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小學(xué)優(yōu)秀班主任工作經(jīng)驗(yàn)材料班主任工作經(jīng)驗(yàn)
小學(xué)班主任工作經(jīng)驗(yàn)材料
小學(xué)班主任工作經(jīng)驗(yàn)材料
文/李麗君
古人云:感人心者,莫乎于情。的確,情是開啟人們心扉的一把鑰匙,情到之處,金石為開。幾年的班主任工作,使我深深感受到“以情感人”是教育學(xué)生的根本方法。愛學(xué)生,是一個教師職業(yè)道德的核心和靈魂,它可產(chǎn)生巨大的力量,拉近與學(xué)生的距離。班主任要樹立以人為本的先進(jìn)理念------視學(xué)生為朋友、知己、親人,一切為了學(xué)生,真正把學(xué)生的全面發(fā)展當(dāng)作教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。所以在新的理念下,我覺得班主任工作不妨從“人本”二字入手,若此,學(xué)生就會在學(xué)習(xí)生活中感受到處處有師愛。
一、民主育人
著名教育家烏申斯基說過“如果教育家希望育人,那么就必須從一切方面了解人?!睆膶W(xué)生中來,到學(xué)生中去,發(fā)揚(yáng)民主是班級管理的基礎(chǔ),沒有民主的班級,難以形成生動活潑的局面。班主任的責(zé)任就是營造一種讓學(xué)生全員參與、全程參與的氛圍,調(diào)動每個學(xué)生的積極性。這樣,學(xué)生的聰明才智,創(chuàng)新潛能才能得到最大限度的發(fā)揮。因此,班級中班干部、三好學(xué)生等評比、選拔,我都會召開班會,聽取大家的意見,尊重大家的選擇,使學(xué)生感到公平公正。
在這一學(xué)期,我新接了這個班級,對學(xué)生各個方面都不了解,如何選出讓學(xué)生信服的班干部,如何制定出讓全班同學(xué)都能遵守的班規(guī)班紀(jì),就成了當(dāng)務(wù)之急。我對學(xué)生不熟悉,可學(xué)生對學(xué)生熟悉呀?經(jīng)過思考,決定大膽放手,讓學(xué)生自己做主,選出他們心目中的班干部。經(jīng)過同學(xué)們反復(fù)討論,產(chǎn)生了我班的第一屆班委。接著,我和全班同學(xué)聊天,了解了他們的想法,學(xué)生也了解到我對他們的要求,就這樣,順其自然,我班的班規(guī)班紀(jì)也產(chǎn)生了。我班選出了受同學(xué)們尊重的班委,產(chǎn)生了同學(xué)們認(rèn)可的班規(guī)班紀(jì)。
二、民主用人
俗話說:“知人才能善任,善教須先知人。”班主任工作頭緒多,任務(wù)重,如果事事親歷親為,往往力不從心。為此,我借用中醫(yī)師的“望、聞、問、切”等手段對學(xué)生展開多方面的調(diào)查,了解每位學(xué)生的特長優(yōu)點(diǎn)、思想狀況、家庭情況、學(xué)習(xí)態(tài)度、工作能力。對有能力、有威信的學(xué)生委以重用,對能力差、有明顯缺點(diǎn)的學(xué)生給予更多關(guān)注,給他們信心。像郭弋寧同學(xué),她不僅學(xué)習(xí)成績好,而且組織能力強(qiáng),學(xué)生對她很佩服。在民主選舉時被選為班長,我大膽放手,讓她積極開展工作,經(jīng)過鍛煉,在她的帶領(lǐng)下,我班的日常工作有條不紊的進(jìn)行著。郭歡娛同學(xué)寫了一手叫人稱贊的好字,于是,我把“每天一練”、“每日一積累”這個任務(wù)交給了他,每天下午二節(jié)課后,同學(xué)們都會在教室后面的黑板前看到他忙碌的身影......根據(jù)學(xué)生的不同特點(diǎn),讓他們參與到班級活動中來,與班級共成長,與同學(xué)共進(jìn)步。
三、人性管理
班級管理應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民主,做到從善如流。原蘇聯(lián)教育家贊可夫說過:“教師也是人,但他又是教師,而教師這行業(yè)要求一個人的東西很多,其中一條就是要求自制。”班主任更要學(xué)會常給自己“穿鞋子”、“戴帽子”,管束自己。班主任要鼓勵學(xué)生提意見,提建議。每隔一段時間,我都會給學(xué)生布置這樣的作業(yè):在日記本上寫出你想對老師說得話,可以是對班級管理的意見或建議,也可以是自己的一些想法。學(xué)生認(rèn)真的寫,我認(rèn)真的看。有一次,一位學(xué)生在日記本上寫到:“李老師,你每天都讓我們有感情的朗讀課文,那我們是不是可以組織一次朗讀比賽?”一看,我心動了,于是,我利用一個仔細(xì)的時間,開展了朗讀課文的比賽:看誰能一字不錯的把一篇課文讀完。當(dāng)宋雅娟同學(xué)流利的把16課讀完后,教室里頓時響起了熱烈的掌聲和歡呼聲。從此,我班學(xué)生讀課文的熱情更高了。
四、談心育人
談心是我開展學(xué)生工作的有效方法。在談心中,了解了學(xué)生的想法;在談心中,熟悉了學(xué)生的興趣和愛好;在談心中,掌握了班級存在的問題。談心,既是了解學(xué)生的手段,也是教育過程的本身。在談心中不知不覺就把問題解決了。大雪無痕,春風(fēng)化雨,潤物無聲。把問題消滅在萌芽狀態(tài)中。所以作為班主任的我,堅(jiān)持天天與同學(xué)談心。
剛開學(xué)時,班里就有十多個學(xué)生不寫作業(yè)。我及時與全班同學(xué)交流,讓他們明白作業(yè)的重要性,學(xué)生也保證以后按時完成作業(yè)。但我心里清楚,要想改變這種不良習(xí)慣,不是一件輕而易舉的事。于是,我與他們反復(fù)交流,取得共識:每天,我都會布置少量的作業(yè),天天檢查。在不知不覺中,他們養(yǎng)成寫作業(yè)的習(xí)慣。現(xiàn)在,我班完成作業(yè)情況得到了明顯好轉(zhuǎn)。
張育同學(xué)學(xué)習(xí)很努力,但書寫很差,就像一群小蝌蚪在水中游來游去,看起來很費(fèi)力。第一次檢查作業(yè)時,我把他叫到跟前,對他說:“你寫的字小,擠得也太緊,可老師的眼睛很累,你有什么好的方法能幫幫老師嗎?”我的話剛說完,他的臉就紅了,過了一會,才說:“李老師,我以后一定把字寫好?!蔽倚χ嗣念^:“別著急,咱們一步一步來,你在以后寫作業(yè)時,別著急,一筆一劃寫,哪怕速度慢一些,好么?”他點(diǎn)了點(diǎn)頭。到了第二天寫生字時,張育是最后一個上來檢查的,從他的作業(yè)中可以看出,他用心了。我也及時表揚(yáng)了他。
教育家羅杰斯曾經(jīng)說過:教師的態(tài)度決定著教育的成敗。我也深知,以人為本管理是建立和諧師生關(guān)系的活力所在。所以,我努力為學(xué)生們創(chuàng)設(shè)一種寬松、和諧的成長氛圍,使他們能夠自由表達(dá),暢所欲言,并時常體會到成功的快樂。而
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