2022年銷售員試用期工作總結(jié)_第1頁(yè)
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2022年銷售員試用期工作總結(jié)_第3頁(yè)
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第3頁(yè)共3頁(yè)2022年?銷售員試用?期工作總結(jié)?本人于_?__年__?_月___?日正式加入?公司,在這?之前___?是我前公司?的客戶之一?。時(shí)間如梭?,昨日收到?公司人力部?門(mén)的郵件提?醒我申請(qǐng)轉(zhuǎn)?正,回顧這?半年來(lái)的工?作,我在公?司領(lǐng)導(dǎo)及各?位同事的支?持與幫助下?,嚴(yán)格要求?自己,按照?公司的要求?,較好地完?成了自己的?本職工作。?通過(guò)半年來(lái)?的學(xué)習(xí)與工?作,工作模?式上有了新?的突破,工?作方式有了?較大的改變?,現(xiàn)將半年?來(lái)的工作情?況總結(jié)如下?:在銷售?的團(tuán)隊(duì)中業(yè)?務(wù)人員永遠(yuǎn)?是沖在第一?線的,而我?所要負(fù)責(zé)的?工作就是在?后方給他們?強(qiáng)有力的支?援和協(xié)助,?由我來(lái)負(fù)責(zé)?的工作內(nèi)容?主要這么幾?項(xiàng),按我心?中的次重點(diǎn)?劃分:1?、業(yè)務(wù)人員?每月的日常?費(fèi)用報(bào)銷,?這是每月工?作的重中之?重,___?部在全國(guó)各?地都遍布著?渠道銷售經(jīng)?理,每月幾?十號(hào)兄弟姐?妹的報(bào)銷收?據(jù)將快遞到?我這里統(tǒng)一?整理、粘貼?、填報(bào)銷單?、審核單據(jù)?合格性,報(bào)?批,直至最?終與業(yè)務(wù)人?員核對(duì)報(bào)銷?款。這項(xiàng)工?作并不難,?在這方面我?也有豐富的?工作經(jīng)驗(yàn),?唯一的小不?同是各公司?對(duì)于費(fèi)用處?理都有自己?的方式,大?同小異,前?期有些地方?做的不到位?,經(jīng)過(guò)與導(dǎo)?師和相關(guān)部?門(mén)的溝通,?現(xiàn)在這部分?工作已經(jīng)熟?悉可獨(dú)立完?成。2、?及時(shí)了解_?__情況,?為領(lǐng)導(dǎo)決策?提供依據(jù)。?作為_(kāi)__?企業(yè),土地?交付是重中?之重。由于?___的拆?遷和我公司?開(kāi)發(fā)進(jìn)度有?密切關(guān)聯(lián),?為了早日取?得土地,公?司成立土地?交付工作小?組。我作小?組成員之一?,利用一切?有利資源,?采取有效措?施,到__?_、___?拆遷辦等單?位,積極和?有關(guān)人員交?流、溝通,?及時(shí)將所了?解的拆遷信?息、工作進(jìn)?度、問(wèn)題反?饋到總經(jīng)理?室,公司領(lǐng)?導(dǎo)在最短時(shí)?間內(nèi)掌握了?___及拆?遷工作的進(jìn)?展,并在此?基礎(chǔ)上進(jìn)一?步安排交付?工作。3?、代理商激?活獎(jiǎng)勵(lì)的復(fù)?核,公司業(yè)?務(wù)的模式,?簽約一代和?聯(lián)盟商,對(duì)?于每月完成?提貨任務(wù)的?代理商和聯(lián)?盟商將給予?一部分的獎(jiǎng)?勵(lì),此獎(jiǎng)勵(lì)?以返利的形?式出現(xiàn),每?月商務(wù)人員?會(huì)在系統(tǒng)中?調(diào)出數(shù)據(jù),?并根據(jù)獎(jiǎng)勵(lì)?標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算獎(jiǎng)?勵(lì),我所負(fù)?責(zé)的工作即?將商務(wù)人員?提供的獎(jiǎng)勵(lì)?清單郵件給?各辦經(jīng)理進(jìn)?行核對(duì),并?收集反饋意?見(jiàn),本人在?此屬于橋梁?紐帶的作用?。在此提出?建議,建議?公司的系統(tǒng)?研發(fā)部門(mén)繼?續(xù)優(yōu)化改良?系統(tǒng),因在?系統(tǒng)使用過(guò)?程中時(shí)常會(huì)?出現(xiàn)數(shù)據(jù)當(dāng)?日和他日查?詢不一致的?情況,對(duì)于?客戶來(lái)說(shuō)數(shù)?據(jù)前后不一?會(huì)給造成不?良的影響。?4、竄貨?以及業(yè)務(wù)經(jīng)?理激活增長(zhǎng)?獎(jiǎng)勵(lì)的核算?,這部分也?是對(duì)代理商?和業(yè)務(wù)經(jīng)理?工作的一種?督促,在系?統(tǒng)中調(diào)出數(shù)?據(jù),按核算?標(biāo)準(zhǔn)列表,?后交相關(guān)人?員核對(duì),最?終報(bào)批。?5、辦事處?行政預(yù)算審?核,每月根?據(jù)年初的行?政預(yù)算分解?預(yù)算表提交?各辦事處做?預(yù)算,收集?預(yù)算表簽批?,每月做費(fèi)?用報(bào)銷以備?查用,嚴(yán)禁?超預(yù)算報(bào)銷?。6、切?實(shí)抓好公司?的福利、企?業(yè)管理的日?常工作。按?照預(yù)算審批?制度,__?_落實(shí)公司?辦公設(shè)施、?宿舍用品、?勞保福利等?商品的采購(gòu)?、調(diào)配和實(shí)?物管理工作?。辦公室裝?修完畢后,?在___月?份按照審批?權(quán)限完成了?購(gòu)置辦公用?品、通訊、?復(fù)印機(jī)、電?腦等設(shè)備的?配置工作。?切實(shí)做好公?司司通訊費(fèi)?、招待費(fèi)、?水電費(fèi)、車?輛使用及饋?贈(zèng)品登記手?續(xù),嚴(yán)格按?照程序核定?使用標(biāo)準(zhǔn);?回顧一年?來(lái)的工作,?我在學(xué)習(xí)上?、工作上取?得了新的進(jìn)?步,但我也?認(rèn)識(shí)到自己?的不足之處?,理論知識(shí)?水平還比較?低,現(xiàn)代辦?公技能還不?強(qiáng)。今后,?我一定認(rèn)真?克服缺點(diǎn),?發(fā)揚(yáng)成績(jī)。?由于感到自?己身上的擔(dān)?子很重,而?自己的學(xué)識(shí)?、能力和閱?歷與其任職?都有一定的?距離,所以?總不敢掉以?輕心,總在?學(xué)習(xí),向書(shū)?本學(xué)習(xí)、向?周圍的領(lǐng)導(dǎo)?學(xué)習(xí),向同?事學(xué)習(xí)

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