能源管理體系試題答案

1、. 能源管理體系培訓(xùn)試題單位： ： 得分：一、單項(xiàng)選擇或多項(xiàng)選擇題每題2分；多項(xiàng)選擇題，少選得1分；共40分1能源管理體系不適合以下哪種組織？CA. 進(jìn)展自我評(píng)價(jià)和自我聲明符合GB/T23331能源管理體系要求的組織；B. 建立、實(shí)施、保持并改進(jìn)能源管理體系，以期降低能源消耗、提高能源利用效率的組織；C通過(guò)體系的的有效運(yùn)用，包括體系持續(xù)改進(jìn)的過(guò)程以及保證符合顧客與適用的法律法規(guī)要求，旨在增強(qiáng)顧客滿意的組織。D尋求外部組織對(duì)其能源管理體系進(jìn)展認(rèn)證的組織。2以下屬于二次能源的是？AA. 蒸汽 B. 煤炭 C. 石油 D. 太陽(yáng)能3最高管理者應(yīng)對(duì)建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)能源管理體系作出承諾，并通過(guò)

2、以下活動(dòng)提供證據(jù)。以下哪個(gè)不屬于承諾范圍？DA. 執(zhí)行適用的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求并在組織內(nèi)貫徹實(shí)施；B. 制定和實(shí)施能源方針和目標(biāo)，并作為組織的開(kāi)展方向和戰(zhàn)略目標(biāo)的組成局部；C. 確保配備能源管理體系所需的適宜資源；D. 進(jìn)展內(nèi)部審核4能源管理方案應(yīng)包括：ACDA. 有關(guān)職能與層次上的職責(zé)和權(quán)限； B. 耗能設(shè)備的檢修規(guī)程；C. 技術(shù)方案、實(shí)施方法和財(cái)務(wù)措施等； D. 時(shí)間進(jìn)度安排。5. 在一個(gè)用能單位中，往往的能源是由的用能設(shè)備環(huán)節(jié)所消耗的，這種原理被稱為A. 二八原則 B. 重點(diǎn)控制理論C. 標(biāo)桿比照 D. 能量平衡6. 標(biāo)準(zhǔn)4.4.6.能源目標(biāo)、能源指標(biāo)與能源管理實(shí)施方案/能源管理實(shí)

3、施方案應(yīng)包括：ABCD A. 職責(zé)的明確；B、到達(dá)每項(xiàng)指標(biāo)的方法和時(shí)間進(jìn)度；C、驗(yàn)證能源績(jī)效改進(jìn)的方法；D、驗(yàn)證結(jié)果的方法7. 除了節(jié)能技術(shù)應(yīng)用外，節(jié)能的主要途徑還有什么？BCA. 空調(diào)改造 B. 構(gòu)造節(jié)能C. 管理節(jié)能 D. 人走關(guān)燈8. 以下哪項(xiàng)屬于強(qiáng)制性的外部交流AA. 統(tǒng)計(jì)局要求重點(diǎn)用能單位報(bào)送年度用能情況統(tǒng)計(jì)表B. 網(wǎng)站上宣傳能源方針C. 在社會(huì)責(zé)任報(bào)告中描述能源節(jié)約情況D. 宣傳獲得了能源管理體系認(rèn)證9. 以下哪種情況是能源管理體系認(rèn)證可以承受的？ACDA. 沒(méi)有紙質(zhì)的管理文件； B. 沒(méi)有文件化的能源管理基準(zhǔn)；C. 能源管理體系文件與公司其他管理體系及日常管理規(guī)定合在一起，沒(méi)有單

4、獨(dú)的文件系統(tǒng)；D. 信息交流內(nèi)容在能源管理手冊(cè)中描述，沒(méi)有形成單獨(dú)的程序文件。10. 優(yōu)先控制的能源因素評(píng)價(jià)方法可包括：ABCDA. 標(biāo)桿比照法；B. 二八原則識(shí)別法；C. 平衡測(cè)試法；D. 專(zhuān)家診斷法11. 在制定能源目標(biāo)和指標(biāo)時(shí)，組織應(yīng)：ABCA. 在其內(nèi)部有關(guān)職能和層次上，建立、實(shí)施和保持形成文件的能源目標(biāo)和指標(biāo)。目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)是可測(cè)量的；B. 考慮法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，能源管理基準(zhǔn)和或標(biāo)桿，以及優(yōu)先控制的能源因素。此外，還應(yīng)考慮技術(shù)、財(cái)務(wù)、運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)要求，以及相關(guān)方的要求等；C. 適時(shí)更新或調(diào)整能源目標(biāo)和指標(biāo)；D. 單獨(dú)設(shè)立一套考評(píng)系統(tǒng)，與原有其他目標(biāo)指標(biāo)考核分開(kāi)。12. 組織應(yīng)根據(jù)

