2022年職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文匯編8篇

1、第 頁2022精選職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文匯編8篇精選職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文匯編8篇?dú)q月流逝，流出一縷清泉，流出一陣芳香，我們又將開啟新一輪的工作，請一起努力，寫一份職業(yè)規(guī)劃吧。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？以下是我整理的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃9篇，歡送大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇1生活中唯一不變的就是變化，但追求確定性和平安感是人的本能。美國投資奇才索羅斯就曾言：“我什么都不怕，只怕不確定性。大學(xué)里我們有職業(yè)規(guī)劃課，老師也不斷地提醒著我們知道自己未來想要什么有多重要。我們經(jīng)過了職業(yè)規(guī)劃的測評，知道了自己適合從事什么職業(yè)，但是，真正為為自己制定職業(yè)規(guī)劃的人，有多少呢？有什么說：“

2、什么是靠譜，就是把不確定性降低到盡可能確定，這就是靠譜，而規(guī)劃，就是這么做的一個方法，可以讓自己感到抓著一根通向目標(biāo)的繩索，借此讓自己可以屏蔽掉一些誘惑，減少外界雜音對內(nèi)心安寧的干擾，增加自己的專注力，而專注是你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的捷徑。因此職業(yè)規(guī)劃可以幫助你沉下心來，去做好一件事兒。規(guī)劃可以幫助你更靠譜?？梢哉f，職業(yè)規(guī)劃確實(shí)重要，其中我們尤其要重視規(guī)劃的時間點(diǎn)，其對于一個人的成長可以說起著非常重要的作用。我們一直強(qiáng)調(diào)夢想，誠然，實(shí)現(xiàn)夢想的第一步就是要有夢想。而職業(yè)規(guī)劃對你實(shí)現(xiàn)夢想有著至關(guān)重要的作用。1做好職業(yè)生涯規(guī)劃，可以分析自我，以既有的成就為根底，確立人生的方向提供奮斗的策略。2通過職業(yè)生涯規(guī)劃，

3、可以重新安排自己的職業(yè)生涯，突破生活的格線，塑造清新充實(shí)的自我。3通過職業(yè)生涯規(guī)劃，個人可以準(zhǔn)確評價個人特點(diǎn)和強(qiáng)項，在職業(yè)競爭中發(fā)揮個人優(yōu)勢。4通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以評估個人目標(biāo)和現(xiàn)狀的差距，提供了前進(jìn)的動力。5通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以準(zhǔn)確定位職業(yè)方向。6通過職業(yè)生涯規(guī)劃重新認(rèn)識自身的價值并使其增值。通過自我評估，知道自己的優(yōu)缺點(diǎn)，然后通過反思和學(xué)習(xí)，不斷完善自己使個人價值增值。7通過職業(yè)生涯規(guī)劃，全面了解自己，增強(qiáng)職業(yè)競爭力，發(fā)現(xiàn)新的職業(yè)機(jī)遇。8職業(yè)生涯規(guī)劃通常建立在個體的人生規(guī)劃上，因此，做好職業(yè)生涯規(guī)劃將個人生活、事業(yè)與家庭聯(lián)系起來，讓生活充實(shí)而有條理。在今天這個人才競爭的時代，職業(yè)生涯規(guī)劃開

4、始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言，如何表達(dá)公司“以人為本的人才理念，關(guān)注員工的人才理念，關(guān)注員工的持續(xù)成長，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段；而對每個人而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進(jìn)行有效的職業(yè)生涯規(guī)劃，勢必會造成生命和時間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代大學(xué)生，假設(shè)是帶著一臉茫然，怎么適應(yīng)融入這個社會使自己占有一席之地？因此，我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計一下。有了目標(biāo)，才會有動力。做好職業(yè)規(guī)劃就像企業(yè)開展一樣重視戰(zhàn)略，給我們自己制定人生戰(zhàn)略，意義重大。下面畢老師為大家提供幾點(diǎn)做好職業(yè)規(guī)劃的建議：首先，進(jìn)行自我認(rèn)知。自我認(rèn)知是一個非常重要的課題，充分、客觀的自我認(rèn)知是選擇

5、職業(yè)的依據(jù)。.對自己進(jìn)行全面認(rèn)識和剖析，主要包括對個人的需求、能力、興趣、性格、氣質(zhì)等的分析，了解自己具備哪些能力，明晰自己有些什么優(yōu)勢、又有哪些缺乏和局限之處，還要了解自己現(xiàn)在是怎樣的人、希望自己未來成為怎樣的人，以確定什么樣的職業(yè)比擬適合自己。自我分析要客觀冷靜，既要看到自己的優(yōu)點(diǎn)，又要面對自己的缺點(diǎn)，很重要的是結(jié)合自己的愛好和興趣，只有這樣，才能防止規(guī)劃中的盲目性，有效地促進(jìn)職業(yè)開展。其次，進(jìn)行職業(yè)認(rèn)知和職業(yè)生涯時機(jī)的評估主要是要對期望進(jìn)入的行業(yè)和職業(yè)要有清晰認(rèn)識，分析期望進(jìn)入行業(yè)的開展趨勢和變化、期望從事職業(yè)對自己的要求、自己在這個環(huán)境中的地位、以及環(huán)境對自己有利條件與不利條件等等。只

6、有對這些環(huán)境因素充分了解，才能做到在復(fù)雜的環(huán)境中避害趨利，使你的生涯規(guī)劃具有實(shí)際意義。曾經(jīng)面試一個來公司應(yīng)聘的面試者，談起對咨詢行業(yè)的認(rèn)識、公司對咨詢參謀的要求、對北大縱橫的了解，根本是模糊的，不太了解的，這對自己來說非常盲目的、也是不負(fù)責(zé)任的。然后，設(shè)定職業(yè)目標(biāo)，明確差距通過自我認(rèn)知分析得出自己的優(yōu)劣勢，通過職業(yè)認(rèn)知和職業(yè)生涯時機(jī)的評估，得出外部環(huán)境的時機(jī)和威脅，通過這樣的SWOT分析，結(jié)合自我的需求和興趣，確定一個長遠(yuǎn)目標(biāo)，以及近期目標(biāo)，并分析比照目標(biāo)，確定自己在知識、技能、經(jīng)驗方面的差距，為具體職業(yè)生涯規(guī)劃的舉措奠定根底。最后，職業(yè)生涯策略，制定行動方案在確定了生涯目標(biāo)后，行動變成了關(guān)鍵

