公司宿舍管理制度

公司宿舍管理制度（一）第一條為使本公司宿舍管理合理化、規(guī)范化及合理使用，特制定本制度。第二條本公司分配宿舍，原則上由各部門主管擇優(yōu)推薦及個(gè)人申請(qǐng)保證，或在本公司表現(xiàn)優(yōu)秀之在職人員。第三條公司各區(qū)域柜店人員來我處短期受訓(xùn)住宿時(shí)，須等同遵守該管理制度。第四條其他人員申請(qǐng)宿舍，應(yīng)填具宿舍分配申請(qǐng)單，交由主管核準(zhǔn)后送行政部登記并聽候分配。第五條住宿人員接到宿舍分配通知后辦理住宿證于限期內(nèi)遷入居住，逾期以棄權(quán)論。第六條為使宿舍安全與衛(wèi)生，特規(guī)定以下各項(xiàng)制度以共同遵守：（一（二）節(jié)約使用水、電及公司配備其它資源。（三）6S（四）23：0023：00私用臺(tái)燈。（五）宿舍內(nèi)不得有酗酒、賭博或有傷風(fēng)化等不正當(dāng)行為。（六）宿舍內(nèi)外一律禁止養(yǎng)家禽家畜及寵物，以確保環(huán)境清潔衛(wèi)生。（七）宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品；不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。（八）宿舍內(nèi)一律禁止炊事，并不得私自使用電爐、酒精爐或其他燃火工具等，以保證安全。（九）電器及超負(fù)荷用電。（十）人及附近安寧行為。（十一）8：2517：3022：45第七條行政部經(jīng)常派員或保安檢查宿舍，住宿者須聽從有關(guān)安全公益等相關(guān)指導(dǎo)。第八條為有效執(zhí)行本制度，由住宿人員互相推選，設(shè)置各宿舍舍長負(fù)責(zé)自治、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理。第九條住宿人的私有財(cái)務(wù)及貴重物品，應(yīng)各自保管、自行負(fù)責(zé)，如有遺失應(yīng)及時(shí)報(bào)告舍長及行政主管，以做備查。第十條住宿人員不得在公共走廊嚴(yán)禁往窗外潑水、亂倒雜物；不隨地大小便，不從樓上拋丟垃圾和倒水，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。不得任意至車間或辦公大樓游蕩。置在保安室，晚間最遲應(yīng)于200時(shí)前返回宿舍（注意關(guān)閉門窗，否則應(yīng)向保安室電話報(bào)備。如有三次或以上者將取消住宿資格。第十三條宿舍內(nèi)配備設(shè)施（如桌子、椅子、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等）本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意第十四條住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或公司財(cái)產(chǎn)物品；美化環(huán)境，愛護(hù)花草樹木和公司內(nèi)一切公共設(shè)施第十五條公司住宿人員不得留宿外人或親友，如有外人拜訪應(yīng)在保安室登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間，并在門口會(huì)客室聯(lián)絡(luò)交談，不得帶入生產(chǎn)車間及宿舍內(nèi)。第十六條公司住宿人員在休息時(shí)間內(nèi)，禁止將其它非住宿人員帶入宿舍內(nèi)。第十七條為確保公司人員安全，防止意外事故發(fā)生，所有公司人員禁止在公司廠區(qū)內(nèi)的人工湖及河邊垂釣、捕魚活動(dòng)。第十八條如有住宿人員離職時(shí)，應(yīng)于離職時(shí)隨即遷出宿舍，并于離舍三天前通知總務(wù)組，由該組負(fù)責(zé)相關(guān)點(diǎn)收接管工作，否則以移交未清處理。第十九條住宿人員倘若違反上列有關(guān)規(guī)定者，視其情節(jié)輕重，得依本公司員工手冊(cè)規(guī)定進(jìn)行懲辦、賠償或取消住宿權(quán)。第二十條收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一、住宿費(fèi)1凡屬本公司員工12060（費(fèi)用支付于月底最后一個(gè)星期交于財(cái)務(wù)，行政部憑收據(jù)安排住宿；臨4凡屬培訓(xùn)人員100（含水電、房租費(fèi)、餐費(fèi)。算。二、用餐費(fèi)：早餐：公司提供供應(yīng)商來公司，員工自費(fèi)購買。前如在公司用餐須到總務(wù)組登記（餐費(fèi)自理）（餐費(fèi)自理）每月的最后一天住宿員工需自覺把當(dāng)月累計(jì)的餐費(fèi)（6元標(biāo)準(zhǔn)）交至財(cái)務(wù)部。三、維修費(fèi)如有宿舍物品是自然損壞的，由公司承擔(dān)維修費(fèi)用。如有物品是人為破壞，按維修發(fā)票由住宿人員自行承擔(dān)。第二十一條本管理制度經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實(shí)施，修改時(shí)亦同。公司宿舍管理制度（二）一、宿舍員工的進(jìn)出登記。三、宿舍內(nèi)電器用品的檢查與維護(hù)。四、宿舍水、電表的記錄與統(tǒng)計(jì)。五、宿舍環(huán)境衛(wèi)生清潔的檢查與維護(hù)。六、宿舍區(qū)康樂設(shè)施的維護(hù)。七、員工在宿舍中遇到的問題應(yīng)幫助解決。公司宿舍管理制度（三）宿舍管理員要愛崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，認(rèn)真做好宿舍管理工作，營造良好的宿舍環(huán)境。1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，公平公正，熟知《宿舍管理員崗位職責(zé)2員工離開宿舍時(shí)，必須在宿舍欄內(nèi)簽字，并記錄在員工記錄本上。34情況，以便及時(shí)解決問題。5的衣服晾曬至指定的位置。6生管理?xiàng)l例》予以扣罰，并將扣罰單上交人力資源部。7的要求安排本寢室員工打掃衛(wèi)生并整理好員工日常用品。824:30例》的員工將名字記錄下來，上交到人力資源部。912他員工休息。10、宿舍管理員必須掌握員工安全通道出口位置，以便發(fā)生火災(zāi)時(shí)，能疏導(dǎo)員工，并掌握安全通道大門的鑰匙，會(huì)使用滅火器。115間鑰匙允許寢室長配備一把，宿管員必須保管原鑰匙。12、宿舍管理員必須詳細(xì)了解