5、能源方針、目標(biāo)、指標(biāo)，識(shí)別、籌劃與所確定的優(yōu)先控制的能源因素相關(guān)的運(yùn)行，以確保它們?cè)谝韵乱?guī)定的條件下進(jìn)展：BCDA. 對(duì)可能出現(xiàn)緊急的情況，制定應(yīng)急方案；B. 對(duì)缺乏文件程序而可能導(dǎo)致偏離的運(yùn)行過(guò)程，應(yīng)制定、提供和執(zhí)行形成文件的程序和/或操作指導(dǎo)書(shū)；C. 在運(yùn)行程序中規(guī)定運(yùn)行準(zhǔn)則和能源管理績(jī)效的評(píng)價(jià)方法；D. 當(dāng)這些運(yùn)行控制涉及對(duì)相關(guān)方的要求時(shí)，應(yīng)將適用的程序和要求通報(bào)相關(guān)方。13. 能源管理體系可以與以下哪些體系/系統(tǒng)兼容或整合？ABCDA環(huán)境管理體系；B. 質(zhì)量管理體系；C. 公司現(xiàn)有生產(chǎn)及本錢(qián)核算管理系統(tǒng)；D. 職業(yè)安康平安管理體系。14. 組織應(yīng)確定對(duì)能源消耗、能源利用效率有重要影響的

6、設(shè)備、設(shè)施，并對(duì)其采購(gòu)、使用和處置進(jìn)展有效控制，包括：ABCDA. 在新設(shè)備和替代設(shè)備選用時(shí)，充分考慮能源利用效率；B. 定期監(jiān)控重點(diǎn)用能設(shè)備、設(shè)施的能源利用效率，確保其經(jīng)濟(jì)運(yùn)行；C. 進(jìn)展合理的設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)和更新，以確保能源的有效利用；D. 對(duì)重點(diǎn)用能設(shè)備、設(shè)施操作人員的資格進(jìn)展鑒定。 15. 以下屬于管理評(píng)審輸入的有ABCA. 組織的管理承諾和能源管理績(jī)效；B. 能源管理體系的客觀變化；C. 改進(jìn)的建議；D. 能源管理基準(zhǔn)和標(biāo)桿、方針、目標(biāo)、指標(biāo)變更的重大決策。16. 標(biāo)準(zhǔn)對(duì)采購(gòu)能源產(chǎn)品提出了哪些控制要求？ABCDA. 根據(jù)滿足要求的能力評(píng)價(jià)和選擇能源供應(yīng)商；B. 制定采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)或標(biāo)準(zhǔn)；C

7、. 對(duì)采購(gòu)的能源產(chǎn)品進(jìn)展計(jì)量和或驗(yàn)證；D. 規(guī)定相關(guān)能源的輸配和貯存要求。17. 能源管理體系要求組織在進(jìn)展產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)評(píng)審時(shí)，應(yīng)考慮：A使用什么樣的能源最經(jīng)濟(jì)，對(duì)環(huán)境影響最小，而又易于獲??；B. 選用什么樣的設(shè)備，能使設(shè)備在經(jīng)濟(jì)條件下運(yùn)行；C. 能否利用新能源和可再生能源；D. 能否降低工人的勞動(dòng)強(qiáng)度。18. 對(duì)重點(diǎn)用能設(shè)備的控制方式包括：ABDA制定規(guī)程和設(shè)備關(guān)鍵運(yùn)行參數(shù)要求；B定期監(jiān)測(cè)設(shè)備的能源利用效率；C設(shè)置平安保護(hù)裝置；D對(duì)設(shè)備操作人員進(jìn)展培訓(xùn)、考核及資格確認(rèn)。19. 對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)4.5.5條款運(yùn)行控制，鋼鐵行業(yè)實(shí)施規(guī)則中，對(duì)提高余熱余能的轉(zhuǎn)換、回收和利用效率，提出以下哪些控制要求？BC

