辦公室主任工作總結(jié)

辦公室主任工作總結(jié)總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成狀況進(jìn)展一次全面系統(tǒng)的總結(jié)，它可以有效熬煉我們的語(yǔ)言組織力量，不妨讓我們仔細(xì)地完成總結(jié)吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結(jié)應(yīng)當(dāng)是什么樣的？以下是整理的辦公室主任工作總結(jié)，僅供參考，盼望能夠幫忙到大家。

辦公室主任工作總結(jié)1

這幾年的辦公室工作讓我深深體會(huì)到，辦公室的根本職責(zé)就是搞好效勞。在校長(zhǎng)和書(shū)記的詳細(xì)指導(dǎo)以及同事們的幫助下，我深深體會(huì)到，作為辦公室主任，最重要的是要擺正自我的位置，清晰自我所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的職責(zé)。所以我時(shí)刻提示自我必需有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好參謀、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和效勞工作。同時(shí)，我也體會(huì)到辦公室的工作相當(dāng)繁雜，并且看不出明顯的政績(jī)。正由于辦公室是綜合協(xié)調(diào)科室，說(shuō)沒(méi)事能夠啥也不做，說(shuō)有事能夠讓你忙得暈頭轉(zhuǎn)向!在這個(gè)學(xué)期里，我沒(méi)有“啥也不管”，而是在自我的崗位上，圍繞協(xié)調(diào)幫助，努力做好應(yīng)當(dāng)做的每一件事情，力求當(dāng)好助手。

下頭我就匯報(bào)一下本學(xué)期我是怎樣完成根本任務(wù)，履行根本職責(zé)的：

一、文秘工作。每一天準(zhǔn)時(shí)查閱市區(qū)訓(xùn)練局政務(wù)網(wǎng)、教師進(jìn)修學(xué)校通知，并做好上傳下達(dá)工作，仔細(xì)填寫(xiě)安全月報(bào)表，盡自我本領(lǐng)完成上級(jí)部門布置的相關(guān)工作。學(xué)校年長(zhǎng)的教師比擬多，對(duì)電腦的操作有的不是很熟識(shí)，盡管自我也是一知半解，但都盡力去幫助他人。贈(zèng)人玫瑰，手有余香。

二、接待工作。這是辦公室必不行少的日常事務(wù)工作，接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風(fēng)和外在形象。為此，只要有客人來(lái)訪或電話詢問(wèn)，訓(xùn)練局領(lǐng)導(dǎo)也好，兄弟學(xué)校的教師也好，或者是家長(zhǎng)，我都盡力做到懇切、熱忱、細(xì)致、周到，努力為學(xué)校制造一個(gè)良好的對(duì)形狀象。

三、會(huì)議治理。仔細(xì)細(xì)致地做好相關(guān)記錄，會(huì)后準(zhǔn)時(shí)清理睬場(chǎng)，催促落實(shí)會(huì)議精神。

四、檔案整理。依據(jù)訓(xùn)練督導(dǎo)室的要求，按時(shí)完成了合格學(xué)校建立的檔案材料收集、整理和立卷工作，為學(xué)校創(chuàng)立勝利也算出了一份力;本學(xué)期我還幫助教務(wù)處完成了初三綜合素養(yǎng)評(píng)價(jià)工作，以及小學(xué)畢業(yè)微機(jī)派位數(shù)據(jù)的輸入。為求數(shù)據(jù)不出一點(diǎn)過(guò)失，常常加班加點(diǎn)。

五、宣傳工作。作為辦公室主任，理應(yīng)擔(dān)當(dāng)宣傳報(bào)道的主力軍。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷我校進(jìn)展親臨指導(dǎo)工作，校本培訓(xùn)如火如荼地進(jìn)展，支部組織開(kāi)展的政治學(xué)習(xí)，教育處教研活動(dòng)的開(kāi)展情景，宣傳身邊的優(yōu)秀教師等等，都成為了我宣傳報(bào)道的資料。由于自我還擔(dān)當(dāng)了語(yǔ)文教學(xué)兼班主任工作，本學(xué)期的宣傳報(bào)道比擬少，今后應(yīng)再接再厲。

六、值日工作。能仔細(xì)履行值日的職責(zé)，做好考勤記載，深入課堂一線開(kāi)展隨堂聽(tīng)課，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)，準(zhǔn)時(shí)上交值日記錄。

