓市場,積極發(fā)展會員。教練部主管一、職位:教練主管二、工資: 元三、提成:1、私教任務完成 以上 提取%四、崗位職責:1、接受部門經(jīng)理的督導,負責所管轄區(qū)的日常管理工作。2、執(zhí)行物品管理規(guī)定,在物品的領(lǐng)用、發(fā)放、使用上,嚴格控制,盡量做到物盡其用。3、對所管轄的設(shè)備設(shè)施,制定保養(yǎng)、維修計劃,保證設(shè)備處于完好狀態(tài)。4、填寫工作日記和當日員工表現(xiàn)評估表。5、在日常營業(yè)中負責接待處理客人的投訴,盡量滿足客人的合理要求,遇有特殊情況應當及時請示上級處理。6、督導員工按照俱樂部的服務標準,做好巡視工作,自我表率,在員工面前起表率作用,向客人提供

4、優(yōu)質(zhì)服務。7、指導、協(xié)助會員健身,向會員介紹各種器械的使用方法,糾正危險及不正當?shù)幕顒印?、可針對客人的不同要求指定相應的健身計劃,并進行監(jiān)督、指導。9、督導員工做好環(huán)境衛(wèi)生和設(shè)備的清潔、保養(yǎng)工作,提高服務質(zhì)量。10、對日常營業(yè)情況,要認真記錄,統(tǒng)計,分析,并定期向經(jīng)理匯報。11、負責員工的考勤記錄。12、向上司提供對現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施的改動及組織會員活動的建議及設(shè)想。一三、維護公共秩序,包括會員與會員,會員與員工,員工與員工之間的沖突等,快速進行處理解決、上報。14、主動、熱情地迎接會員,并經(jīng)常與他們溝通,及時將所獲信息反饋給上級。一五、做好與其他部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作。16、了解市場信息,開拓市場,

5、積極發(fā)展會員。教練一、職位:教練教練部分為助教、私人教練及健美操教練助教及健美操教練無權(quán)進行私教課程,以巡場、跳操及服務為主助教及健美操教練須獲得公司規(guī)定或認可的證書后,方可轉(zhuǎn)為私人教練,進行私教課程工資標準職務 月任務額總工資助教私人教練三、私教提成:、每月私教銷售以下,按總數(shù)的 提取傭金 2、每月私教銷售 以上,按總數(shù)的 提取傭金四、助教崗位職責:教練在崗期間應當注意巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,遇到會員違反器械操作章程及俱樂部規(guī)定時應當及時阻止,特殊情況要上報當班負責人。教練應仔細觀察會員動態(tài),主動幫助會員,為會員排憂解難。教練在當班期間不得脫崗、空崗,如需要離開崗位時須經(jīng)當班負責人批準才能離開崗位。教練應著裝整齊,注意個人衛(wèi)生,儀容儀表教練用餐時間不得超過30分鐘,用完餐后應當立即回到崗位,不得做與工作無關(guān)的事情。教練在服務每位會員時不得超過10分鐘。教練在巡視中要注意會員物品,在會員訓練時要提醒會員保管好自己的私人物品以免丟失,如撿到遺失物品應當立即上交會員服務部。早晚班下班前應該做好交接工作,要將本班次未完成的工作交接清楚,并向當班負責

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