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公司員工工作總結(jié)個(gè)人版9篇人只有在不斷的總結(jié)中才能成進(jìn)步步,總結(jié)這一階段的工作做出的成果,未完成的工作,得到的成長(zhǎng),自己的不足。那么今日我在這給大家整理一下公司員工工作總結(jié)個(gè)人版,我們一起看看吧!
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版1
在忙勞碌碌中,這學(xué)期的工作又靜靜地接近了尾聲。在這一年中,感到了自己的成長(zhǎng),多了些成熟,少了些稚氣。多了些創(chuàng)新,少了些守舊。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,我通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的進(jìn)步,但也存在了諸多不足?;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、思想方面:
我喜愛(ài)自己的工作崗位,敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,嚴(yán)格遵守園中的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退,履行老師職責(zé),嚴(yán)于律己,凡事以集體的利益為重,時(shí)刻聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的支配。與各位同事友好團(tuán)結(jié),全力協(xié)作班主任開(kāi)展工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力把各項(xiàng)工作做得有聲有色。
二、工作方面:
我結(jié)合《大綱》勇于創(chuàng)新,把孩子寵愛(ài)的.經(jīng)典嬉戲《老狼老狼幾點(diǎn)了》與繪本相結(jié)合,改編成音樂(lè)嬉戲《倒霉的狐貍》。我將繪本中的若干故事情節(jié)配上音樂(lè)和動(dòng)作進(jìn)行嬉戲,從繪本中的一個(gè)角色——“狐貍”的視角動(dòng)身,通過(guò)跟隨音樂(lè)的合作動(dòng)作嬉戲,幽默地再現(xiàn)《母雞蘿絲去漫步?????》的部分故事情節(jié),讓幼兒獲得更加豐滿的藝術(shù)閱歷,拓展幼兒使用語(yǔ)言、繪本、動(dòng)作、音樂(lè)等藝術(shù)手段整體地進(jìn)行藝術(shù)理解、感受、表達(dá)的機(jī)會(huì)。這節(jié)課受到了老師們的好評(píng),同時(shí)獲得了20__年中原區(qū)新上崗老師優(yōu)質(zhì)課評(píng)比2等獎(jiǎng)。
本學(xué)期,我重點(diǎn)培育幼兒的節(jié)奏感,將節(jié)奏教學(xué)滲透到各個(gè)領(lǐng)域中去,組織了豐富多彩的節(jié)奏訓(xùn)練活動(dòng),激發(fā)了幼兒對(duì)音樂(lè)的愛(ài)好。通過(guò)一學(xué)期的努力,幼兒形成了良好的音樂(lè)常規(guī),能夠輕松的演奏各種樂(lè)器,嫻熟的演唱不同節(jié)奏變化的歌曲。
甲型H1N1流感的到來(lái)并沒(méi)有影響幼兒們的學(xué)習(xí)生活,我和班上2位老師仔細(xì)消毒,細(xì)心晨檢,樂(lè)觀組織幼兒戶外熬煉,避開(kāi)了甲流在我班的發(fā)生。
這一學(xué)期,我擔(dān)當(dāng)了拼音和珠心算延時(shí)服務(wù)的授課工作,在班主任王老師的關(guān)心和指導(dǎo)下,我主動(dòng)與家長(zhǎng)溝通溝通幼兒的學(xué)習(xí)狀況,供應(yīng)給家長(zhǎng)一些好的學(xué)習(xí)方法和建議,讓家長(zhǎng)伴侶更好的指導(dǎo)幼兒。家長(zhǎng)對(duì)我的工作非常滿足,同時(shí)也提出了很多珍貴的看法。在我生病時(shí),家長(zhǎng)伴侶和孩子們非常關(guān)懷的我身體狀況,紛紛關(guān)切的問(wèn)候,讓我感到非常暖和。
三、主要成果:
1、獲得中原區(qū)新老師上崗課評(píng)比2等獎(jiǎng)。
2、參與青年老師基本功大賽選撥。
3、樂(lè)觀參與社區(qū)演出《明月幾時(shí)有》。
4、關(guān)心__級(jí)上崗老師制作教具,指導(dǎo)實(shí)習(xí)老師做課。
5、環(huán)境評(píng)比取得優(yōu)異成果。
6、紡機(jī)園課堂觀摩,做課《打擊樂(lè)—拔根蘆柴花》。
7、開(kāi)通班級(jí)博客,記錄幼兒生活點(diǎn)滴。
8、利用業(yè)余時(shí)間關(guān)心參與角色嬉戲的老師制作嬉戲道具。
9、與王老師組織圣誕節(jié)和元旦節(jié)活動(dòng),受到家長(zhǎng)好評(píng)。
10、擔(dān)當(dāng)大班新年聯(lián)歡會(huì)主持人。
展望20__,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我不僅要在業(yè)務(wù)上提高力量,還要改進(jìn)工作中的不足,如多學(xué)習(xí)理論學(xué)問(wèn),多發(fā)表論文精品,發(fā)揚(yáng)電腦技術(shù)特長(zhǎng)。揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷努力。我將更嚴(yán)格要求自己,努力工作,開(kāi)拓前進(jìn),以勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來(lái)對(duì)待我的工作,當(dāng)一名優(yōu)秀的好老師。
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版2
我是20__年8月26日,正式加盟到__婚慶團(tuán)隊(duì)的,能成為_(kāi)_一員我深感特殊榮幸,至今已五月有余__天時(shí)間了。回顧逝去的20__年工作,在__總與各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全公司同事們的支持與關(guān)心下,可以說(shuō)取得了點(diǎn)滴成果,但也存在著肯定不足,有待在新的一年里不斷改進(jìn)加強(qiáng)與完善。
