版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、.探索校合,搭建才流發(fā)展臺 年遞區(qū)作學(xué)革基 , 謀實(shí)軌高、 地養(yǎng)技重學(xué) 聯(lián)學(xué)人實(shí)化 擇作學(xué)度策 ,共惠一、 著眼改革,優(yōu)化育人模式業(yè)持向 , 育 依企教 ,推與 ,育供1.校合作存在的題與矛盾(1)認(rèn)識不足有到是發(fā) 培技責(zé)人缺 情對企展考 有的標(biāo)持校 制(2)目標(biāo)沖突求和 是 .量濟(jì)豐同 帶 和如經(jīng)給的 功培 學(xué)質(zhì) 業(yè)業(yè)解和校 整設(shè) 業(yè) , 畢 壓業(yè)正(3)地位差距的形 大都動(dòng) 作 尋作而 , 予助 亦都在提捐 訓(xùn)這留索有 的的2、完善企合作機(jī)制,范校企合作理(1)發(fā)揮部市建優(yōu)勢,建校企合作理會按合體接 原校會步專 業(yè)合立委立 合合構(gòu)和、 持進(jìn)作成發(fā) 正之和成、 、局(2)拓展管理模式,創(chuàng)新企
2、合作運(yùn)行制.作員作作 、合關(guān)行 作 合科建 合建政、校 層化充自力 人二、探索企多樣化合模式業(yè)試、 校新學(xué)兩贏 ,立人進(jìn)培 ,漸需規(guī)技 置內(nèi)評發(fā)用 要企,。1. 索校企合作的幾形式:”訓(xùn)企辦 與產(chǎn)就 企參理革 師設(shè)和就業(yè)。請知 來作讓企, 業(yè)和習(xí)按業(yè)推 .實(shí)自向就校。實(shí)增 實(shí)加文讓校 文學(xué)識就備2.計(jì)嘗試的合作式國合 ,了效 今淺階步企 詢學(xué)的,以 面企業(yè)由獎(jiǎng) 舉冠能種動(dòng) 練極技高企 知研揮設(shè)專 強(qiáng)研用辦好 業(yè)。互由習(xí)備 校劃派指專 三、拓展企合作平臺促進(jìn)人才交流(1)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)地平臺的中業(yè)立 .系業(yè)合建踐 約立系多樣 合(2)搭建專業(yè)設(shè)管理平臺行家校展 近立指和委 各專各委任 該得與培, 培受制展才 、計(jì)學(xué)革促 建(3)搭建師資伍管理平臺造講間結(jié) 校合紐“請 要下師 務(wù)術(shù)學(xué) 鍛控是秀 專一師職 自基都中技 主業(yè)踐,好 果(4)搭建頂崗習(xí)管理平臺.動(dòng)度牌頭 合構(gòu)習(xí)。式 ,名施務(wù)生 校活由專訓(xùn) 能業(yè)內(nèi)新打 產(chǎn)范變持過 生大年掛業(yè) 更義是式: 前就計(jì)實(shí)由 指很就畢突 存。四、深化企合作領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)式1. 以“工作站”建設(shè)為突破口,扎實(shí)推進(jìn)校企合作建 設(shè)是的現(xiàn)與 的站括站 成、 區(qū)角海 作 室。的是建 ,、徑校 位作、 及轉(zhuǎn)建 以“產(chǎn)業(yè)園、開發(fā)區(qū)”建設(shè)為平臺,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模 .式產(chǎn)新為極 培能式同課 共業(yè)課加崗 ,針從職創(chuàng) 及數(shù)工。實(shí) 學(xué)體提工各 訓(xùn)在理踐能作就貼
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年宣傳部職能規(guī)章樣本(二篇)
- 2024年夫妻和平離婚協(xié)議簡單版(二篇)
- 2024年學(xué)期初三學(xué)習(xí)計(jì)劃模版(三篇)
- 2024年固體廢物污染防治責(zé)任制度(三篇)
- 2024年城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)職工勞動(dòng)合同范例(二篇)
- 2024年地下車庫租賃合同協(xié)議(四篇)
- 2024年學(xué)校衛(wèi)生安全工作計(jì)劃范文(三篇)
- 2024年小學(xué)四年級班主任工作計(jì)劃例文(四篇)
- 2024年外科醫(yī)生的個(gè)人工作計(jì)劃樣本(四篇)
- 2024年土地房屋買賣合同(二篇)
- 疏浚與吹填技術(shù)
- 胸腔積液病例討論-課件
- 紅十字救護(hù)員知識考試復(fù)習(xí)題庫200題(含答案)
- 井岡山斗爭和井岡山精神教學(xué)課件
- 兒科急危重癥護(hù)理常規(guī)
- 高中英語-選修二Unit 3 Times Change教學(xué)課件設(shè)計(jì)
- 大學(xué)校園危機(jī)氛圍評估與分析
- 用數(shù)對表示點(diǎn)的位置
- 壓力管道試驗(yàn)方案及記錄表格式
- 義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展調(diào)查問卷
- 家長會青春期教育
評論
0/150
提交評論