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文檔簡介
1、泓域/靜電紡絲設備項目市場促銷策略方案靜電紡絲設備項目市場促銷策略方案xxx有限公司目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc113611872 一、 公司簡介 PAGEREF _Toc113611872 h 3 HYPERLINK l _Toc113611873 公司合并資產負債表主要數據 PAGEREF _Toc113611873 h 4 HYPERLINK l _Toc113611874 公司合并利潤表主要數據 PAGEREF _Toc113611874 h 4 HYPERLINK l _Toc113611875 二、 市場促銷策略概念 PAGEREF _To
2、c113611875 h 4 HYPERLINK l _Toc113611876 三、 人員推銷和營業(yè)推廣 PAGEREF _Toc113611876 h 5 HYPERLINK l _Toc113611877 四、 抽樣調查 PAGEREF _Toc113611877 h 7 HYPERLINK l _Toc113611878 五、 市場預測技術 PAGEREF _Toc113611878 h 8 HYPERLINK l _Toc113611879 六、 價格策略 PAGEREF _Toc113611879 h 12 HYPERLINK l _Toc113611880 七、 營銷渠道策略 P
3、AGEREF _Toc113611880 h 17 HYPERLINK l _Toc113611881 八、 目標的作用 PAGEREF _Toc113611881 h 19 HYPERLINK l _Toc113611882 九、 目標管理的理論 PAGEREF _Toc113611882 h 21 HYPERLINK l _Toc113611883 十、 管理的任務 PAGEREF _Toc113611883 h 21 HYPERLINK l _Toc113611884 十一、 管理的定義 PAGEREF _Toc113611884 h 23 HYPERLINK l _Toc1136118
4、85 十二、 管理者的作用 PAGEREF _Toc113611885 h 23 HYPERLINK l _Toc113611886 十三、 管理的有效性和效率 PAGEREF _Toc113611886 h 24 HYPERLINK l _Toc113611887 十四、 產業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc113611887 h 25 HYPERLINK l _Toc113611888 十五、 基本原則 PAGEREF _Toc113611888 h 26 HYPERLINK l _Toc113611889 十六、 必要性分析 PAGEREF _Toc113611889 h 27 HYP
5、ERLINK l _Toc113611890 十七、 項目概況 PAGEREF _Toc113611890 h 28 HYPERLINK l _Toc113611891 十八、 投資計劃 PAGEREF _Toc113611891 h 29 HYPERLINK l _Toc113611892 建設投資估算表 PAGEREF _Toc113611892 h 31 HYPERLINK l _Toc113611893 建設期利息估算表 PAGEREF _Toc113611893 h 32 HYPERLINK l _Toc113611894 流動資金估算表 PAGEREF _Toc113611894
6、h 33 HYPERLINK l _Toc113611895 總投資及構成一覽表 PAGEREF _Toc113611895 h 34 HYPERLINK l _Toc113611896 項目投資計劃與資金籌措一覽表 PAGEREF _Toc113611896 h 35 HYPERLINK l _Toc113611897 十九、 進度計劃方案 PAGEREF _Toc113611897 h 36 HYPERLINK l _Toc113611898 項目實施進度計劃一覽表 PAGEREF _Toc113611898 h 36公司簡介(一)基本信息1、公司名稱:xxx有限公司2、法定代表人:韓xx