8、DA大力宣傳節(jié)能，提高員工意識(shí)；B規(guī)定用于監(jiān)控、評(píng)價(jià)余熱余能轉(zhuǎn)換、回收和利用效率的評(píng)價(jià)準(zhǔn)則或指標(biāo)要求；C按評(píng)價(jià)準(zhǔn)則或指標(biāo)要求，最大量回收、合理調(diào)度及充分利用余熱余能；D采取措施，防止或不斷減少余熱余能的無(wú)謂排放或放散。20. 能源管理體系的管理者代表應(yīng)具有以下方面的職責(zé)和權(quán)限：ABCDA. 確保按照本標(biāo)準(zhǔn)的要求，建立、實(shí)施、保持并持續(xù)改進(jìn)能源管理體系；B. 向最高管理者報(bào)告能源管理體系的運(yùn)行情況；C. 提出改進(jìn)建議；D. 負(fù)責(zé)與能源管理體系有關(guān)的外部聯(lián)系。二、判斷題每題1分，共15分1能源管理體系是企業(yè)綜合管理體系的一局部，它應(yīng)與企業(yè)的質(zhì)量、本錢(qián)、平安、環(huán)境方面的管理要求相容、協(xié)調(diào)一致，而不應(yīng)

9、走向一味追求節(jié)能的誤區(qū)。T2. 申請(qǐng)能源管理體系認(rèn)證的組織或聲明符合GB/T23331標(biāo)準(zhǔn)的要求，只要滿足該標(biāo)準(zhǔn)的主要條款要求即可。F3能源績(jī)效是組織對(duì)其能源因素進(jìn)展管理所取得的可測(cè)量的結(jié)果。T4能源管理標(biāo)桿是組織參照同類(lèi)可比活動(dòng)所確定的能源消耗、能源利用效率的水平。T5能源因素的識(shí)別僅限于體系范圍內(nèi)，組織自身能夠控制的活動(dòng)、產(chǎn)品和效勞中存在的影響能源消耗和能源利用效率的因素。F6在規(guī)定周期內(nèi)，管理評(píng)審可分屢次進(jìn)展，一次評(píng)審不一定包括管理評(píng)審所要求的全部?jī)?nèi)容。T 7組織只要建立收集法律法規(guī)的渠道就可以了，不需要識(shí)別其中的具體要求，也不需要將其傳遞給相關(guān)的部門(mén)。F8針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)展分析考核是糾

10、正措施，制定防止問(wèn)題再次發(fā)生的措施屬于預(yù)防措施。F9能源管理體系必須建立單獨(dú)的管理手冊(cè)。F10用能單位應(yīng)對(duì)采購(gòu)的能源產(chǎn)品進(jìn)展計(jì)量和或驗(yàn)證。T11組織應(yīng)定期評(píng)審應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序，必要時(shí)對(duì)其進(jìn)展修訂，特別是當(dāng)事故和緊急情況發(fā)生后。T12. GB17167-2006用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則中規(guī)定了能源計(jì)量器具的配備率和準(zhǔn)確度等級(jí)的要求，是強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。T13對(duì)重點(diǎn)用能設(shè)備只需加強(qiáng)目標(biāo)指標(biāo)的考核和維護(hù)保養(yǎng)，對(duì)操作人員的能力以及定期監(jiān)控能源利用效率等不必作出要求F14適用法律法規(guī)中的強(qiáng)制性要求是能源管理體系的底線。T15新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程的設(shè)計(jì)評(píng)審、驗(yàn)證和確認(rèn)活動(dòng)，應(yīng)確保有具備能力的能源方面的