今后努力方向：

隨著社會(huì)對(duì)教師的要求越來(lái)越高，學(xué)校也面臨著新的形勢(shì)、新的任務(wù)，對(duì)我們辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以，總結(jié)自我的工作，我認(rèn)為作為學(xué)校辦公室主任，也必需適應(yīng)新的情景，進(jìn)一步增加職責(zé)意識(shí)、效勞意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，努力做好辦公室工作：

一是工作中不能輕理論學(xué)習(xí)，解決問(wèn)題完全憑熱忱、憑閱歷、憑情感，要站在理論的新高度制造性地解決問(wèn)題。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁心情，工作中要多一份急躁、細(xì)心，盡量避開(kāi)出過(guò)失。

三是要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，不斷提高教學(xué)水平，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用，有力推動(dòng)校本教研工作的開(kāi)展，并做到準(zhǔn)時(shí)反思，為創(chuàng)立訓(xùn)練強(qiáng)區(qū)做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

生活給予我們的不僅僅是勞碌和苦惱，還有成長(zhǎng)的觸動(dòng)和頓悟。擔(dān)當(dāng)辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任，感謝大家對(duì)我工作的支持，特別是工作消失過(guò)失時(shí)賜予的諒解與關(guān)愛(ài)。在今后工作中我將虛心理解大家批判和監(jiān)視，不斷提高。

辦公室主任工作總結(jié)2

不知不覺(jué)一年的時(shí)間就過(guò)去了，今日，我們?cè)诖苏匍_(kāi)總結(jié)大會(huì)，更應(yīng)反思我們自己工作上的缺乏和缺點(diǎn)，居安思危，未雨綢繆，為新的一年做好預(yù)備?？偨Y(jié)過(guò)去的一年，在我們的工作中還存在以下有待加強(qiáng)和改良的幾個(gè)方面：

一、加強(qiáng)部門之間以及部門內(nèi)部之間的溝通與協(xié)調(diào)

這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)是個(gè)頑疾，是個(gè)老問(wèn)題，去年開(kāi)總結(jié)會(huì)的時(shí)候，曾經(jīng)強(qiáng)調(diào)過(guò)，但是到時(shí)目前為止，并沒(méi)有多大的改善，現(xiàn)在酒店往往存在這樣一種現(xiàn)象：一個(gè)部門發(fā)生的事，與其相關(guān)的部門卻不知道；部門內(nèi)領(lǐng)班、主管知道的事，部門經(jīng)理卻不清晰。整個(gè)酒店是一具相互聯(lián)系的有機(jī)整體，各個(gè)部門的運(yùn)作構(gòu)成了整個(gè)酒店的運(yùn)行機(jī)制，在工用上，任何一信息環(huán)節(jié)的不通暢，都會(huì)導(dǎo)致工作上的脫節(jié)，都有會(huì)影響到酒店的其它部門的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，我們前段時(shí)間消失的結(jié)帳漏單現(xiàn)象，引起客人的不滿，客觀上就是由于工作人員工作時(shí)不細(xì)心，

檢查力度不夠造成的。在個(gè)別部門內(nèi)，有些治理人員沒(méi)有堅(jiān)持走“從員工中來(lái)，到員工中去”的群眾路線，沒(méi)有深入到員工當(dāng)中，消失下級(jí)員工有狀況也不愿向上級(jí)匯報(bào)，能應(yīng)付就應(yīng)付，不能應(yīng)付就推脫的現(xiàn)象，從而引起客人的不滿，損害了酒店的形象。部門之間以及部門內(nèi)部缺少有效的溝通與協(xié)調(diào)，在工作上沒(méi)有連續(xù)性，一但消失問(wèn)題追究責(zé)任卻都是不關(guān)已，高高掛起。個(gè)別部門之間相互扯皮、推卸責(zé)任，甚至召開(kāi)部門協(xié)調(diào)會(huì)也解決不了問(wèn)題，要總經(jīng)理親自出面協(xié)調(diào)、溝通。這種現(xiàn)象是很不正常的，嚴(yán)峻地影響了工作的質(zhì)量和效益，最終必將損害酒店的利益，從而導(dǎo)致?lián)p害全體員工的利益。

二、加強(qiáng)和改良各級(jí)治理人員的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)