7、3、注冊資本:730萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機關:xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2015-4-177、營業(yè)期限:2015-4-17至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx(二)公司簡介公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理念,將“誠信為本、合規(guī)經營”作為企業(yè)的核心理念,不斷提升公司資產管理能力和風險控制能力。公司滿懷信心,發(fā)揚“正直、誠信、務實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“追求卓越,回報社會” 的企業(yè)宗旨,以優(yōu)良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優(yōu)質產品及服務。(三)公司主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019
8、年12月2018年12月資產總額2609.662087.731957.24負債總額1090.08872.06817.56股東權益合計1519.581215.661139.68公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入5428.454342.764071.34營業(yè)利潤1132.93906.34849.70利潤總額1014.91811.93761.18凈利潤761.18593.72548.05歸屬于母公司所有者的凈利潤761.18593.72548.05市場促銷策略概念現代營銷不僅要求企業(yè)開發(fā)優(yōu)良產品,給予有吸引力的定價,還必須經濟方便地滿足顧客需要,與顧客進行溝通,扮
9、演好信息傳播者和促銷者的角色。企業(yè)可以通過設置高的轉換壁壘和提供高的顧客滿意度來保持顧客,減少顧客流失率。促銷是促進銷售的簡稱,是指企業(yè)運用各種手段,溝通生產者與顧客之間的生產和消費信息,掌握顧客的需求和偏好,激發(fā)其欲望和興趣,滿足顧客的需要,達到推銷商品、勞務或品牌形象,促進顧客購買行為的一種營銷活動。促銷組合就是企業(yè)把廣告、營業(yè)推廣、公共關系和人員推銷四種促銷方式,有目的、有計劃地配合起來,綜合運用。促銷組合決策就是選擇各種對企業(yè)有利的促銷手段,或者在某種,促銷手段的組合中,確定更側重使用哪一種促銷手段。影響促銷組合和促銷決策的主要因素是促銷目標、市場范圍和類型、產品性質、產品所處市場生命
10、周期、促銷策略和其他營銷策略。人員推銷和營業(yè)推廣1.人員推銷人員推銷是指企業(yè)派出推銷人員或委派專門推銷機構,直接與顧客和用戶接觸、洽談、宣傳介紹商品和勞務,以實現銷售目的的活動過程。人員推銷是一種古老的、普遍的但又是現代最基本和最重要的銷售方式,它是由推銷人員、推銷對象和推銷的商品三者結合起來構成統(tǒng)一的人員推銷這一活動過程。人員推銷的特點有:靈活機動、培養(yǎng)情感、提供服務、雙向溝通。人員推銷的不足之處是成本費用比較高,理想的推銷人員不易得到,在市場范圍廣闊而買主分散的狀態(tài)下,顯然不宜采用此方式進行促銷。因此,人員推銷需與其他促銷方式配合使用。2.營業(yè)推廣營業(yè)推廣又稱銷售促進或市場推廣,是指除人員
11、推銷、廣告和公共關系以外的,用以,在一個較大的目標市場中,為了刺激需求而采取的能夠迅速產生刺激作用的促銷措施。營業(yè)推廣多用于一定時期、一定任務的短期特別推銷。營業(yè)推廣一般很少單獨使用,常作為廣告和人員推銷的補充手段,具有針對性強、非連續(xù)性、短期效益明顯和靈活多樣的特點。營業(yè)推廣可分為對顧客的營業(yè)推廣、對中間商的營業(yè)推廣和對推銷人員的營業(yè)推廣三種形式。為了提高營業(yè)推廣的促銷效果,必須制定正確的營業(yè)推廣策略,主要包括以下幾個方面:第一,確定營業(yè)推廣的對象和目標。第二,選擇營業(yè)推廣的形式。第三,確定營業(yè)推廣期限。營業(yè)推廣是一種適宜于較短時期、有限規(guī)模范圍的促銷方式,因此,采用時間不能太長。第四,確定
12、營業(yè)推廣的預算。企業(yè)一般可以根據預計利潤額或營業(yè)額的一定百分比來確定營業(yè)推廣的費用,或者根據具體方案直接估算,將各種費用和刺激費用(如贈獎成本、減價成本等)兩部分綜合起來計算出預算總額。第五,執(zhí)行和控制。必要時對營業(yè)推廣方案進行調整。第六,營業(yè)推廣效果的評價。總之,營業(yè)推廣既可以給顧客帶來好處,也能使企業(yè)從中得益,因而必須要有正確的策略方案和措施,在有限時間和有限范圍內取得最佳的推廣效果。抽樣調查調查資料可以用全面調查(也稱普查)的方法取得,全面調查取得的資料較為準確、全面、可靠。但是,全面調查必須花費大量的人力、物力、財力,尤其是花費較長的時間。因此,這種方法較少用于市場調查。一般工業(yè)企業(yè)的
