安全宣傳培訓(xùn)制度

安全宣傳培訓(xùn)制度一、總則第一條為有效開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理活動，提升各級人員安全素質(zhì)和能力，避免和減少人身傷害及職業(yè)危害事故發(fā)生，結(jié)合相關(guān)法規(guī)、華潤燃氣控股要求和岳陽華潤有限公司實際，制 定本制度。第二條本制度適用于公司各部室。二、總體要求第三條公司各部室必須實施全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)。第四條公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)實行分級分類管理。公司負責(zé) 所在層級全體員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，指導(dǎo)并監(jiān)督檢查所 在層級各部門教育培訓(xùn)工作的開展。根據(jù)公司各級人員的崗位風(fēng) 險和任職需求，安全生產(chǎn)培訓(xùn)對象分為主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、作業(yè)人員、其他人員等四類人群。第五條公司各部室每年應(yīng)根據(jù)安全生產(chǎn)形勢，并結(jié)合上級主 管部門的要求，明確年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的重點，合理制定各 類人群的培訓(xùn)計劃和教育方案，包括培訓(xùn)時間、內(nèi)容、形式、費用、機構(gòu)以及參加人員等。第六條應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作納入本單位年度工作計劃， 并經(jīng)本單位主要負責(zé)人簽批后實施。保證公司安全培訓(xùn)工作所需 資金。三、組織實施第七條依據(jù)分類實施、突出重點的原則，認真落實培訓(xùn)計劃 和教育方案，確保各類人員達到所從事工作有關(guān)安全生產(chǎn)方面的 知識水平，并符合國家有關(guān)法律法規(guī)對崗位任職資質(zhì)、培訓(xùn)學(xué)時 等方面的要求。第八條對主要負責(zé)人，重點培訓(xùn)與本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān) 的安全生產(chǎn)知識以及國家、地方、行業(yè)有關(guān)的基本法律法規(guī)等內(nèi) 容。第九條對安全生產(chǎn)管理人員，重點培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、 有關(guān)管理標準、國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗、典型事故案例等，以提高其安全知識水平和管理能力。第九條對普通作業(yè)人員，重點培訓(xùn)企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全作業(yè)行為和操作規(guī)程，并確認其能力符合崗位要求。對特種作業(yè)人員，主要培訓(xùn)與其崗位操作相關(guān)的新知識和新技能。第十條對其他人員，重點培訓(xùn)安全文化理念、有關(guān)安全規(guī)定、 與其崗位相關(guān)的應(yīng)急處置知識和技能等，引導(dǎo)其安全態(tài)度和安全行為。應(yīng)對來訪人員進行有關(guān)安全規(guī)定、可能接觸到的危害及應(yīng)急知識教育與告知。對發(fā)生事故后的有關(guān)責(zé)任人和應(yīng)受到教育者， 應(yīng)以事故案例進行教育。第十一條應(yīng)將相關(guān)方作業(yè)人員和臨時聘用人員納入公司日常 安全生產(chǎn)管理，并以制度的形式予以明確，對其進行入場前的安 全教育培訓(xùn)，確認其資質(zhì)和能力符合作業(yè)要求后，方可允許上崗 作業(yè)。第十二條所有新入職員工必須經(jīng)過安全培訓(xùn)且考核合格，才 能上崗工作。公司新入職員工在上崗前應(yīng)經(jīng)過公司級、部門級、 班組級三級安全教育培訓(xùn)；在新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備 設(shè)施投入使用前，應(yīng)對有關(guān)操作崗位員工進行專門的安全教育和培訓(xùn)；操作崗位員工轉(zhuǎn)崗、離崗一年以上重新上崗者，應(yīng)進行部門級、班組級安全教育培訓(xùn)。第十三條應(yīng)將特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、領(lǐng)證工作作為公 司安全培訓(xùn)工作重點，確保所有特種作業(yè)人員全部持證上崗。公 司應(yīng)按照國家法規(guī)要求，嚴格落實主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人 員及特種作業(yè)人員的崗位準入制。第十四條應(yīng)重視內(nèi)部安全培訓(xùn)師的培養(yǎng)，健全完善本單位內(nèi) 部安全培訓(xùn)師選聘和繼續(xù)教育機制，積極構(gòu)建素質(zhì)較高、專業(yè)結(jié) 構(gòu)合理的專兼職安全培訓(xùn)師隊伍，不斷提高本企業(yè)安全教育培訓(xùn) 管理工作質(zhì)量。四、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的對象和內(nèi)容第十五條對公司總經(jīng)理、分管安全技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)的教育培訓(xùn)1、基本要求公司總經(jīng)理、分管安全技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)必須參加安全資格培訓(xùn)，經(jīng) 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門考核合格并取得安全資格證書，并應(yīng)每年參加公司組織的生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)的主要內(nèi)容a）國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規(guī)。b） 安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法。c）重大事故防范、應(yīng)急救援措施及調(diào)查處理方法，重大危險 源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制原則。d） 消防法的有關(guān)內(nèi)容及消防器材的使用，火災(zāi)逃生的方法和 注意事項。e）公司各類應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)。f）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。g） 典型事故案例分析。h） 華潤燃氣集團編制的各項安全管理指引。、培訓(xùn)時間公司總經(jīng)理、分管安全技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)安全資格培訓(xùn)時間不得少于48學(xué)時；每年安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)時間不得少于 16學(xué)時。第十六條對安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn)、基本要求a） 公司負責(zé)安全生產(chǎn)的管理人員必須進行安全資格培訓(xùn)，經(jīng) 當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門考核合格后并取得安全資格證書。b） 公司負責(zé)安全生產(chǎn)的管理人員每年應(yīng)進行安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)培 訓(xùn)。）業(yè)務(wù)培訓(xùn)的主要內(nèi)容a） 國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規(guī)及燃氣行業(yè) 的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準。b） 安全生產(chǎn)管理知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動衛(wèi)生知識和安全 文化知識。c）工傷保險的政策、法律、法規(guī)。d） 傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調(diào)查處理方法。e）事故現(xiàn)場勘驗技術(shù)以及應(yīng)急處理措施。f）重大危險源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制。g） 國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。h）典型事故案例分析。i）華潤燃氣集團編制的各項安全管理指引。2）培訓(xùn)時間公司負責(zé)安全生產(chǎn)的管理人員安全資格培訓(xùn)時間不得少于 學(xué)時；每年業(yè)務(wù)培訓(xùn)時間不得少于 16學(xué)時。第十七條對公司其他從業(yè)人員的教育培訓(xùn)、公司其他從業(yè)人員公司其他從業(yè)人員（簡稱“從業(yè)人員”）是指除了公司總經(jīng)理、 分管安全技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理人員以外，