我們某些治理人員在工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上存在嚴(yán)峻的官主義傾向，眼睛長(zhǎng)在頭頂上，眼睛向上看，不好學(xué)、不好問(wèn)、不好討論，單憑一點(diǎn)工作閱歷吃老本，在工作上喜愛(ài)做外表文章，擺官老爺架子，凡事發(fā)號(hào)施令，叮囑下面員工去完成，過(guò)后也沒(méi)有仔細(xì)去檢查、監(jiān)視和落實(shí)，我們的實(shí)際工作中還存在著好人主義、好好先生，紀(jì)律不嚴(yán)明，該管的不管，該處理的不處理，在工作上過(guò)于感情用事。對(duì)本部門的人員和物資配備狀況也是滿意于一知半解，沒(méi)有做到心中有數(shù)，了如指掌，沒(méi)有一套在工作上如何調(diào)動(dòng)，支配本部門的人力和物資，從而實(shí)現(xiàn)利益最大化的有效可行方案。治理人員中個(gè)別經(jīng)理責(zé)任心不強(qiáng)，敬業(yè)精神欠缺，工作未做完就提前下班，對(duì)員工的培訓(xùn)太過(guò)于草率，未有很好的把握培訓(xùn)的方向和解決問(wèn)題的培訓(xùn)方法，也有個(gè)別治理人員在工作時(shí)間與私人談天及蒙騙上級(jí)的行為，對(duì)工作監(jiān)視不力，走過(guò)場(chǎng)，亂批判，推卸責(zé)任，在治理上強(qiáng)調(diào)過(guò)的事情是犯重復(fù)錯(cuò)誤，這種現(xiàn)象歸根究竟是治理人員工作太過(guò)于輕率，對(duì)工作事業(yè)不忠誠(chéng)，有時(shí)機(jī)就瞞天過(guò)海，這種行為既不忠誠(chéng)于自己的事業(yè)，又是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)；前廳人員整體素養(yǎng)未有很好的提高，尤其是前廳收銀效勞態(tài)度差，沒(méi)有笑容，處理問(wèn)題的方法不當(dāng)。大堂茶吧工作人員紀(jì)律松散，效勞不主動(dòng)。餐廳工作人員上菜、結(jié)帳的速度太慢，客房衛(wèi)生不準(zhǔn)時(shí)清理，這都給客人留下不好的印象，影響了酒店的整體形象。某些治理人員的脾氣急躁，領(lǐng)導(dǎo)方法欠缺藝術(shù)性，執(zhí)行的是“大棒政策”，熱衷于發(fā)官威，亂批判，沒(méi)有真正地去關(guān)懷我們的員工，體會(huì)我們員工的感受。其結(jié)果往往是治理人員逞一時(shí)之快，而員工心里受委屈，滋生不滿心情，從而導(dǎo)致工作難以開(kāi)展。各級(jí)治理人員應(yīng)形成這種意識(shí)：每一位員工都是酒店的珍貴財(cái)寶，沒(méi)有滿足的員工，就沒(méi)有滿足的效勞。各級(jí)治理人員更應(yīng)當(dāng)熟悉到自己是為屬下員工效勞的，只有治理人員為員工供應(yīng)好的效勞，員工才能為客人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的效勞。

三、進(jìn)一步解放思想，提高創(chuàng)新力量

各級(jí)治理人員的思維普遍存在一種惰性，思路不敏捷，創(chuàng)新活力嚴(yán)峻欠缺，大多是憑閱歷辦事，小到一件裝飾品的擺設(shè)，某些治理人員都沒(méi)有去思索如何才完善?，F(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈，一本皇歷念究竟的方法是行不通了。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，各級(jí)治理人員要不斷學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)，積存新閱歷、增長(zhǎng)新本事。同志在大報(bào)告說(shuō)得好：創(chuàng)新沒(méi)有止境，我坐冷凳子突破前人，后人也必定突破我們。這是社會(huì)前進(jìn)的規(guī)律。我們必需從目前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)狀和將來(lái)著眼，進(jìn)一步增加生存危機(jī)感，加強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，這樣，我們的事業(yè)才能不斷從成功走向成功。

