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201安全環(huán)保部年終工作報(bào)告報(bào)告內(nèi)容提示:一、2012年度工作總結(jié)(一)2012年度主要安全控制指標(biāo)完成情況:(二)重點(diǎn)工作回顧:(三)安全管理制度(修訂及執(zhí)行情況)(四)安全管理專項(xiàng)工作回顧:(五)存在的主要問(wèn)題:二、2013年度工作思路及措施(一)工作計(jì)劃(二)擬采取的措施各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們大家好:

2012年度,安全環(huán)保部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、各部門(mén)人員的大力支持和配合下、積極開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作,公司各方面圓滿完成了年初制定的安全目標(biāo),為公司安全生產(chǎn)管理邁向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化打下了一定基礎(chǔ)。下面、我就2012年公司安全管理的主要工作進(jìn)行簡(jiǎn)要回顧,同時(shí)對(duì)2013年安全管理工作思路進(jìn)行展望。一、2012度工作總結(jié)安全隱患檢查及治理安全宣傳培訓(xùn)安全事故調(diào)查處理安全管理記錄、臺(tái)賬1、在正常生產(chǎn)時(shí)、安全環(huán)保部人員每周兩次到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全隱患排查和治理、以及“三違”行為的糾正和制止,全年共查出和督促整改隱患127項(xiàng),現(xiàn)場(chǎng)糾正和制止“三違”行為21次,為預(yù)防安全事故取到一定的作用。2、停產(chǎn)后、不定期組織有關(guān)人員到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全巡查和及時(shí)處理發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題,共巡查24次、及時(shí)處理發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題16項(xiàng),確保了公司各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的雨季安全,未給公司造成任何損失。3、公司宿舍、辦公區(qū)域、各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所建立健全了各種安全警示標(biāo)志牌,共45塊,及時(shí)提醒人員注意安全事項(xiàng);配置了滅火器33個(gè),發(fā)生火災(zāi)事故時(shí),能及時(shí)撲滅初期火。1、制定了《安全文化手冊(cè)》對(duì)全員進(jìn)行了宣傳培訓(xùn)。2、分安全文化知識(shí),法律、法規(guī)知識(shí),安全知識(shí)、常識(shí)等三個(gè)欄目制作安全宣傳欄11期。在宣傳欄上通報(bào)表?yè)P(yáng)了32人,通報(bào)批評(píng)了17人。3、制作了22個(gè)安全培訓(xùn)課件、分別對(duì)管理人員和作業(yè)人員開(kāi)展共56個(gè)課時(shí)的培訓(xùn),多數(shù)是利用晚上、下班時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn)。4、制作了《露天礦山開(kāi)采應(yīng)知的一般安全知識(shí)》發(fā)給三個(gè)礦點(diǎn),要求負(fù)責(zé)人組織有關(guān)人員培訓(xùn);5、制作了《汽車(chē)駕駛員應(yīng)知的安全知識(shí)》發(fā)給并要求綜合管理部負(fù)責(zé)人、物流部倒礦車(chē)隊(duì)負(fù)責(zé)人、發(fā)礦車(chē)隊(duì)負(fù)責(zé)人組織駕駛員培訓(xùn)。6、全體員工進(jìn)行了一次安全知識(shí)考試,考試及格率100%,及時(shí)通報(bào)了考試成績(jī)。7、舉辦了一次安全知識(shí)有獎(jiǎng)競(jìng)答活動(dòng),對(duì)成績(jī)優(yōu)異的及時(shí)發(fā)給獎(jiǎng)品。8、以培代會(huì)、本著教會(huì)人的原則,通過(guò)安全教育培訓(xùn),讓員工逐步從“要我安全,轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙踩?、我?huì)安全”逐步提高員工的安全意識(shí)和安全技能,從而達(dá)到預(yù)防安全事故的目的。1、2012年3月19日,上午9時(shí)40分、xx礦點(diǎn)倒土車(chē)駕駛員xxx違章倒車(chē)至推土機(jī)前方、沒(méi)有平整壓實(shí)的倒車(chē)位上,發(fā)生車(chē)輛緩慢向左邊側(cè)翻事故;駕駛員沒(méi)有受傷;擋風(fēng)玻璃的雨遮板、左邊后視鏡損壞,直接經(jīng)濟(jì)損失200元,駕駛員自行修理車(chē)輛,未給公司造成任何經(jīng)濟(jì)損失。2、2012年7月22日,安全環(huán)保部在公司會(huì)議室對(duì)生產(chǎn)部和物流部人員進(jìn)行安全管理制度培訓(xùn),物流部安排xx和xx兩人在貨場(chǎng)值班期間,貨場(chǎng)靠小河邊的過(guò)磅房值班室窗子被撬,被盜物品約300元。其中職工私人物品約100元,公司物品約200元。3、以上兩起事故都按“四不放過(guò)”原則,進(jìn)行了調(diào)查處理。1、完善和填寫(xiě)公司日常安全管理各種記錄,臺(tái)賬18本,記錄了公司安全管理的過(guò)程。2、完成制作和填寫(xiě)2012年度內(nèi)安全標(biāo)準(zhǔn)化14個(gè)要素的記錄、臺(tái)賬700多份。一、2012度工作總結(jié)(三)安全管理制度(修訂及執(zhí)行情況)1、年初制定了《安全生產(chǎn)方針》、《安全文化理念》、《2012年度安全生產(chǎn)目標(biāo)》,通過(guò)每季度考核、年終綜評(píng),結(jié)果各部門(mén)貫徹落實(shí)較好、目標(biāo)完成情況較好。2、新建《安全生產(chǎn)責(zé)任制》匯編,共包括19個(gè)各級(jí)人員安全責(zé)任制,層層簽訂了安全責(zé)任書(shū)、承諾書(shū),通過(guò)每季度考核、年終綜評(píng),各部門(mén)各級(jí)人員完成情況較好。3、修改和完善《安全操作規(guī)程》匯編,共包括13個(gè)各工種安全操作規(guī)程,總體執(zhí)行情況較好,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違章行為都能及時(shí)制止和糾正。4、上半年修改和完善了《安全管理制度》匯編,共包括31個(gè)安全管理制度,已基本執(zhí)行到位;標(biāo)準(zhǔn)化啟動(dòng)后又細(xì)化為《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》匯編,共包括65個(gè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,并建立了相應(yīng)的《安全標(biāo)準(zhǔn)化管理程序手冊(cè)》,由于停產(chǎn)后,人員分流、部分現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度未能執(zhí)行。5、收集、整理了《安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及有關(guān)要求》匯編,安全環(huán)保部培訓(xùn)后,發(fā)到各部門(mén),要求部門(mén)負(fù)責(zé)人組織再培訓(xùn)。6、新制定了《露天礦山關(guān)鍵任務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》,由于員工分流、未能進(jìn)行培訓(xùn)和落實(shí)。一、2012度工作總結(jié)(四)安全管理專項(xiàng)工作回顧:1、牽頭組織招標(biāo)確定委托xxxx設(shè)計(jì)研究院,對(duì)轉(zhuǎn)龍磷礦進(jìn)行安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià)、經(jīng)公司組織整改后,《xx磷礦安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告》通過(guò)了xx市安監(jiān)局組織的專家評(píng)審。2、