一、主要開(kāi)展的工作
1、徹底地轉(zhuǎn)變了大庫(kù)的庫(kù)容庫(kù)貌,結(jié)束了臟亂差的局面。上任伊始我在大庫(kù)埋頭苦干了近一個(gè)月時(shí)間,戰(zhàn)勝了高溫酷暑、大雨天就得淌水去庫(kù)房工作,還克服了晚上沒(méi)有公交車的困難,每天堅(jiān)持徒步來(lái)回十來(lái)里路程,重新整理了貨架擺放的位置,整體向前移動(dòng)擺放,削減了取送貨的勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了工作效率。這一變化得到了同業(yè)公司的贊許,也得到公司多數(shù)員工認(rèn)可,還得到了房東和鄰里的贊揚(yáng)。
2、將庫(kù)存?zhèn)淦贩珠T別類管理,做到擺放整齊劃一、井井有條,取送便利。
3、在__總與幾位經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,搞了兩次清產(chǎn)核資工作,盤點(diǎn)了庫(kù)存物資。
4、整理了工程部庫(kù)房的環(huán)境,將婚禮道具分門別類保管。在工程部冷經(jīng)理和同事們的關(guān)心下,還將原來(lái)下垂的鐵絲布簾,更換成鋼管的布簾。這就轉(zhuǎn)變了原來(lái)布簾呲牙咧嘴的混亂局面,使這個(gè)庫(kù)房潔凈利落,環(huán)境清爽。
5、在__總的關(guān)懷支持下,推行了婚禮道具出入庫(kù)請(qǐng)領(lǐng)制度。使我們公司的備品管理,邁入了規(guī)范化和正規(guī)化的軌道。
6、堅(jiān)持勤儉節(jié)省的原則,防止公司資產(chǎn)遺失與鋪張。我無(wú)論在庫(kù)房還是婚禮現(xiàn)場(chǎng),尤其對(duì)布場(chǎng)的工具和用品,做到小到一條扎帶或螺絲、大到桁架與T臺(tái),都能適時(shí)的經(jīng)管,嚴(yán)防遺棄,對(duì)散落到地上的扎帶螺絲都能做到一一撿起。另外還強(qiáng)化了備品回貨盤點(diǎn)檢驗(yàn)環(huán)節(jié),做到回庫(kù)的道具逐件檢驗(yàn),發(fā)覺(jué)短缺或者破損的準(zhǔn)時(shí)報(bào)告,努力削減公司的經(jīng)濟(jì)損失。
7、堅(jiān)持當(dāng)日事當(dāng)日畢,每次婚禮道具回庫(kù),都是一次性清理擺放完畢。對(duì)婚禮高峰期的集中回貨,也是一次性連日清點(diǎn),有時(shí)要忙上兩三天,必需把倉(cāng)庫(kù)侍弄的潔凈干凈。為此,在這個(gè)嚴(yán)冬季節(jié)我還真的付出了一點(diǎn)點(diǎn)代價(jià),就是將自己的鼻子凍傷留下后遺癥,一遇寒冷鼻子就會(huì)發(fā)硬痛苦,當(dāng)我看到潔凈的庫(kù)房,美麗的環(huán)境,再苦再累心也甜。
8、給婚禮道具,噴涂了__婚慶公司的標(biāo)記。如桁架、T臺(tái)和搖臂等道具噴上了__標(biāo)識(shí)。防止與其他公司混貨公司受損。
9、自費(fèi)印制了婚禮道具標(biāo)識(shí)標(biāo)簽,在道具存放區(qū)域懸掛了類別標(biāo)識(shí)牌,在貨架上粘貼了道具名稱標(biāo)簽,便于大家取送道具一目了然、信手拈來(lái)。
10、準(zhǔn)時(shí)在大庫(kù)投放了老鼠藥,防止老鼠損壞地毯、椅背套等相關(guān)道具,做到未雨綢繆。
11、在大庫(kù)明顯位置懸掛了,進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)、嚴(yán)禁吸煙的警示牌,杜絕在倉(cāng)庫(kù)吸煙現(xiàn)象發(fā)生。在日常實(shí)際工作中,我曾多次制止或提示吸煙者,在倉(cāng)庫(kù)吸煙的錯(cuò)誤做法,做到防患于未然。
12、工作不分份內(nèi)份外,樂(lè)于奉獻(xiàn)、不求索取。我能堅(jiān)持參與布場(chǎng)工作,特殊在婚禮高峰期的特別時(shí)刻我主動(dòng)參戰(zhàn),有一份熱發(fā)一份光,起碼能減輕一點(diǎn)點(diǎn)布場(chǎng)人員的壓力。說(shuō)句實(shí)在話工程布場(chǎng)有績(jī)效、我來(lái)布場(chǎng)搭鈔票,比如晚上吃飯就得十多元、打車回江北還得20元左右,就是說(shuō)我參與一次晚上的布場(chǎng)工作,一次就得多花費(fèi)30多元。雖然公司分工布場(chǎng)不是我份內(nèi)的工作,可是當(dāng)我看到工程部小伙子們累的汗流浹背時(shí)候,我還能坐得住嗎?由于我在.上就是個(gè)熱心腸的人,豈能袖手旁觀!在平日的工作中,我還能常常打掃門前的衛(wèi)生,為在.上努力塑造良好的__形象,做出了自己的應(yīng)有貢獻(xiàn)。
二、工作中存在的不足
一是原則性不強(qiáng),對(duì)執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度態(tài)度還不夠堅(jiān)決。
二是工作主動(dòng)性不夠,好等領(lǐng)導(dǎo)的指示而被動(dòng)工作。
三是好當(dāng)老好人,工作怕得罪人,有時(shí)使道具出入庫(kù)制度流于形式。
四是由于工作上好有依靠性,使自查庫(kù)存道具底數(shù)不清不準(zhǔn)。
五是傳幫帶工作做得不好,正能量發(fā)揮的不夠,工作還是只求過(guò)得去、沒(méi)求過(guò)得硬。沒(méi)有充分發(fā)揮一個(gè)老同志到處都起表率的作用。
三、改進(jìn)措施與新的一年工作目標(biāo)
一是要以仆人翁的責(zé)任感,樂(lè)觀開(kāi)展各項(xiàng)工作,在相關(guān)工作上爭(zhēng)取起到帶頭作用。
二是要堅(jiān)持原則,仔細(xì)執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三是要開(kāi)展修舊利廢活動(dòng),變廢為寶。聯(lián)合能工巧匠,首先將羅馬花盆等易碎品的包裝重新加固與制作。
四是進(jìn)一步加強(qiáng)庫(kù)房備品管理,使其逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。
五是樂(lè)觀傳播正能量,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、精誠(chéng)合作,心往一塊想、勁往一塊使,為_(kāi)_公司的明天更美妙添磚加瓦!