7、的環(huán)節(jié)。沒有達(dá)成目標(biāo)的行動，就不能達(dá)成目標(biāo)，也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動是指落實(shí)目標(biāo)的具體措施，主要包括工作、訓(xùn)練、教育、輪崗等方面的措施。例如，為達(dá)成目標(biāo)，在工作方面，你方案采取什么措施提高你的工作效率?在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面，你方案如何提高你的業(yè)務(wù)能力?在潛能開發(fā)方面，采取什幺措施開發(fā)你的潛能等等。都要有具體的方案與明確的措施，并且這些方案要特別具體，以便于定時檢查。以上步驟是尋找適宜的職業(yè)所需要的冷靜思考、分析和行動，尋找到適宜的職業(yè)是需要時間、實(shí)驗和耐心的，畢竟你只有經(jīng)歷過才知道自己是否適宜，是否做得好。當(dāng)然，你越是優(yōu)秀，找到適宜的工作就越容易，這是不爭的事實(shí)。如果你真的想找到偉大的工

8、作，那就選擇自己喜歡的工作，全心全意的投入其中，這樣你一定會得到偉大的工作，此后的人生不再是勞作，而是享受。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇2如果一個人從來都不做職業(yè)規(guī)劃，都是走一步算一步，那么他們的人生會變成怎么樣？一年之計在于春，是應(yīng)該為一整年的工作和生活做好規(guī)劃的時候。正因為缺乏方案，很多人都在不知不覺中就做了錯誤的選擇、浪費(fèi)了心力、蹉跎了時間，結(jié)果還是“竹籃打水一場空。為此，專家提醒，不做年度規(guī)劃，小心四大惡果。一、虛度光陰，難有積累迷迷糊糊又過了一年，A在X公司做了兩年的外貿(mào)跟單，時常還要處理老板不定時安排的工作任務(wù)，東一點(diǎn)西一點(diǎn)零散的工作讓他總是處在應(yīng)付狀態(tài)。一段時間下來，自己還是沒積累下什么

9、專業(yè)技能，眼看著就這樣得過且過，不進(jìn)那么退的危機(jī)感讓他很恐慌。新一年這樣的情況還在繼續(xù)，遙遙無期，A絕望又無力。專家點(diǎn)評：缺乏職業(yè)目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃，是應(yīng)屆畢業(yè)生和處于職場新人的通病。因為沒有目標(biāo)和前進(jìn)的方向，很容易隨波逐流，難以在一個選定的方向上進(jìn)行有效的積累，只能是忙于應(yīng)付眼前的工作。專家提醒職場人，從大學(xué)畢業(yè)到三十歲之間，是個人職業(yè)開展的積累階段，選對方向、制定好長遠(yuǎn)開展規(guī)劃非常重要，等過了三十歲還未在某個領(lǐng)域有所積累，很快就會被競爭所淘汰。二、倦怠滋生，價值感缺乏M從銷售工作轉(zhuǎn)做行政后，工作節(jié)奏明顯比以前緩慢很多，這讓M覺得輕松自在。但隨著時間的推移，行政工作越來越單調(diào)和乏味，M發(fā)現(xiàn)自己在

10、公司的價值和地位遠(yuǎn)不如從前，工作越做越?jīng)]勁。“行政工作怎么做都沒價值，努力又有什么用？M心態(tài)失衡，工作效率大幅下降，這更使得她工作拖沓，在公司里無價值無地位。專家點(diǎn)評：“世上沒有一勞永逸的工作。專家認(rèn)為，工作不可能天天有新驚喜、新創(chuàng)意和新挑戰(zhàn)，久而久之，在壓力和循環(huán)往復(fù)的日程中，很多職場人容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠。用網(wǎng)絡(luò)上流行的語言說，“大家都需要打一針雞血以振奮精神，通過制定階段性的職業(yè)目標(biāo)和優(yōu)化工作流程，并做好每季度、每周的工作方案和職業(yè)規(guī)劃，能有效的提升工作積極性和效率，并增加自己的價值感和成就感，形成良性循環(huán)。三、得過且過，“溫水青蛙難有突破T畢業(yè)后一直從事本專業(yè)工作平面設(shè)計，幾年過去了沒多大

11、進(jìn)步，相比應(yīng)屆畢業(yè)生，T并沒有太多優(yōu)勢。T一直覺得，反正方案趕不上變化，而且設(shè)計工作本來就是工程型的，有任務(wù)就做，沒有就閑著。這么一天天過著，T一邊夢想著有朝一日出人頭地的日子，現(xiàn)實(shí)里卻一天天得過且過，拿不出行動的魄力和勇氣，“能有口飯吃就不錯了，還折騰什么？他始終這樣說服自己。專家點(diǎn)評：工作五年左右，職場上相當(dāng)一局部人會遇到一個“坎到底是繼續(xù)還是轉(zhuǎn)型？轉(zhuǎn)型的風(fēng)險和本錢很高，總讓人望而卻步。其中一些人大膽嘗試了一次，卻因職業(yè)定位不清、開展切入點(diǎn)不適宜等各種原因?qū)е罗D(zhuǎn)型失敗，最終不得不退回原位，繼續(xù)熬著，得過且過。專家提醒各位職場人，得過且過的工作狀態(tài)對職業(yè)開展有很大的負(fù)面影響，不僅讓你難以在當(dāng)

