財(cái)務(wù)工作計(jì)劃

1、財(cái)務(wù)工作計(jì)劃1、嚴(yán)格遵照財(cái)務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真實(shí)行職責(zé)，組織會計(jì)核 算?財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算，進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全部人員 1直嚴(yán)格遵照國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法規(guī)、團(tuán)體總公司的財(cái)務(wù)制度及國 家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真實(shí)行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原 始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制;從審 核原始憑證、會計(jì)記賬憑證的錄入，到編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的 計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排，到各項(xiàng)資金的統(tǒng)1挑唆、支 付等等，每位財(cái)務(wù)人員都勤勤奮懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認(rèn)真 履行企業(yè)會計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會計(jì)信息搜集、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確

2、性。2、以實(shí)行erp軟件為契機(jī)，規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作用？模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。3、制定財(cái)務(wù)本錢核算體系，嚴(yán)格控制本錢費(fèi)用？根據(jù)團(tuán)體年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)，財(cái)務(wù)部對相干經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo) 進(jìn)行了分解，制定了本錢核算方案，公道確認(rèn)各項(xiàng)收入額，統(tǒng)1了本錢和 費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了醫(yī)院的科室本錢核算工作，對科室進(jìn)行了績 效考核。在財(cái)務(wù)履行進(jìn)程中，嚴(yán)格控制費(fèi)用。財(cái)務(wù)部每個(gè)月度匯總收入、 本錢與費(fèi)用的履行情況，每個(gè)月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的 完成情況，協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。4、資金調(diào)控有序，公道控制團(tuán)體整體資金范圍？由于原材料市場的價(jià)格不穩(wěn)定，銷售市場

3、也變化不定，在油品生產(chǎn)與 銷售方面需要占用大量的資金。為此，財(cái)務(wù)部1方面及時(shí)與客戶對賬，加 強(qiáng)銷售貨款的及時(shí)回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另 外一方面，根據(jù)團(tuán)體公司經(jīng)營方針與計(jì)劃，公道地配合資金部安排融資進(jìn) 度與額度，通？過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，增進(jìn)了全部團(tuán)體生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn) 行。5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)，提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量？財(cái)務(wù)部根據(jù)公司原制定的財(cái)務(wù)收支管理細(xì)則的實(shí)際履行情況，為 進(jìn)1步規(guī)范本團(tuán)體的財(cái)務(wù)工作、提高會計(jì)信息的質(zhì)量，財(cái)務(wù)部比較全面的 制定了財(cái)務(wù)管理制度體系，包括：財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算 制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預(yù)算管理制度。通過對財(cái)務(wù)人

4、員的 職責(zé)分工，對各公司的會計(jì)核算到會計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間及時(shí)性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 性、報(bào)表格式規(guī)范化、完全性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐漸提高 會計(jì)信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。平時(shí)財(cái)務(wù)部通過展開定期或不定期的交換會，解決前期工作中出現(xiàn)的 問題，布置后期的主要工作，逐漸規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行動(dòng)，使財(cái)務(wù)工作的各個(gè) 環(huán)節(jié)按1定的財(cái)務(wù)規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制。6、展開了以涉稅業(yè)務(wù)和履行企業(yè)會計(jì)制度、會計(jì)法及其他財(cái)經(jīng)法律、 法規(guī)的自查活動(dòng)？為了規(guī)范財(cái)務(wù)行動(dòng)，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計(jì)工 作，財(cái)務(wù)部組織了在本團(tuán)體公司內(nèi)的XX年終財(cái)務(wù)決算的財(cái)務(wù)自查活動(dòng)， 在年終決算之

5、前清算了關(guān)聯(lián)企業(yè)的來往款項(xiàng)，檢查在建工程未作處理的項(xiàng) 目，對已支付的財(cái)務(wù)利息費(fèi)用及時(shí)追蹤開具了發(fā)票等等1系列的財(cái)務(wù)自查 活動(dòng)。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對XX年的帳務(wù)處理做了預(yù)審，對審計(jì)和自查 中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)地進(jìn)行了整改，下降了涉稅風(fēng)險(xiǎn)。7、組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力？財(cái)務(wù)部組織了兩批財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交換會，對全部財(cái)務(wù)系統(tǒng)做了 工作和預(yù)期的工作計(jì)劃展望，將財(cái)務(wù)人員分成會計(jì)、出納和統(tǒng)計(jì)、收費(fèi)兩 組進(jìn)行了分組討論，及時(shí)解決實(shí)際工作中存的問題。通過南峰會計(jì)師事務(wù) 所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座，豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識。約請了 審計(jì)部、資金部、資產(chǎn)部和財(cái)務(wù)人員做了深入的交換。增強(qiáng)了全部財(cái)務(wù)鏈 各部

