新編版會計個人年度工作計劃

1、 PAGE 頁碼 3 / NUMPAGES 總頁數(shù) 5新編版會計個人年度工作計劃財務會計部從公司成立后，20_年11月份開始正式走上正軌，在這兩個月中，財務會計部主要是繼續(xù)處理原二分公司未完的業(yè)務和新公司成立后前期工作的開展，主要工作有；1:繼續(xù)原二分公司未完業(yè)務的處理，辦理銀行帳戶銷戶，整理相關憑證、帳簿等財務資料并歸檔；2:根據(jù)公司的整體安排，完成辦公設施的布局、電腦設備、軟件設施等安裝工作，準備好開展工作的硬件環(huán)境；3:做好過渡期間財務日常業(yè)務的處理工作；4:根據(jù)集團公司和所里的布置，在公司領導的支持和其他部門的配合下，完成了公司20_年財務預算工作；5:根據(jù)公司業(yè)務開展和財務工作的需要

2、，擬定軍訓心得體會了成本核算、存貨管理、差旅費管理等管理辦法，為財務工作的正常開展奠定了基礎；6:根據(jù)公司網絡配置進度，聯(lián)系軟件公司安裝財務核算軟件，設置帳套并根據(jù)公司管理工作的需要進行初始化，為20_年財務核算工作的正常運行做好準備；7:根據(jù)公司要求，做好20_年公司財務決算策劃工作，促進各項業(yè)務流程手續(xù)的完善，完成20_年財務決算工作.上述是財務會計部近兩個月的主要工作，20_年財務會計部根據(jù)公司生產經營業(yè)務的需要和公司管理工作的需要，主要做好以下幾方面的工作：1:根據(jù)公司管理的需要，做好公司20_年各項費用的預算，為20_年費用控制做好準備；2:根據(jù)集團公司要求，配合會計事務所，做好20

3、_年度會計報表審計工作和其他審計工作；3:結合公司生產經營管理工作的特點，逐步建立和完善財務核算體系，讓公司財務核算工作走上正軌，滿足公司日常管理工作的需要；4:協(xié)同采購、生產、銷售等部門，建立和完善存貨計價、存貨核算、費用分配、在產品核算、完工產品核算等體系，及時、準確反映產品成本；5:監(jiān)控部門費用預算的日常執(zhí)行情況，督促各部門降低成本、節(jié)約費用，負責預算調整的日常管理，分析預算執(zhí)行情況，及時提供合理建議；6:做好公司收入、成本、費用等相關業(yè)務的日常處理，實施會計監(jiān)督，確保會計信息的真實性和完整性；7:按期編制各請示報告種會計報表，及時、準確反映公司財務狀況和經營成果，做好重大經濟活動的財務

4、分析，為公司決策提供財務支持；8:建立資金管理體系，做好資金的預測、協(xié)調、分析和控制，督促應收帳款的回收，合理分配和使用資金，確保公司生產經營的正常開展；9:組織公司存貨、固定資產、現(xiàn)金等資產的年度盤點工作，保證帳證、帳卡、帳實相符，確保公司資產安全；10:做財務工作計劃好公司與銀行、稅務等部門的協(xié)調工作，合理制定稅收籌劃方案并組織實施，改善稅收環(huán)境，提高內部節(jié)稅意識；11:做好會計憑證、賬簿、報表等會計資料和財務資料的整理、保管和歸檔工作，確保會計檔案的完整；12:組織、實施好20_年度財務決算20_年財務預算工作，按時完成決算報表、預算報表的編制，準確反映公司年度財務狀況和年度經營成果，做

5、好20_年的財務預測工作. PAGE 頁碼 5 / NUMPAGES 總頁數(shù) 5新編版會計個人年度工作計劃2在過去的20_年里，我在上級行社領導的正確指導下，緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務經營中心為前提；狠抓會計業(yè)務基礎工作，強化財務管理，化解會計風險，使東回信用社的財務工作平穩(wěn)過度到20_年.20_年才剛剛開始，我們社就開展了引深“求和-諧樹形象創(chuàng)佳績”主題競賽活動和引深_專項治理“回頭看”深度排查活動，在這兩項活動當中，處處離不開柜臺操作和柜臺服務.我作為一名主管會計，主要負責本網點的財務管理工作，行使會計的管理和監(jiān)督職能，為了更好地完成今年聯(lián)社下達的各項指標任務，努力踐行理事長“夯實基儲規(guī)范經營、創(chuàng)新