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版3
繁忙的一年又快過(guò)去了,回望__年,真是感慨萬(wàn)千,有得有失。感謝公司給我一個(gè)成長(zhǎng)平臺(tái),讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的漸漸提升自身素養(yǎng)。也感謝敬重的領(lǐng)導(dǎo)以及友愛(ài)的同事們對(duì)我的支持與厚愛(ài),有你們的幫助才能使我在工作中得心應(yīng)手,才能令我在公司的進(jìn)展上有肯定的臺(tái)階。以下是__我為您整理的《__年度快遞工作總結(jié)》,歡迎閱讀。下面我將這一年來(lái)的詳細(xì)工作狀況總結(jié)匯總?cè)缦拢?/p>
一、存在的問(wèn)題
1.訂單顏色看錯(cuò),遞減錯(cuò),size看錯(cuò),訂單顏色做錯(cuò)檢查工作沒(méi)做好。
2.與車間及其他部門協(xié)作、協(xié)調(diào)不夠好,造成交期沒(méi)法趕出。
3.色卡追蹤沒(méi)到位。
二、通過(guò)這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理支配得到了熬煉。
1.把握生產(chǎn)進(jìn)度。為了完成事先預(yù)排的生產(chǎn)方案,生產(chǎn)管理者必需不斷地確認(rèn)生產(chǎn)的實(shí)際進(jìn)度。起碼要每天一次將生產(chǎn)實(shí)績(jī)與方案作比較,以便準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)差距并樹(shù)立有效的補(bǔ)救措施。
2.按方案出貨,如因某緣由沒(méi)方法按交期出貨,準(zhǔn)時(shí)跟客戶溝通好,以免造成扣貨款。
通過(guò)一年來(lái)的工作,我也清醒的看清自己還存在很多不足,主要是、了解還不夠多,由于力量有限,對(duì)一些事情的處理還不太妥當(dāng),工作方法上還有待改善,這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,爭(zhēng)取把自己的工作做到。
三、明年工作準(zhǔn)備
盡職盡責(zé)抓重點(diǎn)。嚴(yán)格根據(jù)發(fā)文標(biāo)準(zhǔn),提高發(fā)文質(zhì)量;做到文件準(zhǔn)時(shí)收發(fā)、傳閱、明確印鑒管理程序,完善使用登記,無(wú)審批用印現(xiàn)象的發(fā)生;完善各項(xiàng)規(guī)章制度,禁止無(wú)登記、無(wú)審批用印現(xiàn)象發(fā)生;完善各項(xiàng)規(guī)章制度,根據(jù)各項(xiàng)制度辦事,做到收文有規(guī)范、辦事有制有紀(jì)律,各項(xiàng)工作都有章,有據(jù)。
1.認(rèn)仔細(xì)真,做好本職工作。堅(jiān)持完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo),客戶滿足。幫助經(jīng)理做好辦公室的日常工作,如打文件,打印,復(fù)印。仔細(xì)完成檔案的整理工作,對(duì)各類文件準(zhǔn)時(shí)收集,歸檔,做到了分類存放,條理清晰,便于查閱。
2.嚴(yán)于律已,自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度。做事要謹(jǐn)慎仔細(xì);向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的全面;日常工作要記錄并準(zhǔn)時(shí)上報(bào)待人處事要有禮貌;待同事要坦誠(chéng)寬容;嚴(yán)厲?辦公紀(jì)律,不做與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事情。
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版4
一年來(lái),通過(guò)在工作上與各位同事的齊心努力,我們也取得了特別不錯(cuò)的成果和收獲,但反思我自身,盡管有的同事的彌補(bǔ),但就我個(gè)人而言,還有許多工作中出現(xiàn)的馬虎和問(wèn)題,這都是工作中處理不到位的地方。
如今,新的一年已經(jīng)到來(lái),為了更好的面對(duì)的新一年的工作,我在此總結(jié)自己的工作狀況總結(jié)如下:
一、思想的鞏固和改進(jìn)
思想是工作的動(dòng)力和基礎(chǔ),為了能在工作中更好的建設(shè)自身的工作態(tài)度,樹(shù)立良好的工作樂(lè)觀性。我在過(guò)去的工作期間,樂(lè)觀學(xué)習(xí)公司文化,適應(yīng)公司進(jìn)步道路上領(lǐng)導(dǎo)的思想和方案支配。并努力將思想融入工作之中。
一年中,我在每場(chǎng)培訓(xùn)和會(huì)議上都樂(lè)觀聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)看法,仔細(xì)的塑造自身作為_(kāi)__人對(duì)工作的思想態(tài)度。且在工作中,樂(lè)觀鞏固自己,激勵(lì)自我,讓自我能在工作上不斷的鞏固、完善。
此外,我還利用生活中的一些時(shí)間,用書(shū)籍和一些勵(lì)志名言來(lái)激勵(lì)自己,塑造良好的個(gè)人品德和自我思想在,形成一個(gè)良好的職業(yè)工形象。
二、工作的完成及進(jìn)步
工作方面,我樂(lè)觀依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求和對(duì)工作的方案支配,努力的完成了自己的工作任務(wù)。并且,依據(jù)每天和每月的工作要求,我也能自身制定好個(gè)人短期及長(zhǎng)期方案,做到對(duì)個(gè)人的工作有支配、有把握。能熟悉工作的方向,并為自己制定好前進(jìn)的節(jié)奏支配。
此外,在工作方面,我也始終在努力的強(qiáng)化自我原創(chuàng)。通過(guò)一年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)的培育和我自身在工作外時(shí)間的自我學(xué)習(xí)和熬煉。我較好的完善了自身的業(yè)務(wù)力量,提高了作為工的理論學(xué)問(wèn)。較好的把握了工作的方法并進(jìn)行了自我學(xué)問(wèn)面的提升。盡管目前來(lái)說(shuō)許多學(xué)問(wèn)都還只是紙上談兵的程度,但也很好的擴(kuò)充了我對(duì)公司以及公司業(yè)務(wù)的了解,完善了我目前的工作力量。
三、今后的方案
新年已經(jīng)到來(lái),在今后的方向上,我要更加樂(lè)觀加強(qiáng)自我的態(tài)度和責(zé)任感,提高工作的樂(lè)觀性。
此外,回顧這一年來(lái)的問(wèn)題,由于我的懈怠,所以在工作的細(xì)節(jié)上出現(xiàn)了馬虎和散漫的問(wèn)題。但在今后,我要嚴(yán)格的提升自我的管理要求,讓工作能更加認(rèn)真,更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿?