6、門工作的協(xié)作性，強(qiáng)化了各崗位會計(jì)人員的責(zé)任感，增進(jìn)了各崗位的 交換、合作與團(tuán)結(jié)。財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇2?1、作為非盈利部門，公道控制本錢（費(fèi)用），有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部 監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初，為了加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作的 規(guī)范性，完善公司的管理機(jī)制，財(cái)務(wù)部制定了新的管理細(xì)2、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表，但大家以苦為樂， 歷來沒有怨言，工作干得有聲有色。為了提高員工的.榮譽(yù)意識，針對公 司出臺的工資考核制度，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案，由部 門經(jīng)理根據(jù)員工的崗位描寫對其平時(shí)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交 會計(jì)主管?？己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性，充分發(fā)揮了企

7、業(yè) 的嘉獎(jiǎng)機(jī)制，公道地利用了人力資源。3、為了更好的與部門溝通，我們在完本錢職工作的同時(shí)，發(fā)揚(yáng)協(xié)作 精神，積極配合總經(jīng)辦順利完成7xx年工商年檢的工作，為隨后通過企 業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費(fèi)用，我們及時(shí)、準(zhǔn)確 地編制會計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的 盈虧，為公司完成銷售計(jì)劃提供根據(jù)，我們及時(shí)記錄每筆到款，準(zhǔn)確記錄 貨款的清欠并周期性地與營銷人員的來往帳進(jìn)行核對，并做到營銷、財(cái)務(wù)、 物流中心數(shù)據(jù)口徑1致。4、為了培養(yǎng)本身的綜合能力，取人之長、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行 小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計(jì)制度，大家相互交換心得，熟習(xí)各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上

8、。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理，再由部門 經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此 以外，我們公道地安排每位員工的外勤工作，讓每一個(gè)人都有與外界接觸 的機(jī)會，做到工作有里有外、有張有弛。我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求一一逆水行舟，不進(jìn)則退。如果想在 事業(yè)上有所發(fā)展，就必須武裝自己的頭腦，來適應(yīng)優(yōu)越劣汰的市場競爭環(huán) 境。人生能有幾次博，在今后的日子里，我們要化思想為行動(dòng)，用自己的 勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇3?但在工作中還存在1些問題，年我通過努力工作獲得了1定的成績。 年的工作中，將進(jìn)1步加以改進(jìn)完善。明年，將主要做好以下幾個(gè)方面的 工作。1、完善制度，規(guī)范管理，確

9、保社保資金安全運(yùn)行?依照相干財(cái)務(wù)制度規(guī)定，許多項(xiàng)社保資金都需要專戶管理。我縣對部 份資金實(shí)行專戶核算，但離上級要求還有1定的差距，明年，我們將進(jìn)1 步加大資金的專戶管理力度，對專項(xiàng)社保資金開設(shè)專戶進(jìn)行核算，實(shí)行定 期對賬，確保專款專用。2、做好各項(xiàng)基金的征收工作？配合縣地稅部門和勞動(dòng)保障部門及殘聯(lián)做好5類保險(xiǎn)金及殘疾人保障 金的征繳和擴(kuò)面工作，進(jìn)1步完善地稅征繳考核辦法，嚴(yán)格征繳措施和賞 罰，規(guī)范管理，提高征繳率。加大執(zhí)法檢查力度，確保完成省、市規(guī)定的 各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，積極與上級業(yè)務(wù)部門配合，做好養(yǎng)老、工傷、居民醫(yī)保等資金的市級兼顧工作。3、結(jié)合實(shí)際，做好重點(diǎn)社保工作？（1）繼續(xù)做好失業(yè)保險(xiǎn)和再

10、就業(yè)工作。1是調(diào)和地稅部門加大失業(yè) 保險(xiǎn)金的征繳力度，增加資金積累，確保失業(yè)金的發(fā)放。2是把創(chuàng)造就業(yè) 崗位擴(kuò)大再就業(yè)擺在更加突出的位置，把有益于實(shí)現(xiàn)和擴(kuò)大再就業(yè)作為制 定和實(shí)行我縣社會保障政策的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，及時(shí)足額籌集調(diào)度資金， 加大再就業(yè)資金的投入，加強(qiáng)再就業(yè)宣揚(yáng)，展開再就業(yè)技能培訓(xùn)，切實(shí)提 高失業(yè)人員再就業(yè)竟?fàn)幜?，加大再就業(yè)資金的管理與監(jiān)督力度。（2）認(rèn)真做好醫(yī)改資金保障工作。依照醫(yī)療改革的整體部署，及時(shí) 張羅落實(shí)配套資金，加大對基層衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的投入力度，繼續(xù)落實(shí) 基本公共衛(wèi)生服務(wù)政策，設(shè)立農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)專項(xiàng)資金，進(jìn)1步加強(qiáng)資 金管理，嚴(yán)格撥款程序；做好改水改廁資金的撥付，按序