13、產品用戶較多、用戶分布面較廣、市場上的情況又瞬息萬變、影響市場變化的因素異常復雜,企業(yè)要以最少的時間、費用、手續(xù)掌握這些資料,顯然不能求助于全面調查。因此,最合適的市場調查方法就是抽樣調查。抽樣調查是根據一定的原則,從調查對象的總體(也稱母體)中抽取一部分對象(也稱樣本)進行調查,從而推斷總體情況的方法。抽樣調查的方法可以分為隨機抽樣和非隨機抽樣兩大類。隨機抽樣是按照隨機原則,等可能地從總體中抽取樣本,樣本統(tǒng)計測定值的誤差可以用數理統(tǒng)計的方法計算出來。非隨機抽樣是遵循某種人為的原則抽取樣本,每一個個體被抽到的概率不相等,從而不可能用數理統(tǒng)計的方法來估計樣本統(tǒng)計預測的誤差。簡單隨機抽樣法是隨機抽
14、樣中最簡單、最基本的一種方法,調查者以純粹偶然的方法在總體中抽樣,任何個體都有相同的可能性被抽到,任何可能的樣本都具有相同的被抽取的機會。例如,利用隨機數表來完成簡單隨機抽樣。抽樣調查根據調查的樣本估計總體的某些參數,一般需要估計的總體的參數有下述四種:平均值、總和、比率和總數。為了使樣本更客觀地反映總體,避免因隨機性或樣本小而出現的極端情況,根據實際情況還可用分層抽樣法、分群抽樣法、系統(tǒng)抽樣法、任意抽樣法、判斷抽樣法和配額抽樣法等方法。抽樣調查的各種方法,各有其優(yōu)缺點;應根據企業(yè)調查的目的、調查對象的特點、調查人員的水平、被調查對象情況掌握程度等,合理地加以選擇,做到以盡可能少的人力、物力、
15、財力和時間,取得滿意的調查結果。市場預測技術(一)市場預測的概念和類型所謂市場預測,就是運用科學的方法,對影響市場供求變化的諸因素進行調查研究,分析和預見其發(fā)展趨勢,掌握市場供求變化的規(guī)律,為市場營銷決策提供可靠的依據。市場預測有許多類型。按時間劃分,可以分為長期預測(5年、10年和20年以上)、中期預測(15年)、短期預測(半年、一個季度)和近期預測(一周至一兩個月)。按對象劃分,可以分為整個產業(yè)情況預測、產品群預測和個別預測。按方式劃分,可以分為判斷預測和統(tǒng)計預測。(二)市場預測的內容1.市場需求預測市場需求預測是社會商品購買力及其投向的預測。在市場營銷學中,市場需要量的預測,也稱市場預測
16、;市場占有率的預測,也稱銷售預測。某個產品的市場需求是指一定的顧客,在一定的地理區(qū)域、一定的時間、一定的市場營銷環(huán)境和一定的市場營銷方案下購買的總量。市場需求包括產品、總量、購買能力、顧客數量、地理范圍、時期、市場營銷環(huán)境和市場營銷方案八個方面。2.企業(yè)需求預測企業(yè)需求是在市場總需求中企業(yè)所占的份額。對企業(yè)來說,預測企業(yè)需求和預測市場需求同等重要,企業(yè)需求直接關系到企業(yè)的營銷決策。3.商品資源預測商品資源預測是對商品資源的發(fā)展趨勢進行預測。這關系到社會商品購買力與商品可供量的平衡問題,也關系到國民經濟綜合平衡問題和可持續(xù)發(fā)展。對供不應求商品的銷售預測,不僅要考慮市場需要,還要根據市場的可能情況
17、來決定銷售量。4.商品飽和點預測商品飽和點預測是企業(yè)在產品市場生命周期的預測中的最重要的一環(huán)。飽和點有兩種含義:一是原有產品社會需要量的飽和;二是支付能力的需求的暫時飽和。飽和點不是固定不變的。此外,還有商品價格預測、經濟效果預測和其他影響供求的主要因素預測等。(三)市場預測方法市場預測的方法很多,由粗略的估計,到比較精確的預測,有定性分析方法,也有定量分析方法。這些方法各有特點,互有長短,也都有一定的適用場合,應用時應根據企業(yè)本身的具體條件、已經掌握的信息資料以及對預測所要求的準確度等來加以選擇。下面就介紹幾種常用的市場預測方法。1.購買者意向調查法市場總是由潛在的購買者構成的,預測就是預先
18、估計在給定條件下潛在購買者的可能行為,即要調查購買者。購買者意向調查法應滿足以下三個條件:購買者的購買意向是明確清晰的;這種意向會轉化為顧客購買行為;購買者愿意把意向告訴調查者。一般說來,用這種方法預測非耐用消費品需求的可靠性較低,用在耐用消費品方面稍高,用在工業(yè)用品方面則更高。2.銷售人員綜合意見法在不能直接與顧客見面時,企業(yè)可以通過聽取銷售人員的意見估計市場需求。這種方法的優(yōu)點是:銷售人員對購買者意向的了解比較全面深刻;有信心完成上級下達的銷售配額;可以獲得各種銷售預測。但這種方法也存在如下缺點:銷售人員的判斷總有偏差;銷售人員可能對經濟發(fā)展形勢或公司的市場營銷總體規(guī)劃不了解;銷售人員可能
19、故意壓低預測數字;銷售人員也可能對這種預測沒有足夠的知識、能力或興趣。3.德爾菲法由各個專家對所預測事物的未來發(fā)展趨勢獨立提出自己的估計和假設,經公司分析人員(調查主持者)審查、修改、提出意見,再回到各位專家手中,這時專家們根據綜合的預測結果,參考他人意見修改自己的預測,再開始下一輪估計。如此往復,直到對未來的預測基本滿意為止。這種方法進行預測的準確性,主要取決于專家的專業(yè)知識和與此相關的科學知識基礎,以及專家對市場變化情況的洞悉程度。因此,依靠的專家必須具備較高的水平。4.市場試驗法企業(yè)收集到的各種意見的價值,不管是購買者、銷售人員的意見,還是專家的意見,都取決于獲得各種意見的成本、意見可行
