“反三違”培訓(xùn)考試試題(含答案)

1、 PAGE PAGE 5“反三違”培訓(xùn)考試試題（含答案）姓名：日期：分?jǐn)?shù)一、單項選擇題：（共16題，每題2.5分）1、“三違”是指（）。A、違章指揮 違規(guī)作業(yè) 違犯紀(jì)律B、違犯指揮 違規(guī)作業(yè) 違犯紀(jì)律C、違章作業(yè) 違犯指揮 違犯勞動紀(jì)律、違章指揮 違章作業(yè) 違犯勞動紀(jì)律2、請問下列屬于違章指揮的是（B）A、無特種作業(yè)操作證從事特種作業(yè)B、指揮員工在不具備安全條件的情況下冒險作業(yè)C、不按檢查表要求檢查、物品存放不當(dāng)3、請問下列屬于違犯勞動紀(jì)律的是（B）A、未組織開車前安全檢查就安排開車B、酒后上崗、班中飲酒。C、用手替代工具操作。、未進(jìn)行動火安全分析或分析結(jié)果不合格進(jìn)行作業(yè)。4、未關(guān)于新員工進(jìn)行

2、三級安全教育就安排其工作，屬于（A）A、違章指揮B、 違規(guī)作業(yè)C、 違犯勞動紀(jì)律5、強(qiáng)令使用公司超期未校驗的安全閥屬于（A）A、違章指揮B、 違規(guī)作業(yè)C、 違犯勞動紀(jì)律6、串崗、脫崗、睡崗，在崗期間從事與崗位工作無關(guān)的事屬于（C）A、違章指揮B、 違規(guī)作業(yè)C、 違犯勞動紀(jì)律7、高處（C）米以上作業(yè)，必需系好安全帶A2.5BC8、新入職員工必需接受（B）安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后方可上操作。A、公司、車間BC、車間、班組9、煤礦、非煤礦ft、危險化學(xué)品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產(chǎn)經(jīng)營單位新崗的從業(yè)人員安全培訓(xùn)時間不得少于（）學(xué)時，每年再培訓(xùn)的時間不得少于（）學(xué)時(A)A、72、20 B、72、30

3、C、72、2410、安全生產(chǎn)法規(guī)則企業(yè)最基本的安全生產(chǎn)管理制度是（A）A、安全生產(chǎn)責(zé)任制B、安全生產(chǎn)獎懲制度C、安全培訓(xùn)教育制度11、生產(chǎn)經(jīng)營單位的（A）關(guān)于本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)A、主要負(fù)責(zé)人B、生產(chǎn)廠長C、安全科長12、火災(zāi)分類(GB49682008)標(biāo)準(zhǔn)把火災(zāi)分(C 類A4BC13當(dāng)一個企業(yè)有300起隱患或違章非?？赡芤l(fā)生29起輕傷或故障外還有一起重傷、死亡事故。提出300291這一法則被稱(A)。A、海因里希法則B、墨菲法則C、多米諾法則(多米諾效應(yīng))14、關(guān)于（A）人員進(jìn)行緊急救護(hù)時不能進(jìn)行人工呼吸A有毒氣體中毒B觸電假死C溺水15、根據(jù)化學(xué)品生產(chǎn)單位特殊作業(yè)安全規(guī)矩（GB3

4、0871）規(guī)則，（ B ）（含）級風(fēng)以上天氣，原則上禁止露天動火作業(yè)。因生產(chǎn)確需動火，動火作業(yè)應(yīng)升級管理。A、四B、五C、六16、級高處作業(yè)為（ A ）。A、2 m h5 mB、5 m h 15 m C、l5 m h 30 m 、h 30 m二、判斷題：(共 20 題，每題 3 分)1安全生產(chǎn)法的安全方針“安全第一預(yù)防為主綜合治理（ ）2 )3、在作業(yè)中，員工有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)。（）4、A 類火災(zāi)是指氣體火災(zāi)。（ ）5、禁止在具有火災(zāi)、爆炸危險的場所吸煙、使用明火。( )6（，必需先培訓(xùn)，后上崗）7、任何單位、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施、器材。（ ）8（）9、工人安全帽和摩托車頭盔可以通用。( )10、安全帽的主要作用防止物料下落擊中頭部及行進(jìn)中碰撞突出物而受傷。()11、身上沾上油污，應(yīng)用有機(jī)溶劑清洗。( )12、為了取用方便，手用工具應(yīng)放置在工作臺邊緣。( )13、安全帶的正確扣法是低掛高用。（ ）14、為了防止膨脹導(dǎo)致容器破裂,關(guān)于盛裝易燃液體的容器,夏天要儲存于陰涼處或用噴淋冷水降溫的方法加以防護(hù)。()15（以下簡稱事故事故一般分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故。（ ）16、脫崗、串崗、睡崗、酒后上崗，屬于違章指揮。（ ）17、作業(yè)結(jié)束，必需作業(yè)場地清掃干凈，擺放有序，無零散物件，道道保持暢通。（ ）1