12、前的工作中做出成績，更易讓你的長期開展陷入負(fù)循環(huán)。想要改變現(xiàn)狀、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型，需要做出可行且周密的職業(yè)規(guī)劃開展方案。此環(huán)節(jié)中涉及對當(dāng)前工作平臺的評估、自身核心競爭力的提煉等，職場人如不能有效、準(zhǔn)確的完成，需要慎重評估，以免蹉跎光陰，一錯再錯。四、顧此失彼，生活失調(diào)M在這家公司奉獻(xiàn)了五年，好容易熬到主管的位子。升職后，業(yè)績指標(biāo)被拔高一大截，忙得連喘氣的時間都沒有。工作量增長極大地擠壓了M的生活和休息時間，沒法陪伴孩子與家人，為此引發(fā)了好幾次家庭矛盾。一邊是工作的壓力，一邊是家庭的埋怨，讓M處于兩難之中。專家點(diǎn)評：生活就是一臺天平，工作和生活左右各在一端，但現(xiàn)在很多職場人的天平都傾斜向了工作的一邊，生

13、活失衡帶來各種不和諧。尤其是一些“白骨精，隨著職位的上升，急需對工作和生活進(jìn)行整體規(guī)劃，統(tǒng)籌管理、分配好時間。專家建議，在做好整年規(guī)劃的根底上，以月為單位，分配每月要完成的最重要的工作和生活任務(wù)，參照規(guī)劃來分配時間，成功實(shí)現(xiàn)各個生活角色的轉(zhuǎn)換，求得工作和生活的和諧。競爭積累，時間管理是必備技能，“走一步，看一步的工作方式已不再適用于這個時代。只有目標(biāo)清晰，提前規(guī)劃，才能以不變應(yīng)萬變；只有看清前進(jìn)的路，才能讓自己處于主動、積極的狀態(tài)中以應(yīng)對萬難；只有“時刻準(zhǔn)備著，才能最大限度的利用好時間和資源，成為職場上強(qiáng)者！求職指導(dǎo)：先確定職業(yè)方向，再談職業(yè)規(guī)劃在對自己進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃之前，先確定自己的職業(yè)方向。

14、再就是給職業(yè)規(guī)劃確立一個支點(diǎn)，這個支點(diǎn)就是：我為什么工作。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇3一、面試官不愿意聽到的職業(yè)規(guī)劃答復(fù)：1、因為科技的進(jìn)步日新月異，為了不被時代所淘汰，讓自己的專業(yè)更上一層樓，我預(yù)計兩三年后出國進(jìn)修。乍聽之下沒有錯，而且是個非常知道上進(jìn)的優(yōu)秀人才，但是，站在公司的立場，沒有一家企業(yè)會愿意用一個兩三年后一定會離職的人，培育一個人是非常不容易的，兩三年正是一個人培育到一定水平可以好好運(yùn)用的時候，結(jié)果他就要離職去進(jìn)修，我又何必要用他呢?2、我希望能夠在這份工作上累積一定的經(jīng)驗與專業(yè)，幾年之后，再找尋往更高的境界開展或是進(jìn)入其它知名企業(yè)的時機(jī)。不用解釋你也該知道問題出在哪里吧?既然已經(jīng)說明

15、數(shù)年后要跳槽，我又怎么可能會用這個人呢?3、我沒有太多的奢望，只求找一份穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)墓ぷ骶秃昧?。只想找穩(wěn)當(dāng)工作的人，通常對于工作的要求度也不會高，他會認(rèn)為這樣就可以了，何必再多做些什么呢，這種答復(fù)，通常也不太會讓面試官中意。4、我才剛出社會，還沒有仔細(xì)想過這個問題。這種答復(fù)是真的非常要不得，如果對自己的未來都不關(guān)心，我又如何能指望你會關(guān)心公司的未來，又如何能奢求你會替公司打拼?二、面試官最喜歡的職業(yè)規(guī)劃答復(fù)：對于我未來的職涯規(guī)劃，在現(xiàn)階段，我希望能先在自己的工作上滿足主管及公司的要求，并且利用下班的空余時間充實(shí)自己的專業(yè)知識及語文能力，因為我目前的工作是xxxxxx(看你應(yīng)征的是什么工作)，這個

16、工作需要的專業(yè)就是xxx、ooo、(同樣看你的工作所需能力而定)，所以，我希望能夠在這些方面繼續(xù)充實(shí)自己的能力，而且我知道，公司既有的企業(yè)文化是xxxxx，所以(每家公司的企業(yè)文化不同，請自行先查清楚，并且想方法套入你的答復(fù)中)，在未來的日子里，我希望可以與公司一起不斷的進(jìn)步與成長(一定要與公司一起，代表你的向心力)，也希望公司可以給我向上開展的時機(jī)(代表你有沖勁)，最后，希望自己能夠為公司創(chuàng)造最高的價值，跟公司一起努力，創(chuàng)造不可限量的未來。附：個人職業(yè)規(guī)劃是職業(yè)生涯規(guī)劃的簡稱，就是對職業(yè)生涯乃至人生進(jìn)行一個有持續(xù)性的系統(tǒng)的方案的過程，它包括職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定、通道設(shè)計三部份內(nèi)容。個人職業(yè)規(guī)劃

17、期限分：1、短期規(guī)劃(大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃為三年以內(nèi)的規(guī)劃，主要是確定近期目標(biāo)，規(guī)劃近期完成的任務(wù)。)2、中期規(guī)劃(一般為三至五年，規(guī)劃三至五年內(nèi)的目標(biāo)與任務(wù)。)3、長期規(guī)劃(其規(guī)劃時間是五至十年，主要設(shè)定較長遠(yuǎn)的目標(biāo)。)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇4有人的地方就有是非，許多人曾經(jīng)遭遇過職場排擠，那是一種來自領(lǐng)導(dǎo)或同事的排斥。一般來說，被排擠的人是受害者，因為大多數(shù)情況下，原因不在被排擠的人，而那些排擠者常常是出于維持舊有秩序的一種本能反響，有時候不一定能意識到對別人的危害，但對受害者來說卻是一種嚴(yán)重的精神折磨，甚至影響到個人的職業(yè)開展。如果很不幸，你正處于此困境中，那么不能 “坐以待斃，要主動為自己尋求出

