員工培訓(xùn)需求調(diào)查問卷_第1頁
員工培訓(xùn)需求調(diào)查問卷_第2頁
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文檔簡介

1、 員工培訓(xùn)需求調(diào)查問卷姓名: 填寫日期:2022年X月X 日 一、培訓(xùn)調(diào)查1.鑒于公司的實際情況,您認為公司現(xiàn)急需加強的培訓(xùn)是?( )( )管理培訓(xùn)( )專業(yè)技能培訓(xùn)( )團隊建設(shè)培訓(xùn)( )員工發(fā)展培訓(xùn)( )通用素質(zhì)培訓(xùn)( )業(yè)務(wù)發(fā)展及感悟( )其它2.您認為目前您的部門在哪些方面需要改善與提升?( )溝通技巧( )授權(quán)管理( )執(zhí)行力( )團隊建設(shè)( )社交禮儀( )時間管理( )目標(biāo)管理( )績效管理( )專業(yè)技能( )財務(wù)管理( )工作流程( )商務(wù)談判( )行業(yè)及專業(yè)知識( )其它3.您希望通過培訓(xùn)為本部門解決的問題,請盡量描述問題的表現(xiàn)。4.您認為阻礙您工作績效的主要因素是什么?(

2、)工作技能滯后( )工作分配不合理( )缺乏熱情( )工作流程不健全( )缺少管理培訓(xùn)( )其他5.您認為您個人在工作中最急需解決的問題,且這些問題是可以通過培訓(xùn)全部或者部分解決的?6.您認為您自身現(xiàn)在可以講授哪些課程?7.您最喜歡的培訓(xùn)方式是:( )案例分析( )實際操作( )互動式( )組織對外學(xué)習(xí)( )角色扮演( )分組討論二、需求診斷1.您認為,下列哪類培訓(xùn)課程對您勝任當(dāng)前的工作或?qū)δ鷤€人的發(fā)展最重要?( )通用技能類( )專業(yè)技能類( )法律類( )人力資源類( )財務(wù)與審計類( )個人職業(yè)發(fā)展類( )其他類2.以下為各類培訓(xùn)課程,請您根據(jù)自身的實際情況,挑選出您最希望接受的培訓(xùn)。通

3、用技能類:( )商務(wù)禮儀( )時間管理( )word/excel/ppt技巧( )溝通技巧( )壓力與情緒管理( )執(zhí)行力( )公文寫作( )會議管理( )其他類管理技能類:( )80、90后人員管理( )優(yōu)秀主管的必備技能( )打造高效團隊( )績效管理( )企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師( )授權(quán)管理( )其他法律類:( )民法典( )合同管理實務(wù)( )企業(yè)合規(guī)培訓(xùn)( )知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律知識( )其他人力資源類:( )結(jié)構(gòu)化面試技巧( )崗位分析( )績效管理與評估( )員工關(guān)系管理( )其他類財務(wù)與審計類:( )財務(wù)報表分析( )內(nèi)部審計與風(fēng)險控制( )預(yù)算管理( )專項審計開展要點( )非財務(wù)人員的財務(wù)管理( )最新財稅法規(guī)解析( )其他個人職業(yè)發(fā)展類:( )如何有效授權(quán)卓越的職場工作方法( )高效能人士的七個習(xí)慣( )快樂

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