11、時(shí)進(jìn)度撥付資金， 確保按時(shí)完成任務(wù)。（3）采取有效措施，做好醫(yī)療保險(xiǎn)工作。完善企業(yè)離退休人員醫(yī)療 保險(xiǎn)參保管理辦法，足額安排資金并做好監(jiān)督使用工作。做好城鎮(zhèn)職工醫(yī) 保、新農(nóng)合及城鎮(zhèn)居民的醫(yī)保的資金籌集、撥付與監(jiān)管。（4）切實(shí)做好城市、農(nóng)村居民最低生活保障工作。年我們將側(cè)重完 善城鄉(xiāng)低保金發(fā)放程序，進(jìn)行民意測驗(yàn)，做好這項(xiàng)民心工程。打算建立相 干部門聯(lián)席會制度，定期相互溝通，從政策上、措施上相互銜接及時(shí)研究、 解決工作中出現(xiàn)的新情況。方式、方法，對各項(xiàng)優(yōu)撫政策的落實(shí)情況、履行標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)減免落實(shí)情 況進(jìn)行檢查。向上級爭取和籌集救災(zāi)資金，做好救災(zāi)面粉和棉被的定做和 采購，并及時(shí)發(fā)放到災(zāi)民手中。（6）村低

12、保戶及農(nóng)村重點(diǎn)優(yōu)撫對象的核對。鑒戒“1線實(shí)”的做法， 主動(dòng)與民政、鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合進(jìn)1步把補(bǔ)助到人的情況弄準(zhǔn)，把人數(shù)核實(shí)。（7） 做好關(guān)愛工程資金監(jiān)管和撥付。組織審計(jì)、監(jiān)察、民政等部門進(jìn)行檢查， 按序時(shí)進(jìn)度撥付資金。（8）做好新農(nóng)保試點(diǎn)工作。根據(jù)上級文件精神，配合有關(guān)部門健全 社會養(yǎng)老保險(xiǎn)職能和機(jī)構(gòu)。在積極張羅配套資金，參與試點(diǎn)制度建設(shè)的， 精心謀劃，穩(wěn)步操作，認(rèn)真完成我縣新農(nóng)保試點(diǎn)工作。4、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，提高管理能力？社保財(cái)務(wù)管理工作不但要管好錢，還要深入研究各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策，明年 我們要進(jìn)1步強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，提高管理能力。5、加強(qiáng)社會保障資金的檢查監(jiān)督？展開定期和不定期的檢查監(jiān)督活動(dòng)，對各項(xiàng)社保資金管理

13、使用情況進(jìn) 行檢查，對查出的問題及時(shí)反饋，及時(shí)整改到位，有效地堵住社保資金截 留挪用和虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象，增進(jìn)基金的安全完全和保值增值，加強(qiáng)資金使用進(jìn)程中的跟蹤問效，提高資金使用效益。財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇4?在這1年的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指點(diǎn)下，通過本身的努力， 不管是在工作態(tài)度還是在工作能力上都得到進(jìn)1步提高，并獲得了1定的 成績，本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作，勤勤奮懇、兢兢業(yè)業(yè)，在財(cái)務(wù)崗位 上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，現(xiàn)將20 xx年的工作做 以下扼要回顧和總結(jié)。今年的財(cái)務(wù)會計(jì)可以分以下3個(gè)方面：1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)習(xí)，重視提升個(gè)人修養(yǎng)。1是通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，

14、在工作中努力求真、 求實(shí)、求新。以積極熱忱的心態(tài)去完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。積極參 加公司內(nèi)各項(xiàng)，與同事相處和諧。2、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)財(cái)務(wù)會計(jì)工作、善于發(fā)現(xiàn)先問題并及時(shí)改正，不 懂就問，來不得半點(diǎn)馬虎。1、在錄入憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合法的原始憑證勇于指出，堅(jiān)決不 予報(bào)銷;對記載不準(zhǔn)確、不完全的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更 正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法， 確保了會計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完全，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督 的作用。2、愛崗敬業(yè)、提高效力、熱忱服務(wù)。在財(cái)務(wù)陣線上，本人始終以敬 業(yè)、熱忱、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作進(jìn)程中，不刁難同志、不