18、路。獨(dú)之秀職業(yè)規(guī)劃案例：丁玲(化名)是一家網(wǎng)絡(luò)公司的市場經(jīng)理助理，雖說是助理，但是因為得到經(jīng)理的信任，加上也是公司的老員工了，而且也參與了市場部門的所有工作，所以私下里也算是市場部門的二把手了。在單位里，除了直接上司以外，人家有事都還要有求于自己。但是好景不長，經(jīng)理跳槽后，自己卻沒有預(yù)期的頂上經(jīng)理的職位。新經(jīng)理終于上任，是位“空降兵，帶來了自己的助理和團(tuán)隊。部門改朝換代“大換血，自己被踢到了辦公室文秘的打雜位置上，雖然工資沒減，但是自己知道大勢已去，往日的上司也沒有拉自己一把，靠不住了。也想跳槽，但是找了一圈工作，好的不要自己，比這里差的自己不愿意去。接下去的日子，自己知道會不好過，但是沒想到

19、日子會這么難過，新人排斥自己，剩下的老人或許是記恨她往日的強(qiáng)硬態(tài)度，也總在有意無意中進(jìn)行排擠，自己再努力工作也進(jìn)不了新上司的眼。眼看生存空間越來越小，自己真的備受煎熬，每天上班好似是去受刑，不清楚出路在哪里?獨(dú)之秀職業(yè)參謀剖析：遭到排擠，對手總是有些實(shí)力的人物，也許是上司，也許是有權(quán)勢的同僚。很明顯，丁玲目前的處境外表看來是和同事不合，但是獨(dú)之秀職業(yè)參謀認(rèn)為，其實(shí)那些同事的背后站著新經(jīng)理。說實(shí)話，丁玲在市場部跟隨前任經(jīng)理多年，對公司內(nèi)部規(guī)那么以及外部市場把握肯定比新經(jīng)理來的熟悉，至于為什么丁玲沒有升上去，一個方面，她欠缺一定的管理經(jīng)驗，另外一方面，也是公司晉升體制的問題了。但是，無論如何，對于

20、空降兵的新經(jīng)理來說，丁玲就是顆“定時炸彈，不清楚哪天就會引爆，代替自己的職位。所以，對他來說，丁玲受排擠是他樂于見到的，甚至可以說是縱容手下的。而對于丁玲來說，如果自己在新上司心中是沒有任何幫助，只是對他有威脅的人，先入為主的觀念很難改變，實(shí)在沒有希望的情況下，還是必須要為自己找好出路。丁玲本科學(xué)歷，就讀的是工商管理專業(yè)，畢業(yè)后就是在目前的公司工作，工作六年，從行政助理到市場經(jīng)理助理再到目前的辦公室文秘的崗位，做的一直是 行政以及市場管理的工作。工作經(jīng)驗豐富，為什么找不到適宜的工作呢?雖然丁玲就讀的是管理專業(yè)，而且也有管理經(jīng)驗，但是因為之前的職位都是基層的，而找的都是一些管理類的職位，所以欠缺

21、一定求職技巧的話，很難讓招聘方認(rèn)識到自己的能力。加上丁玲已經(jīng)二十九歲了，雖然未婚，但是在年齡上，正好進(jìn)入為難的婚育年齡，企業(yè)因為需要考慮用人本錢的問題，害怕剛招進(jìn)來的員工休產(chǎn)假，單位只能白養(yǎng)著，活還沒人干，所以特別敏感。那么丁玲要找出路，要清楚應(yīng)該怎么處理年齡的為難給自己準(zhǔn)確定位。獨(dú)之秀職業(yè)參謀建議：一方面，需要盡量選擇一些吻合自身情況(續(xù)致信網(wǎng)上一頁內(nèi)容)的企業(yè)文化的企業(yè)平臺，通過突出自己核心競爭力與招聘崗位的匹配度來淡化這個矛盾;另外一方面，也需要有自己的職業(yè)規(guī)劃，讓企業(yè)清楚自己的規(guī)劃，增加自己的穩(wěn)定性;最后，還需要提升自己的求職技巧，在求職過程中，盡量讓招聘方認(rèn)為自己是最吻合他們的，是和

22、他們達(dá)成共識的。獨(dú)之秀職業(yè)參謀建議：遭排擠，無疑是精神上的折磨，也會限制實(shí)際的職業(yè)開展。而良好的人際關(guān)系和工作環(huán)境，會讓職場生涯更加愉快。人都是需要從其他人那兒得到關(guān)注的，一個人的人際關(guān)系不好，被同事漠視或排斥，這樣的狀況，心理學(xué)上叫做“社會性死亡，長久以后，很容易產(chǎn)生心理問題。所以，獨(dú)之秀職業(yè)參謀提醒：因為不是自己可控制的原因而遭受排擠，也無力改變的時候，不如換個環(huán)境，給自己找個出路。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇5所謂職業(yè)規(guī)劃，就是根據(jù)孩子未來職業(yè)的開展預(yù)期，來填報高考志愿。志愿填報是孩子人生職業(yè)生涯的起點(diǎn)，你對孩子或孩子自己的未來有什么期望呢?你現(xiàn)在雖然不能給孩子一個明確的規(guī)劃，但是我知道，大局部

23、家長，都對自己的孩子，有這樣的一個預(yù)期：上大學(xué)，甚至上名牌大學(xué)，并不是我們家長的最終目標(biāo)，我們的目標(biāo)是上一所理想的大學(xué)，學(xué)一門孩子喜歡的專業(yè)，在畢業(yè)的時候掌握一技之長。找到一個他(她)喜歡干，又學(xué)有所用的工作。頭三年，不指望我們的孩子賺多少錢，關(guān)鍵是能真正掌握一門技術(shù)。然后在適宜的年齡結(jié)婚，有一個幸福的家庭，有一份安穩(wěn)的工作。而立之年時，能成為行業(yè)中的精英。然而，我們的教育體系中欠缺職業(yè)規(guī)劃教育。孩子不懂，家長也沒想到要規(guī)劃，甚至連孩子喜歡做什么適合做什么都不清楚。大學(xué)的學(xué)科有12個門類，92個專業(yè)大類，六百多種(文科約197種，理科約463種)專業(yè)，能準(zhǔn)確地說出十個專業(yè)，學(xué)完后是干什么的，就