新的一年已經(jīng)開(kāi)頭,將來(lái)會(huì)有跟多的挑戰(zhàn)和問(wèn)題,但我我會(huì)連續(xù)努力,讓自己為公司和團(tuán)隊(duì)做出更多的貢獻(xiàn)。
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版5
在這將近一年的時(shí)間里我通過(guò)努力工作,有了很大的收獲。接近年終,我現(xiàn)在對(duì)自己的工作做一下總結(jié),目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于以后把工作做得更好。下面我對(duì)我一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié):
我是今年才來(lái)到公司工作的,我所學(xué)的專業(yè)就是印刷,而且也從事了兩年的印刷職業(yè),所以來(lái)到公司后,很快我就融入到了公司的隊(duì)伍中。全面進(jìn)入工作狀態(tài)后,我開(kāi)頭樂(lè)觀參與生產(chǎn),全力保障生產(chǎn)印刷運(yùn)行。我知道,印刷廠的技術(shù)人員,不僅要精于印刷工藝技能,而且還應(yīng)把握印刷工藝裝備的學(xué)問(wèn)。隨著生活水平的不斷提高,印刷廠這塊占的比例也會(huì)越來(lái)越大,因此,客戶對(duì)印刷設(shè)計(jì)的要求也越來(lái)越高,印刷業(yè)也越來(lái)越專業(yè)。專業(yè)的設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu),專業(yè)的印刷廠以及好的售后將會(huì)構(gòu)成更專業(yè)的印刷隊(duì)伍。所以在工作中,我不斷的向其他同事學(xué)習(xí)操作技能,以提高自己的技術(shù)力量;工作之余,我還時(shí)??匆恍I(yè)的書(shū)籍充實(shí)自己,以提高自己的理論學(xué)問(wèn)。作為公司的一員,這一年來(lái)我慢慢明白了公司之所以進(jìn)展得這么好,主要是由于公司始終堅(jiān)持高素養(yǎng)、高起點(diǎn)、高科技、高效益的進(jìn)展思路。公司投資3億多元引進(jìn)了世界一流的印刷設(shè)備和技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力,現(xiàn)在集凹英膠英絲英燙印為一體,是國(guó)內(nèi)設(shè)備檔次、配套最齊、燙金力量的現(xiàn)代化印刷企業(yè)之一,使僑通始終保持了在同行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和地位。所以,我始終以是僑通的一員而感到傲慢驕傲。同時(shí),我也會(huì)珍惜我在公司的每一天,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的支配,努力工作,樂(lè)觀進(jìn)取,為公司的進(jìn)展奉獻(xiàn)自己的微薄力氣。
20__年的大多工作與生活的時(shí)間是在僑通度過(guò)的,在僑通的子里,辛苦里夾著充實(shí),汗里帶著甘甜,完成了自己的大多數(shù)目標(biāo),我雖然努力的完成了自己應(yīng)當(dāng)做的事,但是其間也顯露出了我的不足之處,而且有點(diǎn)致命,雖在漸漸的改進(jìn),可是效果不是很明顯,使得自己會(huì)陷入一種窘迫的境地。急于求的心理還始終作祟,原有的許多想法在時(shí)間的磨合中。本想今年可以很好的把握一門拿得出手的技能,可是沒(méi)有如心所愿。事做了許多,也學(xué)到了許多東西,但是卻沒(méi)有奪光溢彩的,都顯得是那么的平淡,只要專心,誰(shuí)都可以去完,心有不甘。
我知道這樣的結(jié)果不是我想要的,但是又在無(wú)計(jì)可施中為代價(jià)的犧牲品。是,許多工作的事是需要一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,可這個(gè)過(guò)程太長(zhǎng)太慢,那就是自己的問(wèn)題了,我想這是我的緣由,態(tài)度還不足夠端正,沒(méi)有足夠的專心去做,或者說(shuō)是專心不到位。工作的子我已經(jīng)度過(guò)了嘗試,已經(jīng)適應(yīng)了這份工作,現(xiàn)在要做的就是怎樣去把它做的更好。再細(xì)數(shù)一下__年自己工作的表現(xiàn),為了自的進(jìn)展,我始終是在堅(jiān)持不懈,堅(jiān)持不懈的去努力。時(shí)間的走過(guò),見(jiàn)證著一切,讓自己有得有失,一個(gè)的態(tài)度打算著一個(gè)的走向,我也不例外。既然我想在僑通的這個(gè)圈子里有所作為,僑通是一個(gè)好的施展天地,把握,我不會(huì)鋪張現(xiàn)在所擁有的機(jī)會(huì)。還是那句話,時(shí)刻懷著一顆感恩的心,對(duì)待每一個(gè)和每一件事。由于在其他廠里工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng),在僑通呆的時(shí)間過(guò)短,不免會(huì)把一些不相宜長(zhǎng)的工作方式帶進(jìn)來(lái),給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩,給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)不貌的回敬,在這里我深表歉意,盼望領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解。在僑通的20__年過(guò)的總體來(lái)說(shuō)還算是很踏實(shí),沒(méi)有輕易地越雷池半步,循規(guī)蹈矩的做著事,得到自己想得到的,說(shuō)白了,都是為了生活,何必和自己過(guò)不去,而且我還年輕,此時(shí)不努力專心,等待何時(shí)。20__年已經(jīng)悄然來(lái)到,在這新的一年里,我做出了自己的新的規(guī)劃,現(xiàn)就此闡述一下。
1、在新的一年里,在完本職工作的同時(shí),學(xué)習(xí)好相關(guān)的學(xué)問(wèn)與技能,把自己向一個(gè)技術(shù)全面型的方向進(jìn)展。
2、改掉自己的不良習(xí)慣,專心的去做每一件事,細(xì)節(jié)打算敗,時(shí)刻的提示著自己,嚴(yán)格的遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
3、多虛心求教,多積累閱歷,多多與領(lǐng)導(dǎo)溝通。大事的進(jìn)展離不開(kāi)溝通,只有相互換看法,才能取得進(jìn)步。
4、在20__年的基礎(chǔ),更好的了解公司的產(chǎn)品以及開(kāi)機(jī)技術(shù)。年紀(jì)的增長(zhǎng),不能白白鋪張,更要全面的了解自己,知道自己的的缺點(diǎn)在哪里,怎樣的去克服,優(yōu)點(diǎn)在什么地方,怎樣去發(fā)揮。有一個(gè)明確的生活和工作態(tài)度,我想只有如此才能打理好20__年的日子,有更加輝煌一些的表現(xiàn)。
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版6
光陰似箭,日月如梭,20__年在不知不覺(jué)中已靜靜過(guò)去;遲舊迎新,虎去兔來(lái),我們即將迎來(lái)新的一年?;仡?0__年工作,雖沒(méi)有南非世界杯的.,沒(méi)有上海世博會(huì)的精彩;但也不缺少量點(diǎn),比如公司勝利通過(guò)ISO90001認(rèn)證。在過(guò)去的一年中,生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的親密協(xié)作與部門全體員工的共同努力下,順當(dāng)?shù)赝瓿闪斯鞠逻_(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)?,F(xiàn)對(duì)生產(chǎn)部門一年來(lái)的工作予以回顧和總結(jié)如下:
一、工作業(yè)績(jī)
1.生產(chǎn)方面
1).產(chǎn)量:生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和馬副總的引導(dǎo)下,各車間團(tuán)結(jié)努力協(xié)作,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),在公司產(chǎn)品型號(hào)多變、批量小、技術(shù)資料不完善的狀況下,進(jìn)行了一些工藝上的新摸索與試驗(yàn),克服了材料質(zhì)量波動(dòng),客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高、訂單交期緊且不穩(wěn)定等困難,共完成銷售訂單724單(見(jiàn)附表一)。