四、20xx年的工作思路和指導(dǎo)思想

經(jīng)過(guò)前三年的大進(jìn)展，我們已經(jīng)成功地實(shí)現(xiàn)了當(dāng)時(shí)制定的第一次部署三年分三步走的戰(zhàn)略目標(biāo)，第一年，打根底；其次年，起步走；第三年，大進(jìn)展。這為我們實(shí)施其次次部署戰(zhàn)略打算打下了很好的根底。20xx年是我們實(shí)施其次次部署戰(zhàn)略目標(biāo)的第一年，是抓治理，樹(shù)品牌的一年，也是關(guān)鍵的一年，在這一年，如何加強(qiáng)、完善我們的治理，突破我們?cè)谛诠ぷ髦械拿c(diǎn)，如何打造我們的品牌，對(duì)能否實(shí)現(xiàn)我們的其次次部署戰(zhàn)略目標(biāo)有著特別重要的意義。所以在面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，xxx人要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)持創(chuàng)新，時(shí)刻保持糊涂的市場(chǎng)頭腦，既要繼承、發(fā)揚(yáng)xxx人的優(yōu)良傳統(tǒng)，又要在效勞上有創(chuàng)新，有突破，從而建立自己的效勞品牌。全體員工務(wù)必立足本職工作，注意每個(gè)效勞環(huán)節(jié)，在治理工作上要做到“三個(gè)加強(qiáng)”，在效勞工作中要做到“三逐步形成突破”，在投資方向上要做到“三個(gè)有利于”。

辦公室主任工作總結(jié)3

回憶這一年來(lái)的，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自我，根據(jù)公司的要求，較好地完成了自我的本職。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與，模式上有了新的突破，方式有了較大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將半年來(lái)的情景如下：

一、辦公室的日常治理

辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自我糊涂地熟悉到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合治理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的千頭萬(wàn)緒，在文件起草、供應(yīng)調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供應(yīng)一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書(shū)處理、檔案治理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往及用車治理等。應(yīng)對(duì)繁雜瑣碎的許多事務(wù)性，自我強(qiáng)化意識(shí)，留意加快節(jié)奏，提高效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確、適度，避開(kāi)疏漏和過(guò)失，至今根本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項(xiàng)幾乎都是從頭開(kāi)頭，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自我在xx部門多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)取為公司辦理各類證件。經(jīng)過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了xxx證書(shū)、工程立項(xiàng)手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、準(zhǔn)時(shí)了解xxxxx情景，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有親密關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，實(shí)行有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，進(jìn)取和有關(guān)人員溝通、溝通，準(zhǔn)時(shí)將所了解的拆遷信息、進(jìn)度、問(wèn)題反應(yīng)到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)把握了xxxxxx及拆遷的進(jìn)展，并在此根底上進(jìn)一步安排交付。

3、進(jìn)取響應(yīng)公司號(hào)召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研。依據(jù)公司xx號(hào)辦公會(huì)議精神要求，我針對(duì)目前xx房地產(chǎn)的進(jìn)展情景及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、進(jìn)展趨勢(shì)等做了具體的市場(chǎng)調(diào)查。先后到土地、建立、房管部門具體了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情景。就x號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設(shè)想。

4、仔細(xì)做好公司的文字。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。仔細(xì)做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦；公司全部的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔。協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度根底上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

5、落實(shí)公司人事、勞資治理。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資治理和員工的考勤掌握監(jiān)視，依據(jù)人事治理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，到勞動(dòng)治理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）的各項(xiàng)手續(xù)。表達(dá)公司的標(biāo)準(zhǔn)性，解決員工的后顧之憂；

6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)治理的日常。根據(jù)預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的選購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物治理。辦公室裝修完畢后，在x月份根據(jù)審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、款待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù)，嚴(yán)格根據(jù)程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)；

7、做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤效勞。董事會(huì)在xxxx召開(kāi)期間，仔細(xì)做好會(huì)場(chǎng)布置、食宿安排。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前預(yù)備、會(huì)議資料等。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自我身上的擔(dān)子很重，而自我的學(xué)識(shí)、本領(lǐng)和閱歷與其任職都有必需的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺(jué)自我半年來(lái)還是有了必需的提高。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積存，已具備了辦公室閱歷，能夠比擬沉著地處理日常中消失的各類問(wèn)題，在組織治理本領(lǐng)、綜合分析本領(lǐng)、協(xié)調(diào)辦事本領(lǐng)和文字言語(yǔ)表達(dá)本領(lǐng)等方面，經(jīng)過(guò)半年的熬煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)任務(wù)，喜愛(ài)本職，仔細(xì)努力貫徹到實(shí)際中去。進(jìn)取提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭(zhēng)取的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，職責(zé)心，努力提高效率和質(zhì)量。

三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

半年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、制造性地開(kāi)展，取得了一些成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和缺乏，主要表此刻：