24、業(yè)情況怎么樣的家長，并不多。家長說不出來，學(xué)生更說不出來，這也就是那么多大學(xué)生就業(yè)不對口的原因。怎樣給孩子選專業(yè)才算科學(xué)?職業(yè)規(guī)劃主要分三大局部：(1)了解專業(yè)與職業(yè)首先要了解，高考志愿填報過程中有哪些專業(yè)，這些專業(yè)是學(xué)什么的，將來是干什么的，就業(yè)環(huán)境怎么樣，未來開展怎么樣。(2)根據(jù)興趣性格選專業(yè)對許多考生來說，專業(yè)對應(yīng)著將來一輩子從事的職業(yè)，如果選擇一個自己不喜歡的，可能面臨著一輩子的痛苦。職業(yè)規(guī)劃是一個體系。首先要了解高校的12個學(xué)科門類是學(xué)什么的，干什么的，將來就業(yè)情況怎么樣，未來職業(yè)開展前景怎么樣，什么性格的人適合學(xué)這些專業(yè)，從事這些專業(yè)需要哪些能力?，F(xiàn)在簡單的方法就是運(yùn)用霍蘭德的六

25、種職業(yè)興趣學(xué)說進(jìn)行測評。這里給大家推薦一下，新浪網(wǎng)教育頻道開發(fā)出了適合孩子就讀專業(yè)的測評軟件使用起來很方便。專業(yè)測評報告出來后你就知道自己的孩子適合學(xué)什么了，甚至懂得規(guī)劃自己孩子的職業(yè)開展之路了實(shí)現(xiàn)我上面說的，由“學(xué)有所用到擁有“一技之長，再到掌握“核心技術(shù)，最后成為“行業(yè)精英的跨越。(3)根據(jù)能力選專業(yè)。選擇專業(yè)時，興趣和能力沖突，興趣肯定要讓位于能力。就像很多人喜歡唱歌，但是不能把唱歌當(dāng)成一個職業(yè)。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇6畢業(yè)之后到30歲這幾年，是一個非常關(guān)鍵的自我認(rèn)知的階段。你這時候應(yīng)該對自己有了一個比擬準(zhǔn)確的判斷，哪些是優(yōu)勢，哪些是短板，性格適合做什么行業(yè)，能力到了什么程度等等。換崗or

26、轉(zhuǎn)行找到符合興趣的工作之所以重要，除了能給你在工作中帶來愉悅感，也會讓你更有責(zé)任心。韋瑋說，職場的任何選擇都是一種賭博，哪怕你可以把風(fēng)險躲避到最小，風(fēng)險也依然存在?！叭绻闶前凑兆约旱呐d趣去走的，那么輸了你至少不會懊惱。在30歲轉(zhuǎn)換職業(yè)，也不至于將你前幾年的積累全部清空。博世中國人力資源管理總監(jiān)袁效琴在招聘時更傾向于那些有跨部門、跨職能，或海外工作經(jīng)驗的員工，“這些人一般有更寬的知識面，工作能力也更強(qiáng)。創(chuàng)業(yè)分布在各個一線城市的創(chuàng)業(yè)據(jù)點(diǎn)中的創(chuàng)業(yè)者們幾乎都是30歲左右的年紀(jì)。在離職以后自己出去創(chuàng)業(yè)，幾乎已經(jīng)快要成為這個年紀(jì)的公司人中間的一股風(fēng)潮了。如果已經(jīng)想明白商業(yè)價值、盈利模式，有了一個比擬周全

27、的創(chuàng)業(yè)方案，最好再有那么一兩個投資人對你的工程感興趣，那就義無反顧地去做吧，不要怕失敗，也不用太擔(dān)憂后果。在韋瑋的招聘原那么里面，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗會是一個加分項。“創(chuàng)業(yè)是一個很好的試錯時機(jī)，最壞的結(jié)果也就是5年之后再回到公司里面工作。而這個時候你已經(jīng)比那些一直在公司工作的員工們有了更多的歷練，也成熟更多。轉(zhuǎn)往管理崗位大多數(shù)人都會通過讀MBA作為從專業(yè)技術(shù)崗位轉(zhuǎn)往管理崗位的過渡，這也是一個需要承當(dāng)風(fēng)險的選擇?！皬纳暾堥_始，到你全職念完MBA的周期根本上需要3至4年，這么長的時間內(nèi)，你很難去預(yù)見之后的經(jīng)濟(jì)形勢會發(fā)生怎樣的變化。任仕達(dá)中國區(qū)市場總監(jiān)孫海寧認(rèn)為，判斷是否是一個適宜的時機(jī)去修讀MBA需要考慮三

28、方面的條件，“首先是根據(jù)當(dāng)前全球的經(jīng)濟(jì)形勢，確定念MBA可能帶來的經(jīng)濟(jì)本錢。其次是根據(jù)申請的情況看你能去什么樣的學(xué)校，它們專長的管理方向是什么，是否符合你對未來工作的預(yù)期。當(dāng)然更重要的是要判斷好現(xiàn)在的工作是否適合你，以及你將來想要做什么樣的工作。不過這里有個前提，是你先要考慮清楚自己的興趣和性格是否真的適合成為管理者。如果你天生是一個不喜歡和人打交道的人，那么不如省下這筆高昂的MBA學(xué)費(fèi)，繼續(xù)去鉆研你的專業(yè)領(lǐng)域。平衡工作、家庭和生活這是更多30歲的職場女性會考慮的問題。結(jié)婚、生子、帶小孩，家庭正在逐步分散這個年紀(jì)的職場女性的注意力。如果你不能狠心放棄事業(yè)成為一個全職太太，那么你大概會更希望轉(zhuǎn)去

