


版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
Word———勞務協(xié)作合同勞務協(xié)作合同(精選3篇)
勞務協(xié)作合同篇1甲方:
注冊號:
聯(lián)系地址:
聯(lián)系電話:
乙方:
注冊號:
聯(lián)系地址:
聯(lián)系電話:
____________公司(以下簡稱甲方)和____________公司(以下簡稱乙方)雙方經友好協(xié)商,根據(jù)《中國民法典》等的有關規(guī)定,就勞務合作一事達成全都,同意簽訂本合同。
第一條、合同期限
本協(xié)議期限為______年。本協(xié)議于_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
其次條、勞務內容、要求
1、甲方安排乙方負責________勞務,在正常狀況下乙方必需完成生產(工作)任務,詳細生產(工作)任務為:______________________________________。
2、工作地點:______________________________________________。
第三條、甲方支付乙方勞務費的標準、方式、時間
1、甲方按月支付員工工資,每月10號發(fā)放工資。
2、工作時間不滿一個月離開公司而未結算工資的,未結算的工資由乙方統(tǒng)一結算。
第四條、甲方的權利和義務
1、甲方賜予員工供應合理的崗前和職工培訓,甲方有權調動乙方的崗位。
2、甲方制定合理的用工和獎懲制度,并對員工進行績效考核。
3、甲方須免費供應員工的生活(每日三餐、生活標準每日不能低于10元生活費)及住宿。
4、甲方對待員工必需實行人性化的管理,不得對員工進行人格尊嚴和人身權利的污辱和侵害,甲方不得隨便解雇乙方所介紹的員工,如乙方所介紹的員工有過大違規(guī)違法行為允許解雇。甲方應提前通知乙方,以便雙方共同協(xié)商處理。
5、甲方應賜予乙方所介紹來的員工購買相關保險。
6、甲方企業(yè)供應符合國家規(guī)定的平安生產工作環(huán)境,保證乙方所介紹員工和駐廠管理員在廠內的人身平安,保證擔心排到國家規(guī)定的有毒、有害崗位給乙方員工和駐廠管理員。
第五條、乙方的權利和義務
1、乙方所介紹的員工在甲方服務期間,須聽從甲方的生活、住宿、上下班與休息等規(guī)章制度,如確認動身不合理的可向對方申訴處理。
2、乙方所介紹的員工未經甲方允許,不得私自炒作甲方的機器及相關設備,如乙方介紹員工在未經甲方允許私自炒作機器及相關設備所導致工傷事故發(fā)生者,甲方不負責任。
第六條、保密義務
1、乙方負有保守甲方商業(yè)隱秘的義務。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權追究其法律責任,并要求乙方予以經濟賠償。
2、保密商定乙方在甲方就職期間獵取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作狀況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)隱秘。乙方合同期內及合同終止后均必需遵守保密商定,不得向外透露,并肯定禁止使用這些商業(yè)隱秘為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經濟損失,并擔當賠償。
第七條、社會保險
甲乙雙方協(xié)商商定,甲方根據(jù)國家和地方有關社會保險的規(guī)定,為乙方辦理意外保險,同時甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費率準時足額繳納意外保險費。
第八條、合同的終止
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商全都的。
3、乙方由于健康緣由不能履行本協(xié)議義務的。
4、因乙方個人緣由連續(xù)請假_______天以上或累計請假達_______天的。
第九條、違約責任
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要擔當經濟責任。詳細賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,依據(jù)違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的狀況確定。乙方違約,按甲方獎懲方法有關規(guī)定,擔當違約責任。
第十條、糾紛解決方式
因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________人民法院提起訴訟。
第十一條、附則
1、合同一式_____份,甲方執(zhí)_____份,乙方執(zhí)_____份,具有同等法律效力。
2、同自雙方簽署之日起生效。
甲方:(簽章)
______年______月______日
乙方:(簽章)
______年______月______日
勞務協(xié)作合同篇2甲方:_____________
乙方:_____________
為加強合作,促進技工學校畢業(yè)生就業(yè)安置工作,甲乙雙方本著公平協(xié)商,互惠互利的原則,就支配乙方同學就業(yè)事宜達成以下協(xié)議:_________________
一、合作事項:_________________甲方幫助乙方支配同學就業(yè)。
二、安置就業(yè)人數(shù)依據(jù)用人單位意向及乙方供應學員詳細狀況由雙方商定。
三、乙方同意付給甲方就業(yè)安置服務費:_________________男生_______________元/人,女生_______________元/人,按實際進廠人數(shù)計算,在乙方同學被用人單位錄用當日一次性付給甲方。
四、甲乙雙方責任
1.甲方責任:_________________
①為乙方介紹合法的用人單位;
②為乙方供應真實牢靠的用工信息;
③幫助乙方辦理學員到達用人單位所在地進廠之前的生活事宜,費用由乙方擔當;
④保證符合條件的學員準時妥當安置進廠,不聽從安置的除外;
⑤樂觀協(xié)作乙方做好錄用學員進廠后的跟蹤服務工作。
2.乙方責任:_________________
①照實宣揚招工信息,推舉符合用人單位要求的學員報名,弄虛作假,責任自負。
②在商定時間將學員帶到商定地點,樂觀協(xié)作甲方做好學員的組織面試、體檢、錄用工作,費用由乙方擔當。
