年統(tǒng)計員工作總結_第1頁
年統(tǒng)計員工作總結_第2頁
年統(tǒng)計員工作總結_第3頁
年統(tǒng)計員工作總結_第4頁
年統(tǒng)計員工作總結_第5頁
已閱讀5頁,還剩12頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、第 年統(tǒng)計員工作總結年統(tǒng)計員工作總結1 從事統(tǒng)計工作以來,在縣統(tǒng)計局的正確領導下,在縣統(tǒng)計局工作人員的指導下,在工作中我學到了很多知識和經驗。統(tǒng)計工作對我來說是一個生疏的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說這個過程是艱辛的。從工作中我所得到和領悟的也很多。這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰(zhàn),也是一種磨練。做統(tǒng)計幾年來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現(xiàn)了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要

2、愛崗敬業(yè),盡職盡責的去認真完成我的工作。幾年中工作總結如下: 1、要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。2、要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。平時認真登記統(tǒng)計臺帳,確?;A數據的正確性,要做到所上報的數據要準確無誤,做到表賬相符。只有無誤的數據才便于以后的查賬,便于以后數據的銜接。所以,平時必須要認真,仔細無差錯。3、責任心。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任

3、心.4、工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限5、保密性。我所從事的統(tǒng)計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。這也是統(tǒng)計法規(guī)定的。我從事了幾項工作雖然很辛勞可是對我來說也是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。一個人對自己的工作假如有的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,

4、許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們天天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。在這幾年的工作中,難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,假如自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶

5、就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們天天的工作,不用收入多少來等量工作。從中我也熟悉到:工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中碰到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態(tài)調整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂的態(tài)度,提高自己的抗干擾能力,有效轉移注重力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲憊。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的樂趣。這幾年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿足,你

6、就會快樂??傊?,我在工作中雖然取得了一點成績但與統(tǒng)計局的正確領導是分不開的,決心在今后的工作中不斷地努力,爭取把統(tǒng)計工作做的更細致、更好。年統(tǒng)計員工作總結2 _年_月_日,我通過面試,來到_有限公司工作,不經不覺已過三個月了,在這期間的工作中,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的三個月來的工作情況總結如下。 一、思想方面在工作初期,我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管理規(guī)章制度,熟悉辦公室文員日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。二、工作方面端正工作態(tài)度,嚴守組織紀律。我始終以

7、飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以百分之百的精神狀態(tài)對待工作。耐心細致地做好生產統(tǒng)計工作每天按時完成生產成品入庫的統(tǒng)計;每天回收與整理生產日報表;每月完成批損耗統(tǒng)計報表;準時、認真、精確的結算工人的計件工資。2。積極主動地搞好生產記錄的整理對車間的生產記錄進行系統(tǒng)化、規(guī)范化的整理是我的一項經常性工作,我采取平時回收和定期集中整理相結合的辦法,將生產記錄進行整理和裝訂,并根據工作需要,定期培訓生產工人完善生產記錄。幾個月來,我的工作基本上按車間日常工作的有序運轉,同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,并參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作

8、節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在領導和同事的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。三個月的時間轉瞬即逝,我雖然了解與實踐了基本的工作,但仍然存在不少問題,主要表現(xiàn)在1。缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。2。工作不很扎實,不能與時俱進。忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。作不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。首先,加強學習,提高政治思想素質和生產

9、統(tǒng)計工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。以上是我對三個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。年統(tǒng)計員工作總結3 從事統(tǒng)計工作以來,在工作中我學到了很多知識和經驗。統(tǒng)計工作對我來說是一個陌生的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,可以

10、說這個過程是艱辛而美麗的。從工作中我所得到和領悟的也很多。這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰(zhàn),也是一種磨練。做統(tǒng)計三個月以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現(xiàn)了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業(yè),盡職盡責的去認真完成我的工作。三個月中工作總結如下: 統(tǒng)計這份工作要求我。一是要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹

11、細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到統(tǒng)計報表與清單相一致,而且數字一定要準確無誤。清單要與裁判文書相符。無誤的數據便于以后的查找。所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。三是要有責任心。工作對我們來說就是一種責任,我們有義務盡心盡責的去完成、去負責。所以工作的.好壞,也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時

12、間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的統(tǒng)計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如裁判文書沒有及時催促各個業(yè)務庭。新的一年又已來到。工作還在繼續(xù),但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度