2).銷售方案完成:人們常常說(shuō)“顧客是上帝”,要滿意顧客的要求,光有良好的產(chǎn)品質(zhì)量和優(yōu)待的價(jià)格還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還需要交期作保證;尤其是我公司生產(chǎn)的大部安排件都是銷于國(guó)內(nèi)市場(chǎng)狀況下,因此生產(chǎn)部合理調(diào)整生產(chǎn)方案,生管排出《周生產(chǎn)方案表》,車間排出《日生產(chǎn)流程表》,每天完成《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》的統(tǒng)計(jì),常常協(xié)調(diào)溝通,有效地掌握生產(chǎn)進(jìn)度,利用有限資源,克服訂單數(shù)量小,顏色規(guī)格多等客觀因素,加班加點(diǎn),準(zhǔn)時(shí)滿意客戶交期.為提高客戶對(duì)公司的信譽(yù)度打下了良好的基礎(chǔ)。從4月-12月統(tǒng)計(jì),生產(chǎn)部銷方案完成準(zhǔn)時(shí)率平均90.5%。
2.產(chǎn)品質(zhì)量方面
1)產(chǎn)品質(zhì)量是公司生存和進(jìn)展的基礎(chǔ),因此保證產(chǎn)品質(zhì)量,滿意客戶要求是我們生產(chǎn)掌握的基礎(chǔ)工作,從本人4月份起擔(dān)當(dāng)生產(chǎn)主管期間,除了對(duì)生產(chǎn)方案的的編排和物料的管控工作,同時(shí)參加對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的管理監(jiān)督工作,樂(lè)觀協(xié)作品質(zhì)部和技術(shù)部處理現(xiàn)場(chǎng)中出現(xiàn)的質(zhì)量事故,改進(jìn)一些生產(chǎn)工序以保證產(chǎn)品質(zhì)量,例:注塑生產(chǎn)有表面易劃傷的半成品要求車間在生產(chǎn)時(shí)改用周轉(zhuǎn)箱裝、制定了注塑機(jī)操作規(guī)范、協(xié)作技術(shù)部對(duì)《注塑生產(chǎn)工藝表》的編制、編制了可調(diào)試/雙層卷簾作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等,做到每月成品入庫(kù)合率在99%以上
3.設(shè)備管理方面
有句土話叫“人強(qiáng)敵不過(guò)家伙硬”,意思是無(wú)論人的力量有多強(qiáng)也敵不過(guò)先進(jìn)的武器;我們生產(chǎn)中也是同樣的道理,好的設(shè)備不但能生產(chǎn)出保質(zhì)的產(chǎn)品,同時(shí)還能提高生產(chǎn)效率。在過(guò)去的一年里,公司各種生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)完好率達(dá)到95%,雖然我司許多注塑設(shè)備都使用時(shí)間比較長(zhǎng),一些相關(guān)設(shè)備比較陳舊,但在設(shè)備組的細(xì)心維護(hù)下,尚未出現(xiàn)一起因設(shè)備緣由影響生產(chǎn)的事故,故障率較低。但我們的設(shè)備維護(hù)還是根據(jù)ISO90001設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),全年支配且有相應(yīng)的文件記錄,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定。
4.員工管理
員工是公司的財(cái)寶,是生產(chǎn)任務(wù)完成的保證,優(yōu)秀的員工能為公司制造出更高的價(jià)值;由于我們是訂單式生產(chǎn)模式,訂單任務(wù)的連續(xù)性不穩(wěn)定和管理人員變動(dòng),導(dǎo)致生產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定、這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶來(lái)極大壓力,但就在這樣的壓力推動(dòng)下,本部門各車間主管還是堅(jiān)決地進(jìn)行員工崗前崗中培訓(xùn),常常做思想工作溝通,保證新進(jìn)員工的順當(dāng)進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任輪換崗位工作,保證我們的生產(chǎn)任務(wù)能順當(dāng)完成。
5.安全生產(chǎn)方面
在過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中,做到隨時(shí)對(duì)各車間員工進(jìn)行安全學(xué)問(wèn)的訓(xùn)練,并監(jiān)督檢查準(zhǔn)時(shí)消退各車間存在的安全隱患,保證了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行,但我們的工作還做的不夠,導(dǎo)致全年共發(fā)生了3起人身?yè)p害事故。
6.現(xiàn)場(chǎng)管理
20__年生產(chǎn)部在ISO9001的推動(dòng)下,協(xié)作公司“6S小組”樂(lè)觀狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理工作,車間現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境潔凈干凈在去年基礎(chǔ)上有明顯的提高。主要轉(zhuǎn)變有:對(duì)半成品和成品倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行了整體規(guī)劃;對(duì)全部倉(cāng)庫(kù)和車間現(xiàn)場(chǎng)的區(qū)域化分歸類,以及設(shè)備工具等都制作了相應(yīng)的標(biāo)識(shí)牌并粘貼;車間進(jìn)行了電路整改,新添一些相關(guān)的工具拉車;協(xié)作“6S”檢查小組做好每日檢查和先進(jìn)評(píng)比工作。
二、存在問(wèn)題及改善措施
生產(chǎn)部門在過(guò)去的一年里雖然做了許多的工作,也取得了肯定的成果,但也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下三方面:
1).生產(chǎn)方面:通過(guò)對(duì)全年工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,生產(chǎn)部在生產(chǎn)掌握過(guò)程中還存在以下幾個(gè)問(wèn)題:
①生產(chǎn)方案的合理性:雖編排了《周生產(chǎn)方案表》,但還缺少一些數(shù)據(jù)依據(jù),缺少比較精確?????的生產(chǎn)產(chǎn)能和產(chǎn)量評(píng)估,許多都是靠個(gè)人閱歷在編排,無(wú)法給車間明確精確?????的生產(chǎn)任務(wù)完成時(shí)間,這給生產(chǎn)任務(wù)的完成和車間現(xiàn)場(chǎng)管理造成了肯定的影響。
②外購(gòu)物料到位不準(zhǔn)時(shí):據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),生產(chǎn)部沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)完成銷售方案的緣由比例60%與物料到位有關(guān),雖然要求選購(gòu)編排了《選購(gòu)方案》,但由于對(duì)供應(yīng)商狀況的不把握導(dǎo)致物料不能準(zhǔn)時(shí)到位。
③生產(chǎn)工藝的標(biāo)準(zhǔn)和革新:產(chǎn)品的組裝沒(méi)有完整的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和操作標(biāo)準(zhǔn),造成生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)混亂和工時(shí)鋪張。20__年我們現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)工藝上的改革基本為0。都是在根據(jù)過(guò)去的習(xí)慣操作方式在支配生產(chǎn),在時(shí)代變化、科技技術(shù)革新如飛的今日,我感嘆我們的革新思維真的OUT了..