③乙方應加強學員法紀教育、平安教育,因學員違紀違法、植自離廠或被廠方辭退的由乙方學員擔當。
④如約支付甲方相關服務費,與甲方共同做好同學就業(yè)安置、跟蹤服務工作。
五、違約責任
有下列情形之一者,本合同自行終止,并支付對方違約金:_________________
1.有意欺詐對方,并造成對方嚴峻影響的;
2.無故毀約,并造成對方嚴峻損失的;
3.乙方違約拒不付給甲方應付費用的。
六、本協(xié)議有效期_______________年,自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)_____________乙方(蓋章)_________________
法定代表人:__________________法定代表人:________________
_______________年___________月___________日
勞務協(xié)作合同篇3甲方:
注冊號:
聯(lián)系地址:
聯(lián)系電話:
乙方:
注冊號:
聯(lián)系地址:
聯(lián)系電話:
____________公司(以下簡稱甲方)和____________公司(以下簡稱乙方)雙方經友好協(xié)商,根據(jù)《_____》等的有關規(guī)定,就勞務合作一事達成全都,同意簽訂本合同。
第一條、合同期限
本協(xié)議期限為______年。本協(xié)議于_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
其次條、勞務內容、要求
1、甲方安排乙方負責________勞務,在正常狀況下乙方必需完成生產(工作)任務,詳細生產(工作)任務為:______________________________________。
2、工作地點:______________________________________________。
第三條、甲方支付乙方勞務費的標準、方式、時間
1、甲方按月支付員工工資,每月10號發(fā)放工資。
2、工作時間不滿一個月離開公司而未結算工資的,未結算的工資由乙方統(tǒng)一結算。
第四條、甲方的權利和義務
1、甲方賜予員工供應合理的崗前和職工培訓,甲方有權調動乙方的崗位。
2、甲方制定合理的用工和獎懲制度,并對員工進行績效考核。
4、甲方對待員工必需實行人性化的管理,不得對員工進行人格尊嚴和人身權利的污辱和侵害,甲方不得隨便解雇乙方所介紹的員工,如乙方所介紹的員工有過大違規(guī)違法行為允許解雇。甲方應提前通知乙方,以便雙方共同協(xié)商處理。
5、甲方應賜予乙方所介紹來的員工購買相關_____。
6、甲方企業(yè)供應符合國家規(guī)定的平安生產工作環(huán)境,保證乙方所介紹員工和駐廠管理員在廠內的人身平安,保證擔心排到國家規(guī)定的有毒、有害崗位給乙方員工和駐廠管理員。
第五條、乙方的權利和義務
1、乙方所介紹的員工在甲方服務期間,須聽從甲方的生活、住宿、上下班與休息等規(guī)章制度,如確認動身不合理的可向對方申訴處理。
2、乙方所介紹的員工未經甲方允許,不得私自炒作甲方的機器及相關設備,如乙方介紹員工在未經甲方允許私自炒作機器及相關設備所導致工傷事故發(fā)生者,甲方不負責任。
第六條、保密義務
1、乙方負有保守甲方商業(yè)隱秘的義務。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權追究其法律責任,并要求乙方予以經濟賠償。
2、保密商定乙方在甲方就職期間獵取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作狀況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)隱秘。乙方合同期內及合同終止后均必需遵守保密商定,不得向外透露,并肯定禁止使用這些商業(yè)隱秘為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經濟損失,并擔當賠償。
第七條、社會_____
甲乙雙方協(xié)商商定,甲方根據(jù)國家和地方有關社會_____的規(guī)定,為乙方辦理意外_____,同時甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費率準時足額繳納意外_____費。
第八條、合同的終止
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商全都的。
3、乙方由于健康緣由不能履行本協(xié)議義務的。
4、因乙方個人緣由連續(xù)請假_______天以上或累計請假達_______天的。
第九條、違約責任
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要擔當經濟責任。詳細賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,依據(jù)違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的狀況確定。乙方違約,按甲方獎懲方法有關規(guī)定,擔當違約責任。
第十條、糾紛解決方式
因履行
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 廉政風險防范管理工作實施方案(醫(yī)院版)
- 明廚亮灶視頻聯(lián)網監(jiān)管系統(tǒng)解決方案
- 老年友善管理工作制度(14篇)
- 海洋特色農產品開發(fā)
- 2025年石首市市直初中小學選調教師考試筆試試題(含答案)
- 2025年山東奇瑞汽車多崗招聘考試筆試試題(含答案)
- 老年護理課件視頻下載
- 老年護理課件-衣著護理
- 老年醫(yī)學專業(yè)技能課件
- 老年人睡眠健康教育課件
- 特種設備管理臺帳(5個臺賬)
- 地裂縫、地面塌陷地質災害危險性評估課件
- 萬達商業(yè)綜合體物業(yè)工程管理培訓課件
- 2022年新高一入學分班考試數(shù)學試卷03(含答案)
- 魚丸生產加工項目可行性研究報告
- 勝動燃氣發(fā)電機組基本構造與工作原理課件
- 七年級數(shù)學下冊一元一次不等式組說課稿人教新課標版
- 校長專業(yè)水平測試題
- 腹腔鏡膽囊切除術后護理查房
- 精裝修驗房流程及標準(課堂PPT)
- 《建設項目前期工作咨詢收費暫行規(guī)定》計價格【1999】1283號
評論
0/150
提交評論