第一，辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位，很多我都是邊干邊摸索，以致起來(lái)不能游刃有余，效率有待進(jìn)一步提高；

其次，有些還不夠過(guò)細(xì)，一些協(xié)調(diào)的不是非常到位；

第三，自我的理論水平還不太適應(yīng)公司的要求。

在新的一年里，自我決心仔細(xì)提高業(yè)務(wù)、水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式進(jìn)展，奉獻(xiàn)自我應(yīng)當(dāng)奉獻(xiàn)的力氣。我想我應(yīng)努力做到：

第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)問(wèn)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)學(xué)問(wèn)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)進(jìn)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)四周環(huán)境、同行業(yè)進(jìn)展的了解、學(xué)習(xí)，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情景做到心中有數(shù)；

其次，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；

第三，注意本部門的作風(fēng)建立，加強(qiáng)治理，團(tuán)結(jié)全都，勤奮，構(gòu)成良好的部門氣氛。不斷改善辦公室對(duì)其他部門的支持本領(lǐng)、效勞水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，進(jìn)取為公司制造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的成績(jī)。

辦公室主任工作總結(jié)4

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事以及來(lái)賓朋友們，大家下午好!

20xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫忙及各部門同仁的支持與協(xié)作下，辦公室各項(xiàng)治理工作進(jìn)展順當(dāng)。為了總結(jié)閱歷、查找差距、促進(jìn)辦公室各項(xiàng)治理工作再上一個(gè)新的臺(tái)階，現(xiàn)特將20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作打算，匯報(bào)如下：

一、20xx年年度工作總結(jié)

1、不斷完善企業(yè)的制度化治理。

20xx年，辦公室完成了公司的組織架構(gòu)圖的設(shè)計(jì)和制作。并牽頭做好各部門治理制度和組織架構(gòu)圖的制定、評(píng)審工作。辦公室負(fù)責(zé)制定完成了公司的員工手冊(cè)以及公司的行政治理制度，并在日常運(yùn)用中不斷進(jìn)展修改完善。員工各項(xiàng)檔案的整理和歸檔工作進(jìn)展有序。此外辦公室還修改制定了員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、離職等人事表格并在日常使用中不斷進(jìn)展完善修改，與各主要部門進(jìn)展溝通逐步地標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)人事治理。

2、辦公室依據(jù)各部門的申請(qǐng)和工作崗位的要求，準(zhǔn)時(shí)通過(guò)各種可能的渠道查找相關(guān)人才，根據(jù)公司要求保證新員工準(zhǔn)時(shí)到崗，盡快適應(yīng)公司環(huán)境，保障各部門工作的正常運(yùn)行。

3、為公司重要工作安排和會(huì)議組織供應(yīng)后勤保障與支持，在公司五月份和九月份的兩大重要評(píng)審期間，辦公室樂(lè)觀參加其中，協(xié)調(diào)各部門工作，保證評(píng)審工作順當(dāng)完成。辦公室為20xx年10月18日召開(kāi)的分公司會(huì)議供應(yīng)了后勤保障和支持，保證了會(huì)議正常有序進(jìn)展。

4、在20xx年12月底之前，辦公室完成了總公司與各辦事處的固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)與備案。

此外，辦公室還負(fù)責(zé)公司行政后勤治理上的其他事情，辦公室作為公司的橋梁和樞紐，在公司的人事、行政以及后勤工作上不斷努力，辦公室治理是否到位直接關(guān)系到公司的順暢運(yùn)營(yíng)。辦公室工作千頭萬(wàn)緒，關(guān)系到方方面面，但工作中還照舊存在以下明顯缺乏之處：

1、規(guī)章制度的執(zhí)行上存在脆弱狀況，落實(shí)不到位。

2、固定資產(chǎn)、物品的選購(gòu)和治理上有待進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)。

3、聘請(qǐng)工作尤其是聘請(qǐng)渠道有待拓寬。

此外，還有一些行政治理上的細(xì)節(jié)問(wèn)題，需要不斷地改良與完善。

以上是辦公室20xx年年度工作總結(jié)。

二、明年工作打算

依據(jù)20xx年度工作狀況與存在缺乏，結(jié)合目前公司進(jìn)展?fàn)顩r和趨勢(shì)，辦公室打算從以下幾點(diǎn)方面開(kāi)展20xx年度的工作。