29、一個相對穩(wěn)定的后臺崗位。不過這不意味著你從此放棄了進(jìn)入職業(yè)的上升通道?！澳憧梢岳迷诜€(wěn)定崗位的時機(jī)做一些更長遠(yuǎn)的規(guī)劃，去想一想十年以后的職場更需要什么樣的人才。韋瑋的建議是，在這段時間選擇讀書等進(jìn)修的方式，可以為你回到職場積累資本。在這個時間段，跟女性同事增加交流也是排解生活所帶來的焦慮感的有效方法。袁效琴就打算在博世組織類似的女性員工沙龍，“大家互相分享應(yīng)對生活的經(jīng)驗，你就會發(fā)現(xiàn)原來不是自己一個人在撐，就會有動力去克服在平衡工作生活所遇到的困難了。專業(yè)領(lǐng)域的深耕狄巧提供了一個案例。一位有培訓(xùn)管理經(jīng)驗的候選人曾經(jīng)去面試她所在HR部門的培訓(xùn)管理崗位，目標(biāo)是希望在做培訓(xùn)管理的同時能夠接觸些校園招聘

30、的工作。但由于校園招聘的崗位設(shè)了專人負(fù)責(zé)，這位候選人一開始似乎有點(diǎn)不滿足，狄巧給她的建議是在培訓(xùn)管理的專業(yè)上開辟出更多能做的事情，比方擔(dān)任培訓(xùn)師、編寫培訓(xùn)教材。“后來我再去問她是否還有時間兼職做校園招聘時，她說在培訓(xùn)管理上的東西就已經(jīng)來不及學(xué)了，完全沒時間再去做其他的工作。當(dāng)然，成為專家不僅是在專業(yè)能力上到達(dá)精深就足夠了的。袁效琴說，在博世為希望成為專家的員工開設(shè)的培訓(xùn)工程中，更重視培養(yǎng)員工的工程管理能力，以及他們與利益相關(guān)方溝通的能力?！白鳛閷＜遥馨褜I(yè)的東西用更有效的方式表達(dá)出來是很重要的。袁效琴說。30歲時，你應(yīng)該：對自己有一個準(zhǔn)確的定位和評估畢業(yè)之后到30歲這幾年，是一個非常關(guān)鍵的自

31、我認(rèn)知的階段。你這時候應(yīng)該對自己有了一個比擬準(zhǔn)確的判斷，哪些是優(yōu)勢，哪些是短板，性格適合做什么行業(yè)，能力到了什么程度等等。根本職業(yè)方向至少定下來了盡管30歲還談不上老，但這個時候你應(yīng)該已經(jīng)確定了自己在職場上大致的開展方向。結(jié)合此前幾年的工作經(jīng)驗，確定自己的興趣點(diǎn)在哪里，未來會做什么，分幾步走，最終達(dá)成什么目標(biāo)。開始嘗試一些自我經(jīng)營自我經(jīng)營這個詞并不總是貶義，30歲確實(shí)應(yīng)該開始打造自我品牌了。你可以有意識地為自己建立一些資源，開始重視圈子和某些關(guān)系的維系，從各方面把自己塑造成一個職場優(yōu)質(zhì)品牌。開始重視工作、家庭和生活的平衡30歲的時候，許多人的生活狀態(tài)會發(fā)生變化。在進(jìn)入人生新階段之后，對工作、家

32、庭和生活之間的平衡是一門新功課，處理好這個關(guān)系也能為你的職場加分。如果有可能，做一些自我提升在30歲之前，我們所擁有的知識和經(jīng)驗大都來自此前20多年的學(xué)習(xí)生活。工作之后，也根本都是知識運(yùn)用和消耗的過程。如果有時機(jī)，可以在這個時候考慮為自己充電，有針對性地補(bǔ)充一些新知識。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇7一。 前言社會的開展日異月新，社會的競爭越來越大，大學(xué)生越來越多，因此，大學(xué)生也就變得越來越不值錢。作為大學(xué)生，為自己做一個方案就格外重要，為自己職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器，作為當(dāng)代大學(xué)生，假設(shè)是帶著一臉茫然，踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地?因此，我試著為自己擬

33、定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計一下。有目標(biāo)，才會有動力。我會以自己的行動來驗證，讓時間來證明一切。二。 自我認(rèn)識我的性格，為人老實(shí)，辦事穩(wěn)重，天生樂觀開朗，性情溫和，性格內(nèi)向，不善言辭。好奇心強(qiáng)，也愛創(chuàng)新，也愛與人不同。愛突發(fā)奇想走別人未曾走過的路，未曾用過的方法。做題喜歡追根溯源，也容易鉆牛角尖。 我的興趣，愛好廣泛。喜歡動手實(shí)驗，邏輯推理思考。喜歡進(jìn)行體育運(yùn)動，例如，籃球，網(wǎng)球。 我在邏輯思考與推理演算方面能力較強(qiáng)，實(shí)踐動手能力較可以，有待加強(qiáng)，但在管理方面較弱。我的缺點(diǎn)，對事物的看法容易固執(zhí)、偏激 ，對人有時太善良，太過柔和，太容易妥協(xié)。我有扎實(shí)專業(yè)課程，利用圖書館及網(wǎng)絡(luò)的資

34、源，充實(shí)自己的專業(yè)知識，具有很強(qiáng)的試驗動手能力。通過后面的兩年的學(xué)習(xí)，我要充實(shí)自己的專業(yè)實(shí)踐能力，讓自己的理論知識和實(shí)踐相結(jié)合。自我評估因為是以科研工作者為職業(yè)目標(biāo)，必定學(xué)科知識一定要扎實(shí)，也要一定的學(xué)科深度。如此而來，考研即為最初的目標(biāo)。在以化學(xué)專業(yè)為主要方向的同時，也不放棄自己的另一個愛好數(shù)學(xué)。即主學(xué)化學(xué)，但也不停止數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)。研究生畢業(yè)后進(jìn)入中小型企業(yè)進(jìn)行科研工作，做出一定成績后再進(jìn)入大型企業(yè)進(jìn)行科研工作，實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。三。 生涯時機(jī)評估當(dāng)今世界的開展，面對當(dāng)今社會性的就業(yè)形勢，作為大學(xué)生應(yīng)該更加努力學(xué)習(xí)自己所選專業(yè)，學(xué)習(xí)好英語，課閑時經(jīng)常去圖書館，讓自己在各方面提高，做一個素質(zhì)和