④生產(chǎn)設(shè)備力量不足:我司現(xiàn)有的22臺(tái)注塑機(jī),大多數(shù)使用的年限都已比較長(zhǎng),功能和性能都不很穩(wěn)定,有的基本無(wú)法使用,導(dǎo)致一些產(chǎn)品只能在指定的1臺(tái)或2臺(tái)機(jī)上生產(chǎn),這給生產(chǎn)上帶了很大的壓力,若遇此類產(chǎn)品不同客戶同時(shí)下單量較大,就無(wú)法滿意客戶交期。比如拉珠、距離片等。
⑤人員流淌性大:由于公司是訂單生產(chǎn)模式,生產(chǎn)任務(wù)不充分,導(dǎo)致人員流淌性比較大,閑時(shí)員工沒(méi)活做,忙時(shí)員工又不夠。其次就是車間員工的薪資管理也存在一些問(wèn)題,不透亮?????化和公開(kāi)化。再有注塑車間的班次支配不夠人性化,我個(gè)人分析總結(jié),四六制的排班方式是注塑工難招的主要緣由之一。
針對(duì)以上相關(guān)問(wèn)題,20__年,生產(chǎn)部首先將從生管開(kāi)頭改善:全部訂單下發(fā)都會(huì)有《物料分析表》下發(fā)到相關(guān)部門,在物料分析表上會(huì)注明上線日期和完成日期,同時(shí)還分成品和半成品排出周方案,盡量努力做到日方案或3日內(nèi)方案。其次是要求選購(gòu)加強(qiáng)對(duì)物料到位準(zhǔn)時(shí)率的管理。再次是實(shí)行一些相應(yīng)措施,鼓舞員工多提出工藝改進(jìn)建議,完善產(chǎn)品定額管理,保證員工的穩(wěn)定性。
2)質(zhì)量管理方面:雖公司在20__年11月勝利通ISO認(rèn)證,但從生產(chǎn)過(guò)程中時(shí)常發(fā)覺(jué)的一些問(wèn)題來(lái)看,我們?cè)谫|(zhì)量管理上還存在相當(dāng)大的問(wèn)題:
①員工質(zhì)量意識(shí)淡?。耗壳安糠謫T工身上還存在質(zhì)量事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度,只顧產(chǎn)量不管質(zhì)量的生產(chǎn)現(xiàn)象;這與員工質(zhì)量意識(shí)的培育,樹(shù)立質(zhì)量危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不好有關(guān),雖我們制定了《質(zhì)量經(jīng)濟(jì)責(zé)任制》,但執(zhí)行力度不夠,實(shí)施不到位也有很大的關(guān)系。
②缺乏全員參加質(zhì)量管理理念:我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參加的質(zhì)量意識(shí),還存在產(chǎn)品質(zhì)量是檢驗(yàn)出來(lái)的,不是生產(chǎn)出來(lái)的錯(cuò)誤觀念,把質(zhì)量問(wèn)題都往品管和技術(shù)部門推,出了問(wèn)題沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)分析緣由和找出解決方法,確先推卸責(zé)任。有時(shí)會(huì)出現(xiàn)一個(gè)真空地帶,誰(shuí)都管誰(shuí)都不管的局面,而且在有的時(shí)候,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)有管而執(zhí)行不到位的現(xiàn)象
我個(gè)人感覺(jué),產(chǎn)品質(zhì)量若光靠某個(gè)部門,想做到盡善盡美是不行能的,它需要我們?nèi)w員工以及各級(jí)管理人員的樂(lè)觀協(xié)作和參加,沒(méi)有員工的協(xié)作和管理人員的齊抓共管是完成不了的。
③缺乏質(zhì)量記錄掌握:產(chǎn)品在整個(gè)制造過(guò)程中,如何完整記錄產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量狀態(tài)顯得尤為重要,假如有了完善的質(zhì)量記錄,它將為產(chǎn)品設(shè)計(jì)更改、技術(shù)分析、數(shù)據(jù)查尋等供應(yīng)精確?????的依據(jù)。雖然這方面在逐步改善,但離我們質(zhì)量管理體系所要求的寫(xiě)我們所做,做我們所寫(xiě),記我們所做的還差較遠(yuǎn)!蔣老師在ISO認(rèn)證時(shí)提出的相關(guān)問(wèn)題就能足以說(shuō)明這一點(diǎn),我們?cè)S多工作在做,但問(wèn)題確始終在出,其實(shí)問(wèn)題就出在細(xì)節(jié)上。
④沒(méi)有明確的、統(tǒng)一的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):有的是業(yè)務(wù)員沒(méi)有完整傳達(dá),明確表達(dá)顧客的質(zhì)量信息要求;有的是產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)沒(méi)有明確的性能標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量要要求;有的是品質(zhì)部沒(méi)有詳細(xì)產(chǎn)品品質(zhì)推斷標(biāo)準(zhǔn);有的是公司管理人員沒(méi)有統(tǒng)一的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),你認(rèn)為是OK的,我認(rèn)為是NO的;有的是物料選購(gòu)沒(méi)有強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量要求。這導(dǎo)致生產(chǎn)中常常出現(xiàn)因質(zhì)量特別的返工鋪張。
質(zhì)量管理工作是要全體員工參加的,因此提高員工的質(zhì)量意識(shí)是新年質(zhì)量管理的首要工作,生產(chǎn)部將會(huì)對(duì)增加在這方面的培訓(xùn)訓(xùn)練;對(duì)全部生產(chǎn)之產(chǎn)品在各個(gè)環(huán)節(jié)都要求進(jìn)行質(zhì)量記錄掌握,確保對(duì)質(zhì)量壯況的完全把握,以便分析改進(jìn);將質(zhì)量責(zé)任落實(shí)到位,以增加每員位工的質(zhì)量觀念。
(3)物料消耗及成本掌握方面
由于我們以前沒(méi)有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核,有很多的非正常成本增加時(shí)有見(jiàn)到,如:車間生產(chǎn)常常超出比例訂單數(shù)量,造成庫(kù)存量增多,原料鋪張;工具損耗率高、物料使用量過(guò)剩,員工裝配方式法不當(dāng)及物料儲(chǔ)存不當(dāng)引起鋪張等等,這些不經(jīng)意的鋪張都都增加了我們的成本。
導(dǎo)致這種現(xiàn)象的存在,主要有三個(gè)緣由:①對(duì)車間的管理力度不夠,缺乏執(zhí)行力;②管理人員成本管理觀念不夠,常常為了削減工作量,怕麻煩,對(duì)數(shù)量的掌握不重視;③倉(cāng)庫(kù)的物料發(fā)放數(shù)量掌握不到位,為了節(jié)約時(shí)間,沒(méi)有按單按量發(fā)放物料,常常有多發(fā)少發(fā)的狀況,而且還有車間物料員自己去拿的現(xiàn)象。
要做到成本有效掌握,得從我們每位管理人員做起,只要大家監(jiān)督到位、標(biāo)準(zhǔn)制定合理,考核措施完善,我們的非正常成本才可降低或消退,新的一年,生產(chǎn)部將主要從生管《物料分析表》進(jìn)行物料掌握,要求倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)格根據(jù)物料分析表進(jìn)行收發(fā),實(shí)行一些相應(yīng)獎(jiǎng)罰措施,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行節(jié)省能源、降低成本的思想訓(xùn)練,使員工的成本意識(shí)和仆人翁精神得到逐步提高!