20、性和可靠性。在這種情況下,就需要利用市場試驗這種預測方法。5.時間序列分析時間序列分析是指按觀察值的時間序列進行運算推斷,具體的方法有簡單平均數法、加權移動平均法、指數平滑法等。6.回歸分析法回歸分析法是一種數據統(tǒng)計方法,是建立在大量實際數據基礎上,尋求隨機性現象的統(tǒng)計規(guī)律的一種方法。通過對預測對象的數據分析,可以找出變量之間的相互依存關系,這種關系叫相關關系?;貧w分析分為一元回歸、二元回歸、多元回歸、線性回歸和非線性回歸等分析方法。價格策略(一)價格的概念價格是市場營銷組合中一個非常敏感的重要因素,它在很大程度上決定和影響著其他市場營銷組合因素。價格是唯一能產生收入的因素,而其他因素則表現為
21、成本。企業(yè)的定價策略既要有利于促進銷售、獲取利潤、補償成本,同時又要考慮顧客對價格的接受能力,從而使定價具有了買賣雙方雙向決策的特征。在市場營銷活動中,企業(yè)的定價工作受到各種因素的影響和制約,其中定價目標、市場需求、競爭者行為、成本和公共政策等因素對價格的制定具有十分明顯的影響作用。定價目標有很多,如以最大利潤為目標,以合理利潤為目標,以市場占有率為目標,以排除競爭和應付競爭為目標等。不同的定價目標就會產生不同的產品價格。定價中最難把握的因素是同行業(yè)競爭者行為對企業(yè)的影響和對企業(yè)定價的反應。定價是一種挑戰(zhàn)性行為,任何一次價格的制定與變動都會引起競爭者的關注,并導致競爭者采取相應的對策。影響定價
22、的另一個重要因素是對顧客心理的考慮。顧客心理因素對商品定價的影響主要表現為三個方面。第一,期望價格,顧客對商品價格有一個期望值,這個期望值影響著企業(yè)的定價水平,當期望某一商品價格下降時,就會等待觀望,而導致該商品的價格一再下跌;反之,就會搶購并過量購買,導致商品價格的上漲。第二,價值觀念的變化,由于人們的價值觀念在不斷地變化發(fā)展,就存在這樣一種現象:經濟水平高、發(fā)展迅速的地區(qū),人們收入水平,增長快、購買力強、對價格敏感性差,有利于企業(yè)較自由地定價;相反,在對價格的高低極其敏感的地區(qū),企業(yè)就難以在寬松的范圍內定價。第三,“逆反購買心理”,顧客的逆反心理會導致需求不按照一般的需求規(guī)律變化,從而出現
23、價格下降并不引起需求的增加,漲價也不引起需求量減少的現象。(二)定價方法企業(yè)可以采用的定價方法是多種多樣的,但是,定價方法選擇得是否正確合理,直接關系到定價目標的實現和企業(yè)營銷成果的大小。因此,企業(yè)必須選擇最佳的定價方法。一般采用的定價方法主要有以成本為中心、以需求為中心和以競爭為中心的定價三類方法。由于市場競爭的加劇,目前以需求和競爭為中心的定價方法占據了重要地位。以需求為中心的定價方法是根據市場需求強度和顧客反應來確定價格。市場需求強度是指顧客想獲取某種商品的強烈或迫切程度。對于單位成本相同的同一產品,需求量大時價格定得高些,需求量小時價格定得低些。企業(yè)可以有效地利用價格差異,促進銷售活動
24、。當然這種價格差異要根據需求價格彈性的變化,以及顧客心理、產品改良、地域差別和時間,差別等綜合考慮。以競爭為中心的定價法是以競爭者的售價作為企業(yè)定價依據的一種方法。它不是根據成本或需求來定價,而是隨競爭者的價格的變動而變動。采用這種方法,要分析競爭者的產品價格、質量、性能、服務和聲譽等情況,對照本企業(yè)的實際情況,通過比較來制定價格。此外還有盈虧平衡定價法和習慣定價法等。(三)常用的價格策略企業(yè)要實現預定的營銷目標,不僅要研究定價的方法,還要研究價格策略。價格策略包括制定價格和調整價格的策略,以下介紹幾種常用的價格策略。1.折讓策略折讓,即折扣和讓價,都是減少一部分價格以爭取顧客的方式。常用的折
25、讓策略有:數量折扣、現金折扣、交易折扣、季節(jié)性折扣、推廣讓價等。2.地理價格策略企業(yè)在制定價格時,運費是要考慮的重要因素。尤其是當運費在可變成本中所占比重較大時,更需要合理攤算運輸成本。常用的地理價格策略有:生產地定價,統(tǒng)一交貨定價,區(qū)域定價等。3.心理價格策略心理價格策略是針對顧客心理采用的定價策略。運用心理學原理,根據不同類型的顧客在購買商品時的不同心理需求來制定價格,以誘導顧客增加購買量。心理定價策略包括:整數定價,零頭價格,聲譽價格,幸運數字價格,投標價格,拍賣定價和期貨定價等。(四)新產品定價策略和價格變動新產品定價策略就是對新產品所采取的定價策略。一種新產品初次上市,能否在市場上打
26、開銷路,并給企業(yè)帶來預期的收益,定價因素起著重要作用。常用的新產品定價方法有兩種,即撇脂定價和滲透定價策略。撤脂定價策略是指新產品剛投入市場時采用高價,以高出成本幾倍甚至十幾倍價格銷售,以期在短期內獲得高額利潤。采用這種定價策略是以新產品具有某些獨特的優(yōu)點,為社,會所迫切需要為基礎的,或是其產品生命周期較短或需求彈性較小,利用顧客愛好新奇、購買力較強的特點。采用撤脂定價策略可以在短期內盡快收回資金,而且在有競爭者加入市場時可以用減價的方法來進行限制。滲透定價策略又稱低價策略,是指在新產品投入市場時,企業(yè)采取薄利多銷的原則;將價格定得較低的一種方法。采用這種方法能使產品迅速打開局面,占領市場,可