1.加強(qiáng)工作紀(jì)律治理，推行全員考勤治理和工作紀(jì)律的監(jiān)視和檢查。

2.加強(qiáng)后勤物資治理，抓好辦公用品和勞保用品的使用及掌握，為各部門供應(yīng)更好的后勤保障。

3.嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)行政治理，提高行政效勞水平，做好各部門之間的工作溝通和協(xié)調(diào)工作，確保工作良好連接。做好員工的思想溝通工作，推行制度化和人性化的治理。

4.豐富并樂(lè)觀查找相關(guān)聘請(qǐng)渠道，加大聘請(qǐng)力度，確保企業(yè)正常的用...更多具體內(nèi)容，請(qǐng)下載辦公室主任年度工作總結(jié)和打算文檔進(jìn)展查閱。

辦公室主任工作總結(jié)5

一年的時(shí)間很快過(guò)去了，在一年里，我在系領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與幫忙下圓滿的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1、思想政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

能夠仔細(xì)貫徹黨的根本路線方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍樂(lè)觀學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問(wèn)；愛(ài)崗敬業(yè)，具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心，樂(lè)觀主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問(wèn)，工作態(tài)度端正，仔細(xì)負(fù)責(zé)。

2、專業(yè)學(xué)問(wèn)、工作力量和詳細(xì)工作。

我是xx年九月份來(lái)到石家莊理工職業(yè)學(xué)院建筑系學(xué)生會(huì)工作，以后并擔(dān)當(dāng)學(xué)生會(huì)辦公室主任一職，幫助學(xué)生會(huì)主席做好工作。辦公室工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便熟識(shí)了學(xué)生會(huì)的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作力量，在詳細(xì)的工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路，能夠順當(dāng)?shù)拈_(kāi)展工作并嫻熟圓滿地完本錢職工作。

在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，樂(lè)觀圓滿的完成了以下本職工作：

（1）獨(dú)立做好了各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，并把原來(lái)沒(méi)有詳細(xì)整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件供應(yīng)了很大便利

（2）做好了各類信件的收發(fā)工作，20xx年底順當(dāng)?shù)赝瓿闪?0xx年報(bào)刊雜志的收訂工作。為了不耽擱學(xué)生會(huì)、大家的工作，不怕辛苦每天按時(shí)取信取報(bào)，把公函，便函準(zhǔn)時(shí)分發(fā)到部門及個(gè)人。

（3）做好學(xué)生會(huì)的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作是學(xué)生會(huì)的一項(xiàng)重要工作，需要仔細(xì)負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)學(xué)校各類財(cái)務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并仔細(xì)登記，年底以前完成了學(xué)生會(huì)20xx年辦公用品、低值易耗等各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。學(xué)生會(huì)的財(cái)務(wù)工作正進(jìn)一步完善標(biāo)準(zhǔn)，我會(huì)在新的一年再接再厲把工作做的更好。

（4）做好公章的治理工作。公章使用做好具體登記，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生會(huì)公章治理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。

（5）做好辦公用品的治理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時(shí)清點(diǎn)，以便能準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿意大家工作的需要。

（6）仔細(xì)、按時(shí)、高效率地做好學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任的其它工作。

為了學(xué)生會(huì)工作的”順當(dāng)進(jìn)展及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還樂(lè)觀協(xié)作其他同事做好工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

喜愛(ài)自己的本職工作，能夠正確仔細(xì)的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家效勞，仔細(xì)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。

4、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和奉獻(xiàn)。

在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作打算，有主次的先后準(zhǔn)時(shí)的完成各項(xiàng)工作，到達(dá)預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了許多東西，也熬煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面，為學(xué)生會(huì)及部門工作做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

總結(jié)一年的工作，盡管有了肯定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著缺乏。比方有制造性的工作思路還不是許多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改良。在新的一年里，我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為學(xué)生會(huì)的進(jìn)展做出更大更多的奉獻(xiàn)。

辦公室主任工作總結(jié)6

由于工作的需要，我于20xx年2月中旬從阿旺鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦公室到局黨委辦工作。進(jìn)入新的工作崗位，我快速轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)環(huán)境，勤勤懇懇地做事，踏踏實(shí)實(shí)地做人，勝利地完成了領(lǐng)導(dǎo)給我安排的各項(xiàng)工作?，F(xiàn)就這一年的工作總結(jié)如下：

一、主要工作

由于我剛從基層進(jìn)入機(jī)關(guān)工作，工作閱歷是一片空白，故我的工作實(shí)質(zhì)上就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、熟識(shí)環(huán)境、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。就詳細(xì)來(lái)看，我的工作主要是以下幾個(gè)方面：