三、從公司整體方面,我們有以下幾點(diǎn)建議
1、完善現(xiàn)有產(chǎn)品和新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的技術(shù)資料,并確保其編制、發(fā)放的精確?????性、完整性和準(zhǔn)時(shí)性。因設(shè)計(jì)試制輸出的各種技術(shù)文件(如BOM、圖紙、規(guī)格表、包裝要求、彩卡、說(shuō)明書(shū)等)是以后物料選購(gòu)、生產(chǎn)制造、檢驗(yàn)測(cè)試等過(guò)程必需遵循的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),因此,本部門建議相關(guān)部門盡快完善相關(guān)技術(shù)文件,以便各環(huán)節(jié)利于工作!
2、完善公司員工薪資管理,員工管理是車間管理的困難,只有合理化、透亮?????化、公正性的薪資管理才能讓員工安心工作,才能增加員工樂(lè)觀性的同時(shí)提高生產(chǎn)產(chǎn)能。
3、隨著公司規(guī)模的增加、生產(chǎn)中使用的工具設(shè)備也越來(lái)越多,很多工具設(shè)備的使用會(huì)因一些小的故障修理不當(dāng)而造成報(bào)廢,不但會(huì)增加生產(chǎn)成本而且會(huì)影響生產(chǎn)進(jìn)度,因此建議公司聘請(qǐng)一位工具設(shè)備維護(hù)方面的專業(yè)人員。
4、盼望盡快落實(shí)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)崗位人員,由于現(xiàn)在倉(cāng)庫(kù)很多工作因人員不夠而很難開(kāi)展。
5.盼望業(yè)務(wù)在訂單下發(fā)時(shí)能夠規(guī)范化,比如:訂單格式、產(chǎn)品質(zhì)量要求,包裝要求(彩卡,說(shuō)明書(shū),外箱規(guī)格材質(zhì))等。
6、因公司員工流淌量大,個(gè)別員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng)。長(zhǎng)期以往必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率等、建議公司在企業(yè)文化、員工歸屬感及團(tuán)隊(duì)凝聚力方面加強(qiáng)樹(shù)立與培訓(xùn)。
四、20__展望
面對(duì)二0一五年,我們生產(chǎn)部愿以全新的面貌,最飽滿的熱忱去對(duì)待每一天,以公司質(zhì)量方針“完善企業(yè)管理、保證產(chǎn)品質(zhì)量、提高顧客滿足、不斷持續(xù)改進(jìn)”為工作宗旨,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,樂(lè)觀與各部門親密協(xié)作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,克服存在的不足與困難,提高工作質(zhì)量,加強(qiáng)生產(chǎn)質(zhì)量管理,進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)6S,不斷自我提高,為企業(yè)的進(jìn)展盡我們的努力!
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版7
很興奮又同大家一起度過(guò)了難忘的一年。我們?cè)诿诼德抵兴妥吡?0__年,過(guò)去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
1.首選無(wú)論是思想上還是專業(yè)技能上都自認(rèn)取得了不小的收獲。剛進(jìn)公司時(shí)由于對(duì)一個(gè)全新環(huán)境的生疏,對(duì)新工作方法理解得不足確也走過(guò)不小的彎路,那時(shí)犯過(guò)的一些錯(cuò)誤到現(xiàn)在想想都覺(jué)得不應(yīng)當(dāng)。不過(guò)興奮的是自己終于隨著環(huán)境的變化也一起變化了,我想只有我努力去適應(yīng)自己的工作崗位,而工作是不會(huì)自己來(lái)適應(yīng)我的,就像人要學(xué)會(huì)適應(yīng).一樣。首選我想做好自己的工作就必需摸清自己的工作狀況,檢測(cè)工作本身是一項(xiàng)比較細(xì)致的工作,想要做好也必需眼到心到,工作時(shí)我努力做到認(rèn)真仔細(xì),盡量多和病人交談,了解他們的身體狀況,真誠(chéng)對(duì)待每一位來(lái)檢查的病人們。過(guò)后不斷回顧工作中狀況,找出紕漏發(fā)覺(jué)優(yōu)點(diǎn),爭(zhēng)取下次不再犯同樣的錯(cuò)誤或者是下次能做得更好??臻e時(shí)也看一些有關(guān)的資料,假如不學(xué)習(xí)新的學(xué)問(wèn),專業(yè)技能就得不到很好的改進(jìn),工作水平也就得不到提高。感謝領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事們,他們也潛移默化地影響了我,工作之外我們也能做到很好地精誠(chéng)團(tuán)結(jié)并且相互提些工作上的建議,避開(kāi)了發(fā)生許多沖突和錯(cuò)誤。任何一項(xiàng)工作都需要大家群策群力才能做好。
2.其次這么久以來(lái)不管在工作中還是在平常我也都盡量不斷修正自己的行為,自覺(jué)遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格根據(jù)公司規(guī)章制度辦事,聽(tīng)從公司整體工作支配,不制造沖突,為整體工作開(kāi)展盡自己一份力。
盡管這么久以來(lái)收獲頗多,但也存在許多不足之處,例如:
1.自己專業(yè)學(xué)問(wèn)還不完善和精熟,所以以后會(huì)更多的了解一些有關(guān)檢測(cè)方面專業(yè)學(xué)問(wèn)。
2.提高自身業(yè)務(wù)水平,熟識(shí)各崗位的工作流程,提高自己發(fā)覺(jué)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的力量。
3.工作方式不夠成熟:做事、工作缺少方案性。工作時(shí)間一長(zhǎng),工作狀態(tài)、方法走進(jìn)了一慣的套路而少有創(chuàng)新,我還需要多向身邊的老師同事們請(qǐng)教學(xué)習(xí),多多吸取別人勝利的閱歷,積累閱歷,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法。
一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,在將來(lái)的日子里我必需要做的事還許多,在即將迎來(lái)的一年中,我會(huì)連續(xù)不斷的努力的,這是始終無(wú)法拒絕的問(wèn)題,這是始終以來(lái)我們?cè)谀杲K時(shí)候的總結(jié)。每一年都有自己的進(jìn)步,每一年都會(huì)有自己的成長(zhǎng)!信任我們?cè)趤?lái)年中肯定會(huì)取得更大的成果!“一分耕耘,一分收獲”,以此與大家共勉,感謝!