27、以阻止競爭對手的加入,有利于控制市場。盡管產品的價格較低,但從長遠看,企業(yè)仍可獲得相當多的利潤。產品價格受各種因素的影響,特別是隨著市場需求、資源供應、競爭和成本的變化而需要經常變動和調整。價格變動通常有提價和降價兩種情況。提高價格會引起顧客和中間商的不滿,增加他們的支出,但是企業(yè)為了減輕成本上漲的壓力,或為了緩解因市場供不應求而帶來的壓力,或為了彌補通貨膨脹、貨幣貶值所引起的產品價值的損失,就會采取提高價格的策略。企業(yè)提價時,應做好信息溝通工作,爭取買方理解,同時又要選擇合適的時機和有效的方式,使提價能順利進行,且不影響產品在市場上的銷售量。降低價格會產生一些消極影響,容易使顧客或中間商對企
28、業(yè)的產品質量和企業(yè)信譽產生疑慮。但是企業(yè)為了緩解由于生產能力過?;蚴袌鍪湛s所造成的產品積壓的壓力,或為了適應價格競爭、避免市場份額的減少,或為了體現成本降低后企業(yè)控制市場的努力等,企業(yè)就有必要降低價格。營銷渠道策略1.營銷渠道的概念營銷渠道也稱為銷售渠道、分配渠道或分銷渠道,是市場營銷理論特有的概念。它是指產品的所有權從生產者向顧客轉移過程中所經過的途徑或通道。在這個流通過程中,生產者是營銷渠道的起點,顧客是營銷渠道的終點,營銷渠道的中間環(huán)節(jié)一般由中間商組成。中間商是指處于生產者和消費者或用戶之間直接或間接參與商品銷售活動的一切組織或個人,如進出口商、批發(fā)商、零售商、運輸公司、保險公司、廣告公
29、司、銷售咨詢公司等。在商品流通過程中,中間商們從不同的角度起著連接生產與消費的橋梁作用。具體表現在三個方面:具有簡化銷售手續(xù)、擴大銷售范圍、降低市場營銷費用的功能;具有集中、平衡、擴散產品的功能;具有加速商品流通和資金周轉、提高經濟效益的功能。2.營銷渠道的選擇和渠道策略一般來說,無論是從長期還是短期戰(zhàn)略來看,企業(yè)選擇和開發(fā)營銷渠道的總目標是取得適當的利潤和市場占有份額。今天,越來越多的企業(yè)認識到保持現有顧客的重要性。根據賴克海德和薩瑟的理論,一個公司如果將其顧客流失率保持在5%,其利潤就能增加25%85%。為實現這個目標,還必須考慮成本、資金、控制、市場覆蓋面、特點和連續(xù)性等。建立和選擇營銷
30、渠道,主要是對下述方面作出決策:第一,對于所銷售的商品,決定采用長渠道還是短渠道。銷售渠道越短,生產者保留的商業(yè)責任越多。但銷售渠道短,企業(yè)容易控制產品的零售價格,有利于進行宣傳和提供各種服務,提高企業(yè)的聲譽;銷售渠道越長,流通環(huán)節(jié)多,必然導致流通速度慢,流通成本費用高,因而價格也高,會影響企業(yè)的聲譽和經濟效益。第二,需要決定采用寬渠道還是窄渠道,即選擇多少中間商。在這方面有三種策略可供選擇:廣泛性營銷渠道策略,即大量利用中間商,把銷售網點廣泛分布在市場的各個角落,適用于日用消費品和工業(yè)品中的經常耗用品;選擇性營銷渠道策略,即企業(yè)在市場上選擇一部分中間商來銷售自己的產品,這種策略比較常用;獨立
31、營銷渠道策略,即生產企業(yè)在特定的市場內僅選一家批發(fā)商或零售商經銷其產品,其優(yōu)點是容易控制市場和價格,降低流通費用,缺點是有時出現銷售力量不足,同時只依賴一家經銷商,具有較大的風險。目標的作用所謂目標,就是管理活動努力的方向。組織的目標明確了組織存在的理由。在開始任何行動之前,管理者必須清楚地確定追求的目標,并且必須表達透徹而使人人理解它。這就是目標原則。確定的目標必須在這個組織力所能及的范圍內,但目標的達到又要求有一定的難度。一方面,如果確定的目標不能夠達到,就沒有吸引力,將會被拋棄;另一方面,如果一個目標沒有一定的難度,則目標潛在的刺激作用就失去了,無激勵向上的積極意義。組織目標應該具有如下
32、作用:第一,指明管理方向。目標的必要性表現為它是管理活動的最終方向,即方向的需要。一個組織不僅要有總的目標,其內部各個部門或個人也都應有明確的分目標。所謂明確,即有書面的說明。目標的說明不僅應指明組織及其成員的努力方向,還應指出組織資源的分配方向,從而使組織內各方面的努力能夠相互協調,為追求一個共同的最終目標而奮斗。第二,激發(fā)成員潛力。目標除了指明方向之外,還是激發(fā)組織內每一個成員潛力的激勵因素。目標的實現反映了組織及其成員獲得了成功,這體現為不僅在收益上有所獲得,而且在精神上或心理上能獲得滿足,從而激發(fā)完成下一個目標任務的信心和愿望,這就是目標的激勵作用。第三,促進管理成效。目標可以促進管理