13、的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。在這些天的工作中,難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們每天的工作。從中我也認識到。

14、工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態(tài)調整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態(tài)度,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態(tài)在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。這三個月自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養(yǎng)家糊口的經濟實力;因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。在工作中尋找快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現(xiàn)??鞓肥且驗槟阕隽丝鞓返墓ぷ?,當你把工作做好了,你對自己

15、的行為感到滿意,你就會快樂。年統(tǒng)計員工作總結4 在緊張和忙碌中即將過去了,回顧一下,發(fā)現(xiàn)自己又有了一些新的提高,當然也有很多的不足之處,但我會再接再厲的。在以后的工作中不斷改進,不斷的提高自我。雖然每天都重復做著統(tǒng)計參數,材料領用的工作,但我很喜歡這份工作,我也一直都盡心盡力,忠于職守的工作著?,F(xiàn)對的統(tǒng)計及材料管理工作從以下幾個方面進行總結,找出不足,以便20_年有個更好的奮斗目標: 一、統(tǒng)計方面今年我主要負責分廠各項參數的統(tǒng)計(月報表、邊際測算等等),每天早上我把各關鍵的工藝參數輸入已經設好公式的表格內,使系統(tǒng)存在的問題及時的通過數據反映出來,讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理,確保系統(tǒng)生

16、產的穩(wěn)定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標問題告訴工藝員,以便他每天可以將當班期間違反的工藝指標及記錄問題及時在工段展板上進行公示,加強對員工在指標控制和記錄方面的管理。下面我就將我一年來統(tǒng)計的各項數據用表格反映如下:1、產品合格率送庫區(qū)精甲產品合格率統(tǒng)計表(_月份)由上表可以看出送罐區(qū)精甲產品優(yōu)等品合格率均為100%,無超標,控制較好。2、產量統(tǒng)計表(_至_月份)從上表的統(tǒng)計數據可以清晰的看出我們分廠_月份的產量情況。3、銷售累計統(tǒng)計表(_至_月份)以上就是我在統(tǒng)計方面的一些數據,根據上面的數據我們就可以很明顯的看出近一年來我們在產量及銷售方面的情況,有利于我們

17、以后的工作分配和各項規(guī)劃。二、材料方面的管理今年進一步的熟悉材料的管理,將許多去年檢查出的問題進一步完善。1、首先我先整理了材料室的各種材料,逐漸熟悉了各種材料的性質及用途。2、將材料進行定置化擺放,這也是我們公司安標上面必須要求的,同時材料的定制化擺放也有利于管理。3、將材料做成電子版,每次入庫及出庫都在電腦上做好登記,這樣方便了解材料的使用情況及清楚的掌握分廠的庫存,也可以給設備員報材料計劃帶來很多的便利。合理的進行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經濟情況控制在公司的預算之內。4、今年公司進行可控成本管理,我們分廠每月公司給予_萬元的材料費用,如果當月用了超支將扣除工資的_%,因此,每月分

18、廠在材料的使用上都是有計劃的使用,把成本控制好。5、每月當上個月我們報的材料購買回來,生產部管理人員就會通知我,然后我會按照我們報的材料計劃,將材料領回,做好材料入庫登記,并告訴相關人員。三、工會工作今年工會工作依舊照常開展,作為女工委員的認真履行著自己的職責,將工作做好。1、每月我們都要交工會月報,我們可以把員工的一些困難,一些想法通過月報反映給領導,同時領導也是通過月報了解員工的需求,通過這種溝通方式,可以有效的反映問題,解決問題。增強了大家工作的積極性。2、公司還會根據不同的時間段組織不同的活動,這樣來可以讓大家放松身心,勞娛結合,同時也可以讓一些有特長的員工有一個展示自己的舞臺,豐富生

19、活。_月份是公司安全活動月,分廠開展安全月演講比賽,消防救護器材演練,攝影作品展等一系列的安全月活,分廠組織進行“低碳、節(jié)能、環(huán)?!钡淖剷?;分廠認真組織員工參加公司組織的20_年消防運動會活動,并榮獲一等獎;分廠認真組織員工參加公司組織的20_年安全月知識競賽,并榮獲一等獎;分廠在_月份組織開展了一系列的工會文體活動,_月_日開始,分廠依次舉行籃球、拔活、雙扣、羽毛球、乒乓球等活動,并在活動結束后,拿出工會費用給取得名次的員工進行獎勵,工會主席親自聯(lián)系相關維修人員幫員工修宿舍燈、下水道,幫職工解決住宿困難;_月份公司下發(fā)申報困難職工的通知,分廠認真了解后將情況統(tǒng)計交給公司辦;_月份工會了解了