(一)加強(qiáng)職業(yè)學(xué)習(xí)。上班以來(lái)，我的工作主要是學(xué)習(xí)，這個(gè)學(xué)習(xí)包括了兩層涵義：其一，加強(qiáng)職業(yè)理論學(xué)習(xí)。我到局黨委辦公室來(lái)的首要工作就是學(xué)習(xí)東川區(qū)委、區(qū)政府和局黨委、行政近年簽發(fā)的各種宏觀和微觀文件，對(duì)區(qū)經(jīng)科信局的工作從宏觀和微觀兩個(gè)層面有肯定的了解和把握;其次是學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院、省、市的各類文件及黨務(wù)學(xué)問(wèn)，將學(xué)校學(xué)習(xí)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、依法治國(guó)理論與地方實(shí)際狀況相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)理論地方化、觀念現(xiàn)實(shí)化、思維實(shí)踐化;其二，是學(xué)習(xí)閱歷。也就是學(xué)習(xí)辦公室、各位工作領(lǐng)導(dǎo)和各位工作伙伴在實(shí)際工作中處理“主、大、難”問(wèn)題的方式、方法。

(二)切實(shí)做好本職工作。

1.《簡(jiǎn)報(bào)》的編輯工作。作為局黨委辦公室的一員，在這一年里，文字工作是我工作的重心。一年以來(lái)，我準(zhǔn)時(shí)收集整理全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位、所屬基層非公企業(yè)黨組織的工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)，做成《簡(jiǎn)報(bào)》并準(zhǔn)時(shí)向區(qū)委、區(qū)委組織部、區(qū)第四紀(jì)工委、機(jī)關(guān)、站所和所屬非公企業(yè)基層黨組織報(bào)送相關(guān)信息，為區(qū)經(jīng)科信局的下情上達(dá)建立了良好的溝通渠道。一年來(lái)，《簡(jiǎn)報(bào)》共刊發(fā)專刊5期，專稿3篇，信息53條，廉政建立4期。精選領(lǐng)導(dǎo)言論，關(guān)注部門動(dòng)態(tài)，反映區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和非公企業(yè)工作，為領(lǐng)導(dǎo)的決策供應(yīng)參考，為各項(xiàng)工作供應(yīng)效勞。

2.學(xué)習(xí)手冊(cè)的編寫(xiě)。在完成信息工作的同時(shí)，我還完成了《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員會(huì)民主生活會(huì)材料學(xué)習(xí)選編》、《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員黨員干部廉潔從業(yè)黨紀(jì)法規(guī)學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)手冊(cè)》的編制工作。為我局的黨風(fēng)廉政工作供應(yīng)了學(xué)習(xí)材料。

3.幫助黨委辦公室主任做好其他工作。一是幫助黨委辦公室主任做好日常工作。包括材料上報(bào)、收集材料等。二是幫助黨委辦公室主任做好專項(xiàng)活動(dòng)。諸如開(kāi)展建黨九十周年慶?；顒?dòng)1次、市區(qū)黨代會(huì)2次、學(xué)習(xí)楊善洲活動(dòng)1次、學(xué)習(xí)李林森活動(dòng)1次等。三是幫助黨委辦公室主任做好其他工作。譬如黨建、廉政建立、入黨樂(lè)觀分子培訓(xùn)43名、入黨材料審核12人、黨員訓(xùn)練宣傳活動(dòng)開(kāi)展4次、領(lǐng)導(dǎo)干部讀書(shū)活動(dòng)5次及領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)活動(dòng)1次。

二、幾點(diǎn)感悟

(一)重學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。學(xué)習(xí)，是一個(gè)成長(zhǎng)強(qiáng)大的不竭動(dòng)力。我始終堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)、向同志學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，學(xué)閱歷、學(xué)教訓(xùn)、學(xué)理論、學(xué)技能，努力提高自己的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。一是堅(jiān)持系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、以及黨中心、國(guó)務(wù)院、省、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是留意學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)進(jìn)展大局，正確把握改革進(jìn)展穩(wěn)定中存在的問(wèn)題和應(yīng)實(shí)行的對(duì)策進(jìn)展分析討論，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)高層次的智力效勞。