33、活動取得成效,因為它是衡量管理活動成效的尺度。管理的計劃職能是為了達到組織目標,組織與領導職能是為了落實計劃,而控制職能則是對組織計劃完成程度的測定,并糾正偏差,以保證組織計劃的完成。因此,如果沒有一個明確說明的目標,那么管理的這幾個職能工作都將難以開展。第四,完善管理基礎。如果組織沒有明確的目標,就難區(qū)別于因“應急計劃”或“特殊政策”而進行的管理,就會導致出現一系列短期計劃或短期行為,使組織的目標具有隨意性,不利于組織的長期發(fā)展。理由很簡單,由于目標不明確,組織努力的方向就會經常不斷地轉移,從而使各項活動沒有一個統(tǒng)一的目標,管理活動難以協調。目標管理的理論設置目標,在管理過程中對這些目標進行
34、運用,并以這些目標鑒定企業(yè)及其成員的工作,這一切即為目標管理。在1945年出版的管理實踐一書中,德魯克首先提出了“目標管理與自我控制”的主張。他認為企業(yè)的各級管理人員必須以“目標”來領導其下級,并衡量下級的貢獻,以實現企業(yè)的總目標。如果沒有計劃好的并且方向一致的目標來指導每個成員工作,則企業(yè)的規(guī)模越大,人員越多,發(fā)生沖突和浪費的可能性就越大。所以,德魯克指出,各級管理人員必須清楚地知道企業(yè)總目標對其個人有什么要求,他的上級領導也必須知道他對總目標的貢獻能力如何,企業(yè)對他有什么期望并且確定如何鑒定他的成就。當企業(yè)的每個層次都能這樣做的時候,企業(yè)的總目標才有希望實現。管理的任務人們組成群體的最初和
35、最基本的目的是為了生存和改善生活,而群體的一個重要特征就是步調一致。為此,人們在群體中就必須放棄以前的那種各自為政的散漫行為方式,在群體中通過成員間的協同行動和群體目標的實現來滿足個人的需要。因此,群體中的個人目標與群體目標在大方向上應該是一致的,并且在不/同視角下互為基礎。在群體中協調個人的行為,就需要管理。隨著群體中人員的職責、權限和相互關系逐步得到有序安排,組織就形成了。這樣,一個組織的存在肯定有其目標,管理的任務就在于引導和協調組織成員的行為以達到組織的目標。具體講,就是把組織所擁有的人力、物力、財力等資源加以合理的組合和運用,保證組織目標的實現。為推動組織向目標一步一步地接近,必須規(guī)
36、定組織中每個成員應當從事的活動,并使他們的活動相互協調。如果這些活動都規(guī)定得當、協調一致、進行順利,那么組織中各成員的活動就會對組織目標的實現產生積極的促進作用。從這一意義上講,在管理過程中要鼓勵那些有利于組織目標實現的成員行為,阻止那些妨礙組織目標實現的不利行為。在規(guī)范組織成員行為的過程中,制度建設是一項基礎性工作,是組織管理的“基礎設施”。由于影響因素錯綜復雜,必須以系統(tǒng)思想為指導進行持續(xù)的“基礎設施”建設,并不斷優(yōu)化、夯實和保障實施。管理的現代化,不僅需要“基礎設施”的方方面面現代化,更需要其內涵升華為先進的企業(yè)文化,潛移默化地作用于所有組織成員的態(tài)度和行動之中,并影響組織的精神面貌和整
37、體影響力。管理的定義管理的定義是:確立組織戰(zhàn)略和目標,整合組織所有的一切資源,通過優(yōu)化配置和運作資源更好地實現組織戰(zhàn)略和目標的所有的活動過程。這一定義有五層含義:第一,管理是一個活動過程。因此,管理是動態(tài)的。第二,管理的任務是達成組織的戰(zhàn)略和目標。第三,管理的手段是配置和運作組織擁有的資源。由于資源是有限的,并且可能是分散的或多種多樣的,所以必須對資源進行整合和優(yōu)化配置。第四,管理的核心是持續(xù)改進和追求更好(卓越)。第五,管理的本質是決策和協同。過程中的矛盾和不協調可能會成為組織實現既定目標的阻力和障礙,管理就是要努力消除各種不協調和障礙,使成員能夠協同行動而實現組織既定的目標。管理者的作用管
38、理者是組織中被授權指揮他人活動的人。在企業(yè)中,管理者的作用是領導全體員工共同實現企業(yè)的戰(zhàn)略和經營目標,具體的管理活動主要體現在資源管理和決策制定兩個方面。資源主要包括人力資源、資產資源、信息資源三個方面。在人力資源管理方面,管理者的作用主要是代表、溝通和指揮。高層管理者代表企業(yè)整體,中層管理者代表企業(yè)的某個局部,基層管理者代表企業(yè)中的一個基層單位。管理者要在企業(yè)中進行上下左右的溝通,在上下級之間、橫向之間建立和保持良好的人際關系。另外,管理者還要指揮和激勵下級有效地完成任務。在資產資源管理方面,管理者要清晰解讀企業(yè)資產負債表、現金流量表和利潤表,有效發(fā)揮企業(yè)資產的積極作用,持續(xù)提升企業(yè)資產價值
39、。在信息資源管理方面,管理者的作用主要是有效地獲取信息、處理信息和發(fā)布信息。管理者要保持信息渠道的暢通,保證信息的正常和快速傳遞、信息系統(tǒng)的正常運作。管理者要借助信息系統(tǒng)為正確決策收集大量有效的信息,為正確決策進行有效的信息處理,發(fā)布指令并推動指令有效實施。在決策制定方面,管理者的作用主要是制定決策和推動決策的實施。管理者在自己行使職權的領域內要決策解決問題的有效方案,并為決策方案得到有效實施而合理配置資源和協調各方矛盾。管理的有效性和效率管理者在其管理活動中必須關注管理的有效性和管理的效率。1.管理的有效性管理的有效性是指管理工作對投入后的產出與企業(yè)目標一致性的影響。如果一個企業(yè)能夠很好地利