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版8
20__年,飯店管理公司在館黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分管老總的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以賓館為依托,充分利用賓館50多年的品牌優(yōu)勢(shì),樂(lè)觀開(kāi)展外營(yíng)業(yè)務(wù)?,F(xiàn)將20__年上半年的工作作如下總結(jié):
一、上半年的工作回顧
1、全心全意為業(yè)主服務(wù),讓業(yè)主滿足是我們責(zé)任
我們賓館與干部學(xué)院、梅嶺地稅培訓(xùn)中心、農(nóng)業(yè)進(jìn)展銀行黨校簽定了托付管理合同,在托付管理期間,飯店管理公司堅(jiān)持“讓業(yè)主滿足”的服務(wù)宗旨,始終站在業(yè)主的立場(chǎng)上,全心全意的為業(yè)主作想,“專心極至”為業(yè)主服務(wù),提升了干部學(xué)院、梅嶺地稅培訓(xùn)中心、農(nóng)業(yè)進(jìn)展銀行黨校的經(jīng)營(yíng)理念、管理水平,以及服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì),獲得了業(yè)主的充分的確定和贊揚(yáng)。
2、穩(wěn)定現(xiàn)有托付項(xiàng)目,提升飯店管理公司的知名度
為了提高飯店管理公司的知名度,穩(wěn)定現(xiàn)有市場(chǎng),是我們飯店管理公司的生存和進(jìn)展的需要。目前,我們飯店管理公司托付項(xiàng)目有:干部學(xué)院、梅嶺地稅培訓(xùn)中心、農(nóng)業(yè)進(jìn)展銀行黨校,我們將努力做好現(xiàn)有托付項(xiàng)目,提升現(xiàn)有項(xiàng)目知名度,讓我們現(xiàn)有的三個(gè)托付項(xiàng)目精益求精,成為我們飯店管理公司的飯店管理標(biāo)桿,為今后托付項(xiàng)目奠定良好的基礎(chǔ)。
3、做好項(xiàng)目的后勤保障工作,日爭(zhēng)為賓館多創(chuàng)效率
飯店管理公司現(xiàn)有員工29人(其中辦公室2人、代管國(guó)際旅行社1人、干部學(xué)院12人、梅嶺地稅培訓(xùn)中心8人、農(nóng)業(yè)進(jìn)展銀行黨校6人),20__年上半年,飯店管理公司管理費(fèi)為:30.96萬(wàn)元,其中干部學(xué)院為:19.95萬(wàn)元,梅嶺地稅培訓(xùn)中心為5.01萬(wàn)元、中國(guó)農(nóng)業(yè)進(jìn)展銀行黨校為6萬(wàn)元(另外,員工工資一塊;因要發(fā)給個(gè)人,在此就不作說(shuō)明)。我們還將連續(xù)努力,做好后勤保障工作,讓前方的同志多為業(yè)主服務(wù),為賓館經(jīng)濟(jì)效率添磚加瓦。
4、仔細(xì)做好市場(chǎng)調(diào)查討論,努力開(kāi)拓新的合作項(xiàng)目
20__年上半年,我們飯店管理公司全體人員,為了開(kāi)拓新的客源市場(chǎng),加大了自身的宣揚(yáng)力度,以及個(gè)人業(yè)務(wù)素養(yǎng)方面的提高和修練。同時(shí),我們還做了很多的市場(chǎng)調(diào)查,具體分析市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì),樂(lè)觀查找了新的合作項(xiàng)目。上半年我們以江西省軍區(qū)、北京賓館、知味大酒店、觀福大酒樓等幾十個(gè)單位進(jìn)行過(guò)業(yè)務(wù)溝通和項(xiàng)目洽談,取得實(shí)效。
5、做好本職工作,熱誠(chéng)為外派人員服務(wù)
飯店管理公司的員工,在仔細(xì)做好本職工作外,還樂(lè)觀協(xié)作賓館發(fā)放外派人員的福利待遇,特殊是每逢“三節(jié)”發(fā)給外派人員的福利用品時(shí),我們能夠不厭其煩的一而三,再而三的通知外派人員家屬前來(lái)領(lǐng)取,做好了為外派人員服務(wù)的“勤務(wù)員”。如有外派人員的家屬工作繁忙或者說(shuō)家屬出差,我們還會(huì)親自送到家屬的家中,讓他們感受到賓館和組織上的關(guān)懷和關(guān)懷。
二、存在的問(wèn)題
20__年上半年,我們飯店管理公司,當(dāng)然也存在著不足之處:如:
1、市場(chǎng)的進(jìn)展趨勢(shì)和市場(chǎng)調(diào)查不細(xì)。
2、對(duì)業(yè)主、外派人員服務(wù)還不夠細(xì)致、完善。
3、合作勝利的項(xiàng)目效率不高都有待我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦腥ネ晟坪透恼?/p>
三、下半年的工作準(zhǔn)備
1、我們將仔細(xì)、細(xì)致地做好后勤保障工作,多為業(yè)主和外派人員著想,使他們有個(gè)大家庭的感覺(jué)。
2、常常外出做市場(chǎng)調(diào)查討論和把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)正確信息資源。
3、樂(lè)觀查找新的合作項(xiàng)目和培訓(xùn)工作,為賓館經(jīng)濟(jì)效率添光爭(zhēng)彩。
4、建立健全內(nèi)部的管理制度以及崗位職責(zé),為適應(yīng)現(xiàn)代化的飯店管理公司而努力奮斗。
公司員工工作總結(jié)個(gè)人版9
進(jìn)公司一年以來(lái),在_總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同事的親密協(xié)
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