20、一些宿舍的衛(wèi)生情況,拿出一部分經費購買草酸下發(fā)至每個宿舍,供大家打掃衛(wèi)生間等死角,確保宿舍清潔。這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領導、管理組之間的溝通與交流,增進了感情,同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神,消除疲勞,真正做到勞娛結合,給有特長的員工一個展示自己的舞臺,為公司工會輸送更優(yōu)秀的人才。四、審核去年公司通過了安標和三標的審核,今年我們將持續(xù)將標準化工作做好,配合好公司的內審工作,我作為內審員,積極的配合安全員準備需要的資料,認真做好分配給我的各項記錄及文件的收發(fā)。五、存在的不足材料方面的管理還有些不到位,對設備的了解過于少,對設備的性能還不清楚,對于統(tǒng)計方面還有一些地方沒有

21、完善,還不能全面的將各項消耗計算出來,在新的一年里我將會進一步完善我的不足和缺失。六、今后努力方向1、加強表格里面函數公式設置的學習,進一步的了解工藝上的各項消耗的計算,更精確的將工藝情況反映出來。2、加強材料的學習,更深的了解材料的各項性能。3、積極配合領導開展好工會工作。4、加強理論學習,進一步提高自身素質。新的一年,我將加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新時期挑戰(zhàn),更好的干好今后的工作。年統(tǒng)計員工作總結5 統(tǒng)計基礎工作的程度決定著統(tǒng)計數據質量,統(tǒng)計數據質量的程度直接關系著社會經濟發(fā)展和的切身利益,統(tǒng)計系統(tǒng)年終工作總結范文。統(tǒng)計基層基礎工作建設的規(guī)范化工作,一系列行之的措施,統(tǒng)

22、計管理規(guī)范化、流程標準化、任務制度化、統(tǒng)計調查法治化、統(tǒng)計人員專業(yè)化和統(tǒng)計手段現(xiàn)代化工作機制,擺在各級統(tǒng)計機構和每一名統(tǒng)計工作者面前的一項而艱巨的政治任務。工作,基層基礎工作談幾點個人的工作認識。 一、基層基礎工作的問題(一)調查的認識偏差程度偏離。一七分統(tǒng)計,三分估計的陳舊觀念依然在某些統(tǒng)計的腦海里,調查某種利益的驅動,對統(tǒng)計工作的嚴肅性和性產生偏見,或者怕泄露的實底有意虛報或瞞報,故意不的手統(tǒng)計資料,人為地了統(tǒng)計基礎資料來源的渠道受阻。另一基層報表的性和性差,基層源頭數據搜集難度大。每當臨近報表送審,縣級統(tǒng)計機構的工作人員就開始電話催表,一兩次還不行,得反反復復才能把報表催到手,是的報表抽

23、樣調查表,催報難度及花費和精力遠遠大于報表錄入分析過程。(二)基層統(tǒng)計機構力量薄弱,是縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級統(tǒng)計機構承擔的統(tǒng)計任務與人員力量過分懸殊。縣、鄉(xiāng)兩級統(tǒng)計機構承擔了的統(tǒng)計數據收集、審核、匯總任務,是統(tǒng)計機構局、隊分設后,縣級統(tǒng)計局在原在職人員和工作條件不變的情況下,承擔局、隊安排的統(tǒng)計和調查任務,人員配備和力量與統(tǒng)計工作量之間矛盾。(三)基層統(tǒng)計人員素質完全統(tǒng)計和工作任務的需要,程度上使基層的統(tǒng)計數據的質量受。統(tǒng)計工作對統(tǒng)計人員要求,真正會統(tǒng)計、會調研、會分析、會微機的四會標準的人員為數很不,而懂政策經濟、知法規(guī)、能統(tǒng)計、會預測的復合型人才更是稀少。(四)基層經費緊張制約基層統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的瓶頸。除僅一點經費外,統(tǒng)計的經費主要來源于當地的財政資金,縣級財政以保人員工資為,而統(tǒng)計基礎設施及網絡化建設的需要舉步維艱。(五)統(tǒng)計執(zhí)法舉步維艱。統(tǒng)計多在為工作的上,對處罰

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論