40、用其擁有的資源去實現既定的目標,則說明其管理是有效的。2.管理的效率管理的效率是指管理工作對投入與產出的關系的影響。投入少,產出多,說明發(fā)揮作用的資源比例高,浪費的資源少,管理的效率高。管理的有效性和效率是相互聯系的。管理中只講有效性不講效率,或只講效率而不講有效性,都是應當避免的。良好的管理應該是既有效,又高效率,既能達到企業(yè)的目標,又能充分地利用企業(yè)的資源。從投入和產出的角度來看,就是以最小的投入取得既定的有效產出,或以一定的投入取得最大的有效產出。產業(yè)環(huán)境分析世界多極化、經濟全球化、文化多樣化、社會信息化深入發(fā)展,世界經濟在深度調整中曲折復蘇,新一輪科技革命和產業(yè)變革蓄勢待發(fā),全球治理體
41、系深刻變革,但國際金融危機深層次影響在相當長時期依然存在,全球經濟貿易增長乏力,保護主義抬頭,地緣政治關系復雜變化,傳統(tǒng)安全威脅和非傳統(tǒng)安全威脅交織,不穩(wěn)定不確定因素增多。我國正處于全面建成小康社會決勝階段,經濟發(fā)展方式加快轉變,新的增長動力正在孕育形成,新技術、新業(yè)態(tài)、新模式大量涌現,經濟長期向好基本面沒有改變,但發(fā)展不平衡、不協調、不可持續(xù)問題仍然突出。經濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展,迎來重大歷史機遇。但發(fā)展中也存在一些矛盾和問題,主要是:經濟轉型升級壓力較大,新舊動力轉換還未完成;自主創(chuàng)新能力不強,束縛創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的體制機制障礙較多;城市國際化水平不高,城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展不夠平衡;資源約束趨緊,環(huán)境承載力不
42、足,“城市病”顯現;人口老齡化壓力增大,民生保障任務依然繁重;影響安全穩(wěn)定的各類風險隱患仍然存在,維護公共安全、促進和諧發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)仍然較大?;驹瓌t堅持創(chuàng)新引領。強化科技創(chuàng)新對產業(yè)發(fā)展的引領作用,加強產業(yè)基礎、共性技術、高端替代應用創(chuàng)新,加大新技術應用力度,推動業(yè)態(tài)變革、價值創(chuàng)造和結構升級。堅持需求導向。以適應醫(yī)療健康、安全防護、海洋經濟、環(huán)境保護等領域需求為重點,加強產品開發(fā)設計,增強質量保障能力,提升工程化服務水平,拓展多元化市場。堅持結構優(yōu)化。營造公平競爭發(fā)展環(huán)境,運用市場機制淘汰落后產能,加大行業(yè)高端化、數字化、綠色化轉型力度,培育優(yōu)質品牌和“專精特新”中小企業(yè)。堅持合作共贏。鼓勵
43、產業(yè)用紡織品企業(yè)與基礎材料及終端應用企業(yè)加強產業(yè)鏈上下游銜接,完善覆蓋生產與應用的標準檢測評價體系,建立誠信共贏產業(yè)鏈供應鏈。必要性分析1、現有產能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產品銷售形勢良好,產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展,公司現有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產流程、強化管理等手段,不斷挖掘產能潛力,但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設,公司將有效克服產能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎。2、公司產品結構升級的需要隨著制造
44、業(yè)智能化、自動化產業(yè)升級,公司產品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動,不斷研發(fā)新產品,提升產品精密化程度,將產品質量水平提升到同類產品的領先水準,提高生產的靈活性和適應性,契合關鍵零部件國產化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領域的國內領先地位。項目概況(一)項目基本情況1、承辦單位名稱:xxx有限公司2、項目性質:技術改造3、項目建設地點:xxx(以選址意見書為準)4、項目聯系人:韓xx(二)項目選址項目選址位于xxx(以選址意見書為準)。(三)項目總投資及資金構成項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算,項目總投資6126.