牽頭組織招標(biāo)確定委托昆明理工大學(xué)設(shè)計(jì)研究院、編寫(xiě)《xx磷礦安全事故應(yīng)急預(yù)案》,公司組織了xx市、縣兩級(jí)安監(jiān)局和有關(guān)專家進(jìn)行評(píng)審,并在xx安監(jiān)局備案,公司內(nèi)部進(jìn)行了培訓(xùn)和桌面演練。3、按照《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)的實(shí)施方案》的通知精神,推進(jìn)安全文化建設(shè)工作。通過(guò)強(qiáng)化安全責(zé)任的落實(shí)、安全宣傳培訓(xùn)、制度建設(shè)與落實(shí)、安全隱患的排查及治理、三違行為的制止和糾正等活動(dòng),讓公司全體人員逐步樹(shù)立“五個(gè)四”的安全觀。經(jīng)過(guò)近十個(gè)月的努力、公司安全文化建設(shè)工作通過(guò)了xx市、縣兩級(jí)安監(jiān)局驗(yàn)收,被評(píng)為“xx市安全文化建設(shè)二級(jí)達(dá)標(biāo)企業(yè)”,并作為兩區(qū)范圍內(nèi)學(xué)習(xí)的榜樣。4、公司安全標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)達(dá)標(biāo)工作,于2012年9月20日啟動(dòng)后,公司成立了安全標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了安全標(biāo)準(zhǔn)化辦公室,正穩(wěn)步推進(jìn)。目前、已經(jīng)完成標(biāo)準(zhǔn)化體系文件、及2012年度內(nèi)安全標(biāo)準(zhǔn)化14個(gè)要素資料的編制及記錄、臺(tái)賬填寫(xiě),安全標(biāo)準(zhǔn)化不符合項(xiàng)已落實(shí)了整改責(zé)任人和整改期限,力爭(zhēng)按計(jì)劃完成安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。一、2012度工作總結(jié)(五)存在的主要問(wèn)題:1、公司礦山生產(chǎn)作業(yè)需要穿、爆作業(yè),而公司沒(méi)有專業(yè)穿孔、爆破作業(yè)人員、爆破物品庫(kù)和相應(yīng)的安全設(shè)施,給公司安全生產(chǎn)埋下重大隱患。2、公司各儲(chǔ)油庫(kù)沒(méi)有相應(yīng)的防雷設(shè)施,雷雨天、如果油罐遭遇雷擊引發(fā)火災(zāi)或爆炸事故,會(huì)給公司造成較大損失。3、公司xxxx礦點(diǎn)老采區(qū)的老溝、老路未恢復(fù),沒(méi)有修建系統(tǒng)、可靠的防、排水設(shè)施,將會(huì)激化公司與當(dāng)?shù)卮迕竦拿?,如果遭遇連續(xù)多日的暴雨,會(huì)造成老排土場(chǎng)大面積垮塌,淹埋村民耕地、甚至淹埋民房。4、公司還未按國(guó)家法律、法規(guī)的要求,為員工提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞保用品,不利于保護(hù)員工身體健康。5、公司有5個(gè)采礦點(diǎn)、2個(gè)貨場(chǎng)、一個(gè)化驗(yàn)室分布較散、相距較遠(yuǎn),目前安全環(huán)保部只有2人、難以做到對(duì)安全重點(diǎn)監(jiān)管部門(mén)(各礦點(diǎn)、貨場(chǎng)、品管)的生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全天候、全方位、全過(guò)程的有效監(jiān)管,會(huì)形成安全管理的盲區(qū)或死角,增大了發(fā)生安全事故的機(jī)率。6、公司外包礦點(diǎn)、外協(xié)單位負(fù)責(zé)人對(duì)檢查出的隱患不認(rèn)真進(jìn)行整改或隱患整改不及時(shí),需要反復(fù)強(qiáng)調(diào)、反復(fù)督促才進(jìn)行整改。他們總想著我過(guò)去就像這樣做過(guò)、沒(méi)有發(fā)生什么事故。實(shí)際上、過(guò)去沒(méi)有發(fā)生事故、今天沒(méi)有發(fā)生事故并不能代表明天、將來(lái)不發(fā)生事故,只有杜絕“三違”行為、徹底整改隱患,規(guī)范化管理,才能最大限度預(yù)防事故、避免公司承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。二、2013年度工作思路及措施(二)擬采取的措施