(二)重實(shí)踐，增長(zhǎng)才能。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，要準(zhǔn)時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)決策依據(jù)和意見(jiàn)建議。因此，作為辦公室的工作人員，我始終堅(jiān)持勤學(xué)敏思，不斷從實(shí)踐中探究和總結(jié)閱歷，發(fā)覺(jué)和解決問(wèn)題。始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí)，干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行。樹(shù)立劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性，超前思維，創(chuàng)新理論，不斷增長(zhǎng)才能，開(kāi)拓進(jìn)取。

(三)重自律，立德修身。在黨委辦工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，身份較為特別，且工作的對(duì)象大多是企業(yè)，行走坐臥，談吐舉止不僅代表自身形象，也代表區(qū)經(jīng)科信局和辦公室的整體形象。作為辦公室的工作人員，我堅(jiān)持嚴(yán)格自律、克己奉公，做到不亂伸手、不亂開(kāi)口，言行標(biāo)準(zhǔn)、舉止大方、作風(fēng)正派。堅(jiān)持四自、堅(jiān)持四慎、堅(jiān)持防腐化訓(xùn)練學(xué)習(xí)，堅(jiān)持不斷改造自己的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，自覺(jué)增加拒腐防變的自覺(jué)性和堅(jiān)決性。

(四)重團(tuán)結(jié)，心系全局。團(tuán)結(jié)出號(hào)召力，團(tuán)結(jié)出分散力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力;團(tuán)結(jié)出力量，團(tuán)結(jié)出魄力，團(tuán)結(jié)出魅力。作為一名辦公室工作人員，我堅(jiān)持做到胸襟寬敞、虛懷苦谷，肯吃虧、能寬容，處事公正、融洽關(guān)系;力求多琢磨事，少琢磨人;多為領(lǐng)導(dǎo)分憂，多關(guān)懷同事;心系全局，大事講原則，小事講風(fēng)格，在位不越位，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

(五)重信念，無(wú)私奉獻(xiàn)。辦公室工作紛繁簡(jiǎn)單，突發(fā)事情多、應(yīng)急事情多，加班加點(diǎn)多，工作既苦又累，而物質(zhì)待遇卻不能與某些行業(yè)和單位相提并論。同時(shí)，又肩負(fù)社會(huì)的關(guān)注、親人的重托、領(lǐng)導(dǎo)的愿望，我們?cè)撊绾伟盐?堅(jiān)決信念、無(wú)私奉獻(xiàn)、淡泊名利、埋頭苦干，耐得孤獨(dú)，守得清貧，經(jīng)受考驗(yàn)是最好的答案。

三、我的缺乏

接近一年的機(jī)關(guān)工作，我可以說(shuō)是摸著石頭過(guò)河，在取得成績(jī)的同時(shí)，也發(fā)覺(jué)了自身的一些缺乏。

(一)主動(dòng)不夠。我常常告誡自己工作“要到位，但不能越位”?；剡^(guò)頭來(lái)看，到位的程度還有所欠缺，這與工作主動(dòng)性不夠是息息相在的。

(二)實(shí)踐不夠。一年來(lái)，我雖然參加了黨委辦的局部?jī)?nèi)外事務(wù)，但是，對(duì)工作仍舊不夠熟識(shí)，欠缺實(shí)踐閱歷。

辦公室主任工作總結(jié)7

20xx年以來(lái)，作為xxx工程部辦公室主任兼司機(jī)，在工程部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在同事們的有力支持和幫忙下，我仔細(xì)履職，講求團(tuán)結(jié)，樂(lè)觀工作，嚴(yán)守工作紀(jì)律，較好的完成了各項(xiàng)工作。

一、工程部以年輕職工居多，搞好同事之間的團(tuán)結(jié)工作特別重要，作為一名老職工，樂(lè)觀傳授青年同事為人處事閱歷，搞好同事之間的團(tuán)結(jié)，為工程部職工團(tuán)結(jié)工作做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

二、樂(lè)觀負(fù)責(zé)的做好日常事務(wù)工作

自擔(dān)當(dāng)工程部辦公室主任以來(lái)，除負(fù)責(zé)工程部考勤、會(huì)議籌備、辦公用品選購(gòu)等工作，此外還負(fù)責(zé)工程部職工生活安排，餐廳蔬菜、肉類等餐品的選購(gòu)等，對(duì)待每項(xiàng)工作都仔細(xì)負(fù)責(zé)，安排井井有條，絕不讓領(lǐng)導(dǎo)操勞。特殊是辦公用品和生