45、38萬元,其中:建設投資5114.42萬元,占項目總投資的83.48%;建設期利息128.84萬元,占項目總投資的2.10%;流動資金883.12萬元,占項目總投資的14.42%。(四)項目資本金籌措方案項目總投資6126.38萬元,根據資金籌措方案,xxx有限公司計劃自籌資金(資本金)3496.98萬元。(五)申請銀行借款方案根據謹慎財務測算,本期工程項目申請銀行借款總額2629.40萬元。(六)項目預期經濟效益規(guī)劃目標1、項目達產年預期營業(yè)收入(SP):10700.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):8529.65萬元。3、項目達產年凈利潤(NP):1587.22萬元。4、財務內部收益
46、率(FIRR):20.15%。5、全部投資回收期(Pt):5.93年(含建設期24個月)。6、達產年盈虧平衡點(BEP):4096.29萬元(產值)。投資計劃(一)投資估算的依據本期項目其投資估算范圍包括:建設投資、建設期利息和流動資金,估算的主要依據包括:1、建設項目經濟評價方法與參數(第三版)2、投資項目可行性研究指南3、建設項目投資估算編審規(guī)程4、建設項目可行性研究報告編制深度規(guī)定5、建設工程工程量清單計價規(guī)范6、企業(yè)工程設計概算編制辦法7、建設工程監(jiān)理與相關服務收費管理規(guī)定(二)項目費用與效益范圍界定本期項目費用界定為工程費用和項目運營期所發(fā)生的各項費用;項目效益界定為運營期所產生的各
47、項收益,并嚴格遵循財務評價過程中費用與效益計算范圍相一致性的原則。本期項目建設投資5114.42萬元,包括:工程費用、工程建設其他費用和預備費三個部分。(三)工程費用工程費用包括建筑工程費、設備購置費、安裝工程費等;工程建設其他費用包括:建設管理費、勘察設計費、生產準備費、其他前期工作費用,合計4452.27萬元。1、建筑工程費估算根據估算,本期項目建筑工程費為2500.52萬元。2、設備購置費估算設備購置費的估算是根據國內外制造廠家(商)報價和類似工程設備價格,同時參照機電產品報價手冊和建設項目概算編制辦法及各項概算指標規(guī)定的相應要求進行,并考慮必要的運雜費進行估算。本期項目設備購置費為18
48、26.48萬元。3、安裝工程費估算本期項目安裝工程費為125.27萬元。(四)工程建設其他費用本期項目工程建設其他費用為535.77萬元。(五)預備費本期項目預備費為126.38萬元。建設投資估算表單位:萬元序號項目建筑工程設備購置安裝工程其他費用合計1工程費用2500.521826.48125.274452.271.1建筑工程費2500.522500.521.2設備購置費1826.481826.481.3安裝工程費125.27125.272其他費用535.77535.772.1土地出讓金181.51181.513預備費126.38126.383.1基本預備費74.0174.013.2漲價預備
49、費52.3752.374投資合計5114.42(六)建設期利息按照建設規(guī)劃,本期項目建設期為24個月,其中申請銀行貸款2629.40萬元,貸款利率按4.9%進行測算,建設期利息128.84萬元。建設期利息估算表單位:萬元序號項目合計第1年第2年1借款1.1建設期利息128.8432.2196.631.1.1期初借款余額1314.71.1.2當期借款2629.401314.701314.701.1.3當期應計利息128.8432.2196.631.1.4期末借款余額1314.72629.401.2其他融資費用1.3小計128.8432.2196.632債券2.1建設期利息2.1.1期初債務余額2.1.2當期債務金額2.1.3當期應計利息2.1.4期末債務余額2.2其他融資費用2.3小計3合計128.8432.2196.63(七)流動資金流動資金是指項目建成投產后,為進行正常運營,用于購買輔助材料、燃料、支付工資或者其他經營費用等所需的周轉資金。流動資金測算一般采用分項詳細測算法或擴大指標法,根據企業(yè)流動資金周轉情況及本項目產品生產特點和項目運營特點,該項目流動資金測算參照同行業(yè)流動資產和流動負債的合理周轉天數,采用分項詳細測算法進行測算。根據測算,本期項目流動資金為883.12萬元。流動
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