11、代表參加。T三、簡(jiǎn)答題每題5分，共20分1常用的節(jié)能技術(shù)有哪些？1焦化：干熄焦CDQ發(fā)電、煤調(diào)濕技術(shù)、焦?fàn)t煤氣凈化回收利用、煤氣冷卻余能利用、上升管余熱回收技術(shù)、蒸汽冷凝水回收利用、化產(chǎn)熱泵蒸氨、鼓風(fēng)機(jī)變頻調(diào)速、焦油渣制球回配技術(shù)；OCC焦?fàn)t加熱技術(shù)；2燒結(jié)、球團(tuán)：燒結(jié)/球團(tuán)余熱回收、余熱發(fā)電、混合料預(yù)熱、鋪底料厚料層燒結(jié)、煤氣預(yù)熱+熱風(fēng)燒結(jié)、脫硫風(fēng)機(jī)變頻調(diào)速、電除塵器節(jié)能提效控制技術(shù)； 3煉鐵：爐頂余壓發(fā)電TRT、BPRT、干法除塵技術(shù)、高爐鼓風(fēng)除濕技術(shù)、熱風(fēng)爐雙預(yù)熱、外燃式熱風(fēng)爐、熱風(fēng)爐自動(dòng)燃燒控制技術(shù)、富氧噴煤技術(shù)、高爐噴吹焦?fàn)t煤氣技術(shù)、低硅冶煉技術(shù)、低熱值高爐煤氣燃?xì)庹羝?lián)合循環(huán)發(fā)電C

12、CPP技術(shù)、鼓風(fēng)機(jī)變頻調(diào)速、沖渣水余熱回收利用；熔融復(fù)原煉鐵技術(shù)4煉鋼：轉(zhuǎn)爐煤氣回收利用、煙道余熱蒸汽利用、飽和蒸汽發(fā)電、蓄熱式烤包器、烤包PLC自動(dòng)控制、鋼包轉(zhuǎn)運(yùn)加蓋保溫、轉(zhuǎn)爐副槍取樣及自動(dòng)化煉鋼技術(shù)、機(jī)械干式抽真空精煉技術(shù)、合金料或鋼鐵料烘烤、一罐到底技術(shù)、除塵風(fēng)機(jī)變頻調(diào)速；電爐煙氣余熱回收技術(shù)、電爐優(yōu)化供電技術(shù)。5軋鋼：熱送熱裝、薄板坯連鑄連軋或直接軋制技術(shù)、蓄熱式加熱爐、汽化冷卻余熱蒸汽回收利用技術(shù)、飽和蒸汽發(fā)電、切分或倍尺軋制技術(shù)、電機(jī)變頻調(diào)速。6其他：純燒低熱值高爐煤氣發(fā)電、燃?xì)庹羝?lián)合循環(huán)發(fā)電CCPP；動(dòng)態(tài)諧波抑制及無(wú)功補(bǔ)償綜合節(jié)能技術(shù)應(yīng)用、高效熱電聯(lián)產(chǎn)低真空采暖、熱泵技術(shù)、能源

13、管控中心。2請(qǐng)簡(jiǎn)述組織應(yīng)為建立、實(shí)施、保持并持續(xù)改進(jìn)能源管理體系提供適宜的資源。答：a) 配備具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力的人員；b) 配備所需的節(jié)能產(chǎn)品/設(shè)備、設(shè)施；c) 配備所需的能源計(jì)量器具與監(jiān)測(cè)裝置；d充分識(shí)別和利用最正確節(jié)能管理實(shí)踐和經(jīng)歷，以及有效的節(jié)能技術(shù)和方法；e配套充分的資金。3、導(dǎo)入能源管理體系的期望作用與需要重點(diǎn)關(guān)注的環(huán)節(jié)有哪些方面？1、強(qiáng)調(diào)崗位節(jié)能與系統(tǒng)優(yōu)化同步推進(jìn);2、制定節(jié)能規(guī)劃建立長(zhǎng)效節(jié)能機(jī)制;3、防止兩層皮;4、建規(guī)立制、精細(xì)管理、夯實(shí)根底;5、促進(jìn)節(jié)能技術(shù)應(yīng)用;6、完善節(jié)能攻關(guān)機(jī)制,挖掘低本錢(qián)節(jié)能潛力;7、以能源合規(guī)性評(píng)價(jià)促進(jìn)節(jié)能工作;8、促進(jìn)能源計(jì)量和能源中心建立;9、促進(jìn)能效監(jiān)測(cè)、提高能源利用效率;10、提升了全員節(jié)能意識(shí) 提升了能源管理的地位4、什么是能源績(jī)效參數(shù)？結(jié)合工作崗位舉出列舉三個(gè)參數(shù)。由組織確定，