15、拖延報(bào)賬時(shí)間：對真實(shí)、合法的憑證，及時(shí)給予報(bào)銷;對 不合規(guī)的憑證，指明緣由，要求改正。努力提高工作效力和服務(wù)質(zhì)量，以 高效、優(yōu)良的服務(wù)，取得了園內(nèi)教職工的好評。3、在財(cái)務(wù)會計(jì)工作總結(jié)當(dāng)中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：1、服務(wù)上還達(dá)不到要求，有時(shí)態(tài)度僵硬，不使用文明用語。2、在本職工作上，由于經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到 位，不夠熟練?？傊?，在財(cái)務(wù)會計(jì)工作總結(jié)中我享遭到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn) 1些存在的問題。在今后的財(cái)務(wù)會計(jì)工作總結(jié)中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識， 努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的1年意味著新的出發(fā)點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的 挑戰(zhàn)，我決心再接再礪，更上1層樓。財(cái)務(wù)工作篇5?20 xx下半

16、年，我們要對過去工作中不足的地方進(jìn)行完善管理，對做 得好的我們需要把工作做得更好，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃， 短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。1、響應(yīng)公司工作會議精神，圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標(biāo)，開源節(jié)流， 增收節(jié)支，強(qiáng)化本錢控制，從每件小事做起，為公司真實(shí)的開源節(jié)流;？2、財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之1，肩負(fù)著對本錢的計(jì)劃控制、各 部門的費(fèi)用支出、和對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督 下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)公道的調(diào)理各項(xiàng)費(fèi)用的支出，保證財(cái)務(wù)物質(zhì)的安全; 服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶，以增進(jìn)公司開辟市場、增收節(jié)支, 從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的

17、人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益；3、在下半年里，財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全公 司其他部門的考核制度或相干辦法;？4、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié) 作，要分工明確并帶有相互協(xié)作補(bǔ)充性，相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對 各項(xiàng)費(fèi)用的公道支出起到監(jiān)督作用;?5、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各崗位的職責(zé)，對應(yīng)收 款的監(jiān)督，對工程款回收的期限掌控、回款具體事宜、相干責(zé)任人都應(yīng)有 相應(yīng)的監(jiān)督，加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度;？6、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、 全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作，其中包括對應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)等等;做好 財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，要

18、求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確;？7、其他方面，聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，認(rèn)真的完成每項(xiàng)任務(wù)。在下半年里，祝賀公司能上1個(gè)大臺階，我將與公司同進(jìn)步，共發(fā) 展!？財(cái)務(wù)篇6?針對這次會議的主題，我從小處談，對自己進(jìn)行1次剖析。我是從外 地來到上海尋求發(fā)展，之所以來，就是在當(dāng)?shù)赜?種強(qiáng)烈的危機(jī)感，由于 當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的落后，不知自己的前程在哪里。自歷來到大華，依托大華的飛 速發(fā)展，我同樣成了1個(gè)新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展，公司又 做得如此成功，讓我感到1種相對的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊急感和奮發(fā) 向上的精神在1點(diǎn)點(diǎn)的消褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會議主題很及時(shí)，讓自己又1次認(rèn)識到本身在工作中、在乎識上都存在許多不足。基于

19、這個(gè)目的，回 想這1階段工作，再和其他財(cái)務(wù)經(jīng)理相比，還存在許多的問題，希望在 04年的工作中能夠不斷改進(jìn)，不斷提高，努力做到適崗。第1.財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距。第2.會計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)的地方？去年團(tuán)體公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了大華團(tuán)體財(cái)務(wù)管理制度和組織我 們學(xué)習(xí)了財(cái)政部會計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范，對我們的會計(jì)工作提出了具體的 要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足的地方，特別在1些小問題的履行 上不夠堅(jiān)決，在對1些已構(gòu)成習(xí)慣做法的問題處理上，改變起來還有1定 困難。第3.管理工作的情勢化、表面化？有很多的平常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化，常常只拘于情勢或停 留在表面，沒有起到真實(shí)的管理作用，

20、對比制度的要求，還存在問題，針 對這類管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深，應(yīng)是今后工作中的又 1重點(diǎn)。第4.缺少溝通，對相干信息掌握不到位？財(cái)務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的反應(yīng)、監(jiān)督，對本部門之外的信息應(yīng)及 時(shí)了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相干 的信息、知識沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解，到用時(shí)都不知該找誰; 另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財(cái)務(wù)工作的要 求還不能完全掌握，以致于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。2.鑒于工作中存在的幾個(gè)問題和個(gè)人的1些想法，計(jì)劃在20 xx年的 工作中重點(diǎn)應(yīng)在以下問題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高：力求會計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化？依照