35、技能的雙才人才。用自己的能力來證明自己能勝任自己想要得到的工作。正確認(rèn)識社會，尋找最正確位置選擇職業(yè)，就是選擇未來。大學(xué)生如果正確地選擇職業(yè)，我應(yīng)該如何利用好專業(yè)知識，就總體而言，近幾年來，工科類大局部專業(yè)仍供不應(yīng)求，比方計算機(jī)、自動控制、通信工程、電子工程等專業(yè)的需求量仍較大，而文科類專業(yè)，如思想政治教育、經(jīng)濟(jì)法，甚至前幾年非常熱門的國際金融、企業(yè)管理等專業(yè)需求量較少。加之國有企業(yè)的改革，國家機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的壓縮編制，下崗人員日益增多，而高校的畢業(yè)生卻在逐年增多，從而使得就業(yè)形勢更加緊張。因此畢業(yè)生不要把就業(yè)期望值定得太高，即使是熱門專業(yè)的畢業(yè)生，也要不斷地調(diào)整自己的期望值，使自己的職業(yè)理

36、想更切合實(shí)際，這樣才能在劇烈的競爭中位于不敗，并獲得理想的職業(yè)。作為化學(xué)專業(yè)的我，更應(yīng)該培養(yǎng)自己的動手能力，在實(shí)驗過程，更應(yīng)該積極思考，要學(xué)會理論和時間的結(jié)合。四。 職業(yè)生涯目標(biāo)確實(shí)定短期目標(biāo)1。大二(20 xx年在大二英語過四級，計算機(jī)一級二級順利通過2。 大三(20 xx年在大三，學(xué)好自己專業(yè)的同時，自己主動涉及課外技能，如要拿到駕照，去學(xué)校外面兼職，培養(yǎng)自己能力。3。大四(20 xx年大四，學(xué)分修夠的同時，努力復(fù)習(xí)專業(yè)知識和考研的課程，以鄭州大學(xué)化工研究生為目標(biāo)。4。研究生期間(20 xx-20 xx年研究生期間，努力學(xué)好專業(yè)知識，經(jīng)常去校外實(shí)踐，培養(yǎng)工作能力，發(fā)表屬于自己的論文，要在報

37、刊刊登。中期目標(biāo)(20 xx-20 xx年)畢業(yè)后，找到適合自己專業(yè)的工作，在職期間努力工作，提高自己的能力，和同事之間關(guān)系友好，通過自己的努力，三年之內(nèi)，升為公司管理人員。掌握關(guān)于管理知識技能，及其關(guān)于公司的流程，為自己將來做好準(zhǔn)備。長期目標(biāo)開一家屬于自己的化工廠，讓自己的專業(yè)知識發(fā)揮到用途，根據(jù)社會的開展切合實(shí)際，以后再做出比擬實(shí)際的規(guī)劃。五。 具體實(shí)施方案1、職業(yè)生涯短期大學(xué)階段我現(xiàn)在是大學(xué)二年級的學(xué)生，我在大二的主要目標(biāo)是要過英語四級及學(xué)好專業(yè)知識。具體行動7：008：00 晨讀，記誦英語四級考試要求的根本英語詞匯，及讀英語課文8：0018：00 專心學(xué)習(xí)專業(yè)課程，并認(rèn)真完成作業(yè)和實(shí)驗

38、，保證考試順利過關(guān)，不能只顧學(xué)習(xí)英語而誤學(xué)習(xí)專業(yè)知識。19：0021：00 做四級英語課外習(xí)題和歷年真題，還要作好有關(guān)專業(yè)的練習(xí)題。21：3022：30 鍛煉身體，每天去操場鍛煉，使身體強(qiáng)壯。22：3023：30 上網(wǎng)解國家的開展，瀏覽近期新聞。周末以及節(jié)假日，去圖書館瀏覽書籍，培養(yǎng)自己的精神境界。(6月底)進(jìn)入強(qiáng)化英語復(fù)習(xí)時間，預(yù)留一周，強(qiáng)化準(zhǔn)備英語四級考試。培養(yǎng)自己良好的心態(tài)，以自信沉著的心態(tài)去考試。(6月底7月初)恢復(fù)英語考前方案，把所有原本用于穎異四級考試留出來的時間投入到專業(yè)課的研究和學(xué)習(xí)中準(zhǔn)備期末考試，爭取靠出好成績。英語知識和相關(guān)詞匯。全力以赴取得英語四級證書。2、假期的每天早上

39、起床用一個小時晨讀英語，去我們學(xué)校的瘋狂美語俱樂部學(xué)習(xí)英語口語，加強(qiáng)自己的口語。3、在假期間跟我們院的老師做實(shí)驗，提高自己的實(shí)驗技能，并不斷加深自己的專業(yè)知識。4、晚上閱讀有關(guān)英語的報紙和書刊，加強(qiáng)自己的英語知識和詞匯量，為大三九月份過英語六級作準(zhǔn)備，每周堅持做一套六級題目。5、每周用一小局部時間聯(lián)系家人朋友，增進(jìn)我們之間的感情，要只知道有愛就有希望，愛也是我們學(xué)習(xí)的動力源(600405)泉。(11年3月12月)總目標(biāo)備考專業(yè)考研3月到6月總結(jié)第一階段復(fù)習(xí)的專業(yè)知識情況完成相關(guān)的專業(yè)課程和實(shí)驗加強(qiáng)英語根底的復(fù)習(xí)，掌握和吃透英語的根本語法和根本詞匯的用法，看看其他方面的書籍(這是第一階段的重點(diǎn)目

40、標(biāo)7月，備考，期末考試8月到9月(第二階段)把化學(xué)專業(yè)的根底知識重溫兩遍，加強(qiáng)穩(wěn)固，強(qiáng)化復(fù)習(xí)英語根底知識，和英語聽力，復(fù)習(xí)政治，數(shù)學(xué)等學(xué)科的知識。12月到20 xx年1月(第三階段系統(tǒng)梳理一年來所學(xué)的知識，進(jìn)行三次考驗?zāi)M考試。參加考驗初試。11年12 月第一、二周：梳理一遍所學(xué)知識，進(jìn)行第一次模擬考試。11年12 月第三、四周：進(jìn)行第二次模擬考試。12年1月第一，二周：進(jìn)行第三次模擬考試，參加考研初試。以上只是對近期要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)大致的規(guī)劃一下，以后在實(shí)行方案過程中。我將會按每星期為階段，把方案進(jìn)行更細(xì)小的劃分，并且制定每天的學(xué)習(xí)和工作方案，不斷的對目標(biāo)進(jìn)行總結(jié)和評估。在這戀歌目標(biāo)期間，每個月