1、

xx礦點(diǎn)和xx礦點(diǎn)生產(chǎn)作業(yè)需要穿、爆作業(yè),在沒(méi)有可合作的、有資質(zhì)的專業(yè)爆破隊(duì)伍時(shí),只有申請(qǐng)建造安全設(shè)施齊全的爆破物品庫(kù),招聘持證庫(kù)管員、爆破器材及爆破作業(yè)安全管理員、爆破員、潛孔鉆操作工或?qū)⒐粳F(xiàn)有人員外送有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)培訓(xùn)取證。2、請(qǐng)有資質(zhì)的單位為公司各個(gè)儲(chǔ)油庫(kù)建設(shè)防雷設(shè)施并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定、定期檢測(cè)。3、xx礦點(diǎn)老采區(qū)應(yīng)盡快與當(dāng)?shù)卮迕駞f(xié)調(diào),抓住啟動(dòng)老溝、老路修復(fù)的契機(jī),建成系統(tǒng)、可靠的防排水設(shè)施。4、公司按國(guó)家法律、法規(guī)的要求,為員工提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞保用品。5、在xxx礦點(diǎn)、品管部、物流部任命兼職安全員,每月發(fā)給一定補(bǔ)貼,在xxx礦點(diǎn)、xxx礦點(diǎn)簽訂外包合同時(shí),要求外包方任命專職安全員,由兼(專職)安全員進(jìn)行全天候、全方位

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