6、機制、穩(wěn)健運行、努力推進平定信合事業(yè)”的講話精神，特作出如下工作計劃：一健全內部管理制度，加強內控建設，做到依法核算、合規(guī)經營，堵塞經濟_的發(fā)生.為了進一步規(guī)范我社的業(yè)務操作，嚴格執(zhí)行各項內控制度，強化內部管理，促進各網點依法合規(guī)經營，防止各類_的發(fā)生，我制定了東回信用社違反業(yè)務管理規(guī)定和業(yè)務操作規(guī)程處罰辦法，把安全保衛(wèi)、操作流程、柜臺服務、儀表、出勤五項內容納入內控制度考核范圍，詳細、完整地制定了各項處罰辦法，以處罰為手段，有效地規(guī)范了各項業(yè)務操作，提高了全體員工的業(yè)務素質，加強了風險防范，防止違規(guī)行為的發(fā)生.在去年會計工作規(guī)范管理的基礎上，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平，

7、防范和化解操作風險.具體從8個方面做起：1:會計基本規(guī)定；2:會計報表質量；3:計算機管理；4:聯(lián)行結算管理；5:會計檔案管理；6:網點管理；7:會計經營管理.二加強業(yè)務監(jiān)督、檢查力度.從歷年來各金融機構發(fā)生的_情況來看，最主要的原因就是監(jiān)督檢查力度不大，檢查流于形式，檢查范圍廣，但不深入，檢查聲勢大，但不扎實，沒有真正起到監(jiān)督檢查的作用.吸取歷年案發(fā)經驗，風險源主要集中在重要空白憑證、庫存現(xiàn)金、帳戶和止付掛失等方面，我今年計劃加強重要空白憑證、庫存現(xiàn)金、帳戶管理，加大對存單、存折止付和掛失手續(xù)監(jiān)督檢查力度，采用定期和不定期檢查兩種方式進行檢查.1:重要空白憑證方面：檢查重要空白憑證是否實行專

8、人、專庫管理，是否按要求領用、使用、結存、銷號，登記是否準確、完整、及時，作廢憑證是否按要求管理.重要空白憑證核算是否正確，是否做到了帳實、帳簿、帳表“三相符”，從根本上杜絕重要空白憑證上的_隱患.2:庫存現(xiàn)金方面：及時對庫存現(xiàn)金進行檢查，嚴格控制超庫存現(xiàn)象，使現(xiàn)金管理達到規(guī)范化，一方面杜絕了白條頂庫、挪用庫款、庫款不符等現(xiàn)象，另一方面還最大限度地降低了非生息資金的占用.3:英押、證方面：檢查英押、證是否做到了三分管，是否實行了AB角管理制，交接是否有記錄.4:帳戶方面：是否建立對帳制度，對帳崗、記帳崗、復核崗是否實行三分離制度，對帳是否及時，同業(yè)款項是否逐筆勾對，企業(yè)存款是否核對發(fā)生額，對帳

9、率是否達到規(guī)定要求，是否設立對帳臺帳，臺帳記錄是否與實際對帳情況相符，對帳單印章是否與預留印鑒核對一致.三加強柜臺人員業(yè)務培訓，組織技術練兵、努力提高業(yè)務人員素質.針對各網點柜臺工作人員知識結構和層次不同等現(xiàn)象，按照缺什么補什么的原則，向他們講解各類業(yè)務操作流程、金融法律法規(guī)、新財務制度等方面的知識，用知識武裝頭腦，培養(yǎng)他們“干一行、愛一行、專一行”，“學一行、會一行、懂一行”的意識，每季度組織一次技術比武，將比武成績納入年終考核，從而提高他們的學習積極性，高質量、高效率地為客戶服務.回顧20_年的工作，自己感到有許多不足之處：一是業(yè)務素質提高不快，對新的業(yè)務知識學習不夠不透；二是本職工作與其他同行相比，還有差距，創(chuàng)新意