41、我還留出兩天的時間，作為進(jìn)行其他活動，并且保證在此期間。每天六點(diǎn)半起床，進(jìn)行晨讀，背誦英語，至少有兩個下午參加體育運(yùn)動。(大四學(xué)期)20 xx年2月20 xx年6月確定畢業(yè)設(shè)計的題目，撰寫畢業(yè)論文，讀一些化學(xué)學(xué)術(shù)方面的書。設(shè)計求職簡歷表，參加人才招聘會，。進(jìn)行求職面試，或參加考研復(fù)試。( 研究生期間 ) 第一期：20 xx年9月20 xx年8月完成有關(guān)的課程研究，及實(shí)驗?？从嘘P(guān)外國的化學(xué)研究，及相關(guān)的科研論文，來輔助自己的學(xué)習(xí)和研究。第二期：20 xx年9月20 xx年12月自己學(xué)著研究一些科研工程，和設(shè)計簡單實(shí)驗研究。發(fā)表一些學(xué)術(shù)研究論文。第三期：20 xx年1月20 xx年6月1、完成畢業(yè)

42、設(shè)計，撰寫畢業(yè)論文，設(shè)計求職簡歷，參加招聘會，進(jìn)行求職面試2、進(jìn)行畢業(yè)論文辯論，準(zhǔn)備作好碩士研究生畢業(yè)工作。2、職業(yè)生涯中期工作起止時間：20 xx年20 xx年第一期：找一份自己的自己喜歡的工作，從基層做起解基層的情況及他們的心理。為以后做高層管理做準(zhǔn)備。腳踏實(shí)地，充分發(fā)揮自己的學(xué)識和研究能力。一年后升為相關(guān)部門的主管，兩年至五年，升為管理人員。充分展示自己的領(lǐng)導(dǎo)才能和學(xué)術(shù)研究。為公司打造一流品牌。第二期：在工作中不段的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自己的文化素養(yǎng)和科研能力，不段的完善自我。擁有一個完美的家庭。1。職業(yè)生涯長期創(chuàng)業(yè)2。擁有自己的化工場，做到環(huán)保，實(shí)用。具體方案，根據(jù)國家政策的變化，社會的開展而確

43、定，目前不能方案。3。擁有一定資產(chǎn)時，周游世界。六。 評估與調(diào)整1。假設(shè)不能考取研究生，大學(xué)畢業(yè)方案，全部提前三年，并且通過自己的學(xué)習(xí)，攻讀關(guān)于自己專業(yè)性的深層知識。2。在一般情況下，我定期評估規(guī)劃，當(dāng)出現(xiàn)特殊情況時，我會隨時評估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，在半年或一年適當(dāng)修改自己的方案，使其更加適應(yīng)社會的開展。七、結(jié)束語這就是我的規(guī)劃書，在整個職業(yè)生涯周期中，我都是圍繞著我職業(yè)生涯總目標(biāo)而奮斗的。而每個階段之間有著密切的聯(lián)系，如果有一個階段發(fā)生特殊情況，其他階段都會受到影響。因此，在每個階段我都把我的職業(yè)生涯規(guī)劃結(jié)合市場需求的實(shí)際情況而進(jìn)行考核，如果遇到實(shí)際情況的變化，我會根據(jù)實(shí)際情況和我的總目標(biāo)，及

44、時修正我的職業(yè)生涯規(guī)劃，以至能順利實(shí)現(xiàn)我職業(yè)生涯的總目標(biāo)。方案固然好，但更重要的，在于其具體實(shí)踐并取得成效。任何目標(biāo)，只說不做到頭來都會是一場空。我會以行動證明一切，讓時間來驗證我的規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇8赴美學(xué)法律：根據(jù)職業(yè)規(guī)劃選學(xué)位學(xué)校名稱：美國法學(xué)院 College of Law所在位置：英國，London (Moorgate & Bloomsbury), Chester, Guildford學(xué)校設(shè)置類型：創(chuàng)立時間：1962年學(xué)歷：本科 研究生學(xué)校性質(zhì)：學(xué)生人數(shù)：0人院校地址：學(xué)校中文 出國為即將留學(xué)的中國學(xué)生提供留學(xué)新聞：?赴美學(xué)法律：根據(jù)職業(yè)規(guī)劃選學(xué)位?04月25日文匯報報道。

45、郭菲 美國哥倫比亞大學(xué)在讀博士近年來，隨著我國社會主義法制的不斷完善，以及法律從業(yè)人員待遇持續(xù)增長，國內(nèi)法學(xué)專業(yè)畢業(yè)生赴美深造的人數(shù)不斷增長。然而，中美間的法律體系存在很大差異，此外，美國各州的法律還不相同。中國學(xué)生假設(shè)要選擇法學(xué)，需對專業(yè)設(shè)置、學(xué)習(xí)要求、學(xué)位選擇以及就業(yè)情況有充分了解。本科不設(shè)法學(xué)專業(yè)，獲得本科以上學(xué)歷才能入讀法學(xué)院和美國的醫(yī)學(xué)院和商學(xué)院類似，美國的法學(xué)院是以培養(yǎng)職業(yè)律師、法官等法律人才為教學(xué)目標(biāo)的一種職業(yè)教育。在本科階段，高校不設(shè)置法學(xué)專業(yè)，只有獲得大學(xué)本科學(xué)歷以上的人才有資格進(jìn)入法學(xué)院學(xué)習(xí)。美國的法學(xué)院提供3種學(xué)位：J.D.(出國 )、L.L.M